• 衛生院財務管理制度

    時間:2024-10-30 16:52:28 財務管理 我要投稿

    (必備)衛生院財務管理制度

      在發展不斷提速的社會中,制度使用的頻率越來越高,制度對社會經濟、科學技術、文化教育事業的發展,對社會公共秩序的維護,有著十分重要的作用。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,以下是小編整理的衛生院財務管理制度,希望對大家有所幫助。

    (必備)衛生院財務管理制度

    衛生院財務管理制度1

      【關鍵詞】 鄉鎮衛生服務中心 財務創新

      鄉鎮衛生服務中心是以公共衛生服務為主的特殊福利性事業單位,它肩負著為廣大農村居民提供基本醫療、保健、預防服務的責任。近年來,隨著新醫療衛生改革和新型農村合作醫療制度的日益深入, 鄉鎮衛生院越來越受到政府和廣大人民群眾的關注和重視,它所獲得的資金投入也逐年增加,呈現出了較為良好的發展態勢。但是由于體制原因,鄉鎮衛生院還沒有建立起完善的財務管理制度,還存在著會計基礎工作薄弱, 財務管理混亂等問題。對于我國的鄉鎮衛生服務中心而言,財務管理是具有極為重要的作用和意義,它是有效保障鄉鎮衛生院實現可持續性發展的基本前提。加強鄉鎮衛生服務中心的財務管理和會計創新已經成為了農村衛生管理工作中的重要部分。目前,我國大部分鄉鎮衛生服務中心中,會計工作存在著較多問題,這也是鄉鎮衛生院管理工作中的薄弱環節。本文對新形勢下的鄉鎮衛生院會計創新策略進行了探討。

      一、鄉鎮衛生服務中心會計財務管理中存在的問題

      新形勢下,我國鄉鎮衛生服務中心會計管理中存在著一些較為突出問題,主要有以下幾點:

      1、缺乏理財觀念

      缺乏理財觀念,導致財務管理人員對財政的管理比較隨意,資金可以隨意使用,往往對財務用處不向上級報告。此外,在購買和銷售藥品時,也不注重細節,缺乏理財觀念。

      2、缺乏完善的內部監督制度

      我國大部分的鄉鎮衛生服務中心缺乏完善的內部監督機制,這導致核算信息的可靠性和真實性受到懷疑,缺乏說服力。內部監督制度不完善是鄉鎮衛生院財務管理中的一個突出問題。與此同時由于缺乏內部監督制度,導致鄉鎮衛生服務中心的財務收支不明。

      3、缺乏內控制度

      目前,鄉鎮衛生服務中心的人員的配置、職責的劃分和會計機構的設置等具有不合理性,一些會計機構的設置不符合法律的規定。在用人方面,鄉鎮衛生服務中心任人唯親的現象比較嚴重。職責的`劃分不明確,導致財務工作人員偷稅漏稅和隨意報銷的情況比較常見。

      二、鄉鎮衛生院財務管理的創新策略

      在上文我們已經討論了鄉鎮衛生服務中心所存在的問題。針對這些問題,接下來通過具體的分析討論鄉鎮衛生服務中心會計創新的策略,認為主要有以下幾點:

      1、提高財務人員的專業性和綜合素質

      鄉鎮衛生服務中心的會計人員是財務管理機構中的重要組成部分,因此必須對財務管理人員進行科學的指導和培訓,來提升財務管理人員的素質。鄉鎮衛生院服務中心根據會計業務的需要,設置會計部門,并設置專職會計人員和出納,人員任用應通過嚴格考核評選,經上級機構批準后正式聘用。

      鄉鎮衛生服務中心的會計人員業務操作應規范會計人員在辦理相關業務時應該嚴格遵守會計準則及相關法律法規,不得填制虛假會計憑證、財務會計報告。

      重視鄉鎮衛生服務中心會計人員的繼續教育。不斷提高財務人員的整體素質,使鄉鎮衛生服務中心得到更好的發展,鄉鎮衛生服務中心應安排會計人員定期進行教育學習和考核。

      鄉鎮衛生服務中心要定期開展會計技能培訓和會計理論知識的學習教育,使財務管理人員努力提高自身的業務能力和職業道德,鼓勵他們利用業余時間學習會計理論知識。努力營造良好的工作氛圍,提升財務人員的道德水平。不管是在培訓還是實際工作中,鄉鎮衛生服務中心的相關會計工作人員都應提高素質,樹立良好的職業道德,按規章制度辦事,禁止違法違規。

      2、加強內部財務的監督,建立嚴格的績效考核制度

      定期對會計人員進行考核與不定期督查相結合,采取公平、公正的考核方式和綜合評價、合理量化的考核辦法,以基本公共衛生服務和基本醫療服務為考核重點,堅持績效考核與社會效益掛鉤,突出鄉鎮衛生服務中心的公益。

      鄉鎮衛生服務中心加強內部財務的監督,主要包括以下幾個方面:對財務人員進行規范的管理。鄉鎮衛生服務中心可以制定崗位輪換制度,實現對財務人員之間的互相牽制。對會計人員的管理,應按照《會計法》中的有關規定嚴格執行,對不正當的財務管理行為,應給予相應的處罰,杜絕這種不良現象的發生,減少會計人員和各種不符合法規情況的出現。

      建立獨立的內部審核機構。內部審核機構相對財會機構而言,具有獨立性。內部審核機構由專業人員負責,對鄉鎮衛生院的財務工作進行審核。

      結合以上所說,在目前我國衛生醫療體制不斷改革的背景下,鄉鎮衛生服務中心的經費投入在政府財政上所占的比例也越來越大,鄉鎮衛生院現已經進入了一個新的發展時期,政府的監督管理部門針對衛生院的財務信息方面的要求更加嚴格,所以衛生院內財務管理必須要有效開展起來,這樣才能夠滿足新時期基層衛生院發展的需求。只有真正認識到鄉鎮衛生院會計管理的重要性,從實際財務管理情況出發,進一步加以完善和優化,才能為衛生院的可持續發展建立一個良好、穩定的內部環境。

    衛生院財務管理制度2

      衛生院的財產物資是開展各項醫療活動的物質基礎,是保障人民身體健康、發展衛生事業的重要條件。為了有效地管理好財產物資,維護國家、集體的財產安全、完整,充分發揮其使用效益,特制定本制度。衛生院財產物資管理對象主要包括固定資產、庫存物資、藥品、貨幣資金和各項應收賬款項等。

      一、固定資產管理

      (一)固定資產的確認標準、分類和計價

      1、確認標準:

      (1)一般設備單位價值在500元以上,專業設備單位價值在800元以上,使用時間在一年以上;

      (2)單位價值雖未達到規定標準,但使用時間在一年以上的大批同類物資設備(主要指辦公用具),也屬于固定資產管理對象。

      2、范圍和分類:

      (1)房屋及建筑物:凡產權屬于本單位的一切房屋建筑物及各種附屬設施。

      (2)專業設備:是指用于開展業務的各種醫療儀器、設備等。(3)一般設備:是指辦公與事務用的設備、家具、用具、交通工具等。(4)圖書:指單位購買各種專業圖書、技術圖書和重要雜志。(5)其他固定資產:指不屬于以上各類范圍的其他固定資產。

      3、固定資產的計價:

      (1)購入固定資產,按購入價格、包裝費用、運輸裝卸費用、安裝調試費用和進口設備的進口稅金等計價。

      (2)新建房屋建筑物,按固定資產交付使用前發生的實際支出計價。(3)在原有基礎上進行改建、擴建發生的房屋、建筑物,按其原值加上改建、擴建發生的實際支出,減去改建、擴建過程中拆除的固定資產原值和固定資產變價收入后的余額計價。

      (4)自制的固定資產,按制造過程中發生的實際成本計價。(5)借款購建的固定資產,安裝完畢交付使用前發生的借款利息也應計入固定資產價值。

      (6)接受損贈的固定資產,按市場同類固定資產的價格計價。接受固定資產時發生的各項費用,應計入固定資產價值。

      (7)無償調撥或由于醫院撤并轉入的固定資產,按原單位賬面原值計價。

      (8)盤盈的固定資產,按重臵完全價值計價。

      (二)固定資產管理原則

      衛生院固定資產實行統一領導、歸口管理、分級核算、責任到人的管理原則。單位應設置專門管理機構或指定專人負責管理,并建立健全相應的管理制度。

      1、建立健全三帳一卡制度

      財會部門負責固定資產總賬和一級明細分類賬,進行金額核算;財產管理部門負責二級明細分類賬,按類別、品名、規格、型號,進行數

      7量金額核算;使用部門負責建卡(臺賬),進行數量管理。做到財會部門有賬、財產管理部門有賬有卡、使用科室有卡,便于清查核對,互相制約。

      2、財產管理部門職責

      按照固定資產的類型分別由有關科室歸口管理,負責計劃、采購、驗收、編號、調配、維修、清查盤點、報廢、明細賬核算、資料檔案管理以及辦理調撥、變價、報損、報廢等有關報批手續,并組織實施。

      3、使用部門的職責

      負責本科室房屋、設備及其他財產的管理保養、登記賬卡、清理盤點工作,做好設備使用、維修、故障、事故等情況記錄。遇有丟失、損壞或故障需修理,應及時向單位有關部門和領導反映。按照“誰使用、誰負責”的原則,科室財產要指定專人管理,做到定期清點實物,賬(卡)實相符。

      (三)固定資產購置使用的管理

      應本著勤儉節約的精神,在充分考慮工作需要與實際可能的基礎上,按批準的計劃和預算辦理。

      購置設備要按規定申報,大型儀器設備要進行可行性論證?尚行哉撟C要詳細說明儀器設備的價格、性能、適用范圍,預測產生的社會效益和經濟效益等,并通過組織咨詢、考察等方法,對安裝條件、配裝能力、資金來源、技術力量和利用率情況進行綜合論證。

      對于購入、調入或自制設備,必須按發票、調撥單、完工單、合同等組織驗收,驗收必須認真及時,根據合同和發票內容驗質驗量。如發

      8現型號規格不符,性能不良,數量短少,質量不符要求或殘缺損壞,短省配件、資料等情況,應立即向供貨單位聯系解決。

      要及時辦理財產編號、建帳、入庫、分配等有關手續。對驗收合格的固定資產,要按財產類別填寫“購入(或調入)財產驗收單”,財務和財產管理部門根據發票(調撥單)、驗收單,登記固定資產總賬、明細賬和保管實物明細賬。做到責任明確,手續完備。

      (四)固定資產處臵的管理

      固定資產的報廢、報損、出借、出租和調撥應有報告制度和審批手續。凡申請報損、報廢的,使用科室必須詳細說明情況和原因,提出書面申請,單位應組織有關人員檢查鑒定,按審批經權限(單價在5000元以下的固定資產報主管局審批,單價在5000元以上經主管局審核后報財政部門審批)批準后方可銷賬,其殘值收入、變價收入應全部上交財務,記入“修購基金”。

      (五)固定資產的清查盤點

      醫院應定期或不定期地對固定資產進行清查盤點,年度終了前應當進行一次全面清查盤點。固定資產的清查盤點工作,由財產管理部門統一組織并實施,使用科室共同清理,財務部門負責指導和監督。清查工作人員要深入到使用科室逐一盤點核對,發現余缺應及時記錄,查明原因,按規定程序辦理報批手續,待批準后調整帳卡,保證賬賬、賬物、賬卡三相符。

      固定資產如有缺少或損失,應查明原因,屬于自然災害等特殊情況造成的,可按規定程序報批后銷賬;屬于責任事故,管理不善、玩忽職

      9守或違反操作規程等而造成損失,應視情節,給予責任人以必要的經濟、行政處罰,屬于違法的,應當依法嚴肅處理。

      (六)修購基金的提取

      按成本核算對象,根據賬面價值的一定比率提取修購基金?紤]鄉鎮衛生院確定固定資產使用年限來分別計提修購基金較困難,一般根據上月末各項固定資產賬面價值按月計算提取。提取比率按以下規定標準執行:

