• 系統架構設計師的職責

    時間:2023-07-14 16:45:16 設計 我要投稿

    [精選]系統架構設計師的職責

    系統架構設計師的職責1

      職責:

    [精選]系統架構設計師的職責

      1)業務需求系統分析,提出技術研究及可行性報告;

      2)結合需求設計高擴展性、高性能、安全、穩定、可靠的應用系統;

      3)可以通過配置實現業務需求的變化,跟蹤并研究并應用于產品;

      4)指導研發工程師的產品開發和技術研究工作,解決各類技術疑難問題,形成良好的研發氛圍,提升團隊整體技術水平。

      5)管理與指導研發團隊,負責產品研發計劃制定與執行;

      任職要求:

      1)5年以上Java開發經驗,2年以上架構設計經驗;

      2)能對分布式常用技術進行合理應用,解決問題;

      3)精通網絡編程,熟悉HTTP,TCP/IP協議;

      4)對數據庫的基本理論和內部實現機制有深刻的理解,能夠熟練應用MySQL/NoSQL數據庫,有實際大數據量的數據庫設計經驗;

      5)熟悉緩存技術,網站優化,服務器優化,集群技術處理、網站負載均衡、系統性能調優等軟件編程高級技術;

      6)良好的`邏輯思維能力,熟悉業務抽象和數據模型設計,具有很強的分析問題和解決問題的能力。

      7)有大型互聯網項目(作為技術總負責或核心領域負責人)的架構設計和技術管理的成功經驗。在相關公司擔任過10人以上開發團隊技術主管者優先。

    系統架構設計師的職責2

      職責:

      1、負責公司系統的架構設計、研發工作

      2、配合產品經理對公司產品以及公司基礎研究項目進行技術需求分析,承擔從業務向技術轉換的橋梁作用,根據產品業務需求提出技術方案和系統設計

      3、負責制定系統的整體框架,編寫軟件架構設計文檔。對系統框架相關技術和業務進行培訓,指導開發人員開發并解決系統開發、運行中出現的各種問題

      4、主持和參與系統邏輯模型和物理模型設計,負責開發和維護統一的軟件開發架構,保證軟件模塊的復用性

      5、參與各項目、各階段的技術評審;特別是技術架構方面和軟件復用方面

      6、參與部門研發技術方向規劃,負責提供軟件產品框架和技術路線;負責關鍵技術的預研與攻關,解決項目開發或產品研發中的技術難題

      7、協助部門經理合理分配軟件研發任務使項目團隊高效率運作,確保技術架構得以推進和實施

      崗位要求:

      1、本科及以上學歷,計算機或相關專業畢業,8年以上軟件產品開發及架構設計經驗

      2、具有豐富的大中型開發項目的`總體規劃、方案設計及技術隊伍管理經驗

      3、熟悉C/C++或JAVA等開發語言,并且實際開發工作不少于5年;熟悉常見的數據庫系統,如MySQL、Oracle和MongoDB等

      4、精通設計模式和開源的框架,有面向對象分析、設計、開發能力(OOA、OOD、OOP),精通UML,熟練使用Rational Rose等工具進行設計開發

      5、對計算機系統、網絡和安全、應用系統架構等有全面的認識,熟悉項目管理理論,并有實踐基礎

      6、在可擴展、高性能,高并發,高穩定性系統設計,開發和調優方面有實際經驗

      7、良好的業務分析能力和文檔編寫能力

      8、良好的團隊意識和協作精神,有較強的內外溝通能力

      9、擁有系統架構師證書者優先考慮

      10、具有以下經驗者優先考慮:大數據、網絡安全產品開發等

    系統架構設計師的職責3

      職責:

      1、負責評審公司研發軟件的系統架構,進行需求驗證;

      2、基于系統整體的架構體系,設計功能架構、技術架構、開發架構和部署架構等模塊;

      3、負責研究技術的可行性,并進行選型;

      4、獨立對負責的模塊進行自測試及聯調測試,并能搭建聯調環境;

      5、負責概要、詳細、數據等設計,并編寫相關的工程文檔;

      6、對產品或系統的缺陷能快速準確定位,并妥善解決,深入分析原因,總結經驗教訓。

      任職要求:

      1、本科及以上學歷,計算機軟件或相關專業,三年以上軟件開發經驗,一年以上軟件架構經驗;

      2、熟悉常用的數據結構、算法和設計模式,有大型軟件系統的'架構規劃和設計實施項目經驗;

      3、具備優秀的溝通能力和學習能力,工作積極上進,抗壓能力強,有責任心和團隊合作精神;

