• 民工勞務合同

    時間:2023-02-18 13:52:56 合同范文 我要投稿

    民工勞務合同

      隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,能夠利用到合同的場合越來越多,合同是企業發展中一個非常重要的因素。那么制定合同書有什么需要注意的呢?下面是小編精心整理的民工勞務合同,歡迎大家分享。

    民工勞務合同

    民工勞務合同1

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      經甲乙雙方協商一致,勞動合同期限采取無固定期限。

      二、勞動保護和勞動條件

      1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

      2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品,如工作服、安全帽、反光背心、安全帶等。乙方必須保管好,如有中途退場甲方應扣除乙方勞保費,工作半年者免扣。

      3、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

      三、工資待遇

      1、雙方約定的.工資不得低于當地最低工資標準。

      2、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

      3、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

      4、甲乙雙方對工資支付的其他約定:___技術工每天100-140元不等,技術工經甲方試用考核,如發現技術水平達不到施工要求工資另定或當力工使用。乙方在正常作息時間的情況食宿由甲方承擔。乙方工作時間休息必須經甲方同意或有請假條批準,注:___中途退場或工作時間休息未經過甲方同意,甲方可給予乙方處罰并扣除伙食費每天按10元標準。

      5、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

      四、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

      1、乙方必須服從甲方的管理,應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程,做好安全防護工作,如有違反甲方則根據實際情況給予經濟處罰。

      2、在施工現場必須配帶相應安全防護用品,服從現場安全員及現場工長的管理。如果不服從或與管理人員發生沖突,從而導致被清場或發生安全事故,責任全部由乙方自行承擔與甲方無關。乙方在職期間需與工友和睦相處,禁止與任何人發生任何沖突。如有意見可向現場工長或指定負責人反應,由現場工長或負責人進行協調解決。如不能解決再向甲方的負責人反映。

      3、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

      (一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

      (二)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

      (三)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

      4、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

      (一)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

      (二)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (三)被勞動教養或被追究刑事責任的;

      (四)不服從甲方正當工作安排的;

      (五)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

      5、如果甲方工作量不多,可隨時解除合同。

      6、乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,不得擅自離職。若乙方在甲方不知情的情況下自行離職則按違約處理,甲方擁有對違規者進行辭退的權利并以500元處罰,

      7、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。

      五、經濟補償和法律責任

      1、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

      2、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

      六、勞動爭議處理及其它

      1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      2、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

      3、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

      甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

      時間:_____年__月__日時間:_____年__月__日

    民工勞務合同2

      甲方:_______________

      乙方:_______________

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      經甲乙雙方協商一致,勞動合同期限采取無固定期限。

      二、勞動保護和勞動條件

      1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

      2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品,如工作服、安全帽、反光背心、安全帶等。乙方必須保管好,如有中途退場甲方應扣除乙方勞保費,工作者免扣。

      3、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

      三、工資待遇

      1、雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

      2、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

      3、甲方應在每月______日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

      4、甲乙雙方對工資支付的其他約定:___技術工每天________元不等,技術工經甲方試用考核,如發現技術水平達不到施工要求工資另定或當力工使用。乙方在正常作息時間的情況食宿由甲方承擔。乙方工作時間休息必須經甲方同意或有請假條批準,注:___中途退場或工作時間休息未經過甲方同意,甲方可給予乙方處罰并扣除伙食費每天按X元標準。

      5、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

      四、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

      1、乙方必須服從甲方的管理,應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程,做好安全防護工作,如有違反甲方則根據實際情況給予經濟處罰。

      2、在施工現場必須配帶相應安全防護用品,服從現場安全員及現場工長的管理。如果不服從或與管理人員發生沖突,從而導致被清場或發生安全事故,責任全部由乙方自行承擔與甲方無關。

      3、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

      (一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

      (二)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

      (三)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

      4、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

      (一)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

      (二)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (三)被勞動教養或被追究刑事責任的;

      (四)不服從甲方正當工作安排的`;

      (五)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

      5、如果甲方工作量不多,可隨時解除合同。

      6、乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,不得擅自離職。若乙方在甲方不知情的情況下自行離職則按違約處理,甲方擁有對違規者進行辭退的權利并以_________元處罰,

      7、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。

      五、經濟補償和法律責任

      1、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

      2、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

      六、勞動爭議處理及其它

      1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      2、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

      3、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

      甲方(蓋章):____________________乙方:______________________

      代表人(簽字):__________________身份證號碼:_________________

      ________年_______月_______日

    民工勞務合同3

      甲方:

      乙方:

      勞動合同書

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      經甲乙雙方協商一致, 勞動合同期限采取無固定期限。

      二、勞動保護和勞動條件

      1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

      2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品,如工作服、安全帽、反光背心、安全帶等。乙方必須保管好,如有中途退場甲方應扣除乙方勞保費,工作半年者免扣。

      3、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

      三、工資待遇

      1、雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

      2、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

      3、甲方應在每月日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

      4、甲乙雙方對工資支付的其他約定:技術工每天100-160元不等,技術工經甲方試用考核,如發現技術水平達不到施工要求工資另定或當力工使用。乙方在正常作息時間的情況食宿由甲方承擔。乙方工作時間休息必須經甲方同意或有請假條批準,注:中途退場或工作時間休息未經過甲方同意,甲方可給予乙方處罰并扣除伙食費每天按10元標準。

      5、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

      四、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

      1、乙方必須服從甲方的管理,應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程,做好安全防護工作,如有違反甲方則根據實際情況給予經濟處罰。

      2、在施工現場必須配帶相應安全防護用品,服從現場安全員及現場工長的管理。如果不服從或與管理人員發生沖突,從而導致被清場或發生安全事故,責任全部由乙方自行承擔與甲方無關。乙方在

      3、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

      (一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

      (二)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

      (三)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

      4、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

      (一)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

      (二)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (三)被勞動教養或被追究刑事責任的;

      (四)不服從甲方正當工作安排的.;

      五、嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

      1、如果甲方工作量不多,可隨時解除合同。

      2、乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,不得擅自離職。若乙方在甲方不知情的情況下自行離職則按違約處理,甲方擁有對違規者進行辭退的權利并以500元處罰,

      3、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。

      六、經濟補償和法律責任

      1、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

      2、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

      七、勞動爭議處理及其它

      1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      2、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

      3、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

      甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日 _________年________月_______日

    民工勞務合同4

      甲方:_________________________

      乙方:_________________________

      根據《中華人民共和國勞動法》、《山西省勞動合同條例》等有關法律、法規的規定,以及《呂梁市建設工程工人工資支付保證辦法》的精神,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,簽訂本合同。

      一、合同期限

      合同自______年______月_______日起至_______年_______月_______日;蛞酝瓿身椖浚ㄈ蝿眨槠谙,該項目(任務)完成后,本合同即行終止。

      二、工作內容

      乙方從事__________________工作(工種),并保質保量完成工作任務。

      三、勞動報酬

     。ㄒ唬┮曳焦べY約定為:每月______元;蛎抗_____元。

     。ǘ┕べY支付形式:__________________。

     。ㄈ┕べY支付時間:__________________。

      甲方必須按合同規定支付乙方工資:不得拖欠、克扣工資。甲方、乙方雙方應當依法參加社會_____。

      四、_____和勞動條件

     。ㄒ唬┘追奖仨殞