• 學校辦公室制度

    時間:2024-08-06 08:48:07 辦公/印刷/造紙 我要投稿

    (必備)學校辦公室制度15篇

      隨著社會不斷地進步,制度使用的情況越來越多,制度是國家法律、法令、政策的具體化,是人們行動的準則和依據。什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編整理的學校辦公室制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    (必備)學校辦公室制度15篇

    學校辦公室制度1

      1、負責研發工時導入和數據分析;

      2、負責工作統籌;

      3、部門費用的'預提及報銷;

      4、活動的組織及安排;

      5、其它研發相關行政工作。

      1、本歷,四級及以上;

      2、熟練應用microsoft office辦公軟件;

      3、性格開朗,具備良好溝通能力;

      4、較強的意識和執行力。

      文化理念,喜歡和和溝通。致力于在教育行業長遠發展。

    學校辦公室制度2

      為確保當前安全生產信息暢通及突發事件的應急處理,實行24小時值班,特制定本制度。

      一、值班工作實行局領導帶班制,由局領導具體分管,綜合科負責組織實施,具體安排值班人員、值班時間等。

      二、值班人員的主要職責

      1、處理公務來文來電,答復電話咨詢。

      2、接待來訪群眾,處理一般的來訪事件。

      3、向帶班領導報告突發事件和緊急公務,并按領導批示,處理相關事務。

      4、做好機關的防火、防盜工作。

      三、值班工作的紀律要求

      1、值班人員必須按時到崗,嚴禁漏崗,不得擅離職守,除塵濾布不得關閉移動電話。確有特殊原因不能按時值班,須按規定向帶班領導請假,并辦好值班交接手續。

      2、值班人員須做好值班記錄,并將來文來電的內容及時報告帶班領導,由帶班領導作出相應的處理,并按處理意見及時承辦。

      3、 值班期間,如遇緊急情況迅速報告有關領導,及時相關科室人員;如遇上級檢查工作,值班人員應負責接待,并及時報告帶班領導;如遇群眾來訪,應認真聽取來訪者的意見,作好記錄,做好思想工作,不得推諉不辦。

      4、值班期間收到上級寄發給局領導的緊急公文或緊急信函時,值班人員要設法完成公文或信函的發送任務。如遇緊急會議通知,應設法立即通知參會人員按時參加會議。

      5、值班人員要有高度的責任感,不得自行串換值班,值班期間不許留外來人員,廠家不許喝酒、賭博或參與各種娛樂活動。

      6、對擅離職守的值班人員和因工作不負責任而出現問題的.,將根據其情節輕重,按相關規定追究相應責任。

      學校安全維穩值班制度

      為認真貫徹執行國家安全法、企事業單位內部治安保衛條例,使學校財產和師生員工的人身安全免受各種危害,切實保障學校財產及師生安全,確保學校教育教學秩序穩定,特制《學校安全維穩值班制度》。

      1.實行二十四小時值班制度,每次值班不得少于2人,并且要有領導帶班。行課期間每周值班領導為值周領導,白班值班人員為教師和校園專職保安,夜間為校園專職保安。

      2.學校安全、教導處等職能部門要作好學校安全穩定工作值班人員、時間安排,不得有缺崗和空崗。不留安全盲區和安全空白。

      3.校警門衛室要張貼值班制度和有關電話號碼,同時在值班室安裝電話,值班人員值班期間手機必須處于開機狀態,確保安全通訊暢通。

      4.學校設置“進出人員登記”、“安全巡邏記錄”、“交接班記錄”、“安全工作日志”、“安全教育活動記錄”等安穩工作簿冊。

      5.學校安全值班帶班領導,要要加強值班人員值班情況的督導檢查,發現問題及時妥善處置,不能處置的及時報告學校安全第一責任人或向上級主管部門匯報,并作好詳實記錄。

      6.值班人員要服從領導指揮,嚴格遵守紀律,準時交接班,不得遲到、早退和中途離崗、脫崗。

      7.值班人員值班期間要對學校重要部位及周邊環境進行巡

      邏看護,下班前都要對重要部位進行檢查,發現異常情況和問題必須及時妥善處理,不能處理的必須及時向學校安穩值班領導和安全職能部門匯報,提請有關部門落實安全防范措施,并作好“進出人員、物資登記”、“交接班記錄”、“安全巡邏記錄”、“安全工作日志”等安全相關工作的詳實記錄。

