• 公司的通告

    時間:2024-01-08 16:15:24 通告范文 我要投稿

    (優選)公司的通告15篇

    公司的通告1

    公司全體員工:

    (優選)公司的通告15篇

      企劃部員工,在勞動合同履行過程中,不能勝任本職工作,且工作態度不端正,在公司內部造謠生事,擾亂人心,不顧全局和整體利益,搞小團體,個人主義,破壞公司團結,有損公司形象,給公司帶來一些不良影響。

      經董事會研究決定,予以辭退,解除與其的勞動合同。做好本職工作是一名員工的基本責任;服從是行動的第一步,要時刻牢記責任心的含義,把責任作為一種強烈的使命感,把責任作為自己必須履行的'最根本的義務,作為員工只有完全融入到組織的價值觀念中去,真誠地與每一個同事協作,團結友愛、團結協力的去做好本職工作,以公司利益為核心,把公司的團結發展作為自己奮斗的目標,才能促進公司與員工的共同發展!望全體員工引以為戒,提高工作效率,端正工作態度,積極投入到自身的工作當中去!

      特此通告!

      x有限公司

      行政辦公室

      20xx年xx月xx日

    公司的通告2

    尊敬的.新、老客戶,各位同仁:

      非常感謝您一直對我司的關注和支持,我司因業務發展需要,20xx年xx月xx日起公司總體搬遷新址。新址環境優雅、設施齊全,更便于我公司為各位新老客戶、合作伙伴提供優質的服務,同時也歡迎各位前來參觀指導。

      新辦公地址:xxx市xxx區xxx街道xxx路xxx號xxx大廈xxx號

      電話:xxx—xxxxxx

      傳真:xxx—xxxxxx

      郵編:xxxxxx

      因受地址變更影響,原來電話xxx—xxxxxx暫時停用,我們將盡快開通更好的服務大家!

      xxxxx有限公司

      20xx年xx月xx日

    公司的通告3

    xxxx先生/女士:

      鑒于您在擔任本單位部xxxxxxxx(寫明職務)期間,違反公司xxxx規定,嚴重違反了我單位的規章制度,損害了單位利益(根據實際原因注明),根據我國相關法律并結合本單位的《規章制度》決定予以除名。請您于xxxx年xx月xx日前辦理業務及離職交接手續。本公司保留追究你的`一切法律責任的權利。(視您的表現)特此通知。

    xxxx

      xxxx年x月xx日

    公司的通告4

      林州新型公交車自20xx年1月1日免費試運行以來,為緩解我市交通擁堵,改善群眾出行條件,促進城市綠色環保健康發展起到了積極作用。為加快城市公共交通科學有序發展,結合實際,通告如下:

      一、收費時間:20xx年3月1日起開始恢復公交車收費。

      二、收費標準:市區內每人次1元。

      三、優惠政策:傷殘軍警、殘疾人憑證免費乘車;70周歲以上老年人持卡免費乘車;1.3米以下兒童免費乘車。

      四、公交IC卡辦理:此次共發行四種公交IC卡,包括普通卡、學生卡、老年優惠卡和老年免費卡。

      1、普通卡,向全社會公開發行,使用不記名,持卡可享受票價八折的優惠。

      2、學生卡,所有林州在校學生持卡可享受票價六折的`優惠。

      3、老年優惠卡,年齡在60—69周歲之間的老年人持卡可享受票價五折的優惠。

      4、老年免費卡,年齡在70周歲以上的老年人持卡免費乘車。

      5、辦卡時需持本人身份證、學生證或相關證明。普通卡無需提供任何證明。

      6、辦卡時需時交納20元辦卡押金,退卡時如卡完好憑卡、收據全額退還。IC卡遺失或損毀不能使用時,持本人身份證,另交補卡費10元,可重新辦理。

      7、IC卡內預存金額不限,退卡時余額按照優惠折扣退還(普通卡內的余額不予退還)。

      8、辦卡時間:20xx年2月27日起開始發行,正常工作日均可辦理。

      9、辦理地點:

      網點1:林州市汽車客運中心院內公交公司調度室,(老年卡、學生卡、普通乘車卡均可辦理)。

      網點2:林州市行政服務中心交通局1號窗口(只發行普通乘車卡)。

      林州公交將以“建設世界人文山水城市”和打造“公交暢通城市”為目標,以人為本,加快發展,為廣大城鄉居民提供更加優質、便捷的服務。

      監督服務電話:0372—6825666

      20xx年2月23日

    公司的通告5

      為適應市場和公司發展需要,經工商管理部門核準,我公司名稱由xx環?萍加邢薰尽弊兏鼮閤x環?萍技瘓F有限責任公司”,變更后的公司名稱于20xx年3月6日正式啟用。公司更名后業務主體和法律關系不變,原簽訂的合同繼續有效,原有的業務關系和服務承諾保持不變。

      因我公司名稱變更給您帶來的不便我們深表歉意!

      以上,謹此周知,敬祈配合及協助!我們以感恩的心對您以往給予我公司的支持和幫助表示萬分的.感謝!

      xx環?萍技瘓F有限責任公司

      年3月6日

    公司的通告6

    各部門員工:

    近來有少數員工出現上班遲到現象,嚴重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動紀律,杜絕遲到現象發生,從x月xx日起,凡員工遲到的,一律按公司xx管理制度進行考核,遲到1小時以內扣一小時工資,1小時以上扣超過時數的兩倍工資。特此通知。

    xx公司辦公室

      xxx年xx月xx日

    公司的.通告7

      員工姓名:黃x,現任公司外聯部專員,20xx年x月xx日14時,經公司領導發現在公司占用工作時間瀏覽開心網網站,并在此網中做與公司業務無關之事,嚴重違反了公司紀律。

      為加強公司職業道德建設,嚴肅公司規范,根據公司制度及員工守則規定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。

      希望全體員工能引以為戒,自覺遵守勞動紀律,嚴格遵循公司規章制度,堅持良好的職業道德和工作作風,為公司的'發展做出貢獻。

      特此通知

      北京網信息技術有限公司

      20xx.x.

