設計人員崗位職責（優秀）21篇
在不斷進步的社會中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家整理的設計人員崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
設計人員崗位職責 1
1、做好所承擔項目的各項施工管理工作。
2、對所承擔的工程項目的`施工生產管理負直接領導責任。
3、合理安排資源配置，滿足施工生產需要。
4、正確處理質量、進度、效益關系，合理安排生產，確保安全文明施工。
5、組織編制質量、安全檢查計劃、定期或不定期地組織質量安全大檢查。
6、協助經理做好其它各項管理工作。
設計人員崗位職責 2
一、定期對招待室、辦公室場地進行打掃、整理，長期保持清潔衛生，來客之前要對招待室進行打掃，桌椅要干凈、床輔整潔，做好客人的開水供應，客人走之后，要對招待室進行打掃，力求保持干凈衛生。
二、辦公場所的桌椅、地板要保持干凈，各種書報雜志要擺放整齊，對來辦公室看書、看報的職工態度要熱情，對食堂的清潔衛生進行監督，對自己承擔的公共區域的衛生要經常打掃。
三、定時收發各種生產記錄，工作票及操作票，并整理歸檔，編制統計報表，做好統計分析工作，按時提供發電量、供電量及月報、季報和年報表，數據真實準確，并與調度室搞好關系，做好會議的準備工作。
四、上級下達的各種指令要及時傳達給每一位職工，職工有疑問的要耐心進行解釋。
五、對職工的意見和建議及時反饋。
六、堅持考勤制度，考勤記錄必須真實，不能弄虛作假。
七、按時繳納電話費，確保生產調度電話暢通。
八、負責辦公用品用具的.管理，公共財產的管理。
九、負責職工生活費用的管理。
十、提出辦公用品購買的計劃，并負責落實。
十一、做好各種資料，文件的保管工作。
設計人員崗位職責 3
1、認真學習、貫徹規劃方面的政策、法規和標準，不斷學習規劃設計知識，提高業務水平。
2、參與組織園區總體規劃、專項規劃的編制工作，參加開發項目的可行性研究和方案討論。
3、協助部門經理進行園區一二級開發過程中設計管理工作，達到項目設計的'各項工作目標，確保項目快速、低成本、高質量的順利進行。
4、項目確立后，參與土地現狀調查及勘測設計工作。
5、會同設計單位，征求建管、消防、交通、人防、環衛、衛生及有關配套單位的意見和聽取其要求。
6、負責聯系、協調規劃設計單位和相關部門的業務關系。
7、熟悉園區規劃圖紙及有關文件，并負責園區規劃文件、資料的管理，并按階段歸檔。
8、建立境內外知名規劃設計機構及專家檔案的情報收集整理，并建立相關情報管理體系。
9、負責整理會議紀要及上報工作進度。
10、完成領導交辦的其他工作。
設計人員崗位職責 4
工作內容:
汽車娛樂導航產品的電路研發
職位要求:
1.電子相關本科生
2.熟知開發流程,具有電路設計經驗(模擬電路,數字電路,高頻等)
3.熟知可靠性試驗及emc試驗,具有問題分析能力
工作內容:
汽車娛樂導航產品的電路研發
職位要求:
1.電子相關本科生
2.熟知開發流程,具有電路設計經驗(模擬電路,數字電路,高頻等)
3.熟知可靠性試驗及emc試驗,具有問題分析能力
設計人員崗位職責 5
1、完成公司交給的園林設計任務 保證時間、質量；制定景觀專業設計計劃、景觀設計資金計劃；
2、參與園林景觀公司的方案討論，擬訂項目景觀部分設計計劃，并組織營銷管理部、項目工程部和公司管理層評審確定景觀設計計劃；
3、關注、追蹤園林景觀方面的市場動態和潮流,及時為公司的項目提出合理化建議；
4、負責起草給相關單位的設計、施工合同 準確無歧義并編寫景觀設計任務書；
5、配合概念至施工圖設計，過程中組織工作匯報、組織施工圖會審
6、負責將材料采購清單給工程管理部；
7、負責施工現場的設計變更及補充設計、在現場配合施工并編寫進度報告；
8、參與項目經理部組織的`景觀工程問題現場工程例會；
9、參與景觀工程的竣工驗收；