      1、房屋及建筑物的年提取率為3%;

      2、專用設備的年提取率為15%;

      3、一般設備、圖書及其他類固定資產的年提取比率為10%(有條件的單位可根據浙財社[1999]4號文件的規定標準執行)。

      計提比率及計算方式一經確定,不得隨意變動。

      二、庫存物資管理

      庫存物資是指衛生院為開展業務活動及其他活動而儲存的化驗材料、放射材料、低值易耗品等。

     。ㄒ唬┪镔Y購買及領用管理

      庫存物資要按照“計劃采購、定額定量供應”的辦法進行管理。衛生院要合理制定儲備定額標準,按供應計劃組織訂貨和采購,要使庫存物資的數量、質量、規格、型號、性能符合單位業務活動的需要,防止盲目采購,造成積壓、浪費;要盡量做到零庫存,隨買隨用。物資驗收要準確及時,驗質驗量,對不符合合同規定的,應當及時向供貨單位提出賠償、退貨或換貨要求。凡經檢驗合格的物資,應填寫“購入物資驗收單”。衛生院應經常測算物資消耗量,要建立健全消耗定額執行情況的

      10考核制度,獎罰分明。

      (二)物資儲存管理

      物資應定期進行盤點,年終必須進行全面清查盤點,保證帳實相符。對于盤盈、盤虧毀損等情況,應查明原因,分別情況、及時處理。盤盈的,以其價值沖減相應的支出項目。盤虧、毀損的,屬于正常損失部分,扣除殘料價值后,計入相關支出項目;盤虧、毀損中屬于非正常損失部分,經有關部門領導批準后,扣除過失人或保險公司賠償和殘料價值后,計入其他支出。

      (三)低值易耗品的管理

      由于低值易耗品可多次使用,對其實物管理采取“定量配置、以舊換新”等管理辦法。物資管理部門要建立輔助賬,反映在用低值易耗品的分布、使用以及消耗情況。低值易耗品可在領用時實行一次性攤銷,個別價值較高或領用、報廢相對集中的可分期攤銷。低值易耗品報廢收回的殘余價值,作為其他收入。

      三、藥品管理

      藥品是指單位為了開展醫療活動而儲存的各類藥品。藥品管理要嚴格執行藥品管理法、藥品價格政策的有關規定,并遵循“計劃采購、定額管理、加速周轉、保證供應”的'原則。購藥過程和儲存管理發生的費用不得計入藥品成本價,而計入藥品支出項目中的相應科目中。

      (一)采購管理

      衛生院應加強藥品采購管理,制定合理的儲存定額,在保證醫療業務活動正常需要條件下,盡量節約資金占用;做好驗收工作,把好質量

      11關;認真藥品進價的審核工作,降低進價成本。

      (二)儲存管理

      加強藥品儲存管理,建立完整的盤點制度。針對鄉鎮衛生院人員較少、藥品購銷數量不多等情況,對藥品可采取每月抽樣核查,每季進行清查盤點,并結出余額,與財務保持賬賬相符,如實存與賬面發生差異,要查明原因,按照有關審批程進行處理。對于特殊和貴重藥品要每日盤點。

      (三)建立健全藥品出入庫制度

      1、藥庫驗收,應根據隨貨同行聯所列品名、規格、數量、單價認真點收,驗收合格,填寫“藥品驗收入庫單”。對不相符,不予驗收,并及時通知供貨方。

      2、藥庫出庫時,要填寫“藥品出庫單”一式三聯,藥庫、藥房(或其他領用科室)、財務部門各持一聯。(沒有單設藥庫管理的,可只填寫一式三聯,即藥房、財務、備查各一聯的“藥品驗收入庫單”)

      3、藥房要正確計算處方銷售額并與藥品收款額核對。使用計算機進行藥品管理的,應做到“金額管理、數量統計、實耗實銷”;沒有實行計算機管理的,必須做到“金額管理、重點統計、實耗實銷”。

      (四)藥品調價、報廢

      藥品調價應按規定及時處理,收到藥品調價通知,對藥庫、藥房中的需調價藥品要及時清點現存數量,并編制“藥品調價報告表”,送財務部門進行賬務處理。報廢時,對于藥品破損應根據不同原因根據會計制度的規定程序進行處理。

      (五)藥品進銷差價

      衛生院的藥品統一按零售價進行核算,其購進價與零售價的差額為進銷差價。月末按當月藥品銷售額和藥品綜合加成率(或綜合差價率)計算藥品銷售成本。

      四、貨幣資金管理

      貨幣資金是單位在開展業務過程中處于貨幣形態的資金,主要包括現金及銀行存款。單位應加強現金和銀行存款管理,要嚴格遵守現金管理暫行條例和銀行結算辦法。

      (一)現金管理

      1、單位的現金統一由財務部門的出納崗位收取,并由其按規定登記“現金日記賬”,規定限額以上的現金應及時存入銀行,并應定期或不定期對現金繳存、庫存情況進行檢查,以保證現金安全。

      2、現金庫存要根據國家規定實行限額管理,不得白條抵庫。

      3、嚴格按照國家現金管理暫行條例規定的用途使用現金,衛生院對外經濟往來、對外地采購物資所需款項,除限額內允許支付現金外,應通過銀行辦理轉賬結算。

      4、加強對現金的內部控制,庫存現金要做到日清月結,做到賬賬、賬款相符。

      (二)銀行存款管理

      1、銀行賬戶的管理

      按照國家有關規定開立銀行賬戶,據以辦理有關存款、取款及轉賬結算等業務,遵守銀行的有關制度,接受銀行監督;銀行賬戶不準出租、

      13出借、套用或轉讓給其他單位或個人使用。

      2、支票管理

      支票應由專人妥善保管,按序簽發,并在支票領用登記本上進行登記,不準簽發空白支票、空頭支票和遠期支票,作廢支票應妥善保管和處理;領用支票,要事先辦理申請手續,領用人應妥善保管,嚴防丟失、被盜,并及時報賬、核銷;支票與印鑒應由兩人分別保管。

      3、銀行存款的對賬

      出納要根據收付憑證及時登記銀行日記賬,并與銀行對賬單進行經常性的核對,及時清理未達帳項!般y行存款余額調節表”應由出納以外的會計人員編制。

      4、存款管理

      嚴禁公款私存,嚴禁擅自資金外借,未經批準,不得在開戶銀行以外的銀行辦理定期存款。對定期存款賬、單要分別保管,定期檢查核對,保證賬賬、賬單相符,杜絕挪用現象發生,保證資金安全。

      五、應收帳款管理

      衛生院應收款包括應收醫療款、應收在院病人醫藥費和其他應收款等。

      (一)應收醫療款管理

      衛生院應收醫療款要及時清理,對于未收回的公費、勞保、大保的病人費用,要進行分類明細核算,對于不能收回的部分,要分清原因和責任進行處理;對超出三年以上確實無法收回的應收醫療款,根據規定程序報經主管部門批準后,作壞賬處理。

      (二)應收在院病人醫藥費管理

      衛生院對應收在院病人醫藥費要及時結算,隨時了解預交款使用情況,發生欠費應及時催促病人續交,對于病情復雜、住院期長、費用較高者,應采取分段結算辦法,以減少住院病人出院欠費金額。

      (三)其他應收款管理

      對其他應收款項,除進行分類明細核算外,還應隨時催收,及時清理結算,防止拖欠,減少呆帳的形成。對于因工作需要領用的個人備用金,應定期進行核對,每年年終結清,次年重新辦理借用手續,保持資金完整無缺。對超出三年以上確實無法收回的其他應收款,根據規定程序報經主管部門批準后,作壞賬處理。

    衛生院財務管理制度3

      關鍵詞:新農合制度 鄉鎮衛生院及私立醫院 財務管理

      新型農村合作醫療是指由政府組織、引導、支持,農民自愿參加,個人、集體和政府多方籌資,以大病統籌為主的農民醫療互助共濟制度。采取個人繳費、集體扶持和政府資助的方式籌集資金。我國新農合制度是我國農村衛生改革發展的一項重大制度創新,在緩解農民因病致貧、因病返貧、提高農民健康水平方面發揮了重要作用。新農合自試點運行以來各項制度不斷完善,但新農合基金管理尤其是財務管理方面存在著一些不容忽視的問題。

      一、鄉鎮衛生院及私立醫院財務管理存在的問題

     。ㄒ唬﹥炔繖C構設置不完善,財務人員崗位設置不合理

      鄉鎮衛生院及私立醫院的會計、出納崗位之間分工不明,職責不清。有的鄉鎮衛生院及私立醫院的會計即做賬務處理又辦理現金收支、銀行存款等業務,嚴重違反內部控制“不相容職位相分離”的原則。有的醫院甚至是院長大權獨攬,把審核原始憑證、醫藥費補償、現金存取、保管印鑒等于一身,跨過財務人員的職責范圍,這就造成內部機構設置不完善,職責權限不明確,無法形成相互制衡機制。以上這些都嚴重違反了新農合基金財務管理制度,給新農合基金的安全運行及監管帶來了不容忽視的隱患。

     。ǘ┴敃藛T專業水平低,賬務處理不完整或錯誤

      新農合基金財務管理工作除了對基金收支及各個期間的運行情況進行反映外,還要對基金運行的基本信息進行財務分析,及時發現基金運行過程中出現的.問題,對以后基金的使用進行預測分析,以保證基金安全、科學運行。這就要求定點醫療機構的財會人員不能僅僅停留在記賬、算賬的初級水平上,還要進行財務分析。而目前的情況是鄉鎮衛生院及私立醫院高級職稱的財會專業人員不多,而擁有會計師證的則少之又少,財會人員整體素質偏低。甚至有的會計人員對一套完整的會計帳簿應包括那些都不知道,會計原始憑證手續不齊全,賬務處理錯誤百出,帳帳、帳證、帳表會計數字不符。這些情況的存在給基金的監管帶來了更大的隱患。

     。ㄈ┫嚓P職能部門對鄉鎮衛生院及私立醫院的財務管理工作不夠重視

      每年衛生、審計、財政、物價等多個職能部門都會對縣級醫院及鎮級醫院的財務管理進行檢查,能及時發現問題并進行督導整改。但因鄉鎮衛生院及私立醫院屬私營性質,承包經營者為了追求最大經濟利益,違規補償醫藥費,又因其較縣級、鎮級醫院底子薄、效益差,有的相關職能部門幾乎幾年不去檢查,使其基金財務管理工作處于外部監督力度不夠、措施不到位的局面,各項財務管理工作無法正常運行。

      二、加強鄉鎮衛生院及私立醫院新農合財務管理、保障新農合基金安全運行的措施

     。ㄒ唬┙∪珒炔繖C構、設置財會崗位

      各鄉鎮衛生院及私立醫院應按照財政部和衛生部聯合頒布的《新型農村合作醫療基金財務制度》和《新型農村合作醫療基金會計制度》的規定設置會計機構,配備財會人員,統一規范財務制度,建立健全會計賬簿,根據醫院特點和單位具體情況設置會計核算科目,做到日清月結,帳證、賬賬、帳表會計數字相符,及時準確反映醫院業務經營情況。醫院的經濟活動是以財務管理貫穿始終的,其經濟效益主要通過藥品、醫療技術的消耗和其他經濟活動反映出來,這些經濟活動都離不開財務管理。醫院財務管理的好,是其健康發展、新農合基金安全運行的有力保障。

