• 二次創業演講稿

    時間:2024-09-12 07:54:56 創業 我要投稿

    二次創業演講稿通用

      演講稿可以提高演講人的自信心,有助發言人更好地展現自己。在不斷進步的時代,我們都可能會用到演講稿,那要怎么寫好演講稿呢?以下是小編精心整理的二次創業演講稿通用,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    二次創業演講稿通用

    二次創業演講稿通用1

    尊敬的各位領導、各位黨員、積極分子、以及應邀前來的各位黨外人士:

      談到創業這個詞,我想我們并不陌生,“創業”顧名思義、就是要開創一番事業。需要有開拓進取的精神和創新意識、需要有摸著石頭過河的勇氣和劈荊斬棘的魄力。集團已經成功的經歷了第一次創業,現在正著力于二次創業。在展開二次創業我們干什么、怎么干的話題之前,有必要先了解一下什么是二次創業?企業為什么要二次創業?我查了一下互聯網,上面給出了一段話:說創業過程有兩大階段,生存創業與生態創業。第一次創業是生存創業,第二次創業是生態創業。一個企業在經歷了一次創業之后,本身已經具備了較強的實力,按照事物發展的客觀規律,如果沒有一種變革,那么企業一定會衰亡。要想讓企業繼續發展下去,實現更高的目標,只有對企業進行根本性的改造,才有可能讓企業在一個新的臺階上重新發展。二次創業,就是企業在取得高速增長之后,為了謀求進一步的發展而進行的內部變革過程。其實質是企業發展到一定階段所進行的一次戰略轉型,是企業發展過程中的一次革命性的進一步的發展。

      所以說二次創業是企業發展所要經歷的必然階段。我們企業二次創業的目標是要在未來實現千億萬億元。這個數字是定量化的目標,除此之外,還有定性化的,新聘任了一位總裁,準備進軍領域,這是定性化目標。如果把我們企業比成一條船,董事長是船長,那么總裁就應該是這條船的舵手,掌控著船的航向和速度。我們也都在這條船上,那就只有四個字———同舟共濟!

      我們有一個共同的名字企業人。我們二次創業的主體不是集團這個企業,而是企業人,是人在創業。那么二次創業我們干什么?我們有多少創業激情?要知道創業不會是一帆風順的,我們在創業路上所接觸的好多事物都是新的,會遇到好多疑難問題,打不通這些瓶頸,就無法駛向成功。今天很殘酷,明天更殘酷,后天很美好,但大多數人會死于明天晚上,見不到后天美好的太陽,因此好多人在創業路上都會遭受失敗。這是馬云說的,說得有道理。

      但說這說那都沒用,關鍵是要透析我們當前和未來可能發生的問題。希望每位人從自我做起,解放思想,拿出創業激情、進入創業狀態、形成創業氛圍。要不斷學習科學文化知識,提高崗位技能,端正樹立科學的.世界觀和人生價值觀,這也是黨員義務第一條。把黨員應盡的義務充分體現在日常工作上,不斷完成任務,保證二次創業順利進行,這是我們全體人應該做的!

      人一輩子就那幾十年,消極懈怠、牢騷滿腹就等于浪費人生。人生的過程就是在不斷的完成任務中進行,一項任務完成了,自然會出現下一個任務,等待你完成,直到臨終,人的最后一個任務是——面對死亡!人生的本質不是索取,而是奮斗。生命不息奮斗不止!

      感謝黨支部組織了這樣一次活動,這對我本人來說,也是一次學習提高的過程。

      最后,希望大家在這里吃得開心、玩得愉快!這是我們今天需要完成的任務!

    二次創業演講稿通用2

    各位領導、各位同仁:

      大家好,我今天的演講題目是:鷹的重生與二次創業。

      這是一個關于鷹的故事。

      鷹是世界上壽命最長的鳥類,它一生的年齡可達70歲。

      要活那么長的壽命,它在40歲時必須做出困難卻重要的決定。這時,它的喙變得又長又彎,幾乎碰到胸脯;它的爪子開始老化,無法有效地捕捉獵物;它的羽毛長得又濃又厚,翅膀變得十分沉重,使得飛翔十分吃力。

      此時的鷹只有兩種選擇:要么等死,要么經過一個十分痛苦的更新過程——150天漫長的蛻變。它必須很努力地飛到山頂,在懸崖上筑巢,并停留在那里,不得飛翔。

      鷹首先用它的喙擊打巖石,直到其完全脫落,然后靜靜地等待新的喙長出來。鷹會用新長出的喙把爪子上老化的趾甲一根一根拔掉,鮮血一滴滴灑落。當新的趾甲長出來后,鷹便用新的趾甲把身上的羽毛一根一根拔掉。

      5個月以后,新的羽毛長出來了,鷹重新開始飛翔,重新再度過自己的歲月!