10、協助部門內其它崗位開展工作，以及上級交辦的其它臨時性任務。
設計人員崗位職責 6
1、組織運作項目前期調研，參與工程項目的規劃定位，協助完成工程項目總體規劃;
2、設計指導、準備并繪制建筑設計圖和效果圖;
3、組織完成項目建筑施工圖設計，控制施工圖設計質量與進度;
4、參與施工圖的制作和內部審核，配合完成施工圖的對外報審工作，并參與各參建單位進行圖紙會審和設計交底;
5、協助規劃項目方案，進行項目協調和指導，明確有關具體工程項目的信息指標，確保項目符合建筑設計計劃書;
6、參與項目的招、議標以及合同談判等工作;
7、檢查進度匯報、圖表或計算機設計，建立監督進度的程序;
8、負責對施工項目全過程的.管理，對現場進行巡視，檢查施工單位作業和管理狀況，發現問題,及時上報和處理;
9、做好項目相關資料的收集、整理、歸檔和保管;
10、參與竣工驗收和交接工作;
11、研究、了解和跟蹤國內外同類建筑在規劃、設計方面的發展趨勢，定期提供研究成果報告。
設計人員崗位職責 7
職責描述:
1、負責數字產品中的模擬電路開發,32位flash平臺搭建設計
2、獨立解決電路開發中的技術問題
3、指導layout工程師進行版圖設計
4、能夠參與項目方案的.定義
任職要求:
1、電子類相關專業,本科以上學歷
2、5年以上模擬電路開發經驗,熟悉工藝及ic開發流程
3、熟悉opa/cmp/ldo/bgr/adc/pll等基礎模塊的設計
4、具有2個以上項目量產
5、工作認真負責,善于學習,具有良好的團隊合作精神
6、能夠獨立完成各種技術文檔
設計人員崗位職責 8
崗位名稱：設計師
隸屬部門：裝飾公司設計部
直接上級：設計部經理
本職工作：設計師在設計部經理的領導下，主要負責進行工程投標方案及裝修工程設計及方案效果圖設計、工程施工圖設計、工程設計交底工作。
工作內容和目標：
1、充分了解顧客需求，充分了解設計師意圖，遵守相關的法律、法規，嚴格遵照國家標準進行制圖；
2、按時、保量的完成公司交給的每一項工作任務，確保公司的'工程進度及公司的利益；
3、量房后一日內，按照公司設計規范制作平面圖、吊頂圖；并約客戶與之溝通；
4、客戶確認初步方案后三日內，按要求完成整套方案圖及初步報價；
5、根據自己所學知識及客戶需求，提供合理化的建議及設計；
6、設計方案時要考慮產品強度，工藝、裝修要求及原材料利用率；
7、設計師必須在交底前一天將工程全套圖紙交給主管上級和相關部門；
8、現場交底時，由設計師依照圖紙向工程人員詳細介紹設計理念、表達效果，工程人員向設計師提供簽字認可后的交底單（交底人員包括客戶、設計師、設計總臨及現場負責人）；
9、正式開工前應做出全套施工圖紙：包括總平面圖、總吊頂圖、剖面圖、節點大樣圖、墻面展開圖（立面圖）；
10、認真核對測量底稿，客戶簽字圖紙降低出錯率；
11、合同簽訂后交底前，設計師必須將有客戶簽字確認的材料清單交與工程經理，客戶未簽字確認的增項由設計師與項目經理共同承擔。
設計人員崗位職責 9
1、認真貫徹執行公司的各項管理規章辦法，逐級建立健全設計部各項管理規章辦法；
2、掌握國家有關裝飾工程設計法律法規、設計規范標準、施工工藝規程、工程強制性條文等工程設計、施工方面政策文件，確保工程設計不出現違反國家相關政策法規情況出現；
3、對開發項目進行前期跟蹤，根據國家有關建筑工程設計法律法規、設計規范標準、招標文件內容及現場實地勘察結果組織進行工程投標方案設計及方案效果圖設計；
4、開展工程方案設計過程中與公司預算部、工程部、材料部等相關專業部門緊密結合，方案設計在考慮設計效果的同時，要對甲方要求、工程進度、投資情況進行通盤考慮，確保方案設計優化務實；
5、根據國家有關建筑裝飾工程設計法律法規、設計規范標準、施工工藝規程、招標文件、投資方要求、現場實際情況組織開展工程施工圖設計及施工圖深化設計、組織設計師對工程施工進行設計交底；
