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先進工作者主要的事跡
在日常的學習、工作、生活中，要用到事跡的地方還是很多的，事跡可以起到宣揚特定的時代精神、引導讀者認識先進，學習先進的作用。一般事跡是怎么起草的呢？下面是小編為大家收集的先進工作者主要的事跡，僅供參考，大家一起來看看吧。
先進工作者主要的事跡1
�。C合所在劉ｘｘ同志任所長、黨委書記的10多年間，未發生過一起重大安全責任事故，并多次被中國ｘｘ局評為安全生產優秀單位。牢固樹立了抓安全就是抓發展的理念，安全有效地為單位的可持續發展保駕護航。
一、親自抓安全生產工作，把安全生產擺在突出位置
作為黨政一把手，劉ｘｘ同志高度重視單位安全生產，多年來親自分管安全生產工作，在上級沒有硬性要求的情況下，3年前就在所內專門成立了安全生產處，推進全所的安全生產管理工作。該同志親自擔任所安委會主任，通過所安委會，部署、檢查和落實所內安全生產工作。年初，他還親自組織召開所安全生產工作會議，及時傳達部、局安全生產的指示精神，親自審定單位年度安全生產工作計劃，提出工作要求，落實安全生產責任制。
二、推行全員安全風險抵押金制度，完善安全管理機制
除親自與各部門簽訂安全管理目標責任書，層層落實安全生產責任外，劉ｘｘ同志還創新性地推動全所實行了全員繳納安全風險抵押金制，至今已有10年。哪個部門或個人未認真履行安全責任，出現安全事故或重大隱患，通過該機制，除了考核一票否決外，將扣罰該責任部門或責任人的安全風險抵押金；單位未通過上級的安全考核，則扣罰全員的安全風險抵押金。若單位安全生產工作成績突出，被上級考核為優秀，則向全員返還安全生產抵押金。通過以上機制，所內人人重視安全的氛圍有效形成。
三、狠抓制度建設，細化管理措施
近年來，在劉ｘｘ同志的帶領下，ｘｘ綜合所建立健全了各種安全生產規章制度、責任追究制度、安全生產教育制度、檢查評比制度、獎懲制度。按照新的.安全生產法和局的安全生產要求，近兩年新建了《安全生產履職情況問責制》、《所安全生產巡查制度》，《危險化學品安全管理制度（試行）》等制度，并創新性地制定了《所輕微違規處罰制度》。
四、加大投入力度，提升安全生產硬件水平
鑒于所辦公大樓配套消防設施配置老化，不適應新的消防規范的要求，在劉ｘｘ同志的主張下，ｘｘ綜合所積極向上級申請消防改造基建經費上千萬元，按照新的消防法規，對辦公大樓的消防設施進行改造，目前，改造工程已完成過半。
此外，為所內還自籌經費2萬元，建立了3處“微型消防站”放置在多個樓層，配備了相應的防護裝置。為了應對突發性的問題，所內還專門成立應急搶險小分隊，配置的單獨房間，配備完備的搶險裝備。ｘｘ綜合所應急搶險小分隊在汛期時，曾成功排除了地下停車場的積水，成功避免了財產經濟損失。
為了完善科研大樓的安全防范，對所內和峨眉基地安全監控系統進行了升級改造。安全監控系統的建立，增強了ｘｘ綜合所的安全防范能力，提高了安防工作質量。
除了嚴格按照《地質勘查安全防護與應急救生用品（用具）配備要求》的規定給野外人員配置裝備外，ｘｘ綜合所還專門為高原項目組額外配備脈搏血氧儀和測氧儀各一臺，以此提高野外地質調查安全生產保障水平。
五、強化教育培訓，提升全員安全生產意識
為提高全體職工的消防逃生意識，ｘｘ綜合所特邀ｘｘ市武警消防支隊在單位大院開展消防演練，進行消防車高空升降，水帶連接等現場操作，切實提高了職工的消防和火災應急逃生能力，構筑起消防安全的防火墻。
為提升職工的應急救護處置能力，ｘｘ綜合所邀請了具有豐富救護工作經驗的社區服務中心專家對職工進行衛生救護知識培訓，從“意外傷害、突發事件、常見急癥、創傷救護、”等方面進行現場講解、示范以及互動實操。通過舉辦衛生救護知識培訓，增強了職工野外急救意識，提高了職工應急救護知識和技能。
此外ｘｘ綜合所每年參加四川省的安全生產資格培訓中，劉ｘｘ同志帶領中層干部以及安全員積極參加培訓考試，并取得優異成績，獲得安全資格證書，加強了ｘｘ綜合所安全生產管理水平。
六、強化隱患排查，及時消除事故隱患
劉ｘｘ同志每季度安全檢查一次外，他還親自在重大節假日親自帶領相關部門負責人到重點部位抽查，并且每年都深入野外工作現場進行安全檢查，在檢查中發現隱患，制定有效措施及時進行整改，對未能按期完成整改的，按照ｘｘ綜合所制定的《安全生產輕微違規處罰制度》進行處罰，輕微違規行為分為一類輕微違規和二類輕微違規，處罰從100到20xx元不等。做到了超前防范各類事故。
劉ｘｘ同志強調：“科研工作，安全第一，要牢固樹立抓安全就是抓發展的理念，我們要在“嚴”字上下功夫，在“細”字上做文章，在“狠”字上動真格，嚴懲違章行為。把安全生產落實到各個環節，滲透進每一位職工心間，強化管理，及時發現問題并解決問題，做到防患于未然�！�
先進工作者主要的事跡2
小琴，44歲，焦作市興良爆破環�？萍钾熑喂究偨浝�。
小琴曾因無10元錢報名而破滅了自己的大學夢，下崗失業后擺地攤、開飯店、跑摩的，不僅沒掙到錢，差點連命都賠上。XX年，她東挪西借湊了600元錢，開始從小作坊生產膩子粉起步，靠吃苦耐勞和誠信經營逐步發展壯大，建立了“金榜裝飾材料廠”，XX年開辦了“永發油漆商店”，XX年接手了興良爆破公司。三家企業年產值XX多萬元，安排下崗失業人員近1000名，為社會創造了財富并減輕了就業壓力。如今，小琴的.爆破公司不僅在焦作、安陽等地承接了大量爆破工程，還走出我省，承接了京滬高速鐵路山東段、北京新航公司石灰石礦的石料爆破，山西晉東南入口高架橋爆破任務以及山西省XX年重點工程盂縣龍華口水電站爆破工程等項目，成為全國爆破行業唯一的女掌門人。
先進工作者主要的事跡3
張ｘｘ，男，漢族，19ｘｘ年ｘｘ月26日出生，ｘｘ縣ｘｘ鎮ｘｘ村人。中式烹調師。本人道德高尚，品行端正，愛崗敬業，團結同事，遵紀守法，工作認真負責。20ｘｘ至20ｘｘ年在ｘｘ昌眾煤焦公司主管后勤事務工作。20ｘｘ年被調于ｘｘ培訓中心負責后勤事務工作，一年來，在ｘｘ集團總公司及培訓中心的領導下，堅持服務為本的原則，在事務工作中努力做好本職工作，并堅持不斷創新和完善，保障了各項工作的順利開展�，F將主要工作情況匯報如下：
一、愛崗敬業，忠于職守，全身心投入到后勤保障工作中去，爭做優秀ｘｘ人
事務工作瑣碎繁雜，涉及面寬。同時，培訓中心又是一個在ｘｘ集團領導下新成立的機構，后勤保障工作沒有充足的人員配備。面對現狀我只有埋頭苦干，只有在工作中投入更多努力。從接任后勤工作以來的一年中，我每天都要提前一個小時到單位，從廚房、餐廳，職工的一日三餐都一一安排。而每天下班，又差不多是最后一個離開，盡職盡責地完成各項任務。遇到臨時接待外來客商，我總是放棄吃早餐的時間，去市場里買回蔬菜、水果等，組織人員布置接待會場。每天忙碌的工作，常常令我滿頭大汗，但我始終告誡自己，工作是自己的，既然挑起了這副擔子就要干好。我不僅要負責日常的事務工作，還要全力以赴做好接待物資的保障工作。緊張繁忙的工作讓我根本沒有休息時間，但我時刻銘記，我是ｘｘ人，就該為ｘｘ付出我的一切。
二、細定制度，精抓管理，保障后勤事務正常運轉，爭做勤儉ｘｘ人