      8.加強節假日、重要慶典日、敏感時期及日常夜間值班力量,增加巡邏檢查次數,嚴防各類針對師生和學校的不法侵害事件發生。

      9.值班人員如遇特殊情況不能到崗,要向相關部門說明或自行對調,否則視為無故不到崗,發生事故按內部安全保衛條例處罰。

      10.班級教學活動安全實行任課教師責任制。

      11.學校定期開展對值班人員的安全防范知識培訓,樹立安全責任意識,增長安全防范知識,提高應對和處置各類事件的能力。

      12.學校實行安全值班責任制,對值班期間發生的治安、消防、食品衛生與疾病防控等安全事故要查明原因,弄清責任,視情節輕重對責任人按學校及上級主管部門安全相關法規嚴肅處理。

      涪陵區李渡校

    學校辦公室制度3

      為確保辦公室安全,按照“誰使用,誰負責”的原則,特制訂本制度,望廣大教師遵照執行。

      1、對確需存放在辦公室的.各種準備實驗儀器或其他貴重物品,必須采取完善的安全防范措施,并由專人管理。

      2、工作人員都必須提高警惕,防止不法分子闖入室內。重要的文件、資料要及時送學校檔案室保存,個人存放文件、資料要妥善保管,不要亂放亂丟,嚴防泄密。

      3、辦公室的鑰匙不得隨意轉交本室以外的人員使用,嚴禁將外人或學生單獨留在辦公室內看書、學習或玩耍.

      4、個人的現金、存款單、有價證券及其他貴重物品(如私家鑰匙、手機、相機等)不得放在辦公室桌上或抽屜、櫥柜內,以防被外來人員順手牽羊造成損失。

      5、辦公室內要時刻注意用電的安全,不準亂接電源,不準擅自使用電爐、電暖氣等大容量電器,要經常檢查線路安全,發現隱情要及時匯報有關部門。

      6、不準在辦公室內焚燒雜物、紙張,吸煙人員要每天清理煙缸,確保煙蒂徹底熄滅,認真做好防火工作。

      7、每天最后離開辦公室的教師,必須關好門窗,關閉電燈、電腦、電源。

      8、落實辦公室安全責任制。室內發現失盜案件或火災事故要查明原因,明確責任,并視情節輕重給予責任人相應處理,情節嚴重者,交由公安司法機關處理。

    學校辦公室制度4

      為了規范辦公室管理,提高工作效率,制定本制度。

      一、上班時著裝整齊、坐姿端正。樹立良好的學校形象和個人形象。

      二、辦公室謝絕吸煙、嚴禁大聲喧嘩,吵鬧、嚴禁閑聊。營造良好的工作環境。

      三、辦公室須有專人值班,不得空缺。負責接聽電話,接發傳真和來訪接待。

      四、禁止使用學校電話打私人電話或用學校電話聊天,包括打入的`電話。接撥電話言語盡量簡潔,做到長話短說。

      五、辦公室人員在工作接觸中或在接聽電話中要使用文明用語:您好/請/謝謝/對不起/再見.

      六、辦公室傳真機、復印機由專人負責,出現問題及時通知專業人員維修。不得用傳真機撥打電話,不得傳真復印個人資料。

      七、辦公室人員要樹立服務意識,要在上級與下級、部門與部門之間起橋梁作用。

      八、學校電腦專人使用,并有保密措施。上班時間不得使用電腦練習打字、玩游戲、上網瀏覽與工作無關內容。

      九、學校電腦及網絡統一由專人維護保養,任何個人不得私自帶盤上機操作及安裝。

      十、做好保密工作。尊重別人隱私和學校制度。做到不聽、不問、不傳。

      十一、下班時隨手整理自己的辦公桌。關閉空調,關窗,斷電,鎖門。

    學校辦公室制度5

      學校用火管理制度

      一、學校內部具有火災、爆炸危險的場所及宿舍區應設為防火重點部位,張貼禁火標志。校園內禁止設易燃易爆物品儲藏庫房(少量化學實驗用品、食堂燃料等按有關防火、防爆規定加強管理)。食堂廚房、木結構教學、生活樓等易燃易爆部位應設立安全監督崗,嚴密制定防火措施。