     。ǘ┨岣哓敃藛T專業水平,規范鄉鎮衛生院及私立醫院新農合財務管理制度

      縣新農合經辦機構應定期對鄉鎮衛生院及私立醫院的財會人員進行培訓,使其熟練掌握新農合賬務處理。并嚴格規范新農合票據管理和醫藥費補償程序。規定鄉鎮衛生院及私立醫院的業務收入全部納入財務部門統一核算和管理,統一使用財政監制的票據,統收統支,嚴禁弄虛作假。各鄉鎮衛生院及私立醫院統一使用電腦收費發票,并憑發票記賬,從源頭堵塞虛開發票漏洞,確保新農合基金安全運行。

     。ㄈ⿲嵭兄笜丝己斯芾

      對鄉鎮衛生院及私立醫院的住院費用實行總量控制,對人均住院費用、可報費用、補償額、住院補償比、實際補償比實行限額控制。制定指標超標的相關罰則,控制醫療費用不合理上漲。規定鄉鎮衛生院及私立醫院次均住院費用年增長率不能超過一定比例,超出部分由醫院自行負擔。同時實行信息公開制度,對超出同類醫療機構平均水平的醫院要進行檢查、通報和整改,以便增強醫院控制醫療費用、規范醫療服務行為的自覺性,促進這些醫院公平競爭。

     。ㄋ模┘訌娯攧毡O督,切實發揮職能管理部門的監管作用

    衛生院財務管理制度4

      一、預算管理納雍縣鄉鎮衛生院在縣衛生局二級會計核算中心(以下簡稱“核算中心”)的指導下,根據相關規定,遵循“以收定支、收支平衡、統籌兼顧、保證重點”的原則,于每年初詳實編制本年度收支計劃,報縣衛生局會同縣財政局核定。

      鄉鎮衛生院要按照核定的預算,依法組織收入,嚴格控制支出。

      二、收入管理(一)鄉鎮衛生院嚴格按照國家規定的收費政策、收費范圍、收費項目、收費標準組織收入,做到不超收、不漏收、不亂收。

      (二)鄉鎮衛生院各項收入必須統一管理。

      任何個人和科室都不得代收費和截留,更不得私設小金庫及賬外設賬。

      (三)鄉鎮衛生院要加強收費票據的管理。

      收費必須使用財政部門統一印制的票據,嚴禁使用自制票據或白條收費。

      票據必須專人保管,嚴格執行票據登記、繳銷制度,不得轉借;嚴禁虛開、多開或套開金額;嚴禁收費不開票據,一經發現以上行為,按有關法律、法規嚴肅處理。

      (四)鄉鎮衛生院各項收入要及時繳存開戶銀行,確保資金安全,不得隨意坐支和挪用。

      三、支出管理

      (一)鄉鎮衛生院各項支出要符合財務制度的有關規定。

      (二)鄉鎮衛生院各項支出必須憑合法的原始憑證報銷,原始憑證必須具備業務發生的時間、內容、單位、數量、金額、出示憑證單位公章、填制憑證人員姓名、經濟業務的用途、經辦人員簽名、實物類驗收簽名等必備要素。

      各項支出必須堅持“一支筆”簽字審批制度,原始憑證要做到內容真實合法、數字準確、手續完備。

      (三)鄉鎮衛生院要足額提取職工社會養老保險基金、醫療保險基金、住房公積金和失業保險金等相關基金和有關福利費用,并按有關規定足額繳納。

      四、貨幣資金管理(一)鄉鎮衛生院要加強貨幣資金的管理,嚴格遵守國家有關規定,建立健全“現金”、“銀行存款”的內部管理制度,要設置“現金”、“銀行存款”日記賬,做到日清月結。

      (二)鄉鎮衛生院現金的使用要嚴格遵守其使用范圍,庫存的備用現金不得超過三天的零星開支,確,F金的安全。

      經常進行現金余額清查盤點,如果發現賬款不符,應及時查明原因。

      現金不得以白條抵庫。

      (三)鄉鎮衛生院銀行存款每月要與開戶銀行進行逐筆核對,并填制銀行存款余額對賬表。

      不得多頭開設銀行基本賬戶,不得出借、轉讓銀行賬戶,不得公款私存。

      (四)嚴禁鄉鎮衛生院為任何經濟組織和個人提供借款或擔保,如有違反,按挪用公款有關規定處理。

      五、藥品及材料、物資管理(一)鄉鎮衛生院要建立健全藥品、材料、物資管理制度,明確相關人員職責;實物負責人不得由會計、出納及藥品會計兼任。

      (二)鄉鎮衛生院要加強對“庫存物資”、“低值易耗品”、“衛生材料”、“其他材料”的'管理,堅持“計劃采購、定額定量供應”的原則,根據業務的實際需要,確定儲備額,防止積壓。

      內部管理科室要分類建好明細臺賬及消耗

      帳,并明確管理人員的責任,妥善保管好各類物資和材料,防止毀損與丟失;定期進行盤點并及時處理賬務,確保帳帳、帳實相符。

      (三)毒、麻、精神及計生藥品要按照相關規定實行特殊管理,落實專人、專柜、專鎖。

      六、固定資產管理(一)鄉鎮衛生院要建立固定資產內部管理機制,明確內部管理科室和使用科室的責任。

      固定資產必須憑原始發票、附件、政府采購手續(具備政府采購標準的)入賬,上級配備的醫療設備和器械也要及時入賬。

      (二)鄉鎮衛生院固定資產要實行“三帳一卡”管理,即:建立總賬、一級明細分類帳、二級明細分類帳、固定資產卡片。

      (三)鄉鎮衛生院固定資產轉讓、報廢處置,必須按照國有資產管理的有關規定,嚴格報批程序。

      (四)鄉鎮衛生院固定資產要每年進行全面清點、核實,盈虧要及時查清原因,做到帳帳、帳卡、帳實相符。

      七、債權債務管理(一)按照《鄉鎮衛生院管理辦法》規定,鄉鎮衛生院不得舉債建設,不得發生融資租賃行為。

      (二)鄉鎮衛生院應對不同性質的債權債務分別管理,及時清理,并按照規定辦理結算;所有債權債務必須進行明細分類核算,不得將同類進行合并處理。

      (三)鄉鎮衛生院要加強各種應收款項的管理,建立健全各項應收款項的管理制度。

      對“應收醫療款”、“其他應收款”的管理,要嚴格控制“應收醫療款”、“其他應收款”的產生,實行擔保人負責制,做到誰擔保誰負責;對已產生的“應收醫療款”、“其他應收款”及時催收,經常核對余額。

      八、會計機構和財務人員的管理(一)鑒于業務工作需要,鄉鎮衛生院保留原有會計核算機構和人員,配合核算中心做好內部醫療服務、基本藥物制度、基本公共衛生服務、績效工資等業務核算,同時做好

      往來手續辦理、會計資料收集整理、衛生統計資料收集整理、固定資產卡片登記等財務工作。

      (二)鄉鎮衛生院會計核算人員必須依法進行會計核算,不得提供虛假的會計信息,保證會計信息的真實性。

      九、會計檔案的管理鄉鎮衛生院要妥善保管會計檔案。

      不得任意損毀會計檔案;借閱會計檔案,必須嚴格辦理借閱手續;銷毀已到保管期限的會計檔案,應由本單位提出銷毀意見,并編制銷毀清冊,列明會計檔案的名稱、卷號、冊數、起止年度的編號、應保管期限、已保管期限等內容,報縣衛生局、縣財政局進行監銷。

    衛生院財務管理制度5

      為加強鄉村一體化管理,規范村衛生室賬務處理,依據省衛生廳《鄉村一體化管理實施意見》及蕭縣人民政府辦公室《蕭縣鄉村衛生服務一體化管理實施辦法》規定,特制定本制度。

      一、管理原則

      鄉鎮衛生院對衛生室的財務實行專戶管理,分室核算。

      二、財務人員及帳目設置

      1、衛生院設主管會計1名,統一負責本鄉鎮各衛生室的帳目管理和財務監督。各衛生室配備兼職出納員(收費員)、藥品會計各1人,藥房不得兼任出納員和藥品會計。

      2、衛生院為各衛生室設置總帳、收支明細帳、財產物資明細帳。衛生室設現金日記帳、財產物資明細帳。出納員負責現金日記帳,藥品會計負責財產物資明細帳。

      三、收入管理

      1、統一執行縣物價局制訂的收費標準,各衛生室不得擅自變更。

      2、衛生室所有收入由收費員收取。其他人員代收的,應于次日將所收款項移交給收費員。

      3、所有收費憑處方,所有處方歸藥房。出診處方必須附有患者或其親屬簽字的出診單,證明其收費額。

      4、實行收費登記制度。收費員收款,需在專用的收費登記簿上按序登記。注明收費的日期、處方編號、金額等內容,并在處方上簽字或蓋章。

      5、衛生室實行收費開據制度,收費員每收一筆款項均應開據正式的醫療收費專用票據。收費票據由收費員按規定從鄉鎮衛生院領購,不得私自購買。主管會計負責各站票據的編號、領發、繳銷。

      6、衛生室的收入分為:醫療收入、藥品收入、其他收入。財政基本支出補助納入醫療收入核算。健康檔案、健康教育、計免接種、婦幼保健等九項公共衛生服務收入列入財政專項補助收入。

      7、旬末收費員將本旬收入合計數報藥品會計,藥房將本旬所有收費處方裝訂成冊并填制一式三份處方封面交藥品會計,經藥品會計核對無誤后,收費員、藥品會計、藥房分別在處方封面上簽字,并各留一份。

      8、月末出納員將處方封面匯總后報衛生院結帳。(處方封面代替收入報表)

      9、醫療費原則上不得賒欠,確需用賒欠的應由室內人員擔保,并在一月內收回,逾期未收回的從擔保人工資或執業責任金中扣除。

      10、嚴禁私收費,違者視情節給予1―10倍罰款。

      四、支出管理

      1、衛生室的支出票據必須由經辦人簽字,并注明支出事由,購買實物的必須同時有驗收人簽字,經室長審核后方可報帳。

      2、月末,出納員將本月所有支出單據整理匯總后報主管會計審核,不得遲報、漏報,更不準瞞報。報帳時出納員應編制一式二份報銷封面,載明報銷的內容、單據張數,金額等內容。

      3、主管會計應及時審核收支單據,對記載不準確、不完整、手續不齊備的原始憑證退回衛生室更正補充。

      4、審核無誤后,主管會計按規定報院長集中審批后做帳,并與出納員辦理結帳、對帳手續。

      5、衛生室的支出分為:人員支出、藥材支出、公用費、固定資產占用金、管理費、培訓費、事業發展基金。

      6、人員支出實行總額控制,衛生院根據各室上月業務收支實際完成情況,確定可分配總額。由負責人根據各人工作實績確定個人分配份額。報衛生院長審批后發放。(衛生室某月可分配總額=當月收入總計-當月藥材支出-當月公用費-事業發展基金、固定資產占用金、培訓費)

      7、實行績效工資制。每月由負責人根據每人的工作實績,拿出具體分配方案,報衛生院核準后發放。提留基金由院統管,歸室使用,主要用于衛生室的房屋建設和設備購置等。

      8、藥品材料一律進藥房。醫療活動需領用藥材的,應先開處方,經衛生室負責人審核后從藥房領取。月末,藥房將藥材領用處方單獨裝訂成冊,交出納員匯總后報帳。

      9、藥材支出平時由藥品會計根據每日處方按進藥均價計算,季末根據實際盤存數調整。

      10、公用費支出實行總額控制。衛生室公用費支出不得超過業務收入的6%。

      五、藥品材料管理

      1、衛生室使用的所有藥品(含生物制品)、材料一律由衛生院統一按進藥均價調撥,不得從其他渠道購進,違者按采購額1―5倍罰款,其中衛生室負責人個人占罰款總額的40%。衛生院設立中心藥庫,專人負責各室藥材的調撥工作,衛生院要確保衛生室及時獲得所需用藥材。