為提高后勤服務水平，我狠抓了日常管理工作，力求在規范中實現服務的最大化。本人集合多年的后勤工作經驗，從實際情況出發，制定了廚房，食堂及工作人員的相應管理制度。以制度管理人。這樣一來，各方面制度規范了，人員職責明確了，工作起來也就清楚利落了。培訓中心餐飲問題，謀求一個“儉”字，這就是對我的一個最大考驗，我精專食譜，研究飲食之道。用最省的錢做最好的飯菜。一方面嚴格執行招待標準，另一方面每次結帳前都要認真核對菜單和款項。得到了領導的認可。
三、善于思考，銳意創新，在發現問題、解決問題中實現后勤服務變被動為主動，爭做睿智ｘｘ人
培訓中心事務工作的兩大特點就是服務性和被動性。這種情況下，只有發現不足不斷創新，才能變被動為主動，全面提高服務水平。在深入開展工作的基礎上，我發現由于ｘｘ集團要經常接待企業客商，培訓中心衛生始終不盡人意，直接影響著集團形象。清潔工在服務理念和工作方法上都存在差距。為解決這個問題，我深入分析以往工作的差距，創造性地想到與保潔員合作，我主動走進保潔員，進行溝通，交流，這一方法，使培訓中心食堂、餐廳衛生得到根本改變，面貌煥然一新。同時，針對培訓中心接待外來客商較多，而長期以來，接待服務又不規范，經常抓瞎的情況，制定了《來客接待制度》。這一系列制度的制定，都是在發現問題、解決問題中不斷完善起來的。一年來，我就是在不斷的'創新與完善中開創了培訓中心后勤保障工作的新局面。
四、強化組織協調，推動整體后勤工作跨上新臺階，爭做給力ｘｘ人
培訓中心事務工作，不僅需要自己任勞任怨，還要合理組織，在值班工作中，我每次安排值班都要征求每個人的意見，特別是節假日值班，總是提前安排，提前通知，做到值班人員到位，保障機關安全和信息的暢通。一年以來，培訓中心未出現一起因值班漏崗而出現問題。值班是這樣，其它工作，也是這樣。20ｘｘ年9月，集團各子公司培訓廚師及廚師技能大比拼中，我積極配合并參與，最終在比賽中獲得一等獎。20ｘｘ年集團新年晚會在我中心舉行，作為事務長的我，細細聆聽中心領導的工作安排，積極配合做好會場的布置，參會人員的用餐，為集團新年晚會的舉辦做了充分的保障，在我及后勤人員的群策群力下，集團新年晚會于我中心順利結束。為提高后勤保障工作的整體水平，我還積極發揮組織協調能力，開展了后勤服務培訓，全面提高了后勤服務工作水平。就是靠這種任勞任怨的工作，我本人得到了領導的信任和認可。我堅信，有我無私無悔的工作，全心全力的付出，默默無聞的奉獻，ｘｘ未來會更美好。
先進工作者主要的事跡4
一、與時俱進、不斷提高自身素質
從教以來，高標準嚴格要求自身，關心時政，努力學習實踐“科學發展觀”，忠誠、熱愛黨的教育事業，能夠全面貫徹執行黨的教育方針、積極推進素質教育，自覺遵守社會公德和教師師德，以高度負責的工作態度，認真履行各崗位職責。師德高尚，以身作則，廉潔奉公，政策意識、事業心、責任心強烈。個性坦誠磊落，工作與生活中與人為善、講大局、講集體、做表率，在全體教職工中口碑甚佳。
他能注重學習，向一個學習型的管理者靠攏；能勤于思考，做一個思考型的管理者；能積極修煉業務，做一個業務型的管理者。在注重政治思想素質提高的同時，不忘提高業務素質，積極參加學歷進修和在職培訓提高，從參加工作時的中師學歷提高到本科學歷，各類培訓學習也從不落下。
二、不負學校重托，工作閱歷豐富
該同志自參加工作以來，根據上級肯定和學校工作需要，先后擔任少先隊大隊輔導員、完小負責人、工會主席、出納、教導主任、教科室主任、副校長、支部書記等職務，熟悉并勝任相應工作崗位。20xx學年參加縣教育局組織的“十一﹒五”新任校長上崗培訓班畢業，20xx年3-4月參加衢州寧波“山海協作”第三批赴寧波掛職鍛煉，特別是20xx年以來在農村示范學校龍游縣00小學和邊遠山區學校00000小學的歷練，工作能力和管理能力更加成熟。
三、角色定位準確，發揮表率作用
隨著工作崗位的調整，能把握全心全意為師生服務的宗旨，把握寬以待人、嚴于律己、遵紀守法、廉潔自律的工作準則。各項工作中身先士卒，發揮表率作用。能抓住學校領導分工協作與同心協力的關鍵點，明確所任崗位的角色與職責，努力營造與校長、與中層、與老師之間融洽的工作關系，對待好每一個老師和孩子。
多年來，能擺正自己的位置，當好校長的助手和參謀，為學校的可持續發展出謀劃策，團結班子成員，當好校長和教師的橋梁紐帶，踏踏實實地落實學校的各項工作，在“做”的過程中，發揚兢兢業業的工作精神，各項工作能高效高質量完成。
在他的影響下，在所任教的'學校帶動了一批教師的成長，特別是引導年輕教師制定自己的發展規劃，十年規劃、五年規劃、三年規劃、一年規劃、一月規劃等等；同時創設提高教師素質的途徑，促使教師一步一步走上自己的成功之路。目前，許多年輕人都走上了中層管理崗位或成了學校的教育教學骨干。
四、盡心盡職，做好各類工作
多年來，在各級領導的正確領導下，他能以強烈的事業心和責任感抓學校日常管理、安全管理，教科研等各方面工作的落實，使學校教育教學工作正常高效運行。
在學校管理工作中，能邊學習，邊實踐，不斷更新管理理念，樹立“學校人文管理”理念，樹立“讓每個學生得到充分發展”的教育理念，在處理學校整體工作時重點突出：1、以師為本，以生為本，在依法行政、依法治教、依法治校、廉政建設、師德師風建設、創建和諧校園等方面邁向一個新起點。建立并完善各項規章制度，使管理科學化、規范化，制定具體落實方案，工作有目標、有方案、有規劃、有落實、有反饋。加強學校民主建設，處事民主、公正，團結群眾，為教職工辦實事、好事，廉潔奉公、依法治校，學校管理逐步邁向科學、民主、和諧。2、與全體教職工一起一心一意做好教育工作，教師樂教善教，教育教學效果好。學校教育教學質量穩步提高，多年來年教師參加論文評比和各項競賽均獲得了優良等次的名次和獎勵，學校得到持續發展的同時也得到社會的認同，學校聲譽再上新臺階。
他堅持扎根教學第一線，在堅持數學、科學學科一線教學并取得不俗成績的同時，廣泛聯系教師，了解實際情況，提高教學管理水平；他經常和教師、學生座談，深入課堂推門聽課，同時也及時收集信息，共同分析原因，商討提高教學質量的方法和途徑，有效促進了學校教學質量的提高。
五、工作實績
歷年來，特別是在校級崗位上的九年里，學校內部管理、取得成績、學校風貌發生了翻天覆地的變化。作為分管安全、教科研、日常事務等工作的校級領導，能與老師們一樣，在各級領導的指導和校長的帶領下，用智慧和汗水見證和打造學校的發展，在崗位上學習、探索、進取、奉獻，將全身心與學校融為一體，所服務學校的發展不容質疑，令人欣慰：為所服務學校獲得“縣教育工作先進集體”、“縣十佳文明組織”、 “最平安校園獎”、“縣幼教先進集體”、“教學質量獎”、“辦學進步獎”、 “縣文明學�！�、“縣依法治校示范�！�、“縣行為規范達標學�！�、“省縣綠色學�！�、“縣體育工作先進集體”、“教科研先進集體”、辦學水平發展性評價全縣領先等諸多榮譽作出重要貢獻。沒有辜負各級領導和老師們的期望，為各項任務的完成，為所服務的學校長期、可持續、科學發展竭盡全力。
總之，該同志多年來，能全身心地投入學校的工作，在思想上，能努力加強自己的政治修養，不斷提高思想覺悟，認真執行上級方針政策，堅持原則，顧全大局；在學習上，能注意自身的學習提高，把握教改的脈搏；在工作作風方面，能夠尊重教師，平等待人，與人為善；在學校管理上，有強烈的事業心，有清晰的工作思路，有勤奮務實的工作態度；在工作上，能夠恪盡職守，勤勤懇懇、踏踏實實做好每一項工作，樂于奉獻。已經完全具備推薦教育系統先進工作者條件。