6、設計方案及圖紙會審過程中，要把握好裝飾專業與土建專業及其它相關設備專業之間的專業結合問題，以公司的經濟利益為重點，堅持原則，經過會審展示公司在裝飾設計上的優勢及設計理念，樹立公司形象，同時積極配合相關專業開展好專業設計工作；
7、深入施工現場檢查修正施工圖紙中存在的.設計問題及工程施工中的出現的有關設計問題，組織處理施工中有關設計方面的問題，組織辦理相關的設計變更洽商手續；
8、深入施工現場，檢查現場對設計圖紙深入理解程度、按圖施工開展情況，對現場施工隊伍進行設計指導；
9、織工程完工后的現場實際工程量測繪，參加工程竣工驗收，組織繪制工程竣工圖，辦理竣工圖紙簽認手續，做好圖紙歸檔保密工作；
10、樹立公司利益第一的宗旨，維護公司的形象與聲譽，潔身自律，杜絕一切違法行為的發生；
11、對公司企業文化有深入的理解并積極運用；
12、做好安全文明生產，完成上級交給的臨時任務。
設計人員崗位職責 10
1、全面負責設計部各項工作，負有計劃、組織、協調、督辦的職責。
2、參與組織運作項當前期調研，工程項目的規劃定位，協助完成項目設計總體規劃；明確有關具體工程設計項目的信息指標，確保設計項目符合建筑要求和甲方要求。
3、承擔公司總經理下達的設計任務，負責對部門各成員的任務下達及制定詳細任務目標并做以合理分配。
4、負責監督本部門工作實施的過程及實施效果，同時負責與其它項目相關部門總的協調工作，以助于項目的順利實施。
5、根據項目時間要求完成項目上所有設計圖紙的`校核、出圖和項目上使用材料的選擇、確認工作。
6、按照規范設計要求組織編制設計圖紙、材料樣板、施工圖紙、竣工圖紙、資料（法律文件），并進行校核，上交領導審核后，交由專員歸檔；
7、負責工程施工中的設計變更、技術支持等工作
8、有效整合團隊，組織協調分工，增強團隊凝聚力和戰斗力，更好地發揮每個設計師的設計水平，從而為公司創造更大的效益。
9、負責對本部門組員進行定期技能培訓，而且協調組員之間工作上的問題,充分調動組員專業方面的最大創意能力及創意效率。
10、研究、了解和跟蹤國內外同類裝飾在規劃、設計方面的發展趨勢；能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場定位、國際時尚風格走向等；同時負責與客戶進行溝通，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服。
11、根據設計部實際情況、結合公司總體規章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則；同時要定期組織本部門成員學習公司的各項規章制度。
設計人員崗位職責 11
第一節 變電站站長、技術員
第1條：變電站站長、技術員在主任的領導下，負責本站日常運行管理和維護工作，按照標準化管理和創一流的要求，組織本站人員完成安全生產、行政管理方面的工作.第2條：嚴格執行“兩票三制”消滅誤操作事故.第3條：帶領全站人員，充分發揮班站五大員的作用，搞好標準化、雙文建設工作.第4條：負責組織建立、建全本站各項規章制度，技術資料.第5條：定期進行設備全面巡視檢查，了解設備運行情況，對存在的（問題）缺陷及處理情況應及時組織全員進行分析，落實責任，吸取教訓，提出防范措施。
第6條：搞好“雙文明”建設。
第7條：全體職工在站長的領導下，搞好技術、行政工作，全面完成生產任務。當站長離站時，安全員履行站長職務。
第二節 變電站值班長
第1條：在當班期間負責本班的安全運行，維護工作。 第2條：領導本班人員嚴格執行《電業安全工作規程》等有關規章制度，保證人身和設備的安全運行。
第3條：領導本班人員作好值班工作，搞好文明生產，對本班各項工作負領導責任。
第4條：帶領本班人員按時到位巡視，檢查設備，發現缺陷及時上報，組織本班人員分析設備運行狀況，并對異常情況作出正確處理。
第5條：對本班人員填寫的各種記錄及所整理各種技術資料、圖紙負責，辦理好交接班手續。
第三節 變電站值班員