      二、防火重點部位建立安全管理崗位責任制,明確防火責任人,根據需要配好滅火器械。

      三、防火重點部位要嚴格控制一切火種,不準在防火重點部位吸煙、焚燒垃圾,嚴禁使用煤油油爐、酒精爐、電爐等燃具,不得在防火重點部位擅自進行明火作業,確因工作需要必須動用明火,須報學校安全防范工作領導小組及主管領導審批,作業人員應當遵守消防安全規定,并采取相應的消防安全措施。

    學校辦公室制度6

      一、要自覺遵守教職工文明禮貌公約。

      二、要自覺遵守辦公室紀律,室內不大聲喧嘩,不影響同事工作。

      三、要養成良好的衛生習慣,辦公桌上的`物品要擺放整齊,電腦要擦拭干凈,四、值日教師要認真履行自己的,堅持每日清潔地面,不得有積水,垃圾箱每日一清理。衛生用具要擺放合理、有序。

      五、教師要認真遵守辦公室的管理制度,辦公期間不做與工作無關的事情。如:打撲克、利用電腦玩游戲、看電影等。

      六、值日教師每天做到:辦公室內要保持清潔無塵土,墻壁無蜘蛛網,玻璃要一塵不染。

      七、教師要做到文明辦公,不隨便帶人到辦公室聊天,不在辦公室給學生補課,不接待家長。不經他人允許不隨便動別人的電腦和辦公用品等。

      九、值日教師要在老師們下班后,及時關掉辦公室的所有電源,關好門窗。

    學校辦公室制度7

      1、辦公室各科室都建立健全衛生值日制度,值日人員須每天打掃室內衛生,保持窗明幾凈。

      2、全體教職員要努力養成良好的衛生習慣,不亂扔紙屑、煙頭,不隨地吐痰等。

      3、工作人員不得在辦公室大聲喧嘩談笑,保持辦公場所的安靜嚴肅與和諧。

      4、學校領導辦公室及各處室要每天打掃衛生一次,及時清理垃圾,保持地面清潔,桌面整潔。室內茶具、桌上文件資料放置整齊。重要文件要妥善保管,謹防丟失。

      5、清潔人員應嚴格遵守工作制度,每天早晨上班前認真打掃好學校領導辦公室衛生,清洗茶具,水盆等物,保持室內整潔干凈。每天早晨上班前清掃辦公樓道、樓梯、扶手衛生,并及時清理樓道內的水跡等臟物,毎隔三天必須徹底清理樓道一次和擦窗一次,保持辦公樓道的清潔。

      6、門衛值班室、電工房、宿舍值班室、清潔工休息間,要搞好本工作室的`衛生,保持室內整潔、美觀。

      7、建立獎勵制度,不定期地檢查各科室的衛生狀況,對于優秀者給予表揚,不足之處,限期改正。

    學校辦公室制度8

      一、辦公紀律

      1、自覺遵守學校的作息時間。按時上下班,如遇特殊情況需短時間離開崗位,應向組室負責人請假。

      2、文明辦公,保持辦公室內安靜,提高工作效率;忌做有害他人工作的事情;構建和諧的辦公環境。

      3、保持辦公室衛生整潔,辦公用品、各種用具應陳放整齊有序。

      4、按時認真地做好本組室及走廊的衛生值日工作。

      5、準時參加校、組室臨時性會議,升旗儀式等,且嚴格遵守會場紀律。

      6、教師子女原則上不擅進辦公室,以免影響教師辦公。

      7、最后離開辦公室者要關閉門窗、切斷電器電源。

      二、電腦管理使用

      1、辦公電腦為學校所有,電腦使用人為唯一保管責任人,如因使用不當、子女隨意操作等造成電腦損壞,由保管責任人負全部責任。

      2、不準私自拆卸電腦,調換配件;電腦使用中出現非人為的'硬件故障需要維修,請與相關電腦教師聯系。

      3、辦公電腦應正確使用,倍加愛護,做到人走關機,斷電過夜,節約用電,延長電腦使用壽命。

      4、嚴禁在上班時間利用電腦聊天、玩游戲,看電影,聽音樂等,各組室負責人有權利和義務督管本室人員。

      5、教師應把電腦作為教學的工具,如制作課件、運用多媒體教學、查閱資料等;并通過網絡拓寬專業知識提高教學能力。

    學校辦公室制度9

      1、在院領導的指導下,負責組織全院學科建設、課程建設、教材建設、實驗室建設等工作。

      2、協助院領導起草教學、科研、學科專業建設等文件及業務管轄范圍內各項具體管理規章制度。

      3、負責學院各項教學管理體例的制訂與修改。

      4、負責學院各類教學計劃和教學任務的安排與落實。

      5、負責學院日常教學管理工作,包括課表的編排與下達、學生選修課的選課、教學的檢查與協調、成績與學籍的管理、考試紀律的要求、教學工作量的統計與核查、教室的調度等工作。