      2、藥材調撥使用一式幾份的調撥單,調撥單要載明藥材的進價和零售價,同時注明藥材的品名、產地、規格、型號、批號等內容。院室根據調撥單作相應的帳務處理。

      3、建立藥品材料逐日消耗制度。藥品會計每旬根據藥房報來的'處方冊在消耗表上分品種消耗,同時按均價計算出每張處方的藥材成本。

      4、藥品會計設立數量金額式藥材明細帳,根據調撥單和消耗表記帳。月底根據明細帳編制并上報庫存藥材統計表,具體反映藥材的調入、消耗、結存情況。藥房另備登記簿,對進銷存進行記錄,以便核對。

      5、衛生院不定期地組織藥劑、財務人員對各衛生室處方劃價、藥材消耗的準確性、完整性、及時性進行抽查,并作好檢查記錄,發現問題及時處理。

      6、季末由衛生院對各衛生室的藥材進行盤存,發現盤盈盤虧,要查明原因,按規定處理。

      六、固定資產管理

      1、衛生室的固定資產包括房屋、單位價值在700元以上(含700元)的醫療器械。

      2、固定資產實行三級帳卡管理制度。衛生院設固定資產總帳、明細帳,衛生室設置帳卡。每年末由衛生院對各室固定資產進行清查、核實,做到帳帳相符、帳實相符,對盤盈盤虧的固定資產應報院長審批后按規定處理。

      3、衛生室的固定資產由衛生院根據實際需要統一購建,歸衛生院所有。衛生院根據各衛生室業務收入的一定比例逐月收取固定資產占用金。

      4、對于不需用和已不能使用需報廢的固定資產應由衛生室負責人報告院長后按規定處理。

      七、其他

      1、執業責任金、藥品周轉金、培訓費、固定資產占用金、事業發展基金作為具有專門用途的資金,由衛生院按規定用途?顚S。

      2、主管會計應按月記帳、算帳,編報會計報表并及時反饋給各衛生室。

    衛生院財務管理制度6

      為適應社會主義市場經濟的需要,規范醫院財務行為,加強醫院財務管理,提高資金使用效益,促進事業發展,根據《事業單位財務規則》和國家有關法規,結合醫院特點制定本制度。

      一、預算管理

      納雍縣鄉鎮衛生院在縣衛生局二級會計核算中心(以下簡稱“核算中心”)的指導下,根據相關規定,遵循“以收定支、收支平衡、統籌兼顧、保證重點”的原則,于每年初詳實編制本年度收支計劃,報縣衛生局會同縣財政局核定。鄉鎮衛生院要按照核定的預算,依法組織收入,嚴格控制支出。

      二、收入管理

     。ㄒ唬┼l鎮衛生院嚴格按照國家規定的收費政策、收費范圍、收費項目、收費標準組織收入,做到不超收、不漏收、不亂收。

     。ǘ┼l鎮衛生院各項收入必須統一管理。任何個人和科室都不得代收費和截留,更不得私設小金庫及賬外設賬。

     。ㄈ┼l鎮衛生院要加強收費票據的管理。收費必須使用財政部門統一印制的票據,嚴禁使用自制票據或白條收費。票據必須專人保管,嚴格執行票據登記、繳銷制度,不得轉借;嚴禁虛開、多開或套開金額;嚴禁收費不開票據,一經發現以上行為,按有關法律、法規嚴肅處理。

     。ㄋ模┼l鎮衛生院各項收入要及時繳存開戶銀行,確保資金安全,不得隨意坐支和挪用。

      三、支出管理

     。ㄒ唬┼l鎮衛生院各項支出要符合財務制度的`有關規定。

     。ǘ┼l鎮衛生院各項支出必須憑合法的原始憑證報銷,原始憑證必須具備業務發生的時間、內容、單位、數量、金額、出示憑證單位公章、填制憑證人員姓名、經濟業務的用途、經辦人員簽名、實物類驗收簽名等必備要素。各項支出必須堅持“一支筆”簽字審批制度,原始憑證要做到內容真實合法、數字準確、手續完備。

     。ㄈ┼l鎮衛生院要足額提取職工社會養老保險基金、醫療保險基金、住房公積金和失業保險金等相關基金和有關福利費用,并按有關規定足額繳納。

      四、貨幣資金管理

     。ㄒ唬┼l鎮衛生院要加強貨幣資金的管理,嚴格遵守國家有關規定,建立健全“現金”、“銀行存款”的內部管理制度,要設置“現金”、“銀行存款”日記賬,做到日清月結。

     。ǘ┼l鎮衛生院現金的使用要嚴格遵守其使用范圍,庫存的備用現金不得超過三天的零星開支,確,F金的安全。經常進行現金余額清查盤點,如果發現賬款不符,應及時查明原因,F金不得以白條抵庫。

     。ㄈ┼l鎮衛生院銀行存款每月要與開戶銀行進行逐筆核對,并填制銀行存款余額對賬表。不得多頭開設銀行基本賬戶,不得出借、轉讓銀行賬戶,不得公款私存。

     。ㄋ模﹪澜l鎮衛生院為任何經濟組織和個人提供借款或擔保,如有違反,按挪用公款有關規定處理。

      五、藥品及材料、物資管理

     。ㄒ唬┼l鎮衛生院要建立健全藥品、材料、物資管理制度,明確相關人員職責;實物負責人不得由會計、出納及藥品會計兼任。

     。ǘ┼l鎮衛生院要加強對“庫存物資”、“低值易耗品”、“衛生材料”、“其他材料”的管理,堅持“計劃采購、定額定量供應”的原則,根據業務的實際需要,確定儲備額,防止積壓。內部管理科室要分類建好明細臺賬及消耗帳,并明確管理人員的責任,妥善保管好各類物資和材料,防止毀損與丟失;定期進行盤點并及時處理賬務,確保帳帳、帳實相符。

     。ㄈ┒、麻、精神及計生藥品要按照相關規定實行特殊管理,落實專人、專柜、專鎖。

      六、固定資產管理

     。ㄒ唬┼l鎮衛生院要建立固定資產內部管理機制,明確內部管理科室和使用科室的責任。固定資產必須憑原始發票、附件、政府采購手續(具備政府采購標準的)入賬,上級配備的醫療設備和器械也要及時入賬。

     。ǘ┼l鎮衛生院固定資產要實行“三帳一卡”管理,即:建立總賬、一級明細分類帳、二級明細分類帳、固定資產卡片。

     。ㄈ┼l鎮衛生院固定資產轉讓、報廢處置,必須按照國有資產管理的有關規定,嚴格報批程序。

     。ㄋ模┼l鎮衛生院固定資產要每年進行全面清點、核實,盈虧要及時查清原因,做到帳帳、帳卡、帳實相符。

      七、債權債務管理

     。ㄒ唬┌凑铡多l鎮衛生院管理辦法》規定,鄉鎮衛生院不得舉債建設,不得發生融資租賃行為。

     。ǘ┼l鎮衛生院應對不同性質的債權債務分別管理,及時清理,并按照規定辦理結算;所有債權債務必須進行明細分類核算,不得將同類進行合并處理。

     。ㄈ┼l鎮衛生院要加強各種應收款項的管理,建立健全各項應收款項的管理制度。對“應收醫療款”、“其他應收款”的管理,要嚴格控制“應收醫療款”、“其他應收款”的產生,實行擔保人負責制,做到誰擔保誰負責;對已產生的“應收醫療款”、“其他應收款”及時催收,經常核對余額。

      八、會計機構和財務人員的管理

     。ㄒ唬╄b于業務工作需要,鄉鎮衛生院保留原有會計核算機構和人員,配合核算中心做好內部醫療服務、基本藥物制度、基本公共衛生服務、績效工資等業務核算,同時做好往來手續辦理、會計資料收集整理、衛生統計資料收集整理、固定資產卡片登記等財務工作。

     。ǘ┼l鎮衛生院會計核算人員必須依法進行會計核算,不得提供虛假的會計信息,保證會計信息的真實性。

      九、會計檔案的管理

      鄉鎮衛生院要妥善保管會計檔案。不得任意損毀會計檔案;借閱會計檔案,必須嚴格辦理借閱手續;銷毀已到保管期限的會計檔案,應由本單位提出銷毀意見,并編制銷毀清冊,列明會計檔案的名稱、卷號、冊數、起止年度的編號、應保管期限、已保管期限等內容,報縣衛生局、縣財政局進行監銷。

    衛生院財務管理制度7

      一、引言

      鄉鎮衛生院是我國福利性事業單位,其目的是為廣大農村居民提供公共衛生服務。隨著新農村醫療合作制度的深入,鄉鎮衛生院在農村醫療事業當中的影響力正逐漸增加,具有較大的發展潛力。但因為鄉鎮衛生院把工作重心放在醫療當中,忽視了衛生院的經濟效益和財務管理工作,對其長期發展形成阻礙。因此,鄉鎮衛生院要結合鄉鎮經濟發展水平,采取行之有效的經濟管理措施來提高鄉鎮衛生院的經濟效益,保障鄉鎮衛生院的持續發展。

      二、我國鄉鎮衛生院衛生經濟管理現狀

      1.財政補償不足

      我國鄉鎮經濟發展水平相對較低,當地的財政補助難以覆蓋到各個行業。由于鄉鎮衛生院的經濟效益不高,因而鄉鎮政府更愿意把有限的資金投入到工業等收益較高的行業當中。另外,衛生院的財政補償實行的是收支差額管理,但對大多數衛生院都是進行一次核定收支差額并保持較長期間不變,在衛生院收支差距擴大的同時并未及時加大財政補償力度。因此,鄉鎮衛生院容易出現資金周轉困難的情況,使鄉鎮衛生院的經濟狀況無法得到有效改善。

      2.資金管理不當

      目前,許多鄉鎮衛生院缺少嚴格的經濟管理制度,甚至沒有專門的財務人員對衛生院的.收入和支出進行管理。有些衛生院的出納和會計工作由一人兼任,鄉鎮衛生院的經濟管理缺乏合理性。另外,鄉鎮衛生院在資金的投入上還存在盲目性,購買的一些醫療設備常處于閑置狀態,造成了衛生院資金的浪費。

      3.收入結構失衡

      在缺少財政補償的情況下,鄉鎮衛生院只能自主經營,自負盈虧。近年來,鄉鎮衛生院逐漸從普通的醫療機構轉型為綜合衛生服務機構,除少數中草藥品外全都實行零差率銷售,藥品銷售已不再是衛生院的經濟來源。過分依賴財政補償使得衛生院的收入結構失衡,鄉鎮衛生院的經濟管理因此陷入困境。

      4.缺少監督機制

      鄉鎮衛生院的財務管理工作混亂,沒有合理的內控制度,同時缺少有效的監督機制。因此,衛生院常有會計的貪腐行為,私做賬單并自行簽字,使鄉鎮衛生院資金遭受損失。此外,鄉鎮衛生院還缺少完整的運營規劃和財務計劃,作為服務性質的事業單位,鄉鎮衛生院工作人員的積極性普遍不高。建立長效的監督管理機制是鄉鎮衛生院經濟效益的必要保障。

      三、鄉鎮衛生院衛生經濟管理策略要點

      1.把握市場經濟發展

      在市場經濟體制下,自主經營的鄉鎮衛生院可以完善資金鏈,從市場中引入資本,解決資金運轉的困難。鄉鎮衛生院雖然屬于服務性質的事業單位,但依然需要存在一定的經濟效益。衛生院可以與私營企業建立合作關系,在鄉鎮配合企業舉辦公益活動或其它廣告宣傳;為制藥公司提供醫藥推廣服務,減少藥品開支;為適應市場經濟的大環境,鄉鎮衛生院還要進行大膽的改革,創新衛生院的盈利形式,明晰衛生院的產權分配。市場經濟為鄉鎮衛生院注入活力,將大大提高其在醫療行業的競爭力。