第1條：在值班長的領導下，進行本班的'安全運行，維護工作。 第2條：按時巡視，檢查設備，及時正確地填寫各種記錄。 第3條：按時填寫各種記錄，報表并對其正確性負責。 第4條：負責站內設備維護，衛生清掃，搞好“雙文明”建設。 第5條：在值班長的領導下，參加安全活動，事故預想，反事故演習。
第6條：關心集體，團結同志，尊師愛徒，負責對學員進行現場培訓，積極參與站長的運行管理工作。
第7條：根據本站運行方式，按照調度命令填寫各種倒閘操作票，并在值班長監護下進行正確地進行倒閘操作。
第四節 學員
第1條：在站長、值班長的領導下，搞好本站的運行，維護工作。 第2條：認真學習《電業安全工作規程》，經考試合格后才能上崗。
第3條：虛心向老師傅學習，積極參與設備巡視，抄表，記錄填寫和清掃衛生工作。
第4條：了解變電站規章制度，了解本站系統接線及設備的位置編號。
第5條：按照培訓計劃，認真學習本站運行規程和其它有關規程、制度條例、電工理論等。積極參加本站政治學習和技術培訓，迅速提高思想水平和業務能力。
第6條：協助值班員搞好運行管理，進行倒閘操作，事故處理的輔助工作。
設計人員崗位職責 12
1、全面負責所管理項目內的技術、安全和計量工作，對工程施工質量負直接技術管理、保障責任。
2、負責對施工人員的技術指導、技術交底。
3、組織編制作業指導書，經批準后組織實施。
4、定期召開技術研討會，指導和解決施工過程中出現的技術問題，積極推廣運用新技術、新工藝、新材料、新設備。
5、負責項目的'技術文件資料的控制管理。
6、參與質量事故調查、分析、處理、負責制訂糾正與預防措施。
7、組織編制工程竣工資料。
8、協助組織工程的竣工驗收和移交。
9、負責工程竣工交付后的技術服務。
10、完成領導交給的其它工作。
設計人員崗位職責 13
設計經理：
1、負責公司開發產品總體效果的控制；
2、組織建筑發展動態的調研，參與方案論證；
3、主持項目設計部的日常管理工作，確保設計任務和管理考核指標的達成；
4、負責項目方案設計、施工圖深化設計、竣工圖設計統籌管理工作，并審核設計出圖；
5、根據項目需要進行設計人員的規劃調配，并對設計成果進行審核確認；
6、認真貫徹執行國家相關規范、標準，建立健全公司設計類管理標準和細則，形成規范化、標準化技術管理文件；
7、根據工程需要及時完善部門管理架構，對缺編人員及時招聘，并統籌安排部門人員的學習、培養工作；
8、及時協調處理設計過程中出現的各種問題，協調處理本部門同公司各部門之間的配合工作；
9、完成上級領導安排的其它各項工作。
景觀工程設計師：
1、完成公司交給的園林設計任務 保證時間、質量；制定景觀專業設計計劃、景觀設計資金計劃；
2、參與園林景觀公司的'方案討論，擬訂項目景觀部分設計計劃，并組織營銷管理部、項目工程部和公司管理層評審確定景觀設計計劃；
3、關注、追蹤園林景觀方面的市場動態和潮流,及時為公司的項目提出合理化建議；
4、負責起草給相關單位的設計、施工合同 準確無歧義并編寫景觀設計任務書；
5、配合概念至施工圖設計，過程中組織工作匯報、組織施工圖會審
6、負責將材料采購清單給工程管理部；
7、負責施工現場的設計變更及補充設計、在現場配合施工并編寫進度報告；
8、參與項目經理部組織的景觀工程問題現場工程例會；
9、參與景觀工程的竣工驗收；
10、協助部門內其它崗位開展工作，以及上級交辦的其它臨時性任務。
設計人員崗位職責 14
1、 主導或協助線上運營活動的視覺設計;(相關活動海報、詳情頁等)
2、 負責公眾號內容的.相關視覺設計;
3、 協助藍獅子相關品牌形象維護設計;
4、 公眾號、知識課程包等設計模塊進行定期的視覺迭代升級;
設計人員崗位職責 15
1、根據公司領導、項目負責人和專業負責人的安排制定本專業設計進度計劃，按時完成所承擔的設計任務。
2、在設計中嚴格執行設計規范、規程、行業標準及有關法規，對設計質量負主要責任。
