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讀《新教育之夢》有感(實用)
當閱讀完一本名著后,想必你一定有很多值得分享的心得,寫一份讀后感,記錄收獲與付出吧。那么讀后感到底應該怎么寫呢?以下是小編精心整理的讀《新教育之夢》有感,僅供參考,大家一起來看看吧。
有人說“一個教師不在于他教了多少年書,而在于他用心教了多少年書!
最近,在學校的介紹下,我認真拜讀了朱永新教授的《新教育之夢》,當我翻開了那本藍色封面的《新教育之夢》,思想如脫韁之馬,讓我在過去、現實和未來之間穿梭往來。我的腦海中仿佛是一片寬闊的海洋,朱永新作者在平靜的海面上投入一塊石頭,擊起了層層漣漪,向外擴展久久不能平息。而緊緊抓住我的是那一句樸素而卻又有粘合力的話語:“一個理想的教師,他應該是個天生不安分的、會做夢的教師!。如果真如書中所言,我們生活的社會處處都是理想的學校,理想的校長,理想的教師,理想的老師,每個學生都有理想的父母,那么,培養的必定是理想的學生?墒乾F實并非如此。由此,我恍然大悟,這原來是作者的夢,他心目中“理想的教育之夢”。本書分為十章,有理想的德育、理想的智育、理想的體育、理想的美育、理想的勞動技術教育、理想的學校、理想的教師、理想的校長、理想的學生、理想的父母,基本涵蓋了學校、家庭、社會各方面的教育工作。通讀本書,反思了自己近二十年的教育生涯,感觸頗多。
首先:要想教好學生,首先必須了解學生,每一個學生渴望被尊重,渴望平等溝通!缎陆逃畨簟分兄v到:學生需要表里如一的教師,需要一個用真愛從事教育的老師與他們交流,他們會用自己的眼睛去觀察,用自己的頭腦去思考,他們歡迎平等的交流和溝通,在課堂中、教學中教學相長,這樣的教育才沒有距離和障礙。
教育需要寬容,人無完人,學生是未成年人,必然會有種種缺點和錯誤,作為教師,對學生偶然的錯誤和閃失,要寬容為主,懲戒為輔,引導學生自己認識自己所范的錯誤,達到育人的目的,在學生形成良好品行的過程中,需要鼓勵和表揚,這樣有利于增強學生的自信心,從而在努力表現自我的過程中使得一些不良的品行不知不覺的消除。
在我們平時的教育中,由于應試教育的錯誤誘導,許多老師還是以成績當做衡量學生的主要標準,很少去發現和挖掘學生的優點,對于那些成績差的學生干脆直接放棄,不聞不問。長此以往,那些經常受到教師批評的學生,做人的積極性被老師人為的原因所打壓,從而產生一種“破罐子破摔”的思想,只有自卑,缺乏自信,放棄本身一些固有的良好品質,慢慢發展成“不良少年”,其難道不是不良教育的惡果嗎。
其次:教師有責任讓學生獲得成功感,感受成功感!缎陆逃畨簟芬粫袑懙剑航逃瘎〉漠a生往往緣于用一個標準去要求所有的學生,而只有因材施教,結合每個學生的特點和基礎,讓他在自己的基礎上得到提高,就是成功的教育。蘇霍姆林斯基有一句名言:“讓每個孩子抬起頭來!”我們老師有義務讓每個學生獲得抬頭的機會,我認為,轉變“后進學生”的關鍵是幫助他們樹立信心,使他們和優秀生一樣體驗到學習的成功感。
第三,自己的職業是老師,因此“理想的教師”也是讓我特別關注的部分,老師應該為自己的教育之夢去進取、去搏擊,“理想的教師”就是我教師之夢。書中講到:“理想的教師,應該是一個胸懷理想,充滿激情和詩意的教師;應該是一個自信、自強、不斷挑戰自我的教師;應該是一個善于合作、具有人格魅力的教師;應該是一個充滿愛心、受學生尊敬的教師;應該是一個追求卓越、富有創新精神的教師;應該是一個勤于學習、不斷充實自我的教師;應該是一個關注人類命運,具有社會責任感的教師;應該是一個堅韌、剛強、不向挫折彎腰的教師!睂φ者@里提到的要求,我身為一名教師,覺得離理想的教師的距離很大。其中有很多要學習。這也需要在教學的過程中,不斷充實自己,不斷完善自己。遇到挫折不氣餒,要總結失敗的原因。要完全做到書中所講的八點,當然這個過程是非常艱難的。但是只要有這方面的意識,通過自身的努力,會慢慢向理想的教師靠攏,縮小其間的差距。
“一個人永遠不會超過他追求的目標,同樣,一個人也永遠不會超過對自己的評價。一個人對自我的評價,往往是這個人事業能否成功的標志。自信使人自強,適當的‘驕傲’使人成功。只有自信,才能使一個人的潛能、才華發揮到極致,也只有自信才能使人得到‘高峰體驗’。培養人就是培養他的自信,摧毀人就是摧毀他的自信!边@是《新教育之夢》中“理想的教師”篇中的一段很精彩的話。作為教師自己首先就應該有健全的人格和一個樂觀自信的心態,只有這樣的,教師在課堂上和平時的交往中才能用自信的心態去感染與熏陶學生。成才與成人,似乎成人是更重要的,教師首先要培養學生成為一個合格的具有健全人格的人,其次才是傳授知識。愿我們全身心地投身于新時代的教育事業,實現教師的人生價值,用心去做一名老師,追尋理想教師之夢,做好一粒人才培養之路上的鋪路石。
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