銷售經理的崗位職責

銷售經理的崗位職責[實用15篇]

　　隨著社會不斷地進步，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的銷售經理的崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

銷售經理的崗位職責1

　　1、負責公司營銷策略、計劃的擬定、實施和改進，制定銷售管理制度，明確銷售工作標準;

　　2、負責公司營銷經費的預算和控制;

　　3、負責市場調研、市場分析工作，做好市場信息的收集、整理和反饋，掌握市場動態，努力拓寬業務渠道，制定業務推進計劃，及時反饋市場信息和客戶要求;

　　4、向顧客介紹公司產品，與顧客洽談合同和簽訂合同，確保所簽合同規范、有效和可行;

　　5、負責常規合同評審，組織有特殊要求合同的評審;

　　6、負責了解客戶的基本情況及與本企業有關的數據資料，建立和運用客戶資料庫;

　　7、負責搜集、反饋顧客對產品的結構、安裝和服務要求，并會同公司生產部、技術部制訂產品結構、工藝的'改進以及產品的生產計劃;

　　8、負責組織編制年、季、月度銷售計劃，適時合理地簽訂供貨合同，確保銷售計劃指標完成，節約銷售費用、及時回籠資金，加速公司資金周轉;

　　9、負責編制銷售統計報表。做好銷售統計核算基礎管理工作，建立健全各種原始記錄、統計臺賬，及時匯總填報年、季、月度銷售統計報表;

　　10、負責資金回籠工作，主持解決所有經濟合同的糾紛事務;

　　11、負責組織對顧客進行技術培訓，提高顧客專業技能，使顧客盡快掌握公司產品的正確使用方法;

　　12、負責做好產品發貨以及售后服務工作，及時反饋現場服務單、故障處理報告等;

　　13、負責及時處理好用戶投訴，保證客戶滿意，提高企業信譽;

　　14、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

銷售經理的崗位職責2

　　銷售經理的崗位職責有區域銷售計劃的制定與執行，銷售費用控制，確保銷售回款的順利收取，市場開發，客戶關系管理；售后服務，銷售信息管理，帶領團隊完成每月銷售目標，銷售團隊建設。

　　區域銷售計劃的制定與執行：根據本區域內各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃，分解并制定本區域銷售人員具體的銷售目標；組織下屬執行銷售政策及策略，指導下屬的銷售業務技能，檢查、監督銷售計劃的完成情況，出現偏差及時糾正，保證實現本區域的市場占有率和銷售目標。

　　銷售回款：指導下屬收集信息、評估客戶資信及對公司的重要程度，審批客戶資信額度，并隨時跟蹤資信使用情況，確保其處于正常范圍；每月分析下屬的應收帳反饋信息，指導下屬提高回款技能，確保貨款順利回收。

　　銷售費用控制：根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的費用預算指標，組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務，審核銷售折扣，審核、控制并不斷降低銷售費用，保證完成公司的'銷售費用控制指標。

　　市場開發：根據公司業務發展戰略及銷售部門的經營目標，配合市場部門組織實施本區域市場開發計劃及具體的實施方案，促進公司及產品品牌的提升；了解客戶需求動態，指導下屬挖掘潛在客戶，并對客戶開發情況進行跟蹤；以實現公司市場占有率不斷增長的目標。

　　客戶關系管理：根據公司業務發展需要，通過組織安排所轄區域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道；負責拜訪本區域的重要客戶，監督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況，隨時了解客戶要求；及時處理客戶異議和投訴，以提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩固的區域客戶關系。

　　售后服務：依據公司的售后服務規定及產品特點，通過與客戶服務、技術等相關部門溝通，協助組織、協調所轄區域的到貨、產品安裝、技術支持、售后維修等工作，共同實現售后服務目標。

　　銷售信息管理：根據公司業務發展需要及區域市場特點，組織下屬收集本區域的產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略、市場策略等信息，并對市場信息進行分析、預測并制定對策，及時向相關部門提供建議；對客戶檔案、交易記錄等進行綜合分析；保證銷售信息的及時性、準確性和完整性，為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持。

