• 客房部主管職務說明書

    時間:2024-08-24 14:35:40 交通/運輸/物流/倉儲 我要投稿
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    客房部主管職務說明書

      倉儲主管所屬部門:

    客房部主管職務說明書

      倉儲部

      文件編號:

      LA-3-AD-012-01/A.0

      工作關系:

      直接上級:副總經理

      下屬:倉管員,賬務員,

      內部聯系:各部門

      外部聯系:供應商

      工作主要責任:

      保證倉庫運行正常,保證原材料、成品的進出庫賬、物料的管理及呆滯物料的處理。

      工作內容:

      1.倉儲日常工作處理;

      2.確保倉庫收、管、發物料的工作正常完成;

      3.定期檢查倉庫收、管、發流程運作與庫存清理;

      4.定期檢查庫存周期,對呆滯物料進行進行分析并提報處理,跟進。

      5.貫徹落實公司人事、行政、財務等各項規章制度;

      6.編寫和修訂本部門的程序文件或管理制度;

      7.組織倉庫盤點工作;

      8.合理安排及調配倉管員,賬務員的工作;

      9.組織、安排下屬思想教育、工作方法及培訓工作;

      10.掌握下屬的思想動態,深入、細致地做好員工的思想工作;

      11.做好下屬績效考核和考勤;

      12.倉庫資產的管理;

      13.督導下屬做好5S工作;

      14.完成領導交辦的其他工作。

      工作條件:

      倉庫,需配備必要的辦公文具及電腦一臺。

      權限:

      1.倉庫人員罷免提報

      2.下屬人員績效考核

      3.倉庫各類報表審核

      4.工作分配及調度

      任職資格條件說明:

      1、年齡:25-35歲左右。

      2、性別:性別不限

      3、學歷與專業:大;蛞陨,管理專業為佳。

      4、培訓經歷:5S,倉庫相關管理知識的培訓。

      5、工作經驗:高中學歷須有三年相關工作經驗,大;蛞陨闲栌幸荒暌陨瞎ぷ鹘涷。

      6、知識與技能:

      1)對公司運行流程熟悉,有豐富倉儲管理經驗,熟ERP。

      2)協調能力強,善于溝通,能及時正確果斷處理事情,具有一定魄力,敢于承擔責任。

      3)頭腦靈活清晰。

      4)對新觀念接受能力強,安全和品質意識強。

      5)熟悉常用辦公軟件。

      7、態度:工作細致認真,責任心強,積極主動,善于鉆研創新;工作效率高,執行力強,具有團隊精神。

      8、相關證件:有個人身份證、健康證明、學歷學位證等

      直接下屬倉管員、賬物員、裁線員、送貨員間接下屬無晉升方向資材經理輪轉崗位MC

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