服裝師崗位職責（范例15篇）
在日新月異的現代社會中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責可以有效規范操作行為。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編精心整理的服裝師崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
服裝師崗位職責1
職責：
1、協助設計出圖畫稿及版單的跟進
2、在出版時配齊將面輔料配齊，及面輔料的開發
3、協助設計進行樣衣的試穿及修正并及時確認修正意見
4、整個流程的準備以及流程的跟進
5、部門內部的'雜項事宜和上級領導安排的其他事宜
任職條件：
服裝設計、平面設計等相關專業，大學本科及以上學歷;
三年及以上運動品牌設計工作經驗
能熟練運用AI、PS等繪圖軟件;
積極肯干，吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神; 服裝設計師崗位職責 第6篇
(1)注重市場調查，了解本企業服裝產品銷售動態，了解穿著對象的生活狀態與消費心理，及時開發應市產品。
(2)了解服裝面料性能、風格、特色及價格，注重色澤、手感和光澤感，用現代最新潮流的服裝輔料，設計創造出最新的款式，掌握成本基數，選定適時合理的款式定位。
(3)繪制服裝效果圖，并認真進行修改和設計答辯。
(4)配合打版組對企業的各類公共關系人員認真服務，提出優秀的個性化服裝設計方案，使客戶滿意。
(5)團結設計人員，與工藝人員密切配合，調整設計效果，使設計符合本企業生產條件及市場的要求。
(6)建立設計及有關資料的檔案，保管好有關圖書資料。定期參加企業員工的教育培訓工作。
(7)積極參加各類大獎賽，并借機會宣傳本企業，為企業創品牌做出貢獻。
(8)提出本部門各項管理制度的建議，報請上一級批準，貫徹執行場里的各項規章制度。
服裝師崗位職責2
1、負責公司嬰幼兒床品的設計(包含枕頭、被子、抱被、睡袋、巾品、涼席、尿墊、床墊等)。
2、負責產品大貨工藝單的`制作以及設計稿落地，跟進打樣，產前樣確認樣的確認。
3、負責公司安排的其他事件。
服裝師崗位職責3
任職資格
1、服裝設計、櫥窗設計專業，大專以上學歷；
2、有品牌服裝設計、買手或服裝搭配崗位工作經驗；
3、電腦應用熟練，會圖像圖形處理軟件；
4、了解服裝款式的設計理念，面料功能，輔料制作工藝；
5、精通服裝搭配技巧，對時尚、色彩有敏感觸覺，熱愛時尚。
服裝師崗位職責4
職責描述:
1:有5年制衣工作經驗以上,能熟練每個制衣工藝細節要求。
2:懂樣衣制作工藝流程,能夠在工作中對版和紙樣進行核查。
3:掌握剪裁、縫紉相關專業知識,熟練使用各種縫紉設備。
4:熟悉服裝成衣制作工藝等專業知識。
5:工作認真,細心負責、有責任心、有較強的理解能力,有追求工藝細節完美精神。
6:具有吃苦耐勞的精神,工作積極主動,能服從工作安排,具有良好的團隊精神。
7:男女不限。
任職要求:
1、按照設計師和版師要求縫制坯布、樣衣;
2、技術好,溝通能力強,能看懂設計圖紙的`優先。
3、主動提出在樣衣制作中存在的各種問題,制作過程中發現紙樣存異常必須及時與版師或主管溝通解決。
服裝師崗位職責5
1.通過市場調查,商場調查,目標品牌調查(市場主要輕淑中淑品牌及市場暢銷款各季度主銷品牌等),并撰寫市場調查報告;
2.收集流行資訊,包括時裝發布會,服裝流行主題,服裝流行色等,制作每一季度設計企劃;
3.與商品部共同確定產品開發主題和產品計劃書。調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料;
4.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度,調整版型,確定產前樣;
5.聯系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡,整合面料供應商資源,確定每季重點面料;
6.參加訂貨會,聽取各區域市場人員和代理商的意見,為下次開發做準備;
7.完成上級交代的其他工作;
任職資格:
1.本科以上學歷,服裝設計類專業;
2.5年以上女裝全品類設計師工作經驗,熟悉國內市場主要輕淑中淑女裝風格,熟悉市場女裝需求;
3.熟悉各種設計軟件(ai,cd,ps),工作認真負責,吃苦耐勞。
服裝師崗位職責6
崗位職責:
1.協助設計師完成面輔料搭配;;
