• 酒店進行客戶拜訪工作的通訊稿

    時間:2025-04-11 07:19:09 服務業/酒店/餐飲 我要投稿
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    酒店進行客戶拜訪工作的通訊稿

      在不斷進步的時代,人們運用到通訊稿的場合不斷增多,通訊稿是記敘文的一種,是報紙、廣播電臺、通訊社常用的文體。你知道通訊稿怎樣才能寫的好嗎?下面是小編為大家整理的酒店進行客戶拜訪工作的通訊稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    酒店進行客戶拜訪工作的通訊稿

    酒店進行客戶拜訪工作的通訊稿1

      近日,為提高班主任工作的有效性和班主任的育人水平,促進班主任之間的交流與合作,xx47中舉行了為期兩天的班主任研討會。

      研討會伊始,xx47中副校長致了研討會開幕詞,他感謝班主任過去一年的'辛勤付出,總結了過去一年學校的育人成果,并用“心若改變,態度就會隨之改變;態度改變,習慣就會改變;習慣改變,人生就會改變”勉勵班主任轉變心態,做一個幸福的班主任。

      本次研討會從班主任實際工作和需要出發,各個年級長匯報了本年級過去一年在班主任工作方面的得與失,6位優秀的班主任從不同的角度分享了過去一年在班級管理中的成功做法,每位班主任都匯報了過去一年中所做過的“最滿意的一件事”,并針對學校學生管理方面的重點、難點進行了分組探討、展示。

      最后, 47中校長作了總結性發言,他充分肯定了班主任們的工作熱情與成效,他分析了目前xx47中所取得的成績和面臨的形勢,提出了“在新形勢下,xx47中該如何做?”引發了班主任們的深度思考。面對這一問題,在xx47中成為全國文明單位和即將到來的新高考的改革考試模式的背景下,他談了他的看法,對班主任的工作提出了新高度和新要求。

    酒店進行客戶拜訪工作的通訊稿2

      近日,為提高班主任工作的有效性和班主任的育人水平,促進班主任之間的交流與合作,xx中舉行了為期兩天的班主任研討會。

      研討會伊始,xx47中副校長xx致了研討會開幕詞,他感謝班主任過去一年的辛勤付出,總結了過去一年學校的育人成果,并用“心若改變,態度就會隨之改變;態度改變,習慣就會改變;習慣改變,人生就會改變”勉勵班主任轉變心態,做一個幸福的班主任。

      本次研討會從班主任實際工作和需要出發,各個年級長匯報了本年級過去一年在班主任工作方面的得與失,6位優秀的班主任從不同的角度分享了過去一年在班級管理中的成功做法,每位班主任都匯報了過去一年中所做過的`“最滿意的一件事”,并針對學校學生管理方面的重點、難點進行了分組探討、展示。

      最后,xx 47中校長xx作了總結性發言,他充分肯定了班主任們的工作熱情與成效,他分析了目前xx47中所取得的成績和面臨的形勢,提出了“在新形勢下,xx47中該如何做?”引發了班主任們的深度思考。面對這一問題,在xx47中成為全國文明單位和即將到來的新高考的改革考試模式的背景下,他談了他的看法,對班主任的工作提出了新高度和新要求。

    酒店進行客戶拜訪工作的通訊稿3

      近日,xx酒店全力啟動客戶大走訪工作,旨在通過走訪進一步了解客戶需求、提高服務質量、提升企業形象和效益。本次客戶走訪計劃分五輪展開,預計走訪客戶 3000戶 。xx酒店要求在一個半月的時間,對過往客戶進行 100%回訪,了解客戶消費體驗、服務感受,征詢用戶意見建議,向用戶推薦最新活動,以積極主動的態度提升服務,提高用戶滿意度。

      此次回訪內容包括:一是了解產品體驗、使用情況,征詢用戶意見建議;二是向客戶推薦最新活動、套餐;三是推薦xx集團“九鉆貴賓”會員卡,邀請潛力客戶入會;四是推薦客戶微信平臺、服務;五是收集客戶反映的問題、意見、建議等,匯總報市場營銷部等相關部門分析、處理,查找、歸納熱點、難點問題,始終以客戶為中心,圍繞客戶需求開展各項工作,從完善產品、優化營銷、保障售后服務等方面,提升服務,進一步樹立xx酒店民族品牌領導者的'企業形象。

      xx酒店領導對此次走訪活動高度重視,特成立了客戶走訪領導小組。小組成員多次結合實際深入探討,完善措施,抓好督導落實。全局分成北京、天津兩個大組,以銷售總監為首的管理人員輪流跟組帶隊,抽調骨干人員,深入大型企事業單位、政府機構、大型民營企業、外企、大中專院校、社會機構等,通過走訪溝通,真正實現服務零距離。

    酒店進行客戶拜訪工作的通訊稿4

      20xx年5月12日晚6點20,在學生活動中心a305順利召開了辦公室第四次部門例會。會議由辦公室副主任主持、兩位副主任以及全體干事參與會議。

      會議伊始,安排教學樓基礎設施檢查工作,安排全體干事檢查理科樓基礎設施并于周二(5月12日)晚六點之前上交已完成的《教學樓基礎設施檢查統計反饋意見表》。

      會議第二項,由金明安排針對各部門提出的問題的`解決方案和關于《學生會工作手冊》的修訂工作。內容包括:

      1、對102的物資進行整理和《102借還物品登記表》、《102常用物品明細表》、《102常用物品位置圖》的制作由馬曉光、黃思奕、王藝璇、孫夢佳負責;

      2、值班考勤工作安排、值班考核制度修改由孫夢佳負責;

      3、《關于重要資料搜集和存放的注意事項》的編寫由李雙娥負責;

      4、對舞廳、報告廳、大會堂、普通教室、多媒體教室、文化廣場等申請的流程細化詳解,并在原文件中附上申請表填寫模板,交由負責;

      5、與社聯人員聯系,將與兩大組織有關的申請流程、聯系方式、相關表格統一整理到工作手冊并及時更新,交由金明負責。

      會議最后,表示學代會臨近,我們需要做的工作還有很多,希望大家盡力做好每一份工作,以飽滿的精神迎接各項新的挑戰,精益求精,為創建更高效更有凝聚力的辦公室而努力!

      辦公室 孫夢佳

      20xx年5月12日

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