女性養老金領取年數

女性養老金領取年數

女性養老保險領取年數劃定

問：我母親1961年出生，本年49周歲。她早年是南陵縣某紡織廠的平凡工人，紡織廠倒閉后她即外出打工。07年她開始繳納城鎮職工養老保險，并補交了之前幾年的養老保險。我母親是一名平凡職工，叨教她什么時辰可以治理退休手續領取養老金?是50周歲，照舊55周歲?請社保局的同道盡快回覆，感謝!

答：您好!

按照國務院國發〈78〉104號文件劃定：

1、經國度勞動部分招、任命在全民、集團全部制企業、奇跡單元和黨政構造的正式工人，持續工齡滿10年以上的男性年滿60周歲，女性年滿50周歲即可治理退休。

2、非正式職工含姑且工、條約工、季候性用工及社會天然職員，男性退休年數為60周歲，女性為55周歲且繳費年滿15年以上職員。

若您母親是某紡織廠正式職工領取養老金年數為50周歲，非正式職工領取養老金年數為55周歲。