      這篇有關鷹的文章讓我感觸頗深,由此更加深深體會到榮事達太陽能的此次二次創業的必要性和緊迫性。

      經過幾年的快速發展,榮事達太陽能已經從一個小小的十幾個人的企業發展成為一個初具規模的行業標兵企業,快速的發展讓我們的同行刮目相看,也讓我們獲得了成功。但同時一些過去支持我們成功的因素卻被我們忘卻了,隨著企業的發展,人員的`增加,許多的管理制度尚未完善,于是有的人開始了扯皮推諉,特別是我們管理人員,有了更多的借口。如何適應企業下一步的經營發展,順應潮流積極參與到此次二次創業的行動中,是擺在我們每個人面前的課題。

      此時此刻,我們的老總提出二次創業的號召,非常具有針對性,非常的及時?纯次覀兊臓I銷團隊,包括我們營銷中心的后勤人員,我們還有當年創業時的激情嗎,還有當年頑強作戰的斗志嗎?幾年前我們在當時非常艱苦的匱乏的條件下,我們靠我們的努力靠我們的拼搏獲得的成功甚至獲得了競爭對手的贊嘆與尊重,而我們今天,我們有了自己寬敞的辦公樓,電氣化的會議室,還有高自動化的生產線,擁有了研發團隊,擁有策劃公司合作伙伴等等,那為什么我們部分同志總講我們在市場上如何遇到了種種困難,如何公司的競爭力不及對手,為什么呢?為什么,因為我們缺乏了當年創業時的激情,沒有必勝的信心。我們也需要向雄鷹一樣,敢于挑戰自己,敢于重生。

      每次看贏在中國,聽到在路上的旋律,我都熱血沸騰,激情高昂。是的,我們的企業和我們一樣,同樣在路上。盡管我們已經在行業站穩了腳跟,盡管我們取得了可喜的成績,但別忘了我們的企業只要4周歲,我們還年輕,我們的路還很長。

      此次演講比賽,吹響了我們二次創業的號角,讓我們每個人,重新點燃創業激情,讓我們從身邊做起,從細節做起,從自己做起。以飽滿的熱情投入到二次創業中,用我們的行動去實現我們的夢想!

      在我心中有一個夢,要讓更多的人用上我們的太陽能。

      在我心中有一個夢,要讓我們的隊伍在市場上戰無不勝。

      在我心中有一個夢,我們的榮事達太陽能基業長青!

    二次創業演講稿通用3

    尊敬的領導、親愛的同事們:

      大家好!

      今天,我們齊聚一堂,共同見證公司二次創業的重要時刻。在此,我作為公司的一員,深感榮幸能夠與大家共同踏上這段全新的征程。

      回首過去,我們曾一起經歷了公司創立初期的艱辛與磨礪,共同見證了公司從無到有、從小到大的發展歷程。如今,我們站在了一個新的起點上,面臨著新的挑戰和機遇。二次創業,不僅是對我們過去努力的肯定,更是對我們未來發展的期待。

      二次創業,意味著我們要在已有的基礎上,不斷創新、不斷進取,開辟更加廣闊的'市場空間。我們要以更加開放的心態,擁抱變化,敢于嘗試,勇于突破。同時,我們也要保持清醒的頭腦,明確目標,制定切實可行的計劃,確保每一步都走得穩健而有力。

      在這個過程中,我們每一個人都是關鍵的力量。我們需要團結一心,攜手并進,共同面對困難和挑戰。我們要發揮自己的專業優勢,為公司的發展貢獻智慧和力量。同時,我們也要相互學習、相互支持,共同成長,共同進步。

      我相信,在公司的正確領導下,在全體員工的共同努力下,我們一定能夠順利完成二次創業的任務,實現公司的戰略目標。我們將會創造出更加輝煌的業績,為公司的發展譜寫新的篇章。

      最后,我想說的是,二次創業是一個新的開始,也是一個新的起點。讓我們一起攜手前行,共同迎接更加美好的未來!