      2.轉變經濟管理模式

      對鄉鎮衛生院資金的有效管理能夠協調衛生院的整體工作,使衛生院的運營效率最大化。為此,鄉鎮衛生院要充分考慮自身的實際情況,建立合理規范的預算管理制度,同時制定嚴格的工作方法。資金的收入和支出是鄉鎮衛生院經營的基礎,影響到鄉鎮衛生院的整體經營水平。衛生院資金的管理涉及到預算分析、預算控制、收入統計等各個方面,以往的經濟管理模式不夠全面,存在許多漏洞,使鄉鎮衛生院的經濟狀況持續低迷。因此,鄉鎮衛生院必須轉變經濟管理的模式,保持良好的財務狀況和運作秩序。

      3.強化經營管理理念

      鄉鎮衛生院的經營狀況與其經濟效益有直接聯系,要提高衛生院的經濟管理水平,需要強化經營管理的理念。首先,鄉鎮衛生所要加強人事管理,保證日常工作的人力配備,并防止人才流失。其次,衛生所要對物資進行有效管理,實現資源的優化配置,杜絕出現醫療設備閑置現象,同時要嚴格審批藥物及其它醫療工具的采購及使用,實行動態管理。再次,衛生院要強化財務管理,結合自身經濟狀況做好成本核算,保證收支的平衡。最后,衛生院經營的核心理念是提供優質的醫療服務,這要求衛生院加強對醫療工作的管理。

      4.改革財政補償制度

      財政補償作為鄉鎮衛生院的主要經濟來源,越來越不能滿足衛生院財政支出的要求。因此,鄉鎮衛生院必須要改革財政補償制度。首先要對衛生院的財政收支進行季度或年度核算,了解衛生院最近的財政收支情況。其次要對財政支出進行評估,指導衛生院采取合理的經濟管理方式。最后要建立財政醫療支出儲備體系,保證有足夠的資金支持鄉鎮衛生院發展綜合醫療服務。

      5.提高監督管理水平

      提高鄉鎮衛生院經濟管理監督水平,先要在內部落實經濟審查的責任制度。衛生院院長要在任期內制定鄉鎮衛生院的經濟效益指標,并按季度對經濟效益進行考核,確保衛生院的資金用在恰當的地方,防止出現資金浪費的現象。在外部,政府相關部門要做好鄉鎮衛生院經濟管理的監督工作,對其財務、衛生、紀律等情況進行檢查。通過內外監督體制的完善,可以有效解決鄉鎮衛生院經濟管理的突出問題。

      四、結語

      綜上所述,在現今的鄉鎮醫療制度和經濟環境下,鄉鎮衛生院要把握衛生經濟管理的主要問題,結合自身的經濟狀況,推出有效的經濟管理改革方案。在做好醫療工作的前提下,鄉鎮衛生院必須重視經濟管理工作,以經濟效益來促進鄉鎮衛生院的穩固發展。

    衛生院財務管理制度8

      目前,我國鄉鎮衛生院實行的是院長負責制,這對衛生院的管理產生了積極的作用,也確保了會計信息的準確性。但隨著市場經濟體制改革的不斷深化,院長負責制已不能滿足鄉鎮衛生院會計管理的要求,引發的會計監督制度方面的問題越來越突然,不利于鄉鎮衛生院的健康發展。因此,如何解決鄉鎮衛生院會計監督制度方面的問題,有效發揮會計監督的作用,已成為鄉鎮衛生院會計管理中亟需解決的重要問題。

      1 鄉鎮衛生院會計監督問題分析

      1.1 財務管理不到位

      鄉鎮衛生院實行院長負責制,實現了衛生院的自主經營,在推動衛生院發展中起著非常重要的作用。但同時也存在一些不足,院長負責制使得衛生院的權力過度集中,在監督機制不完善的情況下,會計監督制度未受到足夠的重視。如這種制度下,如果法律意識、財務意識比較淡薄的話,就會在衛生院財務管理中不按規章辦事,受利益的驅使,搞“一言堂”,做出違法亂紀之事,使得衛生院會計管理工作不到位,會計信息失真,無法對會計實行監督。同時,鄉鎮衛生院實行院長負責制,一般來說任期較短,衛生院管理者追求更多的是短期效益,不注重衛生院的科學發展,忽視會計監督制度的作用,導致財務管理不到位。

      1.2 會計核算水平有待提升

      當前我國鄉鎮衛生院內的會計從業人員的基礎薄弱,會計核算水平不高,特別是在會計賬簿的管理、檔案管理、票據管理方面比較混亂,更有甚者一些衛生院的住院發票與看病門診發票管理存在諸多漏洞;有的衛生院會計賬目管理只是走現金流水賬,其中的固定資產、事業基金等缺乏憑證;還有的衛生院不注重保管原始憑證,相關手續不健全,有的還存在打白條現象;很多固定資產沒有及時入賬,賬外資產現象比較常見。由于對會計工作不重視,會計監督制度存在不足,不利于會計作用的發揮。

      1.3 會計人員素質不高

      鄉鎮衛生院會計工作由于受條件限制,人才比較匱乏,甚至有的衛生院沒有專門的會計工作人員和負責人,會計監督職責也由財務管理部門承擔,很難確保鄉鎮衛生院會計工作質量。即使是條件較好的鄉鎮衛生院,對會計人員從業資格的審查也不嚴格,會計工作人員的素質和水平普遍低,會計監督制度不完善。雖然國家出臺了相關的法律法規對會計工作人員素質提出了要求,規范了會計管理工作,但在具體工作中還沒有真正得到落實。

      1.4 會計監督機制形同虛設

      目前,一些鄉鎮衛生院建立了會計監督機制,但由于會計監督機制沒有得到有效的執行,會計監督有名無實,無法發揮出應有的作用。出現這種現象的主要原因在于會計監督職權劃分不明。部分鄉鎮衛生院監督制度中沒有明確財務管理部門的會計監督權限,財務部門唯一的工作任務就是提取、發放、保管資金,會計人員負責憑證填制活動,而對醫院的財務活動、經營活動的監督只限于憑證填制、記賬等是否準確,對資金的運用是否合理、合法,費用開支是否符合國家規定,是否能夠取得預期的`收益等無權過問。

      2 加強鄉鎮衛生院會計監督制度的對策

      2.1 建立健全院長任用管理機制

      院長負責制有助于衛生院的自主經營,但也帶來了諸多問題,因此要完善院長任用管理制度。首先,院長聘任時,衛生管理部門要本著公平、公開的原則進行,選拔政治素質好、業務技能精、有領導管理才能的人員來擔任。其次,與院長簽訂任期責任書,具體規定院長任期內的目標、權限、責任等,完善獎懲制度,定期對院長的工作情況進行考核,衛生部門有權根據考核結果來考察其這一階段的工作是否合格,不合格的及時采取措施,對在考核中發現的問題進行糾正。再次,院長任期結束時,實行離任審計制度,對院長任期內的經營狀況、財務狀況、任期目標是否實現等進行詳細的審計,督促院長任期內正確執行各項政策、制度,確保國有資產的安全和鄉鎮衛生院的良性發展。

      2.2 強化會計監督管理工作規范

      會計監督工作中會計人員發揮著重要作用,因此要強化會計監督管理工作規范,依法整頓會計工作秩序。首先,嚴格審查會計從業資格,加強對會計從業人員的崗前培訓,包括業務培訓、法制教育、職業道德教育等,提高會計人員的綜合素質,強化會計人員的監督意識,杜絕無證上崗。其次,健全會計人員管理體制,完善會計人員流動機制,避免集權機制制約會計人員的工作。再次,提高會計人員法律意識,提高會計人員解決棘手問題的能力,確保其滿足新形勢下會計監督工作需求。

      2.3 財務支出采取會審會簽制度

      鄉鎮衛生院應成立理財小組即會審會簽小組,定期進行會審會簽,從而提高會計監督水平。首先,加大對會計票據、原始憑證的會審力度,確保經濟活動的合法合理性,發現存在的問題及時糾正、解決,確保會計信息的真實、可靠。其次,對衛生院的重大金額支出,如房屋建設投資、醫療儀器購買等,要經過領導班子充分醞釀、討論后再做決定。這樣能有效提高會計工作人員的責任意識,有效落實會審會簽制度,切實起到會計監督的作用。

    衛生院財務管理制度9

      目前,隨著我國醫療衛生事業的不斷改革和發展,對農村衛生醫療工作的關注程度也在持續上升,而作為農村醫療保障樞紐的鄉鎮衛生院工作也越來越受到各地政府的重視。隨著新農村醫改工作的展開,鄉鎮衛生院在財務管理方面的一系列問題和不足也逐漸的暴露出來,給我國的農村醫改工作帶來了一定的困難和挑戰。本文簡單分析我國目前鄉鎮衛生院財務管理工作的現狀,并研究和探討改進鄉鎮衛生院財務管理工作的措施,以期不斷的提高鄉鎮衛生院在整個農村醫療衛生體系中的作用和低于,從而進一步的推動我國的農村醫療衛生事業向著更高、更好的方向邁進。

      一、鄉鎮衛生院財務管理的現狀

     。ㄒ唬┤狈∪呢攧展芾頇C制

      目前,我國的鄉鎮衛生院大部分是屬于集體事業單位,這就使得衛生院在經營管理過程中不會受到太多外部壓力和競爭的干擾,導致鄉鎮衛生院在財務管理方面缺乏必要的工作積極性和主動性,造成財務管理工作的懈怠,從而造成一些衛生資源的浪費。

     。ǘ┤狈Ω咚刭|的財務人員

      目前,我國大部分鄉鎮衛生院的財務部門存在財務人員配備不到位,財會人員崗位設置不嚴密,財務人員分工不明確,財務管理職責不清等問題。例如,有些會計人員的專業水平較低,甚至有一些不具備專業知識的醫護人員兼職;財務會計人員兼職檔案保管、管材料庫保管、器材醫藥庫保管以及負責做材料賬等;有些鄉鎮衛生院則沒有對財務人員進行相關業務培訓的安排。這些都導致鄉鎮衛生院財務人員的素質水平低下,進而影響到財務管理工作的水平和質量。

     。ㄈ┤狈∪臅媰瓤刂贫

      鄉鎮衛生院由于規模較小、科室和人員較少,導致大部分沒有實施會計內部控制和管理,或是會計內控管理制度不完善、不全面,導致對財務會計工作的監督管理不到位,造成財務會計工作流程不規范、會計賬實不符、違規等問題的發生。

     。ㄋ模┤狈τ行У馁Y金利用

      目前,我國的鄉鎮衛生院在財務管理過程中普遍存在資金利用不合理、資金使用率不高等問題。其中,比較突出的是資金浪費問題。例如,目前,我國的鄉鎮衛生院所采用的醫院管理系統軟件完全受政府相關部門的干預,由于軟件系統的頻繁更換,不僅導致軟件系統的完善度不足,也造成了不必要的資金浪費以及財務系統監管的缺失。

