• 房地產銷售經理崗位職責

    時間:2024-05-24 17:04:41 銷售 我要投稿

    房地產銷售經理崗位職責15篇(熱門)

      在日新月異的現代社會中,很多地方都會使用到崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編收集整理的房地產銷售經理崗位職責,歡迎大家分享。

    房地產銷售經理崗位職責15篇(熱門)

    房地產銷售經理崗位職責1

      1、負責本部門工作計劃擬定,并組織落實;

      2、負責與行政主管單位聯系,及時了解相關政策、信息,建立良好協作關系;

      3、負責銷售工作相關證件的辦理;

      4、根據公司營銷戰略對銷售代理公司制定的項目策略進行調整修改,并監督實施;

      5、負責公司各部門工作聯系,負責與其它部門進行工作銜接;

      6、組織對房地產市場進行定期不定期調研,進行供求分析、客戶分析、競爭對手分析、政策分析等工作;

      7、負責組織實施客戶信息處理工作以及重大客戶危機處理工作,包括但不限于:客戶投訴處理、客戶咨詢處理、客戶建議處理;

      8、負責組織、配合及監督按揭管理工作,并制作相關臺帳,包括但不限于:按揭咨詢、手續辦理、建立按揭檔案、配合完成抵押登記;

      9、協調、配合銷售前準備工作,包括但不限于:售樓部的設計、施工及交付;樣板房的設計、施工及交付;看房通道的.設計、施工及交付;銷售物料的準備;

      10、負責廣告宣傳的策略和推進計劃擬訂,根據具體進展適時調整;

      11、定期對本項目銷售情況進行匯總分析,找出與銷售計劃之間的差距并抽出解決辦法;

      12、協助分公司經理完成分公司其它工作。

    房地產銷售經理崗位職責2

      1、對公司下達的銷售指標擔負直接責任,工作上對營銷經理負責;

      2、將總銷售收入批標分解下達給本項目銷售部,督導其完成任務;

      3、匯總上報項目階段性銷售總結報告;

      4、協助、指導項目現場銷售主管的日常管理工作;

      5、協調本項目內部及本部與其它部門之間的具體工作;

      6、負責本項目銷售部的相關培訓、考核工作;

      7、完成上級領導安排的其它工作;

      8、特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務工作;

      9、負責項目所有銷售合同及補充協議的審核工作;

      10、安排、調動銷售部及客戶服務部開展交屋工作;

      11、定期負責對銷控表以及退、換房進行調控;

      12、對現場銷售及客服的.回款按月上報并及時抽查;

      13、負責匯總市場調研信息,準備把握項目經營方向,明確項目整體營銷方案;

      14、參與項目廣告方案,并提出指導性建議,跟蹤發布及效果分析;

      15、根據市場動態審核確認并調整項目營銷方案;

      16、組織并參與相關人員對項目前期開發的規劃、設計、戶型等提出建議;

      17、指導銷售主管與客戶服務主管完成項目銷售任務;

      18、定期主持并參加各種營銷會議;

      19、對項目銷售員工的聘用有建議權。

    房地產銷售經理崗位職責3

      1、執行及遵守公司及案場的規章制度 ;

      2、負責案場考勤監督及起表率作用 ;

      3、對案場出現的問題不包庇、不隱瞞并及時解決匯報;

      4、幫助置業顧問養成良好的生活和工作習慣;

      5、安排日常工作執日表、輪排表 ;案場環境衛生的管理 ;

      6、負責本項目銷售部的相關培訓、考核工作;熟悉和精通銷售流程及操作 ;

      7、按時完成每周的周計劃、月計劃 ;匯總上報項目階段性銷售總結報告;

      8、每月及時下達本月度業績指標并負責案場業績指標的完成

      9、負責控制過期大定、按揭資料未辦、未齊的工作;過期大定及未簽客戶情況分析

      10、特殊客戶的'銷售接待、投訴處理與跟蹤服務工作;

      11、負責項目所有銷售合同及補充協議的審核工作;

      12、定期負責對銷控表以及退、換房進行調控;

      13、對現場銷售的回款情況按月上報并及時抽查;

      14、負責匯總市場調研信息,準備把握項目經營方向,明確項目整體營銷方案;

      15、參與項目廣告方案,并提出指導性建議,跟蹤發布及效果分析;

      16、對項目銷售員工的聘用有建議權;

      17、完成上級領導安排的其它工作。

    房地產銷售經理崗位職責4

      1、負責項目的.商務洽談、項目對接等工作;主要是環保、市政、消防類項目

      2、維護、跟進老客戶,維護良好的客戶關系

      3、熟悉公司業務,為客戶提供具有針對性的產品及服務

      4、分析客戶需求為客戶提供咨詢服務,制定合理的解決方案

      5、具有保險、醫藥等銷售行業工作經驗的優先

    房地產銷售經理崗位職責5

      對公司下達的銷售指標擔負直接職責,工作上對營銷經理負責;