      6、負責學院教材的選用、訂購計劃及意見反饋工作。

      7、負責學院及大英考務工作的`組織和安排。

      8、負責教學檔案的建設與管理工作。

      9、組織實施學院教師教學質量的評估工作。

      10、負責落實和協調學院各專業的實習、論文撰寫、社會實踐等工作。

      11、負責學院教學工作信息的收集、整理、傳遞和存貯工作。

      12、完成院領導交辦的其它工作。

      13、協助院領導組織制定、修訂學院科研規章制度。

      14、貫徹落實校、院各項科研規章制度及學院有關決定、決議。

      15、負責組織各類科研課題的申報工作、

      16、負責協助科技處做好各級各類課題的中期檢查及結題工作。

      17、負責學院科研成果的統計和上報工作。

      18、負責組織學院科研成果的評獎工作。

      19、負責組織、落實和協調學院的學術交流活動。

      20、負責學院科研工作量的統計、核查和上報工作。

      21、負責學院科研檔案的建設、管理及創新工作。

      22、負責學院科研工作信息的收集、整理、傳遞和存貯工作。

      23、負責學院科研工作的年度總結工作。

      24、完成院領導交辦的其它工作。

      25、負責起草和制定學院年度研究生各項工作計劃、學期工作的時間表;做好每年每學期研究生工作日程和時間安排,提出工作要點;

      26、協助主管院長做好招生宣傳、錄取工作;

      27、負責研究生的入學、報到、注冊、考勤、畢業及學生證;辙k理和發放等的工作;

      28、負責研究生的教學、學籍、考務和成績管理等有關工作。

      29、協助主管院長做好研究生的退學、休學、提前畢業及延期畢業等工作。

      30、做好學院推選優秀畢業研究生和享受獎學金人選的工作。

      31、負責研究生考務工作的安排和組織。

      32、協助主管院長做好助教、助管、助研的三助工作。

      33、負責學院各學科專業培養方案,研究生個人培養計劃及各種報表和材料的整理和上報。

      34、協助院學位評定分委員會做好研究生學位申請;碩士指導教師人選的推薦和學院學位點的申報工作。

      35、協助主管院長做好研究生中期考核和開題報告工作。

      36、負責學院研究生檔案的建設和發展工作。

      37、協助辦理在學院在職申請學位和旁聽課程外來人員的相關手續。

      38、完成院領導交辦的其它工作。

      39、主持教學科研辦公室的全面工作。

      40、貫徹執行院領導及有關會議的決定、決議。

      41、參與學院教學科研等工作的決策管理。

      42、負責科研日常管理工作。

      43、負責有關規章制度的建設工作。

      44、負責教學科研辦公室對內對外的協調工作。

      45、負責教學科研辦公室的年終總結工作

      46、負責檢查、督促教學科研辦公室行政人員的工作完成情況。

      47、完成院領導交辦的其它工作。

    學校辦公室制度10

      1.自覺遵守學校的一切規章制度,熱愛本職工作,堅守工作崗位,服從安排,聽從指揮,學校辦公室工作制度。

      2.不斷提高自己的思想素質和業務水平,認真學習政治理論,刻苦鉆研業務。

      3.樹立全心全意為教職員工、為教學服務的思想,宣傳貫徹黨和國家的路線、方針、政策以及上級關于教育的文件精神,收集并及時向領導反映廣大教職員工的意見和要求,維護教職員工的切身利益。

      4.負責印發學校各種文件、資料,及時處理來文來函,并做好文件、資料的'分類、整理及歸檔工作。

      5.負責記錄匯總全校教職員工的出勤情況。

      6.負責做好學校會議的準備與服務工作。

      7.管好學校電話,及時上傳下達。

      8.堅持節假日值班。

      9.積極參與學校的對外宣傳和聯絡工作。

      10.熱情接待來校檢查和參觀訪問的人員。

      11.保質保量地按時完成學校領導交辦的其它各項任務

    學校辦公室制度11

      學校辦公室制度

      為了進一步加強辦公室的管理,確保各項工作的順利展開,營造良好的辦公室環境,特制定以下制度:

      一、履行工作職責,務實高效忠誠。學校辦公室是學校綜合性管理部門,基本職責是參謀、督辦、服務、協調,辦公室工作人員要愛崗敬業、誠實守信、高效務實、服務熱忱。

      二、遵守工作紀律,保持良好秩序。辦公時間要堅守工作崗位,按時上下班,不得遲到、早退。外出辦事要向主任報告去向、時間、事由并保持工作聯系。上班期間不準辦私事或做與工作無關的事情,不得在辦公區域嬉戲、大聲喧嘩。

      三、認真履行職責,嚴格辦事程序。凡是職權范圍內的事情要積極解決,解決不了的.事情要逐級向領導請示。答復問題要有政策依據,不得帶有隨意性和主觀性,對拿不準的問題要向領導請示報告或主動介紹到其他部門。凡是領導交辦的工作,完成后必須向領導匯報辦理結果,確保工作銜接緊密、善始善終。

      四、樹立大局觀念,倡導團隊精神。加強道德品質修養,努力做好部門與部門、同志與同志之間的團結協助,互相幫助,互相學習,恪盡職守,樂于奉獻,既有分工又有合作,齊心協力做好工作。

      五、恪守職業道德,提倡文明辦公。對其他部門或外單位來校辦事人員要熱情接待,態度和藹,能辦的事情不推逶扯皮,盡職盡責,不能辦的事情要耐心解釋,說明情況,樹立和維護學院辦公室的良好形象,努力創建文明窗口。

      六、理論聯系實際,深入調查研究。深入系部開展經常性調查研究。求真務實,善于思考,勤于總結,充分發揮參謀助手作用。

      辦公室工作細則

      第一條:本室設辦公室主任和辦公室副主任各一人。

      第二條:學校辦公室主任職責如下:

      1、在校長的直接領導下負責學校辦公室的全面工作。

      2、協調各主管部門之間的關系,搜集整理校內外各種有關信息,及時提供校領導參考。

      3、學校大型集會的策劃、組織、協調。

      4、參加有關校務會議并負責整理、發放會議紀要。

      5、受校領導委托,代表學校參加校外會議,發布消息。

      6、貫徹、督促、檢查、落實校領導交辦的各項工作。

      7、接待上級領導和來訪客人。

      8、起草有關文件及校領導講話稿和報告。

      9、制訂、修訂學校辦公室相關章則。

      10、督導各部門記錄大事記。

      11、負責督導各部門完成每學期工作計劃和工作總結。

      12、組織、推動、檢查校風、校紀建設工作。

      13、學校重大事件會議推文及相關文字把關工作。

      14、完成領導交辦的其他工作。

      第三條:副主任職責如下:

      1、協助主任做好學校辦公室的各項工作。

      2、協助主任做好來訪人員的接待、接待記錄及問題反饋工作。

      3、會議的通知、考勤和資料收集及會議紀要的整理、發送工作。

      4、日常辦公電話接聽與記錄。

      5、協助主任完成學校大型會議的組織、安排及協調工作。

      6.負責會議室管理及衛生打掃協調工作。

      7、負責學校周、節假日值班安排工作。

      8、負責本學校大事記的登記工作。

      9、學校重大事件會議推文及相關文字把關工作

      10、OA文件收發及文件之分配與稽催事項。

      11、負責催辦領導交辦的各項工作。

      12、完成領導交辦的臨時工作。

    學校辦公室制度12

      消防安全管理制度

      一、嚴格執行《中華人民共和國消防法》,貫徹預防為主、防消結合的方針,實行防火安全責任制。學校應根據實際情況,制定消防安全制度、消防安全操作規程;確定本單位和所屬各部門、崗位的消防安全責任人;建立義務消防隊,并正常開展消防管理活動。

      二、校內基建項目的設計建造應按國家規定辦理消防設計審批手續,建筑峻工后必須經公安消防機構對消防工程驗收合格后方可投入使用。

      三、校舍建筑構件和建筑材料的防火性能必須符合國家標準或者行業標準。校舍室內裝修、裝飾應當盡量使用不燃、難燃材料或經阻燃處理。學生集中學習、活動、生活的場所禁止使用易燃材料進行裝修、裝飾。