　　銷售團隊建設：根據公司的長遠發展需要和規章制度，組織對下屬員工的招聘、培訓、工作任務分配及業務指導等，制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議，幫助下屬員工提高工作業績，增強團隊凝聚力和合作精神，以建立一支高效的銷售團隊，支持銷售目標的達成。

銷售經理的崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、熟悉環保設備市場趨勢；

　　2、有較好的社會資源；

　　3、負責公司產品或新產品的市場開發；

　　4、負責協助公司負責人達成業績指標；

　　5、有熱情，溝通能力強，愿意加入公司成就事業，長期與公司共同發展。

　　6、2年以上銷售經驗。

　　能力要求：

　　1、掌握市場營銷的相關知識；

　　2、具有良好的協調溝通能力；

　　3、熟悉環保銷售市場的運作；

　　4、具備較強的抗挫折能力和極強的`執行力

　　5、具有3年以上環保設備或實驗室儀表銷售相關工作經驗。

銷售經理的崗位職責4

　　工作職責：

　　1.協助出版總監梳理圖書業務產品線；

　　2.挖掘潛在的企業客戶資源，梳理客戶需求，結合產品與客戶建立長期的戰略合作伙伴關系；

　　3.根據客戶需求，策劃組織線下推廣活動；

　　4.依托中歐國際工商學院的平臺，能夠獨立開發新產品，挖掘新項目。

　　任職要求：

　　1. 3-5年的相關行業銷售經驗；

　　2.有一定的雜志、書籍營銷、發行見解；熟悉精準渠道發售模式；

　　3.有創新精神和整合資源的能力,能夠為客戶設計全方位解決方案；

　　4.對創業、管理類活動的策劃組織有一定經驗和經驗；

　　5.客戶溝通、談判能力強，有很強的.開拓精神，勇于開發新市場；

　　6.服務意識強，有一定的抗壓能力，有良好的團隊精神和進取心。

銷售經理的崗位職責5

　　崗位職責

　　1.根據酒店的近期和遠期經營目標和規劃,具體負責對外銷售,招徠客源,負責商務市場的業務拓展和方案實施。

　　2.直接領導團隊銷售經理,商務銷售經理和長包房銷售經理,積極與國內國外各大旅行社、外國駐華機構保持聯系,隨時向他們提供酒店的'變化情況和節目信息,以吸引顧客。

　　3.研究和掌握國內外旅游市場信息和同行業銷售方針,整理匯編成冊,定期向市場營銷總監上交市場信息報告,并提出相應的對策。

　　4.走訪客戶。定期或不定期地拜訪各大旅行社的經理人員和銷售人員、訂房人員等,拜訪各大商社、_航空公司等駐華機構,向他們征求對本酒店的看法和要求,必要時舉行各種活動邀請他們參加,以增進了解,加強友誼。

　　5.培訓下屬。不斷更新市場營銷觀念和促銷手段,以適應市場變化的需要,即客戶的需要,使客戶永遠產生好奇和新鮮感。

　　6.主動協調銷售部與酒店各部門的關系,使各個工作環節運轉順利,一切以顧客為中心,在公眾中樹立起人人有敬業精神的群體形象。

　　7.做好市場細分,選擇銷售市場,銷售對象。

　　素質要求

　　基本素質:善于與人交際,有親和力,待人熱情、友善、有禮貌、性格外向、機警靈活、工作勤奮。

　　自然條件:年齡在28歲以上,外表端莊、大方、身體健康、干凈整潔,男女不限。身高:男1.74~1.79米,女1.65~1.68米。

　　文化程度:大學以上文化程度。

　　外語水平:熟練掌握和運用英語。

　　工作經驗:在二類以上旅行社做外聯工作3年以上,在四星級以上合資酒店中做過2年以上銷售經理。特殊要求:與銷售總監基本相同,此外,熟練掌握銷售的方法和推銷技巧,并能在工作中靈活運用。