      將總銷售收入批標分解下達給本項目銷售部,督導其完成任務;

      匯總上報項目階段性銷售總結報告;

      協助、指導項目現場銷售主管的日常管理工作;

      協調本項目內部及本部與其它部門之間的具體工作;

      負責本項目銷售部的`相關培訓、考核工作;

      完成上級領導安排的其它工作;

      特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務工作;

      負責項目所有銷售合同及補充協議的審核工作;

      安排、調動銷售部及客戶服務部開展交屋工作;

      定期負責對銷控表以及退、換房進行調控;

      對現場銷售及客服的回款按月上報并及時抽查;

      負責匯總市場調研信息,準備把握項目經營方向,明確項目整體營銷方案;

      參與項目廣告方案,并提出指導性推薦,跟蹤發布及效果分析;

      根據市場動態審核確認并調整項目營銷方案;

      組織并參與相關人員對項目前期開發的規劃、設計、戶型等提出推薦;

      指導銷售主管與客戶服務主管完成項目銷售任務;

      定期主持并參加各種營銷會議;

      對項目銷售員工的聘用有推薦權。

    房地產銷售經理崗位職責6

      崗位職責:

      1、負責客戶的接待、咨詢工作,為顧客提供置業咨詢服務;

      2、陪同客戶看房,了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判;

      3、負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系

      任職要求:

      1、對房地產銷售有興趣;

      2、踏實肯干,強烈的'成功欲望;

      3、有良好的團隊精神、溝通能力、性格外向、喜歡與人打交道、有高度的工作熱情;

    房地產銷售經理崗位職責7

      1、協助門店店長管理門店日常經營、員工培訓、專業知識講解、及員工遇到的疑難問題處理

      2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求合理匹配房源并達成出租。

      3、協助管理門店日常事務,制定團隊業績以及個人業績達成方法措施

      4、陪同客戶看房,為符合意向的.客戶促成房地成買賣和租賃業務

      5、負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系

      6、協助門店店長負責門店成員業務進展咨詢和協助工作

    房地產銷售經理崗位職責8

      1、了解客戶的相關背景情況,為客戶提供咨詢服務,并為其設計切實可行的購房方案;

      2、維護公司房源系統的'新增房源數據;

      3、陪同客戶看房,并幫助客戶了解房源信息;

      4、促進業主與客戶之間買賣或租賃交易的達成,及房屋過戶手續辦理等服務工作;

      5、面對面銷售工作,參與公司代理的一手樓盤聯動銷售

    房地產銷售經理崗位職責9

      1、主要職責:負責每日客戶的接待工作并促成成交。

      2、每日例會需向主管匯報當日來電來訪客戶情況、目標性客戶及潛在客戶、客戶成交可能性分析、成交記錄等。

      3、當日銷控的核實工作,并在規定時間內完成客戶的.后續跟進。

      4、提交日報、周報及月報。

      5、協助銷售主管完成部門的其他工作任務。

      6、提出本人的業務培訓需求。

      7、根據客戶洽談情況,針對銷售中出現的問題及時提出改進建議。

    房地產銷售經理崗位職責10

      工作內容:

      1、負責本項目銷售工作的統籌和實施;

      2、負責區域市場監測與分析研判;

      3、負責項目銷售工作的.組織與執行;

      4、負責項目客戶管理與分析、銷售數據管理;負責銷售代理管控與考核;協調推廣、渠道管理執行。

      任職資格:

      1、大學?萍耙陨蠈W歷;

      2、三年及以上房地產項目銷售經驗;一年及以上銷售經理經歷;

      3、熟悉蘇州房地產行業,了解市場行情和客戶;

      4、善于團隊管理,能很好的激勵下屬并帶領下屬完成銷售任務;

      5、具有戰略思維,精通房地產銷售策略。

    房地產銷售經理崗位職責11

      1.協助營銷總監制訂本部門各階段銷售工作計劃和資金計劃,根據事業部各階段銷售指標進行目標分解,并負責各階段目標的完成;

      2.負責制訂本部門銷售相關制度及流程;

      3.負責組建銷售團隊,制訂相關激勵制度,組織進行業務員培訓,協助營銷總監進行業績考核;

      4.協助營銷總監維護內部及外部業務關系,確保銷售工作的'正常開展;

      5.參與項目的市場研究、產品設計與定位及企劃推廣,協助完成營銷方案的制定;

