• 設計師聘用合同

    時間:2025-05-14 07:35:21 合同范文 我要投稿

    設計師聘用合同

      在當今不斷發展的世界,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?以下是小編精心整理的設計師聘用合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    設計師聘用合同

      雇主:_____________________________________________(以下簡稱甲方)

      受雇者:_____________________________________________(以下簡稱乙方)

      甲乙雙方在自愿平等和相互信任的基礎上,已就本合同的主要內容進行了充分溝通,特此簽署本合同,以便共同遵守。自______年___月___日起,乙方將為甲方提供內衣產品的網絡展示平面設計、內衣產品銷售活動的平面圖像及淘寶店鋪的平面設計服務,特此達成協議。具體條款如下:

      第一條:工作流程及職責

      職責:

      1. 具備淘寶店鋪平面設計的工作經驗,熟練掌握制圖編輯軟件,能夠高效、迅速地完成圖片排版設計等相關工作,熟練使用Photoshop、CorelDRAW、AI等任意兩款圖形設計軟件。負責淘寶網店的整體美化設計、活動廣告和相關圖片的制作以及定期推廣活動的設計,并負責挖掘產品形象包裝的賣點;

      2. 協助進行網絡銷售的市場宣傳推廣,包括品牌形象宣傳資料、廣告資料及培訓資料的設計。負責根據店鋪的實況及時更新產品頁面的圖片,網店的裝修設計,購物網站的企劃設計、產品說明設計及網站頁面設計;負責網購商品宣傳所需的各類平面設計、圖片處理等工作;負責網站整體的美術設計、創意工作及制作,主要負責企業網站的前臺美工設計和排版;優化頁面以提升用戶操作體驗;參與制定整個網站的欄目結構、設計風格定位并負責實施;乙方同時兼任淘寶銷售客服。

      3. 在合同期間,需服從公司領導的安排,遵守甲方的各項規章制度(詳見部門管理規定)。任職要求:

      4. 全面負責公司淘寶店鋪的排版、設計等執行工作,包括:店鋪整體形象設計與更新、商品描述的美化、促銷活動的平面支持等,甲方將及時發布任務單。

      5. 按時完成甲方交付的工作任務,除特殊情況外,不得超過協商確定的任務單時間;

      6. 所有完成的項目及其所有權歸甲方所有。

      7. 甲方應協助乙方提供相關項目的設計資料、內容、文字資料、截圖等。

      8. 一般工作流程為:提出工作任務->商討工作及進度->設計及制作->審核->修改->審查合格(部門負責人確認)

      9. 乙方有責任監督設計制作后的印刷、噴畫等后續工序。

      第二條 協議期限 本協議有效期為一年,自雙方簽署之日起至_________年_________月_________日止;合同期滿時,

      雙方若無異議,則本合同繼續有效一年,如此類推,直至雙方同意終止合作時,合同即失效。

      第三條 違約責任

      (一) 乙方未經甲方簽字確認而進行后續費用產生的工序,甲方有權追究乙方的責任。

      (二) 乙方未能按約定時間完成任務,經過協商仍未解決,甲方有權終止合同。

      (三) 乙方具備能力卻不履行具體任務時,經過協商無效,甲方有權終止合同;

      (四) 若甲方未按時支付乙方工資,乙方有權終止合同并追討應得的工資及經濟損失。

      第四條 勞動報酬和福利待遇

      1. 乙方在合同期間享有公司的一切福利待遇及獎勵。

      2. 工資結算方式:每月支付_______元/月,兼職客服根據銷售提成_______進行結算;

      3. 社會保險繳納:□無□有(滿六個月方可享受此福利)。

      4. 工資結算日期:每月的_________日結算上月工資。

      5. 工資結算周期:當月的_________日到次月的_________日。

      6. 設定一個月的試用期,依據個人表現情況2-3個月后簽訂正式勞動合同。

      7. 周末雙休,嚴格遵守國家法定節假日。

      8. 對表現優秀或有突出貢獻者,年終將給予獎勵。

      第五條 合同的生效、中止與結束

      (一) 本合同需經甲乙雙方簽字后方可生效,文件一式兩份;

      (二) 若甲乙雙方需中止合同,必須提前一個月通知對方,否則將追究對方責任并要求賠償;

      (三) 合同期滿時,若雙方無異議,則本合同將繼續按一年為單位生效,如此類推,直到雙方同意終止合作時,合同即失效。

      第六條 合同糾紛的解決方式

      在合同執行過程中如發生糾紛,雙方協商未果時,可以采取以下方式解決:

      一、向有管轄權的勞動部門申請仲裁;

      二、向有管轄權的工商行政管理局經濟合同仲裁委員會申請仲裁;

      三、向有管轄權的人民法院提起訴訟;

      四、其他解決方式:_______________。

      甲方(公章):_________

      乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________

      法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日

      _________年____月____日

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