2.電腦繪制款式圖及相關圖片;
3.收集面料信息及流程資訊;
4.參與審版、貨品拍攝及訂貨會協助工作
職位要求:
1.大專以上學歷,服裝設計或美術類相關專業;可接受應屆畢業生
2.了解各類時裝面、輔料的應用,對板型及縫制工藝有一定的了解;
3.對色彩、款式的'流行趨勢和元素敏感;
4.能獨立制圖,熟練使用photoshop、coredraw等服裝設計軟件。
服裝師崗位職責7
工作內容與職責工作內容：
1、主要負責品牌部分產品品類的研發；
2、與營銷人員溝通、交流，收集市場反饋意見；
3、對服裝的線條、色彩、質感要有敏銳的洞察力，注意市場流行趨勢；
4、做企劃案，確定初步設計定型；
5、以服裝的功能性、專業需求以及時尚元素為設計基礎，確保設計產品滿足公司定位以及市場需求；
6、不斷提高自己的審美能力，樹立起自我審美觀。作為設計師，培養和提高審美能力是非常有必要的，只有發現了美，才能創造出美的設計；
7、重設計、重工藝、重版型。很多學設計的人對工藝和版型一無所知，這都是錯誤的，一個好的設計師必須是精通版型和工藝的，在工作之余，要多學習下工藝制作及版型；
8、重創意、重實用。研發樣衣不能只考慮到服裝的創意性，還要結合市場需求，在實用的基礎上做一些創意的東西；
9、善于收集資料，看到好的顏色搭配、工藝細節、款式等，都要細心收集起來，平時注意資料的.積累。
工作職責：
1、負責某一品類服裝從市場調研——企劃案（包括產品生產時間、節點的把控）——繪制圖稿——工藝單——制版—原、輔料準備——初版樣衣——二次樣衣確定的整個流程。
2、善于在模仿中提高自己。許多成功的發明或是創造都是從模仿開始的，模仿應該被看做是一種好的學習方法。只有在模仿別人的基礎上提高了自己，學會舉一反三，才是卓有成效奧的模仿。
3、注重市場調查，了解公司產品銷售的動態，了解穿著者的生活狀態與消費心理，在此基礎上進行產品研發。
4、了解服裝面料性能、風格、特色及價格，注重顏色、手感，用新型的服裝輔料，設計創造出新穎的服裝款式，把握成本基數。
5、團結設計組的其他人員，與工藝人員密切配合，調整設計效果，使設計符合本企業生產條件及市場的要求。
服裝師崗位職責8
職責：
1、根據公司品牌定位，結合市場動態及流行趨勢，繪制服裝款式圖并確定面輔料，接受設計總監的總體控制和建議;
2、協助團隊產品開發，完成每一季度新品樣衣的制作，跟進產品開發的進度和質量。就產品設計方面的信息及要求與代工工廠的信息溝通，對設計圖稿的面輔料、顏色、版型、成品等進行跟進;
3、樣衣完成后，參與調整樣衣版型，修改樣衣上不理想的工藝方法。并編寫產品資料與大貨指示書等;
4、跟蹤貨品的.銷售狀況，在銷售中發現問題、分析情況，提升開發質量。根據市場銷售數據，設計、組合流行元素開發延伸新款;
5、針對性地區市場調查，目標品牌調查。以服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告;
6、完成上級交付的其他臨時性工作。
服裝設計師助理的崗位職責17
1、服裝設計、平面設計、藝術設計或繪畫類專業;
2、有服裝行業相關工作經驗，優先;熟悉羽絨服，棉夾克等全品類等批發市場經驗優先;
3、熟練操作Photoshop、AI、coreldraw等軟件;
4、對服裝設計有濃厚的興趣;
5、熟悉羽絨服，棉夾克的面輔料以及熟悉面輔料市場者優先;
6、擁有良好的職業操守，誠信，強烈的責任心，執行力強，具有良好的溝通能力和團隊精神。
服裝師崗位職責9
職責：
1、能準確把握行業定位及設計風格，根據需求進行款式的收集、開發及設計;
2、根據客戶反饋能及時做出回應;
3、負責產品款式圖的`開發，打樣跟進等; 能做好產品創新與成本控制的結合，從設計角度適當考慮產品生產;
4、了解市場趨勢，定期分析調研，給出相關建議;
5、有相關工作經驗者優先，能上臺陳述自己設計理念者優先。
任職要求：
1、大專及以上學歷，22—35歲。
2、服裝設計專業相關專業;熟悉服裝工藝流程，精通面輔料的運用及工藝掌握，擁有較強的色彩敏稅度;
3、有高度責任感和團隊合作精神，具有良好的溝通能力，愿意承受一定的工作壓力;
4、具有一年以上設計經驗;
5、熟練使用Photoshop、coreldraw等相關設計軟件。
服裝師崗位職責10
負責為產品生產提供技術支持和設計服務，解決技術問題
清晰了解四季服裝銷售所需品類。
有獨立設計、選擇每季一盤貨的能力。
負責美工，編制設計圖紙、技術參數、測試標準等文件。