先進工作者主要的事跡5
本人自20xx年10月起擔任德育副主任以來，在工作中始終堅持黨的基本路線，堅持貫徹科學發展觀，認真執行黨和國家的教育方針政策、法律法規，忠誠人民的教育事業，有強烈的事業心和責任感，愛崗敬業，為人師表，教書育人，廉潔自律。
一、深化德育管理，提高工作實效
(一)形成德育核心
作為德育副主任，本人能積極協助分管領導及德育主任做好學園德育工作，并能在工作中獨擋一面，認真貫徹20xx年中央8號文件精神，始終堅持人人都是德育工作者的觀念，形成以學園德育工作領導小組為核心，黨組織、德育處、班科任齊抓共管的德育管理網絡。組織全體教職工認真學習《福建省中長期教育改革和發展規劃綱要》、《福建省中小學德育工作三年提升行動計劃》和市、縣學校德育工作會議精神等，確立以人為本，落實“學校教育、育人為本，德智體美、德育為先”的要求，努力提高德育工作的針對性、實效性。
(二)打造骨干隊伍
在德育工作中本人能充分認識到德育骨干隊伍建設的重要性，致力于協助學園打造打造一支師德高尚，有奉獻精神，專業能力強，富有教育智慧的班主任隊伍。能根據《教育部關于印發<中小學班主任工作規定>的通知》文件精神結合我園實際，以落實教育部《中小學班主任工作規定》為主線制定實施計劃和《班主任工作考核細則》。從團隊活動、班級管理、家長工作、關注幼兒全面發展四方面對班主任工作進行考核，促進班主任工作效率的整體提高和規范化運行。
二、創新德育形式，促進幼兒全面發展
1.常規工作常態化
一是抓國旗下講話質量，對幼兒進行德育教育。二是每周撰寫廣播稿，組織幼兒每天進行“小太陽廣播站”的信息播報，培養幼兒熱愛集體、關愛集體的情感;三是做好評優工作，通過評選和表彰“文明班”、“學園好孩子”，樹立良好榜樣，激發幼兒向上的精神風貌。
2.文明禮儀制度化
把幼兒良好的文明禮儀習慣與《幼兒日常行為規范》、《文明班、好孩子評選條件》相結合，將文明禮儀教育寓于各主題領域教學以及一日生活環節中，培養幼兒良好的文明禮儀行為習慣。
3. 多彩教育特色化
一是紅色教育，增進樸素感情。利用3月三八節、9月教師節、10月國慶節開展“愛媽媽”、“愛老師”、“愛祖國”等主題活動對幼兒進行熱愛媽媽、熱愛老師、熱愛祖國的教育。二是橙色教育，培養愛心。在中年段形成以重陽節為契機開展“九九重陽，尊老愛幼”為主題的工作常規，激發幼兒尊老愛幼的情感。三是綠色教育，增強環保意識。以“植樹節”、“愛鳥周”、“世界水日”、“世界地球日”、“世界糧食日”等環保節日為契機培養幼兒的環保好習慣，從小做個環保小衛士。四是金色教育，養成文明行為。開展弘揚和培育民族精神教育工作，培養幼兒講文明、講禮貌、愛家鄉、愛祖國的良好習慣。
三、拓展德育空間，推進家園共建
(一)挖掘社區資源，發揮教育合力
多年來，我園德育工作一貫堅持以學園教育為主體，以社區教育為依據，以家庭教育為基礎，積極推進學校、家庭、社區三結合德育網絡的建設，形成多渠道、全方位覆蓋學校和家庭社區的德育工作網絡。本人能根據學園實際情況制訂《惠安實幼社區工作制度》、《惠安實幼社區活動評價反饋表》并相繼與中新社區、霞張社區、北關社區、螺城鎮文明辦簽訂了共建協議。深入貫徹閩教基〔20xx〕78號文精神，制定《惠安實幼0～3歲早教知識進社區活動啟動方案》，開展面向所轄北關社區0～3歲嬰幼兒家長的免費培訓指導、宣傳與咨詢服務工作。
(二)家園共建活動，競相綻放奇葩
1.成效顯著的家委會活動。積極協助學園在家委會上發揮家委會的橋梁作用，向家長和社會進行宣傳，為提高幼兒園的教育教學質量獻言納策。
2.專題性的家教知識講座。根據小、中、大班幼兒年齡特點及學期主要教育教學目標制定講座內容，邀請專家為家長進行有關家庭成功教育的知識等講座，使家長們掌握了平時難以學到的教育方法。
3.小型家長會。組織各班老師召開以班級為單位的家長會，讓家長及時了解幼兒園的教育內容及自己孩子的發展狀況，使教育更有針對性。
4.形式多樣的家訪活動模式。改變家長參與班級工作的角色定位促進家園合力。設計“家訪調查表”，做好詳細的家訪記錄和分析 ，使家訪活動更有針對性，也更有成效。
5.活潑有趣的家園親子活動。每逢節假日，策劃、組織、實施形式多樣的家園同樂會。如：“新生見面會”、“迎新年運動會”、“ 游園活動”等。
6.渠道廣泛的宣傳與聯系途徑。在平時工作中注意搜集資料以宣傳欄的.形式為家長提供幼兒德育方面的資訊以及家教、衛生、保健知識，了解家園共育的要求。
7.班班開辟班級主頁。發動每個班主任建立QQ群，通過現代化信息渠道及時向家長傳遞幼兒園及班級開展的各項活動，讓家長及時了解學園工作動態，爭取教育效益最大化。實現學校育人、家庭育人的協調發展。
8.反響良好的《嫩苗》小報。發動家長積極投稿，并對版面進行精心設計，使《嫩苗》小報真正成為家長們交流科學育兒知識，教育經驗的園地，成為我園形象工程。
9.體現公開公正的調查問卷與反饋表。幾年來由本人參與設計了《家委問卷調查表》、《師德師風調查問卷》、《親子運動會反饋表》、《期末家訪情況反饋表》等，了解家長對學園師德師風、園務公開等方面的意見和建議，并將家長反映的問題及時上報學園給予整改。
四、工作孜孜以求，致力完善自我
本人除了擔任德育工作以外，還兼任學園黨支部紀委和中六班教師工作。作為教育工作者，本人始終孜孜以求，加強學習，自我完善。經過自學考試，本人先后取得大專和本科學歷。教學中本人能認真學習新課程精神，認真鉆研教材組織好每一個活動。用耐心、細心、愛心平等對待每一個幼兒。積極參與學園情景講述課題組研討，積極承擔觀摩活動任務。并多次承擔公開課受到好評。工作之余，認真學習經驗文章提高專業水平，撰寫的多篇經驗文章獲獎并發表在各級各類刊物上。
先進工作者主要的事跡6
37年間，山西靜樂縣雙路鄉衛生防疫員王xx為全鄉15個村的孩子接種疫苗20萬人次，實現了規范接種、安全接種，100%完成國家強制免疫。其間，沒發生一起基礎免疫傳染病、一起接種糾紛。
王xx說，針眼上的是天大的事，件件都馬虎不得。
見到王xx那天，是6月30日。呂梁山東麓的雙路鄉迎來一場久違的細雨，靜謐山鄉透著陣陣涼意。
王xx正準備出門，張亮杰的孩子3歲了，該加強接種流腦疫苗了，半月前娃兒發燒不能注射，今兒得再去一趟。他小心翼翼地把疫苗和冰塊從冰箱移入隨身背的疫苗箱，邊穿那件出門才穿的中山裝邊說，針眼上的是天大的事，件件馬虎不得。
他要去的是15里外的蘭家山，從河灘下去，再沿著陡坡爬上去。
61歲的王xx已經這樣走了37年。37年中，他為全鄉15個村的孩子接種疫苗，接種疫苗達20萬人次，實現了規范接種、安全接種，100%完成國家強制免疫。其間，沒發生一起基礎免疫傳染病，沒發生一起接種糾紛。
王xx先后獲得省級計劃免疫先進個人、法定傳染病報告先進個人、免疫規劃優秀個人等榮譽稱號。日前，山西省衛生廳授予他衛生防疫楷模榮譽稱號。
苦點累點不怕，就怕誤了娃娃。
山西省靜樂縣是國家級扶貧工作重點縣，在王xx童年記憶里，就有天花、脊髓灰質炎、流腦等疾病流行。他親眼看到這些傳染病奪去很多孩子的健康和幸福。
初中畢業后，王xx選擇了在縣衛校讀書。1973年畢業返鄉后，他成了全縣第一代鄉村防疫員，那時候，因為知道怕，就更懂得自己身上的責任有多重！