銷售經理的崗位職責6

　　職責：

　　1、負責網絡安全云計算等產品市場開拓，了解市場需求，搜集客戶信息，完成公司既定的銷售任務；

　　2、搜集項目信息，負責項目的開發、跟進、預案、回款及二次開發等銷售工作；

　　3、投標和集成方案的規劃和實施；

　　4、負責合同的談判、簽訂并做好客情關系。

　　任職資格：

　　1、喜歡挑戰，有吃苦耐勞、并有堅持不懈的'精神；

　　2、熱愛IT和互聯網行業，對AI、大數據、系統集成、網絡安全及云計算且有一定的了解；

　　3、具有客戶服務意識，良好的溝通及口頭表達能力和快速學習能力；

　　4、良好的團隊合作意識及壓力承受能力，具有陌生拜訪的能力。

銷售經理的崗位職責7

　　1、負責上海區域農業項目開發;

　　2、鞏固與政府大客戶的合作伙伴關系,創造性地向政府客戶推銷檢測相關服務。

　　3、有效管理大客戶合同簽訂及價格調整,協調服務執行方案;

　　4、擴充目標客戶清單,按時提交各類管理報告;

　　5、制定、推行、并發展政府大客戶銷售戰略;

銷售經理的崗位職責8

　　崗位職責：

　　負責公司環境檢測業務銷售、電話推廣、拜訪。促成業績的達成。

　　任職要求：

　　1、口才好

　　2、對銷售有強烈的.激情和執著的精神、不怕苦怕累

　　4、環境專業優先

　　5、有相關環境檢測公司銷售經驗佳

　　6、家住公司附近。條件優秀或敬業精神極佳者可提供住宿

　　7、公司提供極具吸引力的銷售制度，提成點數高，做出特殊貢獻者可贈送公司股份、購房購車補貼。

銷售經理的崗位職責9

　　1、根據董事會或高校大學學院的中學高中，制定大學學院，提出高中的中學和大學的分校校區、經營學院和大學院校，經集團公司或醫院會高校后大學學院。

　　2、主持公司大學和中學的`分校校區大學、規范學院附中;

　　3、擬訂公司銷售部門內部管理機構設置高校和大學學院校區;

　　4、審定公司具體規章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配大學，審定經濟學院校區大學并高中班級;

　　5、審核簽發以公司名義發出的文件;

　　6、召集、主持總經理辦公會議，檢查、督促和醫院各大學的分校校區，主持學院大學院校、專題會等大學，總結工作、聽取匯報;

　　7、主持公司的大學學院校區高中銷售經理崗位職責，組織大學學院會院校;

　　8、向董事會或高校大學學院校區的分校中學高中大學學院、預算外高校大學;

　　9、處理公司重大突發事件;

銷售經理的崗位職責10

　　職責

　　1、受理在公司網上申請貸款的客戶;

　　2、了解客戶和分析客戶情況，制定融資方案;

　　3、進行客戶的邀約、談判、簽約，跟進后期手續辦理;

　　4、為客戶提供優質的貸前、貸中及貸后服務，促進二次成交。

　　任職資格:

　　1大專以及以上學歷，有銷售崗位工作經驗優先，業績優先。

　　2、良好的溝通以及執行能力，有勇氣挑戰業績目標。

　　3、工作積極主動，有較高的責任和良好的'職業操守。

銷售經理的崗位職責11

　　性別：不限

　　崗位職責：

　　1、在上級的領導下定期完成業務指標，并能獨立處理和解決所負責的任務；

　　2、按照公司計劃開展醫藥產品推廣活動；

　　3、對所管轄醫療機構進行公司產品宣傳、培訓、等工作；

　　4、及時反饋市場信息并給出相應的'建議。通用入職要求高中以上學歷，醫藥相關專業，一年以上藥品銷售經驗，具備較強的溝通能力和談判技巧。

　　醫藥銷售經理崗位職責15

　　1、負責公司基因檢測產品的銷售和推廣，完成責任轄區的銷售指標；

　　2、負責轄區目標醫院客戶開拓及溝通工作，建立完善的客戶檔案，與客戶保持良好的關系；

　　3、負責準確傳遞公司專業學術信息，構建醫院客戶與公司的信任關系；

　　4、負責搜集和反饋市場動態信息；

　　5、完成領導交辦的其他任務。

銷售經理的崗位職責12

　　職責：

　　1.制定區域的渠道開發、選擇及管理的總體方案，并監督檢查其執行情況;