參與和跟蹤新產品打樣工作和生產工藝流程設計，及收驗貨等相關工作經驗。
主持召開產品設計評審會議，提出設計修改意見。
安排好設計員的工作。配合銷售經理做好外購產品的.開發、評定和技術支持。
負責收集行業標準、各種相關產品的詳細資料、圖紙文件和資料并整理歸檔。
負責組織企劃本季產品發布、宣傳攝影等相關工作。
服裝師崗位職責11
1、根據品牌產品的定位、風格及市場需求預測，提出產品設計創意;
2、獨立完成系列產品款式的開發和改進;
3、獨立操作前后期的.產品設計(從設計構想-設計稿-成衣批板-成衣色彩搭配等)工作;
4、設計部門的其他工作。
服裝師崗位職責12
1、協助完成產品開發工作，根據設計師需求尋找合適的版型和面料參考，跟進樣衣及設計稿的打板進度，原樣、初樣、齊色樣登記、保管與整理;
2、針對不同供應鏈制作并及時更新版單，如打版過程中有任何問題，需向團隊內部反應溝通，及時解決問題;
3、跟供應鏈進行持續有效溝通，包括詢問成本價、貨期、返單速度、起訂量，信息收集等;
4、及時更新供應鏈工作進度表，整理大貨生產下單數量;
5、整理商品資料，如一維和二維linesheet;
6、配合輔料的設計，了解輔料的大貨價、貨期、起訂量等;
7、收集當季最新流行資訊，捕捉市場服裝、面輔料等流行信息，參與對競爭品牌信息的'收集和整理;
8、按要求對公司各項設計資料和信息、樣衣的收集整理，參與新產品的開發配合工作。
服裝師崗位職責13
1、掌握當季的母板尺寸，掌握當季面料的性能，樣衣的基本尺寸和余位數。
2、根據不同的樣板衣形，推算出不同的尺寸比例。
3、收到板單后，與設計師溝通，做到所出的紙樣與設計師要求的效果相符。
4、如覺得圖形的部位車工有問題，必須進行試片，再定紙樣的做法。
5、當樣衣做出來后，必須去復查洗水后尺寸和審核樣板，發現有不協調的地方，馬上做出修改，并記錄清楚。
6、對批板后的樣板進行修改更正，在當季批板中盡快找出相應的.面料母板，重新確認同一面料的衣服尺寸、余位尺寸和洗水尺寸。
7、當落單時，必須再重新審核各樣板、紙樣的裁片、布料的種類等。
8、車板員不明白的工藝、紙樣細節，必須對其進行解釋、指導。
9、完成板房主管交辦的其他工作。
服裝師崗位職責14
職責：
1、根據公司產品風格、定位以及國外流行趨勢，提出產品設計開發方案;
2、能獨立操作完成開發;
3、根據客戶提供產品圖片及客戶需求電腦繪圖或調色。
4、熟練手寫板，對色彩富有獨特新穎的見解
服裝設計師崗位職責7
1、 負責資訊收集及分享，通過圖片資料、實地調研、展會參觀等形式進行大量的設 計素材收集，做好分類，作為設計企劃的素材積累;
2、 負責企劃案及產品開發計劃制定，根據公司產品開發計劃及客戶需求，制定每季 度以及客戶需求產品開發企劃案;
3、 負責設計主題確定，根據流行趨勢、客戶及市場需求，確定設計主題，提交最新 的'色彩、原料等主題報告;
4、 負責原料確定和花型織片開發，根據確定好的原料及前期收集的流行素材做花型 組織開發，對針型、根數、配色以及可大貨生產性做好把控;
5、 負責款式設計，綜合款式廓形、原料特性、花型組織及色彩搭配等要素做產品的 系列設計，并繪制設計效果圖;
6、 負責產品手冊的更新，根據品牌定位，對每一季產品手冊上的照片進行藝術設計 及更新，主導新一季的產品手冊設計;
7、 設計師根據自己對應的客戶品牌，協助營銷部營業擔當對客戶進行定期的產品推 薦以及專項樣品開發等服務，以便提高客戶滿意度，增加產品下單率。
服裝師崗位職責15
職責：
1.根據設計師的知道，實際操作繪制款式圖、制作花版和色系表格等。
2.能積極配合設計師的開發要求，不定期去中大面料市場收集新品面輔料樣板。
3.收集流行資訊，配合設計師完成每周和每季的企劃案。
4.協助設計師開發新一季產品，跟進打樣的系列工作。
5.能與外籍設計師進行基本會話和溝通。
6.能積極地完成上級交辦的.公共事務等。
任職要求：
1、教育背景：大�；蛘弑究埔陨蠈W歷，服裝設計專業、紡織工程或其他相關專業。
2、熟悉操作各類設計與辦公軟件、例如AI, PS, INDESIGN，WORD, EXCEL等。
3、有較強的繪圖能力，有較好的服裝潮流觸覺和時尚美感，如精通色彩學和服裝搭配知識更佳。
4、了解面輔料、制版工作，對顏色有敏感觸覺。
5.責任心強、能擔當，有團隊精神，樂觀積極，學習能力強。
6.英語能懂基本會話。如有英語級別證書為佳。
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