      4、具備技術上的前瞻性、獨立解決問題的能力和抽象能力,了解技術主流趨勢。

    系統架構設計師的職責4

      職責:

      1、負責公司系統的架構設計,包括技術架構設計、重構、優化,根據業務規劃及技術規劃制定應用架構方案;

      2、分析和深入發掘現有系統的不足,定位系統瓶頸,并且推進業務技術團隊演進;

      3、負責組織技術研究和主導技術難題攻關工作,組織及帶領公司內部員工研究、學習、應用項目新技術與框架;

      4、參與產品需求的討論,持續提升核心系統在高并發、海量請求數下的高處理性能,編寫程序,單元測試,bug修復工作等,

      5、組織制定和實施重大技術決策和技術方案;

      技能要求:

      1、本科及以上學歷;計算機相關專業;

      2、 5年及以上開發經驗,熟悉互聯網行業的系統架構;

      3、具備海量數據和大規模分布式系統的設計和開發經驗,精通Java及常用框架、開發工具;

      4、具備豐富的編碼和Code Review經驗及良好的.編碼習慣:結構清晰、命名規范、邏輯性強、代碼冗余率低;

      5、擅長消息隊列、任務調度、負載均衡、并發控制;

      6、熟悉各大云平臺(阿里云、華為云、騰訊云)的云服務產品和能最大性價比搭建服務器集群。

    系統架構設計師的職責5

      職責:

      1、負責質量管控系統后臺架構開發、優化、重構

      2、參與各分站檢測軟件開發、設計、優化及升級

      3、參與項目管理、進行業務需求分析、需求細化、功能落實、系統架構、模塊建模、數據庫設計

      4、與部門人員進行必要的技術分享、統一目前公司軟件開發架構

      要求:

      1、三年以上及具有大數據設計、系統架構相關經驗

      2、精通C,熟悉MVC或ASP、NET進行Web開發

      3、精通SQL數據庫

    系統架構設計師的職責6

      職責:

      1、負責系統及相關產品需求分析及架構設計;

      2、對產品的整體系統架構負責,對產品的系統安全性設計負責,開發及相關設計文檔編寫;

      3、根據產品或項目特征進行技術架構選型,并搭建系統架構,具備系統戰略規劃的能力,同時需要對數據應用移動APP應用平臺架構具有規劃能力;

      4、負責產品系統架構設計,協調軟件工程師一起進行核心模塊的詳細設計;

      5、按時完成技術研發任務,按照質量要求進行代碼開發;

      6、指定項目性能相關指標,參與性能測試和主導性能優化工作,配合項目經理進行技術決策,進行技術風險評估;

      7、負責對軟件開發團隊的技術指導。

      任職資格

      1、軟件工程、軟件開發相關專業本科及以上學歷;

      2、5年以上工作經驗,具有獨立承擔超過2年以上的軟件項目架構設計經驗,有成功案例、大型系統軟件架構設計經驗優先;

      3、掌握軟件工程理論,精通至少一種軟件工程方法,有較強的系統分析能力;

      4、熟悉及JAVA體系架構,精通主流的開源框架;

      5、精通Oracle,sqlServer等數據庫的應用,有大型MIS系統構建經驗,具有相關應用開發經驗及數據庫規劃能力;

      6、了解最新的技術及發展趨向,網絡知識經驗豐富,懂得怎樣衡量各種設計方法的利弊,懂得平衡各種開發局限的制約;

      7、極強的'文檔撰寫能力,良好的英文閱讀能力;

      8、邏輯分析能力、學習能力和創新能力強,具有團隊合作精神,良好的語言表達及溝通能力,對工作有極大的熱情,能夠在一定壓力下工作。

    系統架構設計師的職責7

      職責:

     。1)負責系統架構設計及系統建設需求文檔編寫。

     。2)負責系統功能和流程文檔的編制。

     。3)負責系統開發過程對接監管及功能測試。

      勝任要求:

     。1)基本功扎實,熟悉系統需求及功能文檔編寫。

     。2)邏輯思維強,能夠清晰表達系統數據流及功能板塊。

     。3)創新精神足,能夠創新提出實用的`系統功能和展示方式。

    系統架構設計師的職責8

      職責:

      1、負責核心產品的架構設計和編碼,主導技術難題攻關,主持和參與系統邏輯模型和物理模型設計并實現原型;

      2、能承擔項目或產品開發的技術負責人,確保需求實現的正確性,同時能夠對系統的性能和安全提供全面型的考慮以及解決方案,能夠有效地對整個項目團隊的質量起到關鍵性的作用,保證系統的安全、穩定、高效運行;