3、認真研究設計基礎資料，領會建設方設計意圖，掌握設計標準，做好所承擔項目的設計工作，解決工程設計中的相關技術問題。
4、認真自校圖紙，提高出圖質量，對專業負責人、審核人及各位領導提出的意見應該認真修改，如果對專業負責人、審核人及各位領導提出的修改意見有異議，應認真、耐心的解釋經過討論取得一致意見后方可出圖。
5、做好與其它專業的.配合協調工作，按時向相關專業提供設計配合資料，認真落實設計條件。
6、配合工程施工和驗收，處理現場設計問題，負責設計圖紙的變更事宜，做到變更有根有據。
7、遵守國家法律法規，遵守公司的各項管理制度，遵守設計職業道德，對公司所掌握的核心技術按規定做到保密。
設計人員崗位職責 16
1、在領導的統籌安排下開展工作，服從項目負責人的.工作安排，了解項目設計方向;
2、前期準備工作：參與現場踏勘、資料收集、信息整理;
3、協調上級完成涉外問題和技術問題對接(針對甲方及業主各部門);
4、參與方案構思，參與討論并定案;
5、根據上級的安排，繪制圖紙，深化圖紙;
6、制作文本，制作彩色平立剖圖;
7、整理技術部門資料庫;
8、學習先進的建筑設計理念和知識，增強專業及其他方面的工作技能,提高工作績效;
9、參與專業產品的設計、校核、內部提供資料，參加現場技術服務、設計總結和工程回訪等。
10、負責本專業技術資料及質量記錄歸檔。
11、領導安排的其他臨時工作。
設計人員崗位職責 17
1、負責接收有關部門，各部發送的各種圖紙、文件等資料，并登記造冊，妥善保管；
2、負責發放本部門對外發送的各種圖紙、文件等資料，并辦理登記手續；
3、對設計部輸入及輸出的.工作指令和工作依據進行分類、傳送并保留記錄；
4、協助部門領導起草設計部周例會會議紀要；
5、規范工程項目開發施工期間的各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項目方面文件資料的收發，保管制度。
6、對各種工程資料進行科學的規范的編號、登記、復印。協助部門領導保管、歸檔圖書、設計文件等資料；
7、負責管理好有關工程技術資料的歸檔保存和借閱管理，并按有關工程技術資料的重要性進行分類，及時清理作廢資料不被誤用；8、發放的圖紙資料必須留原件一份，連同發放清單一起存檔；9、負責定期清理工程檔案，合同、資質和建設、規劃、國土等主管部門審批原件，及時移交公司檔案室存檔；
10、相關部門借閱圖紙及工程資料，登記相關借閱內容及時間，到期歸還時，須經雙方簽名確認；
11、若因公須借閱公司規定的機密資料，須報總經理同意并填寫有關借閱手續后，方準借閱。
設計人員崗位職責 18
1、負責公司宣傳資料，內部形象、企業文化等的平面設計;
2、負責品牌營銷推廣的創意和線上、線下傳播所需插畫的`呈現;
3、負責公司宣傳單，宣傳冊設計，海報設計;
4、負責公司大型市場活動、企業內部活動等物料的設計與制作。
設計人員崗位職責 19
1、負責建筑項目的裝配式從方案到施工圖及預評價工作，具體深化設計工作，包括文件編制、深化圖設計;
2、負責完成領導安排工作，并對自己所完成的'工作質量負責;
3、參與設計交底及圖紙會審，整理交底及會審紀要;
4、配合項目現場施工技術問題的解決;
5、完成上級安排的臨時任務。
設計人員崗位職責 20
1、 主導或協助線上運營活動的視覺設計;(相關活動海報、詳情頁等)
2、 負責公眾號內容的.相關視覺設計;
3、 協助藍獅子相關品牌形象維護設計;
4、 公眾號、知識課程包等設計模塊進行定期的視覺迭代升級;
設計人員崗位職責 21
1、配合項目負責人完成建筑方案設計，按照客戶需求和設計要求進行構思，完成方案設計，繪制方案設計圖;
2、有較強的造型能力，能夠組織和指導效果圖表現工作，滿足設計要求;
3、對內具有較強的.團隊合作精神及良好的溝通協調能力;
4、協助解決設計方案中的各種設計問題。
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