起初，大山里的人不大明白，自家孩子沒病，為啥要挨那一針，還吃那些紅紅綠綠的藥丸丸？王xx只能一趟趟地找上門，一家家地做工作。蘭家山村的趙桃娥是個聾啞人，家里3個孩子都到了接種疫苗的年齡。王xx幾次上門，任憑怎么說、怎么比劃都不行。好不容易請人幫忙用啞語把道理說清了，可趙家又拿不出錢來接種。王xx二話沒說，自己墊錢給3個孩子打上了疫苗。
王xx每到一村，總要打聽誰家快生孩子了，誰家剛生了孩子。一有新生兒的消息，他就立即上門，為孩子建起健康檔案。春去秋來，看著王xx一趟趟地跑，聽著王xx一回回地說，鄉親們明白了：這疫苗，誰打上，對誰好。
為了不漏掉一個孩子，王xx走遍山鄉，風雨無阻。去年春節剛過，大雪紛飛，正好李天亮家的新生兒到了接種期。王xx背起藥箱，深一腳淺一腳地直奔10多里外的南黃葦村。兩個多小時后，當滿身是雪的王xx撩開李家土窯洞的門簾時，李天亮驚詫地說：這么大的雪你還來？王xx卻答：這么大的事，我怎能不來？
一次出診的路上，天忽降大雨。坡陡路滑，王xx左膝蓋重重磕在石頭上。他掙扎著爬起來，一瘸一拐堅持走到大山深處完成接種。他的左腿從此落下毛病，不能彎、蹲不下，天一涼就疼。跑山路最費的是鞋，王xx每年要穿壞老伴親手做的七八雙布鞋，布膠鞋一年也得兩三雙。他說：苦點累點不怕，就怕誤了娃娃。
為了娃，多跑幾個來回算個啥？
那天，在張亮杰家，王xx仔細給孩子測過體溫后，才給孩子接種了流腦A＋C疫苗。張亮杰有些不好意思，打一針害你跑兩趟，還下著雨！王xx認真地說：發燒是典型的接種禁忌，帶病接種是害了娃。為了娃，多跑幾個來回算個啥？
如今，雙路鄉的許多老鄉都能說出接種疫苗的禁忌常識：感冒、發燒不能打；吃雞蛋過敏不能打；糖丸必須用涼開水調成糊狀服下，水溫千萬不能高這都是王xx走家串戶宣傳的結果。
為保證疫苗安全有效，王xx常年養成兩個習慣：不管多遠的路，他從不在外過夜，以保證便攜式疫苗箱維持正常的低溫；一進家門，不管白天黑夜，首先要按一下房燈開關，看是否停電。一旦停電，他就立即將冰模板一個個挪到冰箱冷藏室，以確保疫苗質量。王xx說：一個細節把握不好，就會出大事。
王xx出門喜歡穿4個兜的中山裝，兜里總裝著幾個64開大小的.本子。在他家一個紙箱里，這樣的小本本有幾十個。小本本上詳細記錄著孩子的名字、所在村莊、父母姓名、出生年月日，曾經接種的時間、疫苗名稱，還有每次疫苗的批號、日期、產地和生產日期。每個月，王xx都要根據小本本自行設計一張疫苗接種行程表，哪天去哪幾個村、哪個村有幾個孩子需要接種，都做了標注，一個都不漏。
王xx生活中，一切都圍著疫苗轉。一次，王xx高燒39攝氏度，人躺在床上，心里卻想著10里外的硯灣村，那里有個孩子等著接種。接種疫苗有規程，不能錯過周期，他給自己打了退燒針，就頭頂烈日出門了。今年春節，狼兒溝村老趙帶著1歲多的孫子回鄉過年，正月初八就要返城。初七一大早，王xx冒著刺骨的寒風來到18里外的狼兒溝村�？吹酵鮴x凍得發僵，老趙心疼地說，晚打一針不要緊！王xx卻說：接種晚了，惹上些病，我可就害了你們了！
鄉親們待見我們，比啥都強！
王xx生活的神家村，是雙路鄉政府所在地。這些年，村里蓋新房、建小樓的人越來越多，有的還開回了小汽車，王xx的日子卻過得緊巴巴的。住了20多年的兩間老屋漏雨走風，老伴說，要翻修得四五萬元，修不起呵！現在老兩口借住在同村的二女兒家，家里除了公家配給的電冰箱和一個文件柜外，沒什么值錢的家什。
在王xx心里，覺得最虧欠的就是自己老伴和兩個女兒。王xx的工資起初只有26.5元，到上世紀80年代，漲到每月60多元，至今，他的工資也只有370元。30多年，王xx沒給家里掙回什么家當，一家四口的生活全靠家里的6畝責任田。因經濟拮據，大女兒只上到小學六年級就輟學，二女兒初中沒讀完就外出打工去了。由于王xx常年奔走在山鄉，家里的農活全靠老伴一個人操持。提到老伴，王xx有些哽咽：她懂得我，我感謝她！
王xx也有不少開心事。我管的轄區，我管的事，娃娃們沒一個耽誤，都健健康康的。還有許多事，也讓王xx，感到欣慰。前年，在外打工的女兒、女婿回村蓋房。動工那天，沒有打招呼，前村后鄰的鄉親們都來了，大工、小工全都不要工錢；地里的農活老伴一個人忙不過來，總有鄉親過來幫把手；走在山間，誰開車或騎車碰上了，都會毫不猶豫地停下車，捎他一程
想想這些溫馨事，王xx覺得自己是最幸福的人，鄉親們待見我們，比啥都強！
先進工作者主要的事跡7
一、注重調查研究，狠抓政策宣傳
她先后進行了“全市下崗失業人員情景調查”、“全市就業困難人員和零就業家庭情景調查”、“全市落實促進再就業政策情景調查”、“全市公益性崗位開發情景調查”、“全市勞務輸出情景調查”等調研活動。親臨一線組織干部，開展宣傳活動，現場為失業人員和群眾宣講政策，解答群眾咨詢，深入廠礦企業和街道社區，上門為下崗失業人員服務。
二、狠抓崗位開發，實施重點幫忙
一是實施“4050”人員就業援助工程，開展“就業援助月”活動。二是把“零就業家庭”就業問題作為首要任務來抓，徹底消除“零就業家庭”。三是以項目開發促就業。對貼合條件的13個項目進行幫扶，安置就業困難人員。四是發揮再就業政策的扶持作用。經過開展免費培訓和小額貸款等政策，促進服務和商貿型企業吸納困難人員就業。
三、強化培訓功能，依托技能推動創業
一是將培訓的`規模不斷擴大，二是增加工種，三是靈活模式，四是統籌城鄉就業。他們以農村剩余勞動力就業轉移培訓做為重點，進取為農村勞動力供給全方位技術援助和就業服務。
四、加快人力資源市場建設，強化就業服務功能
按照省廳人力資源市場建設規劃的要求，對人力資源市場基礎建設和網絡建設進行了資金預、測算，邀請內行專家在制定規劃的基礎上，五個市場調試整修網絡，購置網絡硬件設備，建成全市唯一的數據中心，使數據采集匯總便捷高效。
五、強化服務意識，打造一流隊伍
在全局范圍內開展了“假如我是一名下崗職工”、“假如服務對象中有我的親屬該怎樣辦”等資料的大討論，引導大家“換位”思考，增強主動為群眾服務公仆意識，為推動全市的就業再就業工作再上新臺階奠定了堅實的基礎。
先進工作者主要的事跡8
小冉，北京師范大學核科學與技術學院黨委副書記。作為學院唯一專職德育工作者，十四年如一日堅守輔導員崗位，在開展各項工作過程中，她努力將思想政治教育工作做到日常、做到個人，身體力行帶領學生開展社會實踐，力求把德育工作貫穿團學工作始終；將研究生黨建作為重要抓手，組織活動突出專業特色，弘揚“兩彈一星”精神；多次帶隊參與黨和國家大型活動，與同學一起彰顯“紅色師范”青春身影；不斷提升專業化能力，獲得思想政治教育專業博士學位，為學生進行就業指導和生涯咨詢。
“十四年春秋更迭，千余名學子相伴”，她以落實立德樹人根本任務為使命，恪守師德、履職盡責，努力培養德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人。
先進工作者主要的事跡9
20xx年，本人任xx縣xx鎮黨委副書記、副鎮長，主持鎮政府工作，擔任安全生產第一責任人。任職期間本人都能認真依法依規履行安全職責，積極落實安全生產責任制，全年未發生傷亡事故，為生產經營活動正常開展提供根本保障。下面就20xx年開展安全工作，履行安全管理職責情況匯報如下。
一、強化組織領導，把安全生產擺上重要位置