      3、審核開發人員的`代碼質量,書寫技術文檔和制定開發規范,指導和培訓普通開發工程師;

      4、維護和升級現有軟件產品和系統的技術發展規劃,滿足新業務實現要求;

      5、負責產品部門技術積累。

      職位要求:

      1、具有強烈責任心,能承受工作壓力,較強的團隊精神和溝通能力

      2、計算機及相關專業本科以上學歷,5年以上相關工作經驗

      3、扎實的Java和數據庫基礎,精通Java EE、SOA、ESB等相關技術;精通面向對象分析和設計技術,包括設計模式、UML建模等;熟悉Oracle、SQL server、MongoDB數據庫;有工作流開發經驗,了解相關框架JPBM等

      4、精通B/S、C/S系統架構,具有3年以上產品架構設計經驗

      5、對Weblogic,Websphere,Tomcat,jetty應用服務器及內核有較深的理解和應用經驗,對Spring、Struts、Hibernate,ibatis等開源框架應用經驗豐富,對框架本身的體系有較為深厚的理解和應用經驗,對框架本身有過開發或重構者優先考慮;

      6、具備良好的識別和設計通用框架及模塊的能力,有分布式系統設計經驗,或有跨平臺的API規范設計、API高效調用設計能力者優先考慮;

      7、較強的表達和溝通能力,高度敬業精神,團隊意識強,能夠成為團隊技術領袖;

      8、有大型軟件項目架構經驗者或法院及政府行業項目經驗者優先考慮。

    系統架構設計師的職責9

      職責:

     。1)打造面向未來的智能指揮調度決策系統,實時匯聚和處理集群網絡中海量的語音、圖像、等相關信息;

     。2)開發基于地理位置大數據的交通、政務等行業深度應用產品;

     。3)秉承互聯網+理念,致力于為行業提供實時大數據融合、大數據分析、大數據可視化產品與服務;

     。4)引入專業的企業級地圖平臺,為智能指揮調度決策提供研判支持,以提升管理效率、指揮調度效能。

      【任職要求】

     。1)畢業于211或985院校、統招統分本科及以上學歷,數學、計算機、統計學、智能信息處理類等專業背景;

     。2)3年以上相關領域工作經驗;

     。3)具備良好的.邏輯思維能力,具備數據關聯分析、數據挖掘的經驗;

     。4)擁有大數據平臺架構的經驗和能力,能夠根據數據及業務需求構建大數據平臺,并隨著需求和技術的進步,不斷演進;

     。5)熟悉主流大數據平臺的組件,擁有較大規模集群的架構經驗,具有大規模數據處理和建模能力;

     。6)有互聯網行業大數據平臺架構實施經驗者優先,有相關從業的工作背景經驗者優先考慮。

    系統架構設計師的職責10

      職責:

      1、分析業務需求,確定項目或產品的技術架構和技術路線;

      2、編寫并搭建系統框架,驗證框架能夠滿足需求,并持續維護框架代碼;

      3、負責技術難題預研與攻關,解決系統中關鍵架構問題,對系統穩定性負責;

      4、劃分基本的軟件功能模塊,指導開發團隊進行設計、開發、解決項目開發過程中的技術問題;

      5、制定技術文檔和開發規范,指導和培訓工程師,對團隊開發人員進行代碼質量審核、技術指導和監督,促使研發團隊整體技術水平提升;

      6、負責研究各種新技術和技術攻關,協助規劃部門未來技術架構方向;

      7、完成領導交辦工作。

      任職要求:

      1、計算機或相關專業本科以上學歷,5年以上Java技術體系開發經驗,2年以上大中型軟件系統架構設計、實施、管理經驗;有創新或人工智能行業經驗優先;

      2、具備良好的J2EE、SOA、Database、nosql等廣泛的知識體系;

      3、熟練掌握Java、JavaScript、Ajax、jQuery、XML、HTML5、CSS3,熟悉Struts、Spring、Hibernate、MyBatis等開源項目;

      4、熟悉weblogic、websphere、tomcat、jboss等常見應用服務器;

      5、熟悉unix、Linux及Apache、Ngnix等主流Web服務器的基本配置和進程監控,熟悉常用SHELL命令及腳本編寫;

      6、熟悉主流大型數據庫管理系統、相關技術及工具,熟悉MongoDB,Redis等Nosql數據庫的配置、部署和優化;

      7、良好的抽象思維和邏輯思維能力,獨立分析問題和解決問題的`能力,良好的表達和溝通能力;

      8、具備極強的團隊精神和合作精神,對工作有熱情,能夠在一定壓力下工作;

