• 企業五四青年節活動

    時間:2022-07-05 20:02:58 文化 我要投稿

    企業五四青年節活動

    企業五四青年節活動一

    企業五四青年節活動

    一、活動主題:

    青春建功十三五

    二、活動時間:

    2016年4月5月

    三、活動內容:

    1.舉辦“青春建功十三五”主題演講比賽暨公司五四青年獎章頒獎典禮

    為深入學習貫徹公司“深度挖潛、集約經營、全力創新、內涵提升”的工作方針,引導廣大團員青年在實現公司“十三五”發展戰略規劃中建功立業,公司團委計劃在“五四”青年節期間,圍繞公司經營管理工作的重心,以“青春建功十三五”為主題組織一次演講比賽,采用現場演講和視頻演講相結合的方式,充分發揮基層團組織的積極性,激發廣大青年員工干事創業的工作熱情。

    在演講比賽期間擬舉辦公司五四青年獎章頒獎典禮,在青年員工中努力形成崇尚先進、學習先進的風氣,引導和激勵廣大團員青年努力爭做推動公司科學發展的先行軍。

    2.“青春建功十三五”主題團日活動

    為加強公司基層團組織建設,促進青年員工之間的溝通和交流,在“五四”青年節期間,公司團委計劃組織團員青年到濟南周邊開展為期一天的“青春建功十三五”主題團日活動。豐富廣大團員青年的業余生活,增強他們凝聚力和向心里,使青年員工更好地融入公司、服務公司。通過本次活動所激發出的團結協作、拼搏進取的精神,必將轉化為廣大青年員工為公司的發展壯大而干事創業的無盡動力。

    企業五四青年節活動二

    五四青年節即將來臨,經集團公司團委研究,擬從4月1日起至5月4日止,組織開展一系列團員青年喜聞樂見并有紀念意義的活動。系列活動的簡要方案如下:

    一、年度優秀團員和青年崗位能手評選活動

    (一)評選范圍

    進入德源集團工作半年以上的35周歲以下的團員青年。

    (二)評選條件

    1、優秀共青團員的評選條件: 熱愛黨、熱愛祖國、熱愛人民、政治立場堅定,作風正派,思想道德品質高尚,努力學習,愛崗敬業,勤奮工作,具有強烈的事業心、責任感和較強的履職能力,在本職崗位和社會生活中發揮模范帶頭作用,自覺遵守團的章程,模范履行團員的各項義務,積極參加公司的各項活動,年齡在28歲以下的團員。

    2、青年崗位能手的評選條件:熱愛黨、熱愛祖國、熱愛人民,愛崗敬業,勤于學習,善于創新,勇于挑戰,掌握多項業務技能,成績顯著,年齡在28-35歲的團員青年。

    (三)評選方法和名額

    本次評選表彰活動采取自下而上、上下結合的方式,根據分配申報名額(具體申報名額見附件一)逐級評選、推薦。各基層團組織(團支部或團小組)要高度重視,認真開展評選推薦工作,并填寫《德源集團優秀共青團員、青年崗位能手評選推薦表》(見附件二),于2015年4月15日之前上報集團公司團委,同時上報事跡材料(先進事跡材料以近一年的情況為主,字數在1500字以內),逾期視為自動放棄。集團公司團委根據事跡材料進行審查篩選,提出建議名單,報集團公司黨支部最終確定人選,擬在五四青年節期間進行表彰獎勵。

    (四)有關要求

    1、各基層團組織在開展評優推薦工作時,要精心組織,嚴格堅持評選條件,充分發揚民主,多方面聽取團員青年、群眾的意見,認真做好評選推薦工作。各團支部要對所報材料進行把關,要注重事跡材料的質量。

    2、要通過評選活動,大力弘揚正氣,樹立典型,用典型的表率作用激勵廣大團員青年在優質服務等工作中做出更大的貢獻。

    二、共青團歷史知識學習活動

    (一)活動目的:

    進一步引導廣大團員青年深入了解共青團歷史,堅定跟黨走,充分發揮黨的助手和后備軍作用。

    (二)活動時間:4月1日4月30日

    (三)參加人員:35周歲以下的團員青年

    (四)活動流程:

    1、3月30日之前,集團團委擬草共青團歷史知識學習內容,下發到各基層團組織(團支部或團小組)組織集中學習或團員青年業余自學。

    2、4月20日-28日,各基層團組織(團支部或團小組)分別組織學習考試?荚嚦煽兲貏e優異者,集團團委將予以表彰獎勵。

    (五)獎勵辦法:

    第一名: 200元

    第二名: 100元

    第三名: 50元

    三、“今天,我在XX成長”青春感言征集活動

    (一)活動目的:

    激發青春才華,塑造創新觀念;交流人生感悟,匯集智慧言語;張揚語言個性魅力,展現能青工風采;增強企業凝聚力和員工自豪感,促進員工交流、企業和諧。

    (二)活動時間:4月1日4月20日

    (三)活動要求:

    1、感言一句話為好,字數30字內,內容貼近生活,展現青春魅力主題。

    2、全司團員青工共同參與,每人最少一條,嚴禁抄襲。

    3、感言以電子文本版形式,寫上感言作者,于4月20日之前傳報到集團公司團委。

    (四)評獎辦法:

    屆時,邀請公司領導和相關部門負責人擔當評委,對征集”的青春感言“作品進行評選。

    (五)獎勵辦法:

    一等獎1名,100元/人

    二等獎2名,50元/人

    三等獎3名,20元/人

    四、“傳承五四薪火,展現青春風采”攝影大賽活動

    (一)活動目的:

    旨在發現企業之美,發現生命之美,發現青春之美,展現當代

    團員青年的青春活力,以“聚焦飛揚的青春,感受別樣的生命”為重點,著重展示我們身邊的美,弘揚“五四精神”。

    (二)活動安排:

    1、征稿要求:

    (1)參賽的數碼攝影作品必須是原創,不準盜用他人作品。

    (2)作品內容要突出青年時代精神,視覺效果強烈,反映我司團員青年積極向上,大膽創新,知行合一的鮮活一面。

    (3)作品樣式分為單幅作品、組圖、圖配文等,每幅數碼攝影作品要注明作品名稱及攝影者姓名。

    (4)參賽者每人參賽作品限在三張以內。

    2、評選規則:

    (1)主題鮮明,內涵豐富,思想性強。

    (2)創意獨特,構思精巧,富有藝術感。

    (3)技術運用得當,視覺效果好。

    (4)注重內容與形式多樣性。

    (5)優先考慮有紀念意義或教育意義的作品。

    (6)真正體現五四精神的價值和內涵作用

    3、活動流程:

    (1)3月30日之前,下發活動通知

    (2)4月10日20日,征集以“傳承五四薪火,展現青春風采”為主題的攝影稿件。

    (3)4月21日25日,進行參賽作品評選。

    (4)4月26日30日,公布參賽作品評選結果,向獲獎者頒發比賽獲獎證書和獎金,并將其獲獎作品發表于公司網站、OA平臺和《德源之窗》刊物上。

    4、獎勵辦法:

    一等獎1個,200元/個

    二等獎2個,100元/個

    三等獎3個, 50元/個


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