全面貫徹落實市、縣安全生產工作會議精神，以維護人民群眾生命財產安全為已任，認真排處隱患，落實相關安全工作措施，嚴查重處安全違法違規行為，全力以赴保一方平安。安全生產工作是一項重要、繁鎖的工作，是通過不斷重復的監督檢查，抓整改促進生產安全，因此樹立什么樣思想，怎樣對待安全生產工作是一個嚴肅的問題。今年，鎮黨委、政府調整了安全生產委員會，由本人任組長，分管領導同志任副組長，成員由相關單位抽調人員組成，明確馮萬海同志為鎮專職安全員，鎮直機關和企事業單位、村也相應成立由主要負責人任組長的安全生產領導小組，明確專職安全員，專門負責安全生產工作，在全鎮上下形成安全生產網絡，做到有人抓、有人管、有人查、有人辦，實實在在的把安全生產工作抓到底，使安全生產中存在的薄弱環節和問題及時發現并消除事故隱患。
二、強化宣傳，狠抓安全生產責任落實
工作有了正確的方法，將達到事半功倍的效果，“安全第一，預防為主”是抓安全生產工作的一貫方針，以實踐檢驗證明，要抓好安全生產，必須堅持這個方針。鎮安委會定期召開安委會成員會議，分析安排安全生產中出現的問題，研究布置安全生產工作任務，共同學習，宣傳貫徹《安全生產法》，讓所有安委會成員首先學會、領會，知道相關安全生產政策法規，以及條條框框處理辦法，提高武裝安全生產干部素質隊伍建設，建立健全各種安全生產規章制度、責任追究制度例會制度安全生產教育制度、檢查評比制度、獎懲制度、建立健全各種卷宗檔案等等。為深入廣泛地宣傳貫徹黨和國家的安全生產方針、政策和法律法規，普及安全知識，提高我鎮廣大人民群眾的安全意識，推動安全生產工作順利開展。在今年“安全生產月”活動到來之際，組織各有關部門采取了標新立異的方式開展了“安全生產月”活動的宣傳工作。
三、強化檢查力度，確保安全措施落實到實處
安全檢查是提高生產安全的有效途徑，通過檢查，可以糾正不正確的思想，強化安全意識，促進制度健全，更可以發現生產過程中的隱患，通過整改，及時消除隱患，有力促進安全生產。今年除了分管領導每月檢查一次外，本人也每季度及重大節假日親自帶相關單位人員檢查，對所有安全生產內容全面進行檢查，包括查思想、查制度、查隱患、查整改，檢查中堅持橫向到邊、縱向到底，做到“嚴、細、實”，不留一個死角、不放過一個隱患。對企業重點檢查特種設的安全管理、制度建設、是否年審、司爐工是否搶救持證操作，今年以來配合區質監局對鍋爐年檢，共年檢了4臺，有1臺常期未用，下達了整改通知，要求其限期處理掉。對1戶拒不年檢的浴室，下達了整改通知，要求其限期聯系質監部門年檢，否則，配合上級有關部門給予處理。同時檢查企業內部的用電線路是否老化，今年以來累計檢查出24條隱患，其中電線老化就達13處，都當時下達整改通知書，確保安全防范在事故未發生之前解決，消除了安全生產的隱患。20xx年我鎮還多次開展非煤礦山、煙花爆竹、乙類危險化學品、交通安全、建筑安全等專項整治活動，收到了切實的成效。
四、牢固樹立爭優意識，努力構建安全鄉鎮
根據市、縣有關文件精神，圍繞年初下達的'鄉鎮安全生產達標活動的目標，鎮成立達標驗收領導小組，本人任組長，召開專題會議，要求單位自查，并上報結果，使安全生產管理工作走向規范化，努力實現我鎮安全生產通過達標驗收。
20xx年我鎮的安全生產工作雖取得了一定的成績，保證了全年目標的實現，但工作中還存在不足之處，在明年的工作中我們繼續努力改進。
不足之處：
1、加大隱患整改力度，鞏固隱患整改年的成果。
2、廣泛開展安全生產20xx宣傳、培訓工作，使全民安全生產意識得到進一步加強。
3、加強私營企業檢查力度，完善私營企業內部安全制度建設。
安全工作無止境，安全責任重于泰山！“為官一任，保一方平安”，在新的一年，本人將繼續恪盡職守，全面履行安全生產職責，致力于建立安全生產監督管理長效機制，繼續堅持以人為本的安全管理理念，為確保全鎮人民生命財產安全繼續努力！
先進工作者主要的事跡10
在寫事跡材料的時候主要包括了標題，前言，正文和結尾這四個部分，主要是對先進對象的事跡和取得的成績作為主要內容側重于做了什么。再寫事跡材料的時候一定要文字樸實，簡明，相關事跡要真實可靠，關電還有相關的看法，要能夠分寸恰當。王杰同志在多年以來始終扎根于基層一線工作，在一線工作崗位方面已經積累了特別豐富并且具有推廣性的基層工作經驗。特別是關于這一方面的工作，更是在基層黨建和基層治理能夠妥善的處理一些農村土地拆遷遺留的問題也強力地推進了土地補償費分配等相關問題。
特別是在維護社會穩定工作方面以不懼困難的勇氣和大局觀值。接面對了比較錯綜復雜的矛盾，也開創的完成了一些比較緊急困難的任務。在工作的時候，王杰同志能夠甘于埋頭苦干，從來不會計較個人得失方面的.內容，在自己工作過的一些單位方面也能夠營造出開拓進取的政治生態。他是一名用真心和實干贏得自己轄區群眾的普通好評的一位干部。自從20xx年以來，王杰同志牽頭帶領各村工作人員頂住來自的社會各方面的壓力，扎實穩進的有序推進了農村基建等方面的工作。也徹底解決了本片地區大于25萬名被征地農民符合關心的相關問題。
在這幾年的時間里面，他處理了許多的信訪難案和積累的案件，不斷的堵實了基層信訪維穩工作。在他的帶領之下，成功的控制住了這片地區群體信訪事件，同時也妥善處理了一些地區涉及到征地協議方面的重大信訪隱患。果斷的處置了某些不良企業占地農戶索要產及粉絲導致引發的一系列重大信訪問題。這么多年以來，他帶領工作人員深入研究，反復討論系統，并且建立了多個工作分類工作項目和相關考核要點，現在也已經形成了一套標準化。規范化，制度化的基層工作考核評價體系。
先進工作者主要的事跡11
她自從教以來就一直以“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”作為座右銘，在教育教學工作中慢慢求索，執著追求。
一、德能正其身
自參加工作以來她始終保持明確的政治和教育目標，工作上，她總以大局為重積極協調部門工作，勤勤懇懇，任勞任怨；生活中，嚴于律己，寬以待人，熱情主動，與同事們和睦相處、團結協作。并能認真學習貫徹黨的教育方針和政策，結合學校工作積極構建和諧校園。
二、德能謀其責
自擔任學校德育主任、分管德育副校長以來，她倍感作為一名德育工作管理者肩上的重任，在不斷地學習、探索中努力開創學校德育工作新局面。
為全面提升學校德育隊伍整體素質，她積極組織德育干部、班主任開展校本培訓、班主任專題講座、經驗交流、德育研討會、案例討論、小課題研究、讀書研修活動和學區班主任工作室的活動等，通過以上措施學校德育干部、班主任隊伍越來越具有戰斗力，管理水平不斷提升，同時也形成了德育隊伍建設體系。
作為一名德育工作者她始終注重精細化管理，以“養成教育”為重點，精心打造“禮儀之花處處開，樂學會玩放異彩”的德育特色，積極推進“學會玩、玩得好、玩得巧”課題研究，開展“我是男子漢、我做小才女”德育特色主題教育活動，加強學生思想道德建設；同時，她還以班級文化建設為切入點，強化班級管理，推進學校文化建設；不僅提升了學校的文化內涵，增強了學校的文化品味，也豐富了學校德育內容，促使學生全面發展。
她還非常重視家庭教育工作，在原有工作的基礎上繼續通過組織家長學校授課、家教經驗交流、家長志愿者進課堂、家長開放周、家教咨詢、親子共讀、改革家長會、家校座談會活動開展學校關工委工作，還堅持在每年的校園藝術節表彰大會上對“優秀家庭教育典型示范家庭”、“書香家庭”和“感動七小最美家長”進行表彰，通過這些活動推進了學校家庭教育工程的提升。