      四、學校舉辦集體活動具有火災危險的`,應當制定滅火和應急疏散預案,落實消防安全措施;火災危險性較大的大型集體活動須報公安消防機構審批。

      五、按照國家規定配置消防設施和器材、設置消防安全標志,并定期組織檢驗、維修,確保消防設施和器材完好、有效。

      六、保障疏散通道、安全出口暢通,并設置符合國家規定的消防安全疏散標志。

      七、在設有倉庫的建筑物內,不得設置員工集體宿舍。

      八、嚴格遵守《學校用火管理制度》、《學校電氣線路、設備安全管理制度》、。

      九、學校儲存、運輸、使用、銷毀易燃易爆危險物品必須執行國家有關消防安全的規定。

      十、電腦房、廣播室、易燃易爆危險品庫、圖書館、檔案室以及其他火災危險性較大的場所,應列為學校防火重點部位,應設置防火標志,落實防火責任人,建立防火巡查制度,對有關工作人員進行消防安全培訓,制定滅火和應急疏散預案,實行嚴格管理。

      十一、發現火警,應及時撥“119”報警;現場工作人員應立即組織、引導在場人員疏散;單位必須立即組織力量撲救火災(原則上不組織學生撲救)。

      十二、經常組織消防安全檢查,發現火險隱患及時整改,并詳細記錄,存檔備查。

      十三、加強對師生員工的消防安全宣傳教育工作。學校應將消防知識納入教學內容。

    學校辦公室制度13

      班級管理是學校管理的重要組成部分,有效的班級管理是維護學校秩序、保證教學質量、實現教書育人目標的基本保障。為發揮班主任在班級教育管理中的主導作用,充分調動班主任工作的積極性、主動性、創造性,促進班級管理工作的制度化、規范化,全面提升我校的教育質量;并為班主任聘任、評優及獎勵等提供依據,特制定本細則。

      一、考核原則

      公平公正、激勵先進

      二、考核基本要求

      1、服從學校分工,樂意接受班主任工作;

      2、思想品德高尚,樂意為學校奉獻,為學生服務;

      3、自覺遵守國家有關法律法規,遵守學校勞動紀律,無違法違紀行為;

      4、積極參加學校組織的各種活動。

      三、考核內容

      1、班級一日常規考核:每周滿分100分,一學期按檢查周次得平均分。

      檢查內容:廣播操、教室衛生、文明休息、儀容儀表、眼保健操、 遲到、文明禮儀、團隊風紀、愛護公物、文明用餐等

      違紀扣分、好人好事加分

      2、班主任基本常規工作考核:

      第一類 按記錄情況:每一項目認真完成、記錄全面得20分,基本完成得15分,完成有欠缺得5分,沒有上交計0分 如:家訪、班主任工作手冊、學生成長記錄冊、  第二類 按參與數量:一次計5分,沒有計0分如:出席會議、班主任論文的撰寫、其他材料等的上交

      第三類 按管理效果:規范及時得10分,基本合格得5分,沒有參加計0分 如:偶發事件處理、學生*管理、校班會

      3、班級常規:

      第一類 按團委、大隊部打分分別取一學期平均分

      寒暑假班級活動統計、黑板報、溫馨教室布置、主題班會、  學生社團及課外活動、團隊活動完成情況、學生干部考評

      第二類 按執行情況:認真負責、到崗到位得10分,基本完成得5分,

      有重大失誤計0分

      值周班工作

      第二類 按學;顒颖荣惤Y果:第一名計3分,第二名計2分,第三名計1分

      體育節、合唱節、英語節、讀書節等

      四、獎勵加分的說明

      1、班主任參加學校德育工作論壇發言的,每發言一次加5分;

      2、所帶班級完成學校指派的臨時性任務的,按以下不同情況加分:

     、俅韺W校參加集體競賽性、表演性活動的每次加2分

     、趨⑸鐣䦟嵺`活動每次加2分

      3、班級或班主任獲得市區行政部門組織、頒發的榮譽稱號的,班主任論文獲獎的`,按國家級20分,市級15分,區級10分;

      4、班級學生好人好事受到社會相關組織表彰,得2分;