     。ㄎ澹┗鶎有l生院的績效考核引發的負效應

      政府人員經費撥款多年未增,實行績效考核分配制度勢必拉開職工收入差距,造成大部分員工薪資下跌,巧媳婦難為無米之炊,薪酬管理成為財務管理的一道難題。

      二、強化鄉鎮衛生院財務管理的改進措施

     。ㄒ唬┙⑼晟曝攧展芾碇贫润w系

      各地基層政府機關以及鄉鎮衛生院要在新農村建設以及新醫改政策的指導下,根據自身建設情況,結合當地的`醫療衛生需求,建立和鄉鎮衛生院在財務管理方面的規章制度體系。不斷完善和改進鄉鎮衛生院在財務管理整體以及具體細節方面的制度規定,明確鄉鎮衛生院財務管理工作的具體內容、標準、方法等,確保財務管理工作在執行落實時的有法可依、有章可循。同時,加強激勵機制和獎懲機制的落實和執行,完善相關的管理配套工作。此外,還要引導和鼓勵鄉鎮衛生院“走出去”,逐漸的適應和參與到醫療市場的競爭當中去,將鄉鎮衛生院的財務活動同我國整體醫療行業市場掛鉤,從而更好的提高財務管理工作的效率和水平,達到資金優化配置和利用的目的。

     。ǘ┨岣哓攧杖藛T的素質水平

      鄉鎮衛生院必須要加強對在職財務管理人員在業務素質、職業技能、道德修養等方面的強化提高,通過對他們進行定期的、專業的教育培訓,提高財務管理人員的財務知識儲備、業務素質、技術能力以及實踐經驗等方面的水平,及時認識和掌握當前醫院財務管理的新理念、新知識、新制度、新方法,強化他們的業務素質水平和成本核算能力,從而打造一支業務水平高、綜合能力強的高素質財務管理人才隊伍。

     。ㄈ┘訌娯斦a償政策的落實

      目前,我國現行的醫療衛生政策在對基層衛生事業的相關投入政策方面已經有了諸多的規定和標準,但這些規定大部分屬于指導性的意見,在實際的落實執行工作中缺乏有效的強制性保障,從而導致政府的財政補償政策無法真正的落實到鄉鎮衛生院的財務管理工作中來。因此,各地政府必須要加強對財政補償政策的落實工作,改善和優化政府的資金投入方向,加強對鄉鎮衛生院在“硬件”和“軟件”方面的全面投入,從而不斷的提高政府資金投入的使用效益,提高鄉鎮衛生院的財務管理水平和質量,進而更好的促進和保障我國農村醫療衛生事業的高效、長久、良性發展。

     。ㄋ模嫿ㄍ晟频目冃Ч芾碇笜梭w系

      鄉鎮衛生院要立足于自身建設發展目標,結合自身經營管理實際情況,制定科學、合理、明確的綜合績管理估指標,建立和制定符合自身建設發展的績效管理規章制度以及薪酬管理制度,根據不同部門、科室的不同崗位和職責情況,將總體績效評估指標以及薪酬評定指標進行細化,針對職能科室、診療科室、醫技部門以及護理科室等不同部門,分別設置具體、明確、可行的績效評估細則,從而更好的提高績效管理的科學性、可行性和有效性。

      三、結束語

      各地鄉鎮衛生院必須要建立健全財務管理機制系統,樹立正確的財務管理觀念,并通過采取多種科學、有效的管理措施來提高和加強鄉鎮衛生院的財務管理水平和質量,從而更好的推動和促進我國農村醫療衛生事業的不斷建設發展。

    衛生院財務管理制度10

      為規范收支行為,加強財務管理,提高經濟效益,促進衛生院持續發展,根據《會計法》及《醫院財務制度》的有關規定,特制訂本制度。

      一、收入管理

      衛生院收入是指衛生院在開展業務及其他活動中依法取得的非償還性資金,以及從財政及主管部門取得的財政補助經費。包括:財政補助收入、上級補助收入、醫療收入、藥品收入、其他收入。

      (一)實行收入預算管理

      單位應根據上年度實際收入水平,結合當年的業務計劃及醫療收費標準調整情況來確定收入總額。

      為了促進收入預算順利實現,單位應每季開展預算執行情況分析,考核、評價收入預算的執行情況,分析完成好壞的原因,發現薄弱環節和問題,提出改進措施和意見,保證全年總收入預算的順利完成,并為編制和執行下年度預算提供依據。

      (二)嚴格執行國家規定的收費標準和加強收費票據的管理

      鄉鎮衛生院的各項收費要認真執行國家的物價政策,做到“應收則收,應收不漏”,但任何部門和個人不得發生巧立名目、分解項目、重復收費等亂收費行為。單位應根據實際情況配設專職(或兼職)物價員,及時檢查和收集收費情況,保證收入的合法性、完整性。

      收費票據分為財政部門統一監制的票據和自制票據。鄉鎮衛生院的門診、住院等收費必須使用財政部門統一監制的收費票據;單位內部管理需要可使用自制或外購收款票據。所有收費票據和自制收款票據須由單位財務部門統一管理,由專人負責,實行領用核銷制度。不得出借、出讓收費票據,行政事業性收款收據不得用于經營性收費。

      (三)單位的全部收入納入財務部門統一核算和管理。

      衛生院的收費部門主要由財務科、掛號室、門診收費處和住院結算處組成,開展的業務收費由掛號室、門診收費處、住院收費處負責,其他各種收費由財務科統一辦理,其他任何部門和個人都不得向病人或單位直接收取任何費用。

      掛號、門診及住院收費處應將每日收到的現金及支票于當天存入銀行,或及時上交出納人員,同時編制“收費日報表”,并將“收費日報表”及附件(收支票據存根聯等)送交財務部門,出納應根據收入憑證及時入賬,并在憑證上加蓋“現金收訖”章。

      嚴禁業務科室截留收入,嚴禁私設小金庫。衛生院也不得將收入轉到三產、工會、食堂等部門。

      (四)加強對醫院收入的控制

      衛生院應設專職或兼職稽核、審計人員,加強對各收費部門報來的收入憑證和存根的審核,如是否少收或多收、日報表金額是否與所附存根金額合計數一致、是否足額交庫等;藥品收入應注意是否與藥房處方合計數一致;是否嚴格使用財政部門統一監制的收費票據,有無使用其他票據而使資金出現外流等現象。

      (五)為合理擴大衛生院業務收入尋找途徑

      業務收入是衛生院補償消耗的主要手段,衛生院要增加業務收入,除了按收費標準規定收費外,還要充分挖掘單位內部潛力,利用現有設備和技術條件,擴大醫療服務項目,提高單位的社會效益和經濟效益。

      衛生院應根據實際開展每季度業務收入完成情況的分析。根據收集的財務信息,從醫療業務工作量和收費水平二個因素影響著手,結合全年各個時期收入進度、水平,通過與預算對比,與上年同期實際對比,與同行業先進水平對比,查找差距原因,預測發展趨勢,為改進工作和決策提供依據。

      二、支出管理

      衛生院的支出是指在開展業務及其他活動發生中的資金耗費,包括醫療支出、藥品支出、其他支出、財政專項補助支出。衛生院的各項支出必須貫徹“厲行節約,勤儉辦事業”的原則,執行國家有關方針、政策,遵守有關財務制度和財經紀律。

      (一)預算管理

      支出預算的編制應本著既要保證醫療業務正常運行,又要合理節約的精神,以計劃年度事業發展計劃、工作任務、人員情況、開支定額和標準、物價因素等為基本依據。

      衛生院要加強對支出預算的'控制。為了確保預算的順利完成,根據衛生規?蓪㈩A算分解成部門預算,并加強對各項支出的事前和事中控制,每季對支出預算執行情況進行分析,運用一定的方法考核分析各因素對支出完成的影響程度,抓住關鍵問題,研究對策,降低成本,促進工作。

      衛生院要嚴格遵守國家規定的成本開支范圍,正確劃分費用支出(正常業務開支與資本性支出)的界限,不屬成本范圍的支出不應計入成本。

      (二)專項資金支出管理

      專項資金包括財政部門和主管部門撥入的專項資金和醫院內部形成的有專門用途的資金。衛生院對專項資金支出,要根據量入為出、?顚S玫脑瓌t。

      凡是大型設備購置、大型修繕及基建等項目,須經衛生院有關人員共同作社會效益、經濟效益二方面的可行性論證和效益評估,并按有關規定程序報批,辦理相關手續;各投資項目須嚴格按國家有關規定、合同及項目進度支付款項,大型基建項目須在竣工半年內辦理決算手續。衛生院應開展投資項目效益分析,及時發現問題,改進經營管理、挖掘潛力、提高投入資金的使用效益。

      從財政部門或主管部門取得有指定用途的專項資金應當登記備查簿,并按要求向主管部門報送專項資金使用情況的有關資料,接受財政、審計及主管部門的檢查驗收。

      衛生院要加強對職工福利基金的管理。職工福利基金主要用于職工救濟、集體福利設施支出、單位職工食堂的補助及國家規定可由職工福利基金開支的其他支出等,要有計劃安排列支和對支出進行決算,并要充分發揚民主,接受群眾監督。

      (三)嚴格控制支出,提高資金使用率

      衛生院應制定資金收支審批制度,并嚴格按審批程序辦理審批手續。建立健全各項支出管理制度,對差旅費、交通費、業務培訓費、其他費用等與經營無直接關系的消耗支出,應嚴加控制,尤其是招待費,應嚴格按照《浙江省〈醫院財務制度〉補充規定》要求進行控制列支。資金的使用要在注重社會效益的同時,講究經濟效益,做到少投入,多產出。

      衛生院發給職工的各種獎金及加班工資,應按上級有關文件執行,其獎金總額不超過本單位國家規定工資(即職務工資、事業津貼、崗位津貼)的額度內。個人消費基金增長率不得超過業務增長率,以防止個人消費資金過快增長。衛生院可實行績效工資制,以防止虧損現象發生。

      衛生院應建立每季成本費用和財務效益的分析制度,及時了解各項支出增減及結構變化情況,尤其是對在總支出中占有較大比例和一些純消耗性的項目要作重點分析,運用比較分析法、差額分析法、指標分解法、連環替代法、定基替代法等方法,查找變化原因,適時提出改進工作的建議和措施,為進行財務決策提供準確、科學的信息。

    衛生院財務管理制度11

      衛生院實行成本核算,是社會主義市場經濟條件下對衛生院管理提出的客觀要求,它可以有效地利用衛生資源,降低醫療服務成本,從而提高單位的社會效益和經濟效益。為了加強衛生院的成本管理,切實有效地開展成本核算工作,特制定本制度。

      一、建立健全成本管理和核算組織體系

      衛生院應加強對成本管理、核算的組織和領導,建立健全院、科室、個人三級成本核算組織體系。衛生院根據實際情況可成立成本管理領導小組,成員由院領導、財務人員及有關科室負責人組成,主要負責對全院成本管理工作和核算工作的組織、領導和落實。各相關科室應有兼職的成本核算員,負責基礎資料的統計編報工作。

      二、做好成本核算的基礎工作

      衛生院的成本核算貫穿于醫療服務活動的全過程,涉及到院內的所有部門和人員。因此必須做好與成本核算有關的各項基礎工作,建立健全與成本核算有關的各項原始記錄,保證成本核算原始資料真實、完整。

      1、建立健全固定資產、消耗藥品、材料、低值易耗品、制劑等各項財產物資的計量、計價、驗收、領退、轉移、報廢、清查、盤點制度。

      2、制定必要的消耗定額和人員定額,加強定員定額管理。

      3、建立和健全有關成本核算的原始記錄和憑證,并建立合理的資料傳遞程序。

      4、制定內部結算價格和內部結算制度。

      三、衛生院成本核算的原則

      為了正確核算衛生院的各項成本,必須講究成本核算的質量,符合成本核算的原則,成本核算應遵守以下原則:

      (一)合法性原則。即計入成本的費用都必須符合法律、法令、制度等的規定。不符合規定的費用不能計入成本。

      (二)可靠性原則。即所提供的成本信息應與客觀經濟事項一致,不能人為提高或降低成本,且這些信息還要有可核實性。

      (三)配比的原則。即要求嚴格遵守權責發生制原則。(四)按實際成本計價的原則。

      (五)一致性原則。即成本核算所采用的方法前后各期必須保持一致,使各期的成本資料有統一的口徑,前后連貫,相互可比。

      (六)重要性原則。即對成本有重大影響的項目,應作重點核算,力求精確。

      四、衛生院成本核算的范圍和項目分類

      衛生院成本核工業算的范圍包括以下內容,并按其經濟用途可分類八類:

      (一)人員經費:指工資、津貼、獎金、社會保險費、其他工資等。彩(二)材料消耗費用:指衛生材料、其他材料、低值易耗品等。

      (三)固定資產折舊費和維修費:包括所有固定資產的折舊計查和日常維修費等。

      (四)辦公用品及水、電、油、郵電、差旅、培訓等消耗性費用。

      22(五)藥品費:指醫院藥品銷售成本。

      (六)其他費用:指上述內容之外應計入成本的費用。

      衛生院要嚴格遵守國家規定的成本開支范圍,正確劃分費用支出的界限,衛生院發生的下列費用,不應計入成本:

      (一)醫療事故賠償支出;

      (二)被沒收的財物損失及違反法律支付的各項滯納金、罰款;(三)醫院捐贈、贊助支出;

      (四)應在職工福利基金中開支的支出;

      (五)國家財務制度規定不得列入成本的其他支出。

      五、衛生院成本核算對象

      衛生院成本核算的對象包括單位總成本、科室成本、項目總成本和單位項目成本四個層次。衛生院成本核算的最終目標是醫療項目成本核算,在目前條件下,應先進行科室成本核算,逐步向醫療項目成本核算過渡,有條件的可開展單病種成本核算。

      六、醫院成本核算的程序

      成本核算程序就是衛生院經營活動過程中發生的費用計入成本的過程。成本核算應按以下程序進行:

      (一)審核經營活動過程中發生的費用。根據成本開支范圍,確定哪些費用計入成本,哪些費用計入其他支出或專項資金支出。

      (二)直接成本直接計入。對應計入成本的費用要編制費用分配表(如材料費用分配表、工資費用分配表等),少數業務可根據原始憑證直接登記成本明細帳。

      23(三)輔助服務費的歸集和分配。對水、電、供應室、洗衣房、總務維修等部門發生的費用進行歸集,并按其服務的對象和提供的勞務數量,編制輔助服務費用分配表,計入相關成本明細帳。

      (四)管理費用的歸集和分配。對行政管理科室所發生的費用及全院性費用進行歸集,月末按一定的方法分攤計入各成本明細帳。

      衛生院成本的核算過程,實際上是一定成本核算對象歸集和分配費用的過程。在歸集和分配費用時,應當遵循以下原則:對能按某種成本對象直接歸集的費用,應直接計入;對于不能直接確定的費用,則要按受益原則,通過一定的科學方法進行分配再計入。即直接費用直接計入,間接費用分配計人。

      七、成本分析

      成本分析是成本管理工作的一項重要內容,它是利用成本核算資料及其他有關資料,研究成本的形成和變動情況,尋求降低成本途徑的一種成本管理活動。

      在成本管理工作中,要定期對成本計劃的`執行進行分析,及時發現衛生院超成本計劃的原因;要掌握成本的變動規律,充分挖掘潛力,努力降低成本,從而提高衛生院的社會效益和經濟效益。

      成本分析可以采用一般方法和專門方法進行。一般方法的程序是:分析成本計劃完成情況→分析產生差異的原因→制訂降低成本的措施→編寫成本分析報告。專門方法常用的有比較分析法、標準成本分析法、本量利分析法等。

      (一)比較分析法。即計劃與實際對比,本期與上期對比,本院與同24類型醫院對比。

      (二)標準成本分析法。是以預定的服務項目標準成本為基礎,將實際成本與其相比較,揭示各種成本差異,找出原因,為成本控制和成本考核提供資料。

      (三)本量利分析法。就是要在既定的成本水平和結構條件下,找出醫療工作量、醫療成本、收益三者結合的最佳點,使醫院以較少的成本獲得較好的收益。

      衛生院通過成本分析,可以提供相關成本資料:可以作為醫療資料分配及投資效益分析等經營決策的依據;可以作為管理者評估營運績效及控制成本的依據。

      八、強化衛生院內部成本管理意識

      衛生院實行成本核算的最終目的是為了充分利用內部的衛生資源,更好地為人民群眾的健康服務。

      衛生院應強化成本管理意識,做到人人關心成本核算,個個參與成本管理,從上到下形成一個良好的成本管理氛圍。因為成本管理工作涉及到每個人,所以應強人以“人”為中心的管理思想。

    衛生院財務管理制度12

      為了進一步規范本衛生院財務管理工作,根據《中華人民共和國會計法》、《醫院財務管理制度》、《醫院會計制度》以及相關財經法規,制定本財務管理制度。

      一、預算管理

      1、衛生院年初要根據事業計劃和工作任務,結合以往年度預算執行情況,詳實編制年度收支計劃,提交全院職工代表大會審議通過。

      2、編制收支計劃必須堅持以收定支、收支平衡、統籌兼顧、保證重點的原則,不得編制赤字預算。

      3、衛生院必須嚴格執行年度收支計劃,不得隨意調整,如有較大調整,要提交職工代表大會審議通過。

      二、收入管理

      1、必須按照國家規定的收費政策、收費范圍、收費項目、收費標準收費,堅持不超收、不漏收、不亂收的原則。

      2、各項收入必須堅持由衛生院財務收取,必須堅持統一管理,統一核算,統一分配,統一使用,任何個人和科室都不得代收費和截留,更不得私設小金庫及帳外帳。

      3、加強收費票據的管理。收費必須使用財政部門或稅務部門統一印制的票據,嚴禁使用自制票據或白紙條收費,嚴禁收費不開票。票據必須專人保管,要嚴格進行票據登記、繳銷制度。各種票據不得轉借,不準虛開、多開或套開金額,一經發現以上行為,按黨紀政紀及法律法規相關條款進行處理。

      4、收費處要當日繳存各項收入,單位及個人不得坐支和挪用。

      5、健全收入管理監督機制,收費處所報的各項收入,財務部門必須與各科室進行認真核對,杜絕收入不報、瞞報或少報的現象發生。

      三、支出及成本費用管理

      1、衛生院的支出及成本費用要嚴格執行國家方針政策、財政規章制度、財務制度、開支標準和開支范圍等財經法規、紀律以及衛生院年度收支計劃。

      2、各項支出必須憑合法的.原始憑證報銷,原始憑證必須具備經濟業務發生的時間、經濟業務的內容、單價、數量、金額、出示憑證單位公章、填制憑證人員姓名、經濟業務的用途、經辦人員簽名、實物類驗收人簽名等必備要素,并且必須堅持一支筆簽字審批制度,原始憑證要做到內容真實合法、數字準確、手續完備。

      3、在支出核算中,要嚴格劃分收益性支出和資本性支出,確保成本核算準確,真實反映衛生院的經營成果。

      4、本衛生院要按月足額提取社會養老保險和醫療保險費用,并及時足額繳納養老保險和醫療保險金,使職工老有所養,病有所醫,解除職工的后顧之憂。

      四、應收款項的管理。

      各單位要建立健全各項應收款項的管理制度,對“應收醫療款”、“其他應收款”的管理。首先嚴格控制“應收醫療款”、“其他應收款”的產生;再次就是對已產生的“應收醫療款”、“其他應收款”要及時催收,并經常核對余額;對“應收醫療款”、“其他應收款”應實行擔保人負責制,做到誰擔保誰負責,有效控制壞帳的產生。

      五、會計機構和會計人員的管理

      1、本衛生院設置會計機構和專職會計人員,為會計人員安排合適的辦公場所,添置必備的辦公設備和用具。報賬員必須經過培訓合格,并要按時參加會計人員繼續教育培訓。

      2、會計工作要實行回避制度。單位領導人的直系親屬不得擔任單位會計機構負責人、會計主管人員、出納等工作;會計機構負責人、會計主管人員的直系親屬不得在本單位會計機構中擔任出納、實物保管、收費等工作。

      3、建立會計機構內部監督機制。會計、出納、實物保管崗位要嚴格分設,出納人員不得兼任稽核、會計檔案、實物保管和收入、支出、費用、債權債務帳目的登記工作。會計主管不得經管現金、有價證券及實物保管。

      3、本衛生院保正會計人員工作的穩定性,會計主管調動要嚴格按規定辦理移交手續。

      4、會計人員必須依法進行會計核算,不得造假帳,提供虛假的會計信息,保證會計信息的真實性。本單位按月核算,每月及時報送會計資料至縣衛生局。

      5、會計人員要及時將會計資料進行收集、整理歸檔,要妥善保管好會計檔案,不得任意毀損會計檔案;借閱會計檔案,必須嚴格辦理借閱手續;銷毀巳到保管期限的會計檔案,應由本單位會計機構提出銷毀意見,并編制會計檔案銷毀清冊,列明銷毀會計檔案的名稱、卷號、冊數、起止年度的編號、應保管期限、已保管期限、銷毀時間等內容。

      本財務管理制度自20xx年1月1日起實施。

    XXXXXX衛生院

      20xx年12月31日

    衛生院財務管理制度13

      為了加強會計檔案的科學管理,充分發揮會計檔案作為經濟管理信息資源,反映經濟管理面貌的歷史資料作用,為單位合理組織業務經營及提高經濟效益提供有益的經濟數據參考資料。依據會計法及會計檔案管理辦法的規定,特制定本制度。

      一、會計檔案分類

      本制度所指的會計檔案是會計核算資料檔案,主要包括會計憑證、會計賬簿、財務報告、財務軟件和會計數據存儲介質及其他會計核算專業資料(指合同、養老金繳納清冊、工資冊、會計檔案保管清冊、原始始票據存檔等)等五大類,是記錄和反映單位經濟業務的重要史料和證據。

      二、會計檔案的整理

      鄉鎮衛生院每月應對會計憑證進行整理裝訂成冊,年度結算后應對會計憑證、會計賬簿(包括現金日記賬和銀行日記賬)、會計報表(會計報告)、工資冊、藥品與庫存物資的盤點清單、銀行對賬單與銀行余額調節表及養老金繳納清冊等整理立卷、裝訂成冊并寫好案卷目錄和年度案卷說明,交會計檔案專柜存放。

      如進行電算化記賬,其電算化會計數據信息應及時備份并以磁帶、磁盤、光盤等磁性介質進行保存,防止會計數據信息的丟失;并每月打印會計報表、科目匯總表、余額發生額明細表、往來帳余額表、銀行日記帳;年度終了后所有的電算化會計數據應打印輸出,以紙介質形式連同其它會計檔案、電腦磁盤一同保管。

      為了便于檔案的統計、保管和查找利用,必須對所有的案卷進行排列和編號。并且在排列、編號上要盡量適應本單位會計檔案形成的特點和管理方式。鄉鎮衛生院的會計檔案按“年度—類別—保管期限分類排列法”,即把一個會計年度中所形成的會計檔案,分為會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料四大類。一個單位一年的會計檔案經過分類整理、裝訂、編號,然后都要登記案卷目錄。會計檔案案卷目錄是根據案卷內容和成分按一定次序編排的,用于檢索的`案卷名冊,是揭示和介紹了會計檔案的內容,是一個基礎的檢索工具。會計檔案案卷目錄的項目主要有:序號、案卷號、案卷標題、起止日期、張數、保管期限、備注等。

      三、會計檔案的保管

      進庫檔案必須符合標準、妥善保管、專人負責、科學管理、存放整齊、排列有序、查找方便,并要做好防霉、防潮、防火、防盜。對磁介質檔案還要做好防磁工作,每年至少翻一次,不斷改善保管條件,并要定期組織檢查,確保檔案安全完整。