除此之外，她還積極探索學校的特色德育課程�；趶膬和陨�、教育規律、課程結構出發的原則，20xx年12月學校引進了《國旗下講話與主題班會的整合與變革途徑研究》課題。幾年來，在她的帶領和組織下，構建了“四段式國旗下課程”的德育系列課程模式。搭建了國旗下德育課程內容整合與變革的.平臺，從時間、空間、人物、事件四個維度進行國旗下課程形式的拓展。通過國旗下課程，讓教育由單純的說教變成思想的碰撞、心靈的交流，也更加注重了道德實踐與道德評價的作用，把家長、教師、學生引入到共同的教育場景中來，形成教育合力，培養學生的生命自覺。
三、勤能帶其頭
她自覺遵守并模范執行學校各項規章制度，努力為全體老師做好樣子。在日常工作中，既管理，也帶課，因此經常加班加點，忙里忙外，跑前跑后，工作雖然非常累，但苦并快樂著，努力做到個人利益服從集體利益；她還時刻牢記教育工作無小事，隨時準備應對緊急情況，扎實做好每一項工作，防止突發事件反彈。
四、績能稱其名
在領導、同事、朋友的指教和幫助下，她在擔任德育主任、分管副校長工作的近些年來也取得了一些成績。學校先后被評為“自治區文明禮儀示范�！�、“自治區普法教育先進單位”、“市級文明學�！�、“東勝區關心下一代工作先進集體”、“東勝區先進家長學�！�、“自治區家長學校示范�！�、“全國家長學校實驗區示范�！�、“少先隊紅旗大隊”。她個人也曾多次被學校評為“優秀教師”、“優秀教育工作者”，所帶班級也被評為“先進班集體”。20xx年4月她參加東勝區教育局青年教師基本功大賽獲一等獎,20xx年10月參加東勝區教育局教學能手評比中獲得“東勝區教學能手”稱號，20xx年8月被授予東勝區級“優秀少先隊輔導員”稱號，20xx年8月在“青春中國第六屆全國校園才藝大賽鄂爾多斯賽區選拔活動暨鄂爾多斯市首屆校園文化藝術節”中榮獲“優秀指導教師獎”，20xx年10月被授予“鄂爾多斯市優秀少先隊輔導員”稱號，20xx年7月被評為“先進家教教師”。20xx年12月參加由中國教師報組織的全國中小學德育課程創新實踐展示會，受邀做了《花三分鐘感謝》的德育展示課，受到與會專家及代表的好評。20xx年09月榮獲“20xx年度東勝區優秀教育工作者”稱號，20xx年10月榮獲全市“最美女教師”榮譽稱號。論文《小學閱讀教學中學生想象力的培養》、《小學閱讀教學中的語感訓練淺析》、《讓音樂走進小學語文課堂》和《小學語文課堂教學中藝術性的問題和特征》也都分別獲獎并發表。指導的多名學生參加全國小學生語文能力競賽分獲一、二、三等獎。
先進工作者主要的事跡12
xx，1978年出生的他，臉上始終掛著和藹的微笑�？b密的思維、樸實的語言和雷厲風行的作風無不透出他的穩重、成熟與干練。一起共事的稱他為“厚實的高庭長”，與他有過工作接觸的群眾稱他為“能信賴的好兄弟”。贊揚、信賴無不凝聚了戰友、群眾對xx以及他所在集體的擁護和信任，而這份擁護與信任背后則是他對法院工作的投入和義無反顧的付出。十幾年如一日，兢兢業業，忘我工作，書寫了“公正司法、一心為民”的動人篇章，贏得了“鐵腕執行,真情扶弱”的美譽。被省法院授予“全省法院辦案標兵”，延安市市委、市政府授予“詮釋人民滿意的政法干警”等榮譽稱號，至均為安塞法院“先進工作者”。
民賦重任做法官執行重擔挑在肩
作為基層法院的一名執行法官，xx時刻不忘自身肩負著保護群眾、處理群眾內部矛盾，維護社會公平正義和推進構建和諧社會的重任，始終把為群眾執法，對群眾負責作為一切工作的出發點和立足點。初入執行庭，他覺得有許多新的知識要學，有許多新的領域等待自己去探索，出于一種強烈的緊迫感和責任感，自費購買了一套執行業務書籍認真學習，在工作中虛心向同事請教，將他們在執行工作中的點滴經驗都記在筆記本上，反復揣摩。憑著強烈的責任感和事業心，xx在較短時間內就掌握了執行工作的基本知識和工作方法，隨著業務知識的不斷增強和工作經驗的日益積累，他的執行思路更寬了，執行方法更多了，解決執行工作發展中出現的新情況、新問題的能力水平有了很大提高。
在十多年的執行工作實踐中，他摸索出以快制勝、多方突破等多種執行方法，攻克了一個又一個的執行難題，結案率逐年得到提升，當事人投訴為零。在不斷提高業務水平的同時，xx深知作為一名執行法官，必須加強政治理論修養，牢固樹立大局意識，強化公正意識、效率意識、服務意識。他始終堅持學習黨的理論、方針、政策，深刻領會社會主義法治理念，準確把握依法治國基本方略，團結帶領庭內干警，以求真務實的工作作風，很好地踐行了“黨的事業至上、人民利益至上、憲法法律至上”的`根本宗旨。
公正高效辦案件為民意識在心間
xx深深明白，執行程序是維護法院權威、樹立法官形象的最后一道關鍵防線，司法公正是群眾對法官寄予的最高期望。他將自己全身心都投入到執行工作中，時時處處以身作則，身先士卒，只要是執行“硬骨頭”老案，哪里有困難，哪里有危險，哪里就有他的身影。他幾乎沒有正常休過假，一心撲在工作上，有時周末或晚上休息時間，接到當事人提供執行的緊急線索或被執行人出現，他都會立即行動。在這幾年的執行工作中不乏棘手案件，有些當事人明明手里有錢，卻不予支付賠償款，給受害方造成很大的損失，有些甚至停止了治療。面對這樣的情況，xx經常不厭其煩的進行調解工作，一次不行兩次，兩次不行三次，曉之以理、動之以情，講政治、講法律、講情理，當事人的工作做不通就做其家屬的，讓家屬通過親情的力量來做通當事人的工作。就是靠著這股子韌勁、這股子不服輸的精神，一樁樁、一件件看似棘手的難以執行的案件被他拿下，使受害方的賠償得以實現。在實際處理的案件中有一些是托人找關系的案件，面對層層關系的壓力，他剛正不阿，不畏權貴所屈服，他說：“越是有關系的案件越要秉公執法，這樣老百姓才能更信服國家、信服黨，我是在替黨、替人民辦案，不是為關系而辦案，我的執法的偏差直接影響到的是國家的聲譽和老百姓的利益，我不能辦昧良心的事�！�
辦理執行案件涉及面很廣，同時也要多方兼顧，既不能簡單機械，也不能久拖不決。xx在執行案件中特別注意工作方法，他總說，我們一要靈活機智，二要善于化解矛盾，這樣辦起案來就比較順利。平時在單位里，很多深感不好辦的疑難案件都交給xx去辦，有的是當事人反映執行時間長得不到處理，領導交給他辦，有的是當事人主動要求找領導要把案件交給他辦，近幾年，像這樣的案件就有30多件，經過xx的執行都得到了很好的解決，且當事人都比較滿意。在執行招安一起婚姻權糾紛案件中，他親自帶領干警深入調查了解案情，給雙方當事人做耐心細致的工作，從雙方當事人的孩子入手，使一起破碎的婚姻重歸于好，真正將執法辦案與社會效益統一起來，取得了良好的社會效果。
唯有自身守廉潔清正無私人稱贊
作為一名執行法官，難免要面對一些不正之風的紛擾。xx認為，人民法官佩戴的天平決不能讓歪風邪氣吹偏。為此，他在權與法、情與法、錢與法的抗衡中，自覺恪守人民法官的職業道德，經受住了權力、金錢、人情的考驗。在十多年的法院工作中，他拒絕了所有當事人及其親屬請客送禮，始終保持了當代法官應有的本色。，一名當事人因一起執行案件，主動來法院要請執行法官吃飯，要求盡快執行自己的案件款，xx沒有為利益所動，而是以一名法官和黨員干部的標準嚴格要求自己，當場拒絕并嚴厲的批評了當事人，用實際行動捍衛了法律的尊嚴和法官的榮譽。xx就是這樣，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，他的品德和風范，為全院干警樹立了清正廉潔、一心為公的好榜樣。