      謝謝大家!

    二次創業演講稿通用4

    尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

      下午好!

      我演講的題目是:《眾志成城,共創天泰新輝煌》,今年6月份,集團公司董事長劉總在“二次創業”動員大會上提出:“二次創業”,利用這次創業的機會再造一個新的天泰。這是一個偉大的構想,是天泰集團強勁發展的動力和希望所在。

      作為我們天泰來說,二次創業就要是靠全體員工在崗位兢兢業業、不怕困難、不為堅險在發展時期共同激進的精神,使企業獲得超常的發展,完成一次創業之后的再創業。二次創業對于我們天泰而言,是已經完成了初具規模的生產,要如何再向更高階段邁進,再造天泰快速發展,再樹天泰輝煌的問題。我們天泰面臨著日益激烈的市場競爭,只有擁有強大的創業精神,才能實現天泰的宏偉目標。二次創業僅靠幾個人是做不成的,它的成功需要每一個崗位的每一位員工,從解決問題的點點滴滴做起,二次創業的主角是奮斗在各個崗位的員工,是在平凡的崗位上所作的不平凡的業績。

      作為一名天泰人,每一項工作都是一個思考并創造的過程,也是一個學習和成長的過程,在工作中思考是最重要的。在工作中不斷學習,嚴格要求自己,不斷超越自我,對于公司的未來,我始終充滿信心,認定目標,齊心協力,踏踏實實一步一步走,我們會離目標越來越近。

      公司為我們搭好了學習、晉升、展示才華的舞臺,努力工作,燃燒激情,二次創業需要我們每一個人的力量,為企業貢獻出自己的一份力,我們也會感到自豪。

      作為一名天泰人,我將積極投入二次創業的熱潮中,把公司的戰略目標落實到自己的'工作中,做好自己的本職工作,為天泰奉獻力量,為自己的職業通道創造發展空間。

      對于我們來說,“二次創業”是全新的實踐,需要全公司的天泰人的共同努力。各個部門的人員應當多向相關領導匯報,多與有關部門溝通,多宣傳改革的作用和效果,努力為“二次創業”創造良好的條件和氛圍。

      在接下來的工作中,我們壽光分公司公司將按照“兩個持續”、“七個堅持”、 “一個確!钡目傮w思路,全力助推“二次創業”進程。

      “兩個持續”:就是持續推進思想解放和工作創新。把解放思想作為破解難題、推動工作的,在不斷解放思想中更新觀念、提出合理化建議,開創科學發展新局面;創新工作方式方法,把母站、子站的快速發展作為實現“二次創業”的根本途徑,努力打造一流團隊。

      “七個堅持”:

      一是始終堅持把增收創效作為實現“二次創業”的第一要務。千方百計堵塞漏洞,壓縮開支,提高經濟效益;

      二是始終堅持把解放思想作為實現“二次創業”的第一動力。不斷解放思想,抓住發展主動權,贏得發展新優勢;

      三是始終堅持把加快發展、可持續發展作為實現“二次創業”的第一任務。堅持把加快發展、可持續發展作為首要任務,咬定發展不放松;

      四是始終堅持把“五干”作風作為實現“二次創業”的第一舉措。大力發揚晚上當作白天干、雨天當作晴天干、假日當作平日干、兩人事情一人干、兩天事情一天干的“五干”作風,切實提高工作效能;

      五是始終堅持把激發工作熱情作為實現“二次創業”的第一追求!案伞弊之旑^,敢想敢干、說干就干、干就干成,滿懷激情奮斗,帶著希望上路,形成攀高比強、爭先進位、互相激勵的生動局面;

      六是始終堅持把艱苦奮斗、埋頭苦干、真抓實干作為實現“二次創業”的第一精神。充分發揚拼搏精神,鞭打快牛、棒打慢牛、淘汰懶牛,形成“想干事、會干事、能干事、干成事”的良好氛圍;

      七是始終堅持把關注民生、情系員工、密切員工之間的關系作為實現“二次創業”的第一法寶。從關注困難職工和特殊群體入手,真心實意為員工辦實事、做好事、解難事,讓“二次創業”發展的成果造福職工、惠及民眾,凝聚起加速發展的強大合力。

