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彩鋼板廠勞務合同范本
隨著人們法律意識的加強，合同對我們的約束力越來越不可忽視，它可以保護民事法律關系。那么相關的合同到底怎么寫呢？以下是小編收集整理的彩鋼板廠勞務合同范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
甲方（單位名稱）：________
地址：____________
乙方（勞務者）：________
身份證號碼：____________
家庭住址：____________
甲乙雙方經友好協商，根據《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，就勞務合作一事達成一致，自愿簽訂本勞務合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條、合同期限
合同期限自_____年____月____日到_____年____月____日。
第二條、工作地點和工作內容
�。ㄒ唬└鶕追焦ぷ餍枰�，乙方同意在甲方安排的（工作地點）______從事（崗位、工種）_______工作。在合同履行期間，甲、乙雙方經協商同意，可以變更工作地點、崗位、工種。
�。ǘ┮曳綉醇追降囊�，按時完成規定的工作，達到規定的質量標準。
第三條、工作時間和休息休假
�。ㄒ唬┘滓译p方同意按以下第_____種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制，即每日工作8小時（不超過8小時），每周工作40小時（不超過40小時），每周至少休息一日。
2、不定時工作制，即經勞務保障行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制，即經勞務保障行政部門審批，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。
�。ǘ┘追接捎谏a經營需要延長工作時間的，由雙方協商。
�。ㄈ┮曳揭婪ㄏ碛蟹ǘü澕偃�、婚假、產假、喪假等假期。
�。ㄋ模┮曳降钠渌菹⑿菁侔才�。
第四條、勞務報酬
�。ㄒ唬┮曳降墓べY標準為_____元/月。
�。ǘ┮曳礁鶕締挝坏墓べY制度，實行計時工資�；荆ü潭ǎ┕べY為____元/月，如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。
�。ㄈ┘追矫吭耞____日發放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無故拖欠乙方工資。
�。ㄋ模┮曳郊影喙べY、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關法律、法規的規定執行。
第五條、社會保險和福利待遇
甲乙雙方約定，甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。
第六條、勞務保護和勞務條件和職業危害防護
�。ㄒ唬┘追桨磭液褪�、市有關勞務保護規定，提供符合國家安全衛生標準的勞務作業場所和必要的勞務防護用品，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。對從事有職業危害作業的，應當定期進行健康檢查。
�。ǘ┘追桨磭液褪�、市有關規定，做好女員工和未成年工的特殊勞務保護工作。
�。ㄈ┮曳接袡嗑芙^甲方的違章指揮，強令冒險作業；對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權要求改正或向有關部門舉報。
第七條、勞務紀律和規章制度
�。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ囊幷轮贫�，應當告知乙方。
�。ǘ┮曳綉袷貒液褪�、市有關法律法規和甲方依法制定的規章制度，按時完成工作任務，提高職業技能，遵守安全操作規程和職業道德。
�。ㄈ┮曳竭`反勞務紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等，直至解除本合同。
第八條、勞務合同的變更、解除、終止、續訂
�。ㄒ唬┘滓译p方經協商一致，可以變更合同。變更合同應采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執一份。
�。ǘ┘滓译p方協商一致，可以解除合同。甲方解除勞務合同，應提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后，可以解除勞務合同。乙方解除勞務合同，應提前30日以書面形式通知甲方，可以解除勞務合同。
�。ㄈ┯邢铝星樾沃坏�，本合同即行終止，雙方辦理終止勞務合同手續：
1、本合同期滿的；
2、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
3、甲方被依法宣告破產的；
4、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；
5、法律、行政法規規定的其他情形。
�。ㄋ模┍竞贤跐M前，甲乙雙方應提前天協商勞務合同續訂事宜，協商一致的，續訂勞務合同。
第九條、勞務爭議的處理
甲乙雙方發生勞務爭議的，應先協商解決。協商不成的，可以向人民法院起訴。
第十條、其它
�。ㄒ唬┍竞贤幢M事宜或合同條款與現行法律法規規定有抵觸的，按現行法律法規執行。
�。ǘ┍竞贤约滓译p方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經書面授權代簽無效。
�。ㄈ┘�、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：（簽章）
_____年_____月____日
乙方：（簽章）
_____年_____月____日