從事法律工作來，xx一直扎根基層，信守著一名人民公仆的承諾，踐行著一名法官的職責，但他深知作為一名新時代的法官，永遠不能滿足現狀，要想不被淘汰，要想更好地為群眾服務，就必須不斷加強學習，堅持公正廉潔執法，始終把維護群眾利益放在首位，真正做到司法為民不停步，百尺竿頭競上游。
先進工作者主要的事跡13
xxx作為農業銀行營業部的一名綜合柜員，能以客戶至上，始終如一的服務理念，認真做好服務工作。在工作上兢兢業業，任勞任怨，始終保持積極的工作態度，飽滿的工作熱情和良好的精神狀態，學習各種新業務以更好的為客戶服務�，F將一年來該銀行員工先進事跡總結如下：
一、認真做好本職工作。
xxxx年度1—6月份，該主要在分行稽核部工作，另外兼分行會計出納部財務會計先進事跡。主要工作包括：完成了對各支行財務專項稽核、理財業務專項稽核、對分行機關各部室進行了專項稽核、協同分行辦公室實施了勞動工資專項稽核、表外業務專項稽核、分行信貸業務專項稽核、參與總行組織的對深圳地區支行的會計專項稽核、配合人行杭州中支對我分行進行真實性專項檢查、實施了內控制度評價稽核、分類分層次監管稽核、分行(管理部)專項現場稽核、支行行長離任稽核、做好計算機xxxx年問題監管工作，做好貸款到期回收的監控工作和重要業務交接工作、參與分行“營業窗口酒店式”服務組織考評工作、對業務工作中出現的問題及時介入實時監督。作為分行會計檢查輔導員，還負責做好了對支行優秀財務工作者先進事跡的檢查輔導工作和季度會計規范化檢查工作。
下半年，該調分行營業部負責營業廳工作。能夠從營業廳實際出發，狠抓基礎性工作：1、優化服務環境，規范服務行為。從服務儀表、服務態度、服務語言、服務規范等方面嚴格要求員工，推出“每周一星”“服務明星”活動，在分行規范化服務評比中取得第一名;2、抓崗位培訓，強員工素質。推出崗位練兵活動，對員工技能進行強化訓練，配合分行快捷工程做好限時服務，在分行技能測試中獲總分第一;3、加強內部管理，建立監督機制，員工自我監督、領導日常監督、社會公開監督緊密結合。同時，建立例會制度總結不足，表揚先進，直接調動員工服務意識和主動意識。4、把解決認識問題和思想教育貫徹始終，開展形式多樣的談心教育，及時澄清員工的模糊認識，做到上下思想統一，員工步調一致。5、做好業務培訓和規范操作工作，在分行財務會計先進事跡檢查中成績居前。經過半年努力，員工的服務意識和服務質量明顯提高，營業環境有效改善，內部管理、規范操作、風險控制得到加強，有效地促進了服務工作的全面提高。同時，在不斷改善營業環境、服務設施和推行“微笑服務、兩站三聲、一雙手”為基本內容的.柜臺服務規范基礎上，把抓單純服務態度轉變到以客戶為中心、以客戶滿意為，請注明準繩的服務要求上，取得一定成效，分行營業部被總行評為xxxx年度十佳網點。
二、注重學習，恪守兢兢業業、踏踏實實的工作作風。
該作風踏實，嚴謹敬業，具有強烈的事業心和責任感，能夠以身作則。工作扎實，任勞任怨，求真務實，是一個想干事業的勤政的干部。具有較強的敬業精神，一心撲在工作上。不管多晚，只要帳未平，員工還在加班，他是決不會離開的。另外不管干什么總是自己首先留下或沖鋒在前，得到了員工的肯定和支持。平時能夠積極思考，注重學習國家有關經濟金融政策和和業務書籍，能夠主動向周圍取經，不斷充實自身，以此提高自己理論知識和解決實際問題的能力。
三、誠實正直、堅持原則、團結同事，注重團隊精神。
作為一名中共黨員，該能夠堅持黨的理論學習，嚴格以黨員標準要求自己，經常與同事交流意見，相互探討，取得們的理解和支持。平時嚴守行規行記，牢記領導的諄諄教誨，堅持以深發行的利益為衡量標準，忠于職守，廉潔奉公，具有良好的政治思想品質。
在臨柜工作中，xxx虛心學習各類業務，用心提高技能，耐心辦理業務，熱心對待客戶。珍惜自己的工作崗位，每天辦理的業務筆數都在200筆以上，遇到困難，沒有退縮，沒有抱怨，而是迎難而上，更多的是以旺盛的斗志和戰勝困難的信心解決每一個難題，面對領導和們的表揚和鼓勵,我沒有滿足,更沒有停止前進的腳步。全面提升自身素質，為農行的改革發展添磚加瓦，相信在今后的歲月里，xxx會百尺竿頭，更進一步，再創新佳績，再做新貢獻，在創先進事跡!
先進工作者主要的事跡14
小陸，自97年開始任長春市西裝有限責任公司董事長、總經理，長春市服裝研究所所長。
小陸同志到公司工作的八年時間里，企業發生了根本變化，固定資產由1007萬元，增加到2709萬元，年產量由16萬件提高到28萬件，銷售收入由522萬元提高到1586萬元，利稅由負數增加了130萬元，產品合格率達100%，職工收入平增提高20%，把一個陳舊落后的集體企業變成了東北地區服裝旗艦。公司連續五年被評為長春市紡織系統先進企業，并被市政府命名為重合同守信譽單位，花園式工廠，質量誠信企業，市職業道德建設十佳單位，市文明單位，市廠務公開先進單位，市五〃一獎狀等榮譽稱號，小陸同志被評為長春市勞動模范，長春市特等勞動模范，吉林省勞動模范等光榮稱號。
全心全意依靠職工辦企業
小陸同志倡導“以人為本”，全心全意依靠職工辦企業。他民主意識強，公司的重大決策由董事會研究后，都要提交職代會討論通過后實施。另外，凡是企業的發展規劃，經營方針，技術改造，職工福利，工資分配，財務預算，重大規章制度等都要召開職代會討論。業務招待費提取和使用實行廠務公開，定期簽訂集體合同，使公司形成了民主決策，民主管理，民主監督的民主管理企業的良好氛圍。職工對他和領導班子的成員尊重、信任，每次職代會測評，小陸同志的勝任票都是100%，其他班子成員也都在98%以上。
這就是小陸同志“以人為本”的思想內涵。他曾經多次提到：“企業不是一個人能管理好的，企業的立足發展要靠民主、民心、民力，在改革實踐中，要認真貫徹落實黨的“依靠”方針，牢固樹立企業全黨依靠職工辦企業的思想，強化企業民主管理，集中智慧，提高決策質量，確立職工在企業的主體地位。
在確立職工選擇經營者的主體地位基礎上。1998年，他進行股份制改制，改制后的領導班子實行真正的.民主選舉，從而改革過去，由領導選能人向群眾選能人轉化，選出的領導班子真正意義上向職工群眾負責，職工群眾由被
動當主人向主動當企業主人轉化。
在確立職工民主決策的主體地位上。在市場經濟條件下，質量的競爭以及人才的競爭，固然很重要，但小陸認為更重要的是決策質量的競爭，高質量的決策來自班子整體，來自職工群體的智慧，一個好的領導要善于引導、啟發、總結、分析將職工集體智慧為自己所為。因此，企業重大問題的決策，都是經過董事會討論研究，并且工會主席進入董事會，發揮黨群組織的監督保障作用，這樣不僅提高了決策的科學水平，而且融洽了干群關系，他堅持每半年向職代會報告一次工作，將重大問題提交職代會討論和通過，從而將董事會的工作置于職工代表的監督之下，使重大決策能夠得到廣大職工群眾的理解和支持。
銳意改革敢闖新路