      5、各項加分的內容填寫入加分情況記錄。

      五、優秀班主任一票否決規定

      1、不遵守國家、學校及相關部門有關規定,有體罰和變相體罰學生的班主任

      2、發生影響惡劣事件班級的班主任

      3、有明顯不支持學校工作行為的班主任

      六、說明:

      1、考核由學校校長室、德育處、教導處、總務處、團委、大隊部等部門具體實施,每學期匯總后由?己诵〗M綜合評定。

      2、班主任考核按年級組為單位,高中以三個年級為單位,每學期評選的優秀班主任為年級班主任人數的1/3,其余按得分為良好與不合格。

      3、優秀、良好與不合格班主任的津貼金額由行政會議決定發放。

      4、如遇加分項目未能計入的,在下一個次考核過程中予以加分。

      5、如有未盡事宜,由學校行政會討論決定并兩長討論通過執行。

    學校辦公室制度14

      組織大型學生文娛活動安全保衛制度

      一、落實“誰組織、誰負責”的'原則,安排專門的安全保衛人員,預先組織對演出場所的安全檢查和監督整改,重點做好防火、防電、防突發事件等安全保衛工作。

      二、凡參加單位均要指定專人負責學生安全保衛,并預先做好交通安全、消防安全、文明守紀等宣傳教育工作。

      三、演出期間必須保證所有的消防通道暢通。

      四、場內嚴禁吸煙,劇場內動用明火(包括演出用蠟燭等道具)須提前一周報當地消防部門審批。

      五、場內電源線路、電器設備要有專人負責安全監控。

      六、后臺和演員休息場所要注意防盜和防滋擾破壞。非工作人員和非演出人員未經許可不得進人前后臺。

      七、觀眾必須按指定區域位置就座,嚴格遵守劇場紀律,不得喧嘩和隨意走動。

    學校辦公室制度15

      辦公室是學校的綜合辦事機構。它擔負著對外接待、安全衛生、文字處理、電話、傳真、信函收發、數據收集與管理、年度報表與簡報等項工作。

      1.堅持四項基本原則,積極參與教育教學改革,愛國、愛校、熱愛本職工作。

      2.待人熱情,虛心聽取群眾的意見與建議,做到對待領導和群眾一個樣,對待生人和熟人一個樣,對待校外客人和校內教職工一個樣,對待其他單位職工和學校辦公室內部職工一個樣。

      3.經常保持辦公室、會議室內外衛生。辦公室布置合理,辦公桌上文件、材料放置整齊有序。

      4.準時上下班,不遲到,不早退。工作時間內不得擅離崗位,因公外出,經部門負責人批準后,方能外出。

      5.不在上班時間與人閑談、喧嘩,保持一個良好的工作環境。

      6.認真學習有關知識,不斷提高自己業務水平,不斷提高辦事效率和工作質量。

      7.對自己分管的工作要認真負責,不推委,不扯皮,對人態度和藹,一視同仁,樹立良好的.服務態度。

      8.辦公室人員除了日常自己分管的工作外,要隨時接受學校領導臨時安排的各種工作任務,保證令行禁止。

      9.要注意辦公室安全,下班前關好門窗,鎖好辦公桌和文件柜,關好水源、電源等。

      10.全體辦公室成員必須嚴格遵守該管理制度。

      辦公設備使用規定

      規定辦公用品包括:桌椅、計算機、復印機、打印機、傳真機、電話等。

      1.辦公用品屬學校財產,使用時應愛惜和掌握正確使用方法。禁止暴力錘擊或銳物刻劃。

      2.計算機、打印機等設備下班后必須切斷電源。

      3.計算機關機必須按程序正常關機,嚴禁非法操作;計算機停止使用時,計算機應用防塵罩蓋住;嚴禁私自搬移計算機;嚴禁使用未經檢測的計算機軟盤和光盤。

      4.禁止在計算機上玩游戲或未經允許上網(專業人員因工作需要除外)。

      5.復印機、計算機、傳真機應指派專人負責維護和清潔。

      6.用打印機打印文本只能打印一份,如需多份應復印。

      7.嚴禁打私人電話聊天。

      8.因公需打長途者須經部門主管領導簽字并作登記后方可在專門電話上撥打。

      9.辦公設備損壞應請專業人員維修,禁止非專業人員隨意拆卸。

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