　　2.負責建立本區域的渠道網絡，并做好后期關系的維護工作;

　　3.與市場部配合，策劃并執行各類渠道拓展活動;

　　4.與渠道合作者共同推動本區域產品的銷售工作;

　　5.負責本區域渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作。

　　要求：

　　1.熟悉生鮮行業的`市場狀況，有零售行業渠道拓展工作經驗;

　　2.熟悉產品市場營銷渠道的開發和建設業務;

　　3.具有敏銳的市場洞察力和分析能力，能及時充分的把握產品和服務的市場變化及競爭對手狀況;

　　4.具有良好的溝通協調能力，能夠與客戶公司內相關工作人員你進行有效的溝通，協調各方資源以順利達成工作目標。

銷售經理的崗位職責13

　　職責描述:

　　1、有效利用各種資源，確保完成公司下達的銷售業務指標;

　　2、負責相關區域內的防水乳液直銷客戶、經銷客戶開發，拜訪及市場維護工作;

　　3、負責與客戶的基本技術交流，提供公司相關產品的技術咨詢和產品應用支持;

　　4、收集分析負責區域的客戶信息，市場需求及產品競爭狀況，執行公司制訂的營銷方案;

　　5、熟悉并掌握公司相關產品知識及行業知識，組織并積極參與區域內產品研討會、展會及用戶交流.

　　任職要求:

　　1.市場營銷、化工專業、高分子化學專業大專及以上學歷。

　　2.有駕照有車優先，公司有車輛補助。

　　3.有3年或以上水性涂料、化工原材料(樹指、顔料、填料、溶劑、助劑)、乳液銷售經驗，熟悉水性涂料市場。

　　4.具有出色的銷售能力、表達和溝通能力、營銷策略能力及團隊管理能力。

　　5.具備良好的.客戶管理和銷售拓展能力，在市場上能獨立作戰。

　　6.做事上進，有激情并熱愛銷售工作，

　　7.需要接受長期出差，

銷售經理的崗位職責14

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，市場營銷相關專業；

　　2、2年以上泵類銷售經驗。

　　3、良好的抗壓能力、溝通、協調、組織、談判能力；

　　4、對銷售的報價、標書制定、合同擬定等有一定經驗；

　　1、負責所轄區域的銷售、市場拓展計劃的制定與實施，組織完成公司銷售、利潤及市場開拓等任務目標。

　　2、負責對所轄區域的銷售團隊及業務情況進行管理、分析及支持，促成銷售訂單達成，推動銷售團隊建設。

　　3、負責收集和分析所轄區域競爭對手相關信息，提出有效的'銷售策略，提升產品市場占有率。

　　4、負責所轄區域的客戶售后管理工作，協調、解決客戶售后問題，維護與提升產品市場品牌

　　5、作好客戶日常拜訪工作，及時掌握目標客戶動態，建立與維護客戶業務關系。

銷售經理的崗位職責15

　　職責：

　　1、團隊內部工作：包括月度考勤、400對接人員、部門個人績效核算；

　　2、客戶開發工作：部門中上新客戶洽談、老客戶時效報表監控、轉介紹客戶安排推進工作；

　　3、業務運營工作：2個淘寶店鋪以及官網的運營，活動策劃安排工作；

　　4、對接協調工作：與相關部門協調工作，財務對賬、客服相關部門、400負責人等；

　　5、操作板塊工作：電商模式涉及的.TMS、官網需求板塊、以及操作板塊的實操工作；

　　6、部門管理工作：每日、周、月部門個人業績完成情況監控與協調工作；公司下發各項相關指令傳達工作；官網客戶數據盤點工作；

　　任職要求：

　　1、電商行業3年以上經驗，接觸過電商家具客戶，�？埔陨蠈W歷；

　　2、熟悉互聯網供應鏈平臺，對電商模式有深入研究；

　　3、有1年以上不低于5人的團隊管理經驗；

　　4、學習能力強，目標性和執行力強，善于溝通。

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