      6.完成上級領導交辦的臨時性工作。

    房地產銷售經理崗位職責12

      職責

      1、對銷售指標合理統籌、平衡和分析,確保所轄項目的良性運作

      2、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案,負責計劃執行及策略調整

      3、負責銷售案場的日常管理工作及項目員工的管理、指導、培訓及評估工作,根據實際工作需要,落實銷售部人員安排及調動

      4、在職責范圍內有效處理、控制案場突發事件,維護開發商聲譽和利益

      5、制作完成案場各類報表,確保相關數據的及時性和準確性,制定項目營銷體系和銷售價格策略

      6、根據項目目標調查和分析,對項目的持續操作提供可靠的市場分析

      任職資格:

      1、具有2年以上房地產項目策劃和營銷管理工作經驗,擔任過項目銷售經理同類職位2年以上

      2、反應敏捷、表達能力強、具有較強的`溝通能力及交際技巧,具有親和力

      3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識

      4、有責任心,能承受較大的工作壓力,有團隊協作精神,善于挑戰

    房地產銷售經理崗位職責13

      一、制定銷售管理制度,建設具有良好氛圍的銷售案場,并督導置業顧問做好每天的工作。

      二、配合營銷總監和策劃師,制定銷售策略。及時反映銷售情況和市場狀況建議調整策略。

      三、參與制定價格,根據每套單位的具體特點,做好性價比分析,為制定價格提供基礎資料。

      四、參與制定促銷政策,促成每一單交易的達成,推動銷售工作的正常開展。

      五、參與確定廣告推廣策略,根據銷售情況建議公司調整廣告推廣內容和方式。

      六、積極協助營銷總監組織好每次房地產交易會,做好對項目的展示與宣傳。

      七、制作各種銷售統計用表格,做好每周、每月的銷售統計分析工作和每月客戶分析工作,并根據銷售情況及客戶資料對銷售進程提出合理化建議。

      八、做好置業顧問的培訓工作,組織好置業顧問業務培訓及學習考察。

      九、主持每周的'銷售例會,發現工作中存在的問題,尋找解決問題的辦法,評估銷售代表的銷售業績和工作表現,激勵銷售代表。

      十、協助置業顧問和客戶談判,促成交易,確保獲得良好的銷售業績。

      十一、審核置業顧問填寫的單據,保證與客戶簽署的每一份合同、文件都準確無誤,保障公司利益。

      十二、解決現場突發事件,及時呈報重大及具有影響的問題,提供解決建議。

      十三、做好和公司其他部門的溝通、協作,為其他部門提供周到的服務。

      十四、催促客戶按時來簽訂合同、交納房款和辦理按揭手續,加快資金流入。

      十五、檢查售樓處情況,并將異常情況及時知會相關部門,并及時解決問題

      十六、評估置業顧問工作表現并將情況及時上報營銷總監,根據置業顧問的銷售業績與工作表現建議各類獎懲措施。

      十七、組織好樓盤現場的活動,使現場能積聚更多的人流,促進銷售工作的進行。

      十八、組織好戶外展銷活動,用低成本的方式找到更多的客戶,擴大項目知名度,實現快速銷售。

      十九、做好銷售總監交給的其他工作。

    房地產銷售經理崗位職責14

      1、負責項目日常營銷管理工作;

      (1)銷售策略,根據銷售情況和市場狀況制定、調整策略;

      (2)市場調研,充分了解當地房地產市場、區域市場、競爭樓盤的情況;

      (3)項目分析,根據項目特點,做好項目準確定位;

      (4)品牌推廣,對項目的'宣傳推廣,提升項目的知名度和美譽度,推動公司的品牌傳播;

      2、項目年度銷售目標和計劃的制定、審核、執行。

      3、解決現場突發事件,及時呈報重大及具有影響的問題,提供解決建議,保證售樓現場工作正常開展。

      4、做好與合作公司的溝通,管理營銷團隊,加強和各部門之間的合作。

      5、完成領導下達的臨時性的各項任務。

    房地產銷售經理崗位職責15

      1、分析市場供應、需求、成交量等競爭狀況,正確作出市場銷售預測報批;

      2、擬定年度銷售計劃,分解目標,報批并督導實施;

      3、根據發展規劃合理進行人員預編、配備;

      4、匯總市場信息,提報項目開發、調整、修改建議;

      5、把握重點顧客,參加重大銷售談判和簽定合約;

      6、關注所轄人員心態變化,及時溝通處理;

      7、組織建立完整的`顧客檔案,確保銷售人員離職后顧客不丟失;

      8、指導、巡視、監督、檢查下屬;

      9、向直屬下級授權,布置工作;

      10、受理直屬下級上報的建議、異議、投訴,按照程序處理;

      11、負責直屬下級工作程序的培訓、執行和檢查;

      12、參加公司例會和有關銷售業務會議;

      13、處理緊急突發事件;

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