    公司的通告8

      3月20日上午和4月2日上午,公司先后發生兩起員工打架事件,造成了極壞的影響。

      據查,3月20日上午,供銷科黃xx因加班費一事,與生產科唐x發生爭執,唐x對黃xx罵出臟話,黃xx就動手打了唐x一耳光,雙方當場在供銷科辦公室扭打起來。4月2日上午,總裝車間員工肖x因小推車領料一事,與xx發生爭執,肖x動手將xx當場打暈,造成xx受傷休息半天。

      根據公司“安全生產、文明辦公”的.精神,按照公司《加強內部管理若干規定》的要求,員工在上班時間不準打架斗毆,肖x等人無視上述管理規定,上班期間打架斗毆,造成極壞的影響。為嚴肅公司紀律,規范員工管理,經研究決定,對打架事件作如下處理:

      扣打架事件當事人供銷科黃xx四月份崗位工資100元,扣企管科唐x四月份崗位工資50元,罰責任部門供銷科100元;

      扣打架事件當事人總裝車間肖x四月份崗位工資100元,xx受傷休息半天,扣當日工資74.13元,由肖x承擔;罰責任部門總裝車間100元。

      望公司全體員工引以為戒,杜絕類似事故的再次發生。

      特此通告

      x年xx月xx日

    公司的通告9

      近期來公司工作繁忙,而公司xxxx部員工XX在新婚后主動停休婚假,返回公司上班。且xxx在平時的`工作中認真負責、積極肯干,工作表現突出。經公司領導研究決定對xxx這種為了工作放棄個人假期的敬業精神提出表彰,獎勵XX元。

      希望公司員工學習這種敬業精神,在往后的工作盡心盡力做好工作,也希望曾嘉明同志再接再厲,在今后的工作中再創佳績。

      XX公司

      20xx年XX月XX日

    公司的通告10

    尊敬的新、老客戶:

      我公司因城市改建需要,辦公、倉儲物流中心分別將于20xx年xx月xx日、xx月xx日日搬入新址(聯系方式不變)。新址環境優雅、設施齊全,更便于我公司為各位新老客戶提供優質的服務。如因公司的.搬遷給您與貴公司帶來不便,我們深表歉意。如有疑問歡迎致電:xxx。

      特此通告!

      新址:高新技術產業園區緯一路(原路9號)藥業廠區內

      郵編:xxx_

      公交路線:

      1、從公交總站乘公交xx路至xx區大道站下車即到。(后附線路表)

      2、從廣場乘3路至xx區大道站下車即到。(后附線路表)

      駕車路線:(后附)

      xx有限公司

      20xx年xx月xx日

    公司的通告11

      原我公司研發部員工已于20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。

      同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,對外進行的任何業務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。

      該員工原有公司業務請與xx聯系。給您帶來不便,請諒解!

      特此公告

      XXX有限公司

      20xx年xx月xx日

    公司的`通告12

    各抽煙員工:

      公司近來一直存在抽煙員工將煙頭隨意亂丟的現象,嚴重影響公司的形象。經多次勸說仍然沒有改觀。今后再有隨意亂丟煙頭者,罰款30元/次。注:此罰款為強制執行,當場不愿繳者,公司辦將通過書面形式遞交財務從當月工資扣除。特此說明各抽煙員工:公司近來一直存在抽煙員工將煙頭隨意亂丟的現象,嚴重影響公司的.形象。經多次勸說仍然沒有改觀。今后再有隨意亂丟煙頭者,罰款30元/次。

      注:此罰款為強制執行,當場不愿繳者,公司辦將通過書面形式遞交財務從當月工資扣除。

      特此說明

      xxx

      xx年xx月xx日

    公司的通告13

    各部門:

      經_____年_____月_____日______公司總經理辦公會議研究,決定組建______有限公司,現將部門設置和人員任職通知如下:

      一、部門設置______有限公司成立行政部、工程部、財務部三個職能部門。

      二、人員任職任法定代表人兼總經理;任董事長顧問,主持____________公司日常工作;任副總經理,分管行政部工作;任副總經理,分管工程部工作;以上同志薪資及人事隸屬關系暫不變動,從通知下發之日起,立即辦理相關工作交接手續,____________年______月____________日前到崗任職。

      特此通知。

      總經理辦公室

      _____年_____月_____日

    公司的通告14

      嚴禁車輛亂停放通知為配合安全生產,規范廠內用地空間,營造更好的工作環境,經公司決定從即日起,全體員工的'摩托車,電動車等車輛(上晚班的員工除外),必須一律停放到本廠正門前的車棚內,嚴禁在廠內亂停亂放,首次違反規定的將給予警告處理,二次違規不聽勸告者,每次處以10元罰金,嚴重的將作辭退處理。

      x公司

      7月7日

    公司的通告15

    各部門、車間:

      20xx年公司在全體員工的共同努力下,較好地完成了公司下達的生產經營指標,各項工作取得了可喜的成績。

      為了鼓勵先進,再創佳績,經員工自評、部門互評、決策會總評,決定對彭傳勇、沈克芬等幾位同志予以通報表彰。希望受到表彰的同志在今后的`工作中再接再厲,取得更好的成績。 受表彰員工名單附表:

      特此通知。

      xxx有限公司

      xx年xx月xx日

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