      要認真做好會計檔案資料的利用,為領導決策和提高經濟效益服務。對查閱檔案要有嚴格的審批手續,凡內部各職能部門查閱,須經財務負責人批準;外單位查閱須經單位負責人批準,嚴格按審批內容進行查閱,并辦理登記手續,嚴禁在會計檔案上涂改、拆封和抽換等。借閱檔案歸還時間最長不得超過10天,超期應辦理延期手續,到期檔案管理人員應主動催收,并對收回的檔案認真檢查有無缺損等情況。

      全套會計電算化系統文檔視同會計檔案保管,保管期截止至該系統停止使用或有重大修改后三年;各種會計檔案保管期限應根據會計檔案管理辦法有關規定執行。會計檔案的保管期限,從會計年度終了后第一天算起,分為永久、定期。具體保管期限如下:

      1、會計憑證、會計賬簿(包括總賬、明細分類賬)保管期限為15年;

      2、現金日記賬、銀行日記賬、保管期限為25年;

      3、會計月報表和其他應保存的會計核算專業資料保管5年;年度會計報表與財年度決算報表、會計檔案保管清冊、會計檔案銷毀清冊保管期限為永久。

      合并、撤銷單位的會計檔案,應根據不同情況辦理移交手續,交接雙方要在移交清冊上簽名。會計檔案管理人員調動工作或因故離職,要將所管的會計檔案向接辦人移交清楚,并應上級主管部門、單位負責人及有關人員負責監交。

      四、會計檔案的銷毀

      會計檔案保管期滿,需要銷毀時,由單位檔案機構會同財務部門提出銷毀意見,編造會計檔案銷毀清冊,經單位負責人審查簽署意見后由會計、檔案部門共同派人監銷,其中未了債權、債務憑證、建設項目應抽出單獨立卷保管,直至債權、債務、建設項目結清為止。

    衛生院財務管理制度14

      一、鄉鎮衛生院會計監督問題分析

      1.1 院長負責制引發的財務管理問題

      實踐中我們可以看到,鄉鎮衛生院會計監督制度的實施成效的高低,主要取決于衛生院院長,領導的重視有助于衛生院會計監督機制的有效實施,反之則亦然,甚至造成非常嚴重的財務控制問題。比如,如果權力集中于院長手中,并且其財務意識、法律意識相對比較淡薄,在利益的驅使下,做出違法亂紀之事,導致衛生院財務管理不受控制,會計信息失真,更為嚴重的是可能會引發社會問題。

      1.2 鄉鎮衛生院會計核算水平有待進一步提高

      就當前國內很多鄉鎮衛生院的運行實踐來看,會計從業人員的基礎技能比較差,尤其是會計賬簿的管理、檔案管理以及各項收費和票據的管理比較混亂,甚至衛生院的住院發票與看病門診發票的管理漏洞百出;有些鄉鎮衛生院的會計賬目管理形同虛設,只不過是現金流水賬而已,衛生院的固定資產、事業基金以及應收應付科目常年沒有記錄,缺乏憑證。

      1.3 會計人員素質和業務技能有待進一步提高

      對于鄉鎮衛生院而言,通常遠離都市、靠近郊區或者農村,由于條件的限制,因此其人才相對比較匱乏,甚至有寫鄉鎮衛生院根本就沒有專業的會計人員;多數情況下由財務人員來兼職或外聘,由于對該衛生院的實際情況并不了解,因此很難保證鄉鎮衛生院的會計工作質量。這樣的情況在國內各鄉鎮衛生院均有體現,即便是經濟條件較好的一些衛生院,對會計從業人員的`資格審查也不嚴格。

      二、加強鄉鎮衛生院會計監督制度的對策

      2.1建立健全院長任用管理機制

      院長負責制有助于衛生院的自主經營,但也帶來了諸多問題,因此要完善院長任用管理制度。首先,院長聘任時,衛生管理部門要本著公平、公開的原則進行,選拔政治素質好、業務技能精、有領導管理才能的人員來擔任。其次,與院長簽訂任期責任書,具體規定院長任期內的目標、權限、責任等,完善獎懲制度,定期對院長的工作情況進行考核,衛生部門有權根據考核結果來考察其這一階段的工作是否合格,不合格的及時采取措施,對在考核中發現的問題進行糾正。再次,院長任期結束時,實行離任審計制度,對院長任期內的經營狀況、財務狀況、任期目標是否實現等進行詳細的審計,督促院長任期內正確執行各項政策、制度,確保國有資產的安全和鄉鎮衛生院的良性發展。

      2.2強化會計監督管理工作規范

      會計監督工作中會計人員發揮著重要作用,因此要強化會計監督管理工作規范,依法整頓會計工作秩序。首先,嚴格審查會計從業資格,加強對會計從業人員的崗前培訓,包括業務培訓、法制教育、職業道德教育等,提高會計人員的綜合素質,強化會計人員的監督意識,杜絕無證上崗。其次,健全會計人員管理體制,完善會計人員流動機制,避免集權機制制約會計人員的工作。再次,提高會計人員法律意識,提高會計人員解決棘手問題的能力,確保其滿足新形勢下會計監督工作需求。

      2.3財務支出采取會審會簽制度

      鄉鎮衛生院應成立理財小組即會審會簽小組,定期進行會審會簽,從而提高會計監督水平。首先,加大對會計票據、原始憑證的會審力度,確保經濟活動的合法合理性,發現存在的問題及時糾正、解決,確保會計信息的真實、可靠。其次,對衛生院的重大金額支出,如房屋建設投資、醫療儀器購買等,要經過領導班子充分醞釀、討論后再做決定。這樣能有效提高會計工作人員的責任意識,有效落實會審會簽制度,切實起到會計監督的作用。

    衛生院財務管理制度15

      在我國醫療衛生事業改革中,鄉鎮衛生院起著關鍵性的作用,是醫療衛生事業發展的最前沿陣地,為醫療衛生事業的發展奠定了基礎。鄉鎮衛生院改造后,醫療條件得到了大大改善,業務收入也有了較大提高。隨著收入的增加,鄉鎮衛生院的財務管理問題變得日益重要。為了深化醫療衛生體制改革,規范衛生院財務行為,加強鄉鎮衛生院財務管理,沛縣衛生局成立了會計核算中心,對全縣鄉鎮衛生院實行會計集中核算。會計集中核算是會計委派制的一種,是預防腐敗、堵住漏洞的有效措施,不僅能維護社會公眾的利益,還有利于衛生院的健康發展。鄉鎮衛生院實行會計集中核算,具體管理各相關鄉鎮衛生院的資產、收支、預算、賬目等財務事項,衛生院的所有會計事務統一由會計集中核算中心辦理,有助于提高鄉鎮衛生院會計核算的質量,提高會計工作質量。

      一、鄉鎮衛生院會計集中核算的成效

      鄉鎮衛生院實行會計集中核算遵循分戶核算、統一管理的原則,實行收支兩條線管理。也就是說取消鄉鎮衛生院在銀行的所有賬戶,會計核算中心開設統一賬戶,現金、匯兌、收支等都要通過統一賬戶進行。同時從各鄉鎮衛生院抽調業務能力強、掌握會計電算化技能的會計人員充實到會計核算中心,由會計核算中心指派專人負責審核各鄉鎮衛生院的業務,實行統一核算、統一管理,大大提高了鄉鎮衛生院會計核算質量。

     。1)節約了決算報表編制時間。鄉鎮衛生院實行會計集中核算后,核算中心統一核算各衛生院的會計業務,并運用會計電算化技術對會計數據進行網絡化管理,實現了會計信息的共享,大大提高了會計核算工作質量。同時編制決算報表時,可以通過核算中心會計信息系統直接獲取數據,大大節約了會計報表編制時間。

     。2)保證了會計信息的真實性。鄉鎮衛生院實行會計集中核算后,取消了各單位的會計機構,會計核算中心統一記賬,統一進行會計核算,實行統一核算,分戶管理的方法,這樣單位內部的會計監督變為外部監督,避免出現會計信息瞞報、粉飾現象,從而保障了會計信息的真實性、準確性。

     。3)有效治理了亂開支問題。 會計核算中心在平時工作中注重內部審計,各鄉鎮衛生院的經濟業務都要經過會計核算中心批準,相當于把內部審計工作融入平時的報賬工作中。核算中心年終前簡要分析與預測各鄉鎮衛生院的財務收支情況,發現收支可能出現赤字的,及時通知衛生院做好往來款項的`清理工作,同時不能支出的業務堅決拒接,不能發放的補貼堅決不報。

     。4)減少了衛生院虧損現象。會計核算中心在規范鄉鎮衛生院收支的同時,也為鄉鎮衛生院的發展出謀劃策。鄉鎮衛生院一般沒有全額撥款,必須制訂切實可行的經濟分配方案,職工收入部分不足的要從自身的業務收入中解決。會計集中核算在執行經濟分配方案的過程中,對可能虧損的衛生院的方案進行及時調整,確保鄉鎮衛生院職工工資正常、足額發放,減少衛生院虧損。

      二、鄉鎮衛生院會計集中核算存在的問題

     。1)認識不夠統一。 鄉鎮衛生院實行會計集中核算是一種新的核算方式,加強了財務監督,杜絕了隨意開支,改變了人們對過去會計核算的習慣思維,也觸動了一些人的切身利益,有些人一時難以接受,存在不同的看法。有的鄉鎮衛生院領導認為自己沒有了財務審批權,說話沒有了權威、分量,需要受會計核算中心的約束;會計模糊了對崗位的認識,認為不再是會計人員,不需再承擔會計責任,不再負責財務,所有業務都交給會計核算中心負責。

     。2)現金管理混亂。 目前,鄉鎮衛生院現金管理存在混亂現象,主要是因為一些鄉鎮衛生院領導和會計人員放松了對單據的審核,不重視現金管理,一些大額的支出如購買藥品、器械等不轉賬支付,甚至有的衛生院根本就不用轉賬支票,直接進行現金支付。鄉鎮衛生院在審核票據時,不認真、不重視,就可能造成失誤。

     。3)賬務核算不及時。會計集中核算負責記賬、算賬、報賬,但藥品、材料等管理權還在鄉鎮衛生院,會計核算中心不直接與鄉鎮衛生院進行賬物核對,一些衛生院不及時進行賬物核對,就是進行賬物核對后也不向會計核算中心反映,致使會計核算中心不能及時做出正確的會計處理。另外,一些鄉鎮衛生院對未付款的庫存物資不及時入賬,造成賬實不符,致使會計信息失真。

     。4)經費開支標準不統一。各鄉鎮衛生院因為經濟條件差異,費用支出標準不統一,職工工資福利待遇存在很大差別,進行會計集中核算時很難把握靈活性與原則性的尺度,給會計集中核算帶來難題。

      三、加強鄉鎮衛生院會計集中核算的對策

     。1)嚴格內部審計。鄉鎮衛生院實行會計集中核算后,有些衛生院認為自己不用記賬了,內部控制弱化,沒有進行相互監督,沒有形成有效的約束機制。所以要嚴格內部審計,嚴審向會計核算中心提供的原始憑證。同時,會計核算中心要幫助衛生院完善內部控制環境,促使鄉鎮衛生院節約開支,規范、明確現金使用情況,加強現金管理,提高資金利用率。

     。2)強化庫存管理。 庫存物資管理對鄉鎮衛生院來說是至關重要的,關系到廣大人民群眾的生命健康,所以必須加強。會計核算中心要落實清查制度,定期對鄉鎮衛生院的財務管理人員進行物資清查,確保賬實相符,保證庫存物資的數量與質量。

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