      9、有大型系統開發及架構經驗者、并具備架構師相關資格證者優先考慮。

    系統架構設計師的職責11

      1、負責系統集成或智能化工程項目的方案設計、技術設計和深化設計工作,包括系統配置、產品選型和詢報價等相關工作;

      2、負責系統集成或智能化工程項目的施工、竣工圖紙資料的設計、繪制、審閱、整理等工作;

      3、配合公司其他部門開展系統集成或智能化工程項目的售前技術支持工作,

      4、負責系統集成或智能化工程項目的技術交底工作,

      5、負責掌握系統集成、建筑智能化等行業新技術和最新發展動態;

      6、完成領導交辦的.其他工作。

    系統架構設計師的職責12

      職責:

      1、負責系統架構的整體設計、技術選型、中間件應用,完成框架搭建;

      2、主導功能模塊設計、數據結構設計、對外接口設計,評審功能開發文檔;

      3、承擔系統核心功能的研發工作,攻克技術難題,編寫高質量代碼;

      4、為系統的穩定性、可靠性、可維護性、高性能提供技術保障;

      5、審核開發工程師的代碼質量,主導制定并落實技術規范和開發規范。

      任職要求:

      1、5年以上大型應用系統開發經驗,兩年以上大型應用系統架構設計經驗;

      2、具有扎實的Java功底,精通常用設計模式和主流設計工具,具有Java框架設計能力;

      3、深入了解SpringMVC、Spring、Redis、MyBatis等,了解框架特性及其實現原理;

      4、熟悉JVM內存管理和JVM調優,熟悉服務器優化、分布式、負載均衡、系統性能調優等;

      5、精通大型數據庫如Oracle、MySQL、SQLserver至少一種,熟悉表設計、索引設計;

      6、精通工作流、角色權限、安全認證的`設計和實現,熟練掌握Activiti、shiro的應用。

    系統架構設計師的職責13

      職責:

      1、主導并參與互聯網技術平臺升級的總體方案設計、關鍵技術攻關;

      2、優化互聯網技術平臺基礎構件和業務構件,主導并參與核心代碼的編寫;

      3、帶領團隊完成具體產品、服務模塊的研發和維護;

      4、參與制定和維護系統級技術規范、接口文檔,組織相關內訓和外訓,促進團隊整體技術能力提升。

      任職要求:

      1、計算機或相關專業本科及以上學歷,5年以上大型業務應用系統的架構設計和落地的'實際能力,具有互聯網業內知名企業工作經驗優先;

      2、深入理解面向對象編程思想和典型設計模式,邏輯思維清晰,有較強的分析和設計能力;

      3、熟悉分布式系統、熟悉SOA架構,具有高性能、高可用、高安全性Web應用系統設計和研發經驗;具有性能調優、線上問題跟蹤和解決能力;

      4、熟悉Docker、Mesos等容器技術并有實際使用經驗;

      5、熟悉Dubbo,Spring Cloud等微服務框架,熟悉服務治理和調優;

      6、精通J2EE,熟練使用Spring、Spring MVC、Mybatis等常用開發框架;

      7、熟悉Web及前端技術(包括JS、css、json、jQuery、VUE等);

      8、熟悉Linux系統,熟練使用Apache、Tomcat、Nginx、Redis、Zookeeper、Solr等常用中間件;

      9、至少熟練掌握一種常用數據庫(MySQL、Oracle、MongoDB)開發;

      10、有團隊管理經驗者優先;

      11、務實、熱情、有責任心、酷愛技術,具有良好的團隊合作精神。

    系統架構設計師的職責14

      職責:

      1、全面負責公司數據交換平臺產品的JAVA技術架構和實施;

      2、管理公司核心技術,組織制定和實施技術決策和技術方案,組織架構設計與升級優化;

      3、負責JAVA團隊建設和管理,注重人才培養和營造創新的研發文化;

      4、指導項目團隊成員的日常開發工作,解決開發中的技術問題。

      職位要求:

      1、本科及以上學歷,計算機相關專業,能力突出者適當放寬最低學歷要求;

      2、5年以上工作經驗,2年以上的項目系統分析和架構設計經驗;具有豐富的'產品研發經驗和團隊管理經驗;

      3、熟練掌握Struts、Spring、Hibernate等常用開發框架;

      4、熟練掌握常用的設計模式,有規范的文檔習慣和系統開發習慣;

      5、具有豐富的軟件架構設計經驗;具備海量服務、分布式系統架構設計能力優先,熟悉常見開源軟件,最少成功主導一個大型軟件平臺架構設計、系統分析、軟件實現、性能優化及系統安全的經驗;