      “一個確!保壕褪侨嫱瓿杉瘓F公司下達的各項目標任務。各位領導、同志們:“二次創業”是一項異常艱巨的改革實踐,是一項十分緊迫的戰略任務,是否全心全意推進天泰改革,是真心擁護劉總和集團公司的試金石,是檢驗執行力高低的標尺。唯有思謀才能進取,唯有擔當才能作為。我們要把思想統一到集團公司的戰略部署上來,不斷激發廣大干部職工的創造力、戰斗力,努力凝聚全員力量,精心組織,嚴密部署,加快推進改革進程,確!岸蝿摌I”的宏偉目標順利實現!

      謝謝大家!

    二次創業演講稿通用5

    各位領導、各位老師、各位同學:

      大家好!今天是浙江金融職業學院篤行創業學院創立的日子,我作為學生代表,對此表示衷心的祝賀!預祝我們的篤行創業學院前程似錦、蒸蒸日上!

      創業是社會發展過程中形成的一種活躍而有效的經濟手段,在改革開放以后,我國的創業形勢有很明顯的變化,不論是創業的領域還是創業的勢頭,都有著健康發展的`趨勢。

      大學生創業作為目前解決就業困難和大學生實現自我人生價值的一個有效途徑,得到了政府和社會各界人士的肯定和鼓勵。經濟時代、財富英雄的觀念已經深入人心。大學生在這方面的意識越來越明顯,我們不再依賴家長、學校,而是主動發現、尋找機遇。比爾·蓋茨、張朝陽等人的崛起給我們提供了自主創業的經典,創業者們懷著對未來的美好憧憬,踏上了創業之路。

      然而對于在校大學生的創業行為,由于作為學生的特殊身份,也受到了一些社會人士的質疑。但是,毫無疑問,大學生創業正在日益為廣大學生所接受。在嚴峻的就業形勢下,大學生開始思考就業是否是唯一出路。在校大學生在課余時間開一家小店、經營一家學生餐廳、自辦一個工作室的現象越來越普遍。

      但是在眾多的創業案例中我們發現,成功的畢竟只是少數,更多的創業嘗試者在激烈的市場競爭中最后都退出了市場,以失敗而告終。相對于那些社會上的創業者,缺乏社會經驗和資本的大學生進行創業更是難上加難。那么在面對殘酷而激烈的市場競爭時,大學生應如何發揮自身優勢,避開種種的不足,從而走上一條健康穩妥的創業之路呢?我們學院的創舉無疑是擺脫這一困境的一個很好的解答——那就是成立篤行創業學院。

      今天,依托經營管理系、國際商務系和信息技術系,憑借我院科研教學優勢,整合廣泛的教育培訓資源,我院成立了篤行創業學院,它將使我們學生獲得一種全新的視野、全新的理念、全新的境界,在職業生涯設計和發展以及創業過程中起到積極的指導作用。

      作為浙金院的學生,我們認為這是一件非常值得慶賀的事情,它將使我們在以后的職業生涯中少走彎路,多一些經驗,多一份資本,也將成為我們自主創業的基石。

      我堅信:浙江金融職業學院篤行創業學院一定會有輝煌的明天;在篤行創業學院中受到鍛煉的我們也一定會有更加輝煌的明天!

      最后,讓我們再一次祝賀篤行創業學院的成立!愿學院越辦越好,培養出一批成功的創業者!

      今日我以學院為榮,明日學院以我為傲!

      謝謝大家!

    二次創業演講稿通用6

    尊敬的評委、各位嘉賓:

      大家好!

      我今天想分享的主題是二次。

      我相信,很多人都有過這樣的經歷:

      當你拼盡全力,投入無數時間和精力去創業,但最終卻面臨失敗的時候,你可能會感到無助和失望。但是,我們不能停留在失敗中,而應該看到失敗中的機會。

      二次創業,就是給那些曾經失敗的創業者一個重新開始的機會。在第一次創業中,我們已經積累了很多經驗和教訓,這些都是我們在第二次創業中難以替代的寶貴資源。我們可以利用這些經驗,找到自己的優勢和核心能力,并加以利用。

      在二次創業中,我們需要做到以下幾點:

      要有創新意識。在第二次創業中,我們需要不斷創新,找到市場空白,滿足消費者的需求。只有不斷創新,才能在市場中脫穎而出,贏得消費者的青睞。

      要有毅力和決心。二次創業并不是一件易事,我們需要付出更多的時間和努力。但是,只要我們有足夠的毅力和決心,就能夠戰勝所有的`挑戰和困難,實現我們的夢想。

      最后,要有團隊合作精神。團隊是二次創業的重要支撐,我們需要與團隊成員保持良好的溝通,共同協作,實現我們的目標。

      在二次創業中,我們不要害怕失敗,因為每次失敗都會讓我們更加堅強和成熟。我們要抓住機遇,勇敢追逐自己的夢想,實現自己的價值。

      謝謝大家!

    二次創業演講稿通用7

    尊敬的各位領導、各位同仁:

      大家好!我今天的演講題目是:鷹的重生與二次創業。

      這是一個關于鷹的故事。鷹是世界上壽命最長的鳥類,它一生的年齡可達70歲。要活那么長的壽命,它在40歲時必須做出困難卻重要的決定。這時,它的喙變得又長又彎,幾乎碰到胸脯;它的爪子開始老化,無法有效地捕捉獵物;它的羽毛長得又濃又厚,翅膀變得十分沉重,使得飛翔十分吃力。此時的鷹只有兩種選擇:要么等死,要么經過一個十分痛苦的更新過程——150天漫長的蛻變。它必須很努力地飛到山頂,在懸崖上筑巢,并停留在那里,不得飛翔。鷹首先用它的喙擊打巖石,直到其完全脫落,然后靜靜地等待新的喙長出來。鷹會用新長出的喙把爪子上老化的趾甲一根一根拔掉,鮮血一滴滴灑落。當新的趾甲長出來后,鷹便用新的趾甲把身上的羽毛一根一根拔掉。5個月以后,新的羽毛長出來了,鷹重新開始飛翔,重新再度過自己的歲月!

      這篇有關鷹的文章讓我感觸頗深,由此更加深深體會到榮事達太陽能的此次二次創業的必要性和緊迫性。

      經過幾年的快速發展,榮事達太陽能已經從一個小小的十幾個人的企業發展成為一個初具規模的行業標兵企業,快速的發展讓我們的.同行刮目相看,也讓我們獲得了成功。但同時一些過去支持我們成功的因素卻被我們忘卻了,隨著企業的發展,人員的增加,許多的管理制度尚未完善,于是有的人開始了扯皮推諉,特別是我們管理人員,有了更多的借口。如何適應企業下一步的經營發展,順應潮流積極參與到此次二次創業的行動中,是擺在我們每個人面前的課題。

      此時此刻,我們的老總提出二次創業的號召,非常具有針對性,非常的及時?纯次覀兊臓I銷團隊,包括我們營銷中心的后勤人員,我們還有當年創業時的激情嗎,還有當年頑強作戰的斗志嗎?幾年前我們在當時非常艱苦的匱乏的條件下,我們靠我們的努力靠我們的拼搏獲得的成功甚至獲得了競爭對手的贊嘆與尊重,而我們今天,我們有了自己寬敞的辦公樓,電氣化的會議室,還有高自動化的生產線,擁有了研發團隊,擁有策劃公司合作伙伴等等,那為什么我們部分同志總講我們在市場上如何遇到了種種困難,如何公司的競爭力不及對手,為什么呢?為什么,因為我們缺乏了當年創業時的激情,沒有必勝的信心。我們也需要向雄鷹一樣,敢于挑戰自己,敢于重生。

      每次看贏在中國,聽到在路上的旋律,我都熱血沸騰,激情高昂。是的,我們的企業和我們一樣,同樣在路上。盡管我們已經在行業站穩了腳跟,盡管我們取得了可喜的成績,但別忘了我們的企業只要4周歲,我們還年輕,我們的路還很長。

      此次演講比賽,吹響了我們二次創業的號角,讓我們每個人,重新點燃創業激情,讓我們從身邊做起,從細節做起,從自己做起。以飽滿的熱情投入到二次創業中,用我們的行動去實現我們的夢想!

      在我心中有一個夢,要讓更多的人用上我們的太陽能。

      在我心中有一個夢,要讓我們的隊伍在市場上戰無不勝。

      在我心中有一個夢,我們的榮事達太陽能基業長青!

      謝謝大家!

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