企業轉制以后，首先按《合同法》建立了適應市場要求的管理體制。本著精簡高效的原則，把公司原有的十個科室，壓縮合并成五大部。公司實行了董事會領導下的總經理負責制�？偨浝砥溉胃犊偨浝�，付總經理聘任分管部門經理，完善了經濟責任制，每月由各部進行連鎖考核。依據各部完成的工作任務的優劣進行獎罰。在改革的幾個
月中干部責任心大有增強，工作效率明顯提高。他注重人才的發揮，聘用了一批大學�？飘厴I生充實專業技術崗位，給企業帶來了生機，為企業鑄就輝煌注入了新生力量。
走自己的路，創高檔西裝品牌，這是西裝工人幾年來的設想。小陸認為品牌是企業的象征，競爭的武器，發展的條件。十年前西裝員工就有創自己品牌的欲望。一直是小打小鬧，由于手工設計老華，生產的西裝在市場上沒有占有率，小陸通過市場調查預測，他認為，要保住員工的飯碗，就得向市場要效益，隨著市場經濟的發展，人們求市、求新、求精的欲望越來越大，高檔西裝，時裝的需求量不斷加大�？渴止ぴO計，手工排料和裁剪，已滿足不了人們的需求。他組織召開班子會，提出了引進CAD的設想。為發展高檔西裝做準備，利用CAD高效能設計新款，更新老款，創自己品牌。這一設想，得到了班子全體成員的贊同，由西班牙產的當今世界最先進的服裝CAD艾維系統，引進后正式投產使用，實現了設計，打版、放碼排料一體化，經實踐采用CAD提高設計效率十倍，做到快投產、快上市、搶點市場，員工們對發展高檔西裝，創自己的品牌，充滿信心和希望。為了借鑒先進單位的經驗，對找合作伙伴，小陸親自到內蒙古《仕奇》集團視察學習，在暫短一個月交往中，與仕奇集團達成技術合作協議，同時設資150余萬元購置40臺西裝生產專用設備，組建了一個高檔西裝生產車間。通過幾年的生產實踐，到目前生產高檔西裝10000余套，創產值260萬元，實現利稅70萬元，成為公司長足發展的一個新經濟增長點，得到了省、市領導的重視，受到社會各界的好評，取得了較好的經濟效益和社會效益。我們與仕奇的使用被譽為“省長工程”。
小陸十分注重產品質量，他親自制定企業的質量方針和目標。強調“讓每一位員工都成為優良品質的制作者，產品質量必須保證用戶滿意。推行國際標準化管理，強化ISO9002質量運行體系。為加入WTO做準備。在他的親自指導下，聘請國家商標局質量認證中心專家來公司授課。分批分期對公司員工進行培訓，結合公司實際編制了《程序文件》”、《質量保證手冊》及各項規章制度，從強化質量管理入手，大打攻堅點，向廣大員工宣傳貫標的重大意義，由嚴格的考核來保證貫標的落實。有效地提高了企業質量管理水平及產品質量。擴大了產品品牌的知名度，并獲得了中國進出商品質量認證中（CQC）頒發的ISO9002認證證。
先進工作者主要的事跡15
董xx志，男，19xx年6月出生，20xx年5月加入中國共產黨，20xx年任xx中心專職安全員。主要負責中心的安全生產的日常監督與管理工作，做好定期與不定期的安全檢查，控制安全事故的發生。
一年以來，董xx志認真貫徹落實上級關于安全生產工作的一系列重要工作部署，以貫徹實施《安全生產法》為主線，以治理安全隱患為重點，以防范和遏制重大事故的發生為目標，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，在全面推進安全生產責任制、建立健全安全生產管理機制、開展安全生產宣傳教育、加強安全生產監督檢查等方面積極為中心獻言獻策，并取得一定成效。中心安全生產形勢趨于平穩，20xx年xx中心榮獲局“20xx年安全生產優秀單位”，董北本人也獲得“20xx年度xx局安全生產先進工作者”。主要事跡如下：
�。ㄒ唬┱J真落實安全生產責任制，建立長效管理機制。
1、修訂完善安全生產責任書。董xx志認真組織責任書簽訂工作，層層落實安全生產責任制，“安全生產責任制”的明確，為中心更好地開展工作提供了啟示和指引。
2、堅持立足防范，常抓不懈。20xx年，董xx志配合中心安委會召開數次安全生產會議、專題工作會議，認真分析xx中心安全生產形勢，針對薄弱環節，向中心安委會提出切實對策，深入部署安全生產綜合整治工作。
3、充分發揮安全員職能作用。為了認真做好安全生產監管各項業務工作，董xx志先后向各兄弟單位開展調研學習，借鑒先進經驗。在安全生產隱患排查和集中整治中提出了具有針對性的建議，有效促進了安全生產監管工作。
�。ǘ┖葑ソ逃嘤�，強化安全生產意識
1、安全生產宣傳活動。董xx志組織開展以“知法守規保安全”為主題的“安全生產知識競賽”活動，以抽查競賽的方式檢查安全知識普及情況，提升安全生產法治水平，夯實安全生產工作基層基礎。充分利用網絡、板報櫥窗、宣傳海報等各種宣傳陣地，中心內網、安全生產管理保障平臺、中心安全管理群三者結合，加強在沈職工與野外項目組成員就安全管理與宣傳教育活動的交流，制作張貼安全生產櫥窗板報、海報，大力宣傳安全發展科學理念；充分利用活動日，開展專項宣傳工作，開展了“119消防日”、“122交通安全日”等主題鮮明活動。
2、安全生產教育工作。配合中心安委會，開展多層次的培訓教育工作，努力健全安全培訓體系。組織召開了“中心職工安全生產培訓”、“中心野外駕駛員安全培訓”等系列培訓教育工作。董xx志編印了《野外用車安全制度匯編》手冊并分發各野外司機，積極組織訂購《安全生產法》，做到中心人手一本。為提高干部職工的消防安全意識，邀請xx消防支隊xx中隊消防民警為中心干部職工舉辦消防安全知識講座，全面普及消防安全常識和火災自救逃生技能，保障安全生產工作的順利進行。
�。ㄈ┰鷮嶉_展安全檢查工作，提升中心安全保障水平
1、開展安全檢查工作。董xx志緊緊圍繞“重點時段、重點部位、重點環節”做好安全生產的.各項檢查工作。積極組織中心領導及安委會人員在節假日與重要會議期間開展例行安全檢查。制定野外項目組安全生產檢查計劃及路線，野外期間認真查看了各項目組安全生產責任書層層簽訂和落實的情況，對安全生產工作重要環節，如車輛、防火、食品衛生等方面進行了嚴格檢查，發現隱患問題，當場立即解決。
2、開展隱患整改工作。根據部、局要求，董xx志配合中心領導開展了對實驗測試中心的危險化學品、易燃易爆物品專項安全檢查。并提出新的安全管理要求，要求�；穾旆侩p人雙鎖，并安裝攝像頭實時監控，所有物品要有序擺放且標識清晰可見，物品使用管理臺賬、應急預案等方面工作。根據中心自身存在的安全薄弱環節開展專項治理行動，注重運用信息化手段，增強危險源監控和隱患排查治理實效。
3、確保安全生產管理保障系統正常有效的運行。董xx志積極監控維護安全生產管理平臺，接手安全管理工作后，就努力學習該平臺的維護及使用，整年度安全平臺維護完好，嚴格要求各部門及項目組的月報制度及檢查登記制度。
4、做好野外工作人員的人身安全保障。董xx志配合醫務人員在20xx年出隊前開展了全體野外工作人員防疫疫苗注射工作（含外聘駕駛員）。為保障個人人身利益，為全體野外工作人員，共221人辦理意外傷害保險。結合中心實際工作需要，他利用自己的休息時間，積極為中心技術人員選擇裝備冬季勞保用品，保障冬季野外作業安全防護到位。有付出就有收獲，董xx志就是這樣憑著對工作的嚴謹、對安全的執著、對責任的擔當，影響和感染著他身邊的每一個人。為中心安全生產工作付出極大的努力，做出了應有貢獻，是一名優秀的安全生產監管工作者。
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