      6、有數據交換平臺設計和開發經驗者優先,有極強的分析、統籌能力優先;

      7、深刻理解面向對象的編程思想,邏輯思維能力強;

      8、具有良好的創業精神,有較強的自我驅動能力和團隊協作能力;

      9、有大型軟件公司工作經驗者優先。

    系統架構設計師的職責15

      職責:

      1、核心業務代碼模塊的開發;

      2、負責整體框架設計和業務設計;

      3、負責對開發人員的技能培訓;

      4、負責對新技術的調研;

      5、負責初中級應用運維工程師技術指導和培訓;

      6、負責部門知識庫的`建立和文檔編寫。

      崗位要求:

      1、具有面向對象分析、設計、開發能力(OOA、OOD、OOP),熟悉流行架構原理(SOA/J2EE、分布式等),并在此基礎上設計產品框架;

      2、精通java,eclipse基礎、熟悉主流開源框架、熟悉前端交互技術(Ajax、Css3及H5),了解前端主流框架(jQuery、EasyUI、Extjs等);

      3、熟悉SQL Server,Oracle、MySql、PostgreSQL等主流數據庫并了解其特性,熟悉Apache、Tomcat、Weblogic,Ngix,haproxy等主流中間件,能夠根據需要設計及調整部署結構;

      4、熟悉ActiveMQ等消息中間件。

      5、熟悉OSGI開發。

    系統架構設計師的職責16

      職責:

      1、負責公司產品的前端架構、技術選型、核心功能、基礎組件封裝等開發工作;

      2、能夠根據不同的業務需求,靈活快速地完成具有挑戰性的項目;

      3、對研發和運營中疑難技術問題提供有效解決方法并主導實施。

      4、積極配合產品人員研究并改善用戶體驗,在理解產品業務的`基礎上,結合前端技術建立或優化Web的交互方式;

      崗位要求:

      1、?埔陨蠈W歷,計算機相關專業。

      2、5年以上相關行業工作經驗,有過復雜應用或交互類管理軟件的開發經驗、編寫過封裝良好的前端交互組件,對于主流的Web網站技術有所了解,有Web架構經驗者優先;

      3、精通主流JS框架和庫,熟悉JS對象編程,熟悉es6、webpack,并能熟練使用react進行動態網頁開發,熟練使函數式編程優先。

      4、對于新技術有快速學習的能力(React、Vue、HTML5、CSS3),具有一定的技術見解。

      5、掌握各種Web前端技術,HTML5/DIV/CSS/Javascript/Ajax/Json等,熟悉常見跨瀏覽器問題。

      6、熟練使用常用應用服務器,如tomcat等,熟練使用Linux操作系統;

      7、有一定的英文文檔閱讀能力優先。

    系統架構設計師的職責17

      職責描述:

      1、資深液壓系統設計工程師;

      2、設計一般液壓系統原理圖;

      3、根據液壓原理圖完成液壓系統結構設計(含油路塊、布管),出全套生產圖紙;

      任職要求:

      1、30—45歲,本科以上學歷(如設計工作能力很強,可放寬學歷要求),工程師及以上專業職稱優先考慮;

      2、熟悉液壓工作原理知識,能讀懂較復雜液壓系統原理圖;

      3、 5年以上液壓系統結構設計工作經驗,能獨立完成復雜液壓站結構設計,獨立設計過多個項目;

      4、熟練運用AUTO—CAD繪圖軟件,熟練運用Inventor或Solidworks等三維設計軟件;

    系統架構設計師的職責18

      職責:

      1、負責需求調研、分析的工作,參與系統框架設計、數據庫設計以及核心模塊的概要設計、詳細設計文檔編寫工作;

      2、負責制定客戶需要的專業解決方案并對客戶進行系統建設思想的引導;

      3、負責應用產品的開發工作,帶領項目團隊完成指定的開發任務;

      4、負責熟悉并掌握核心業務,成為行業業務專家。

      任職資格:

      1、三年以上系統設計經驗,熟悉軟件開發流程、設計模式、體系結構,熟悉SOA業務體系架構設計;

      2、精通JAVA體系架構,具備優秀的編程能力,熟悉Tomcat、WebSphere、WebLogic等中間件服務器;

      3、具有大型關系型數據庫(DB2、ORACLE、SQLSERVER等)的三年以上開發和設計經驗;

      4、對面向對象、MVC有深刻的'理解,能夠利用UML工具建立模型,進行需求分析及系統設計;

      5、能獨立解決技術問題,有較強的創新意識;

      6、良好的服務意識、敬業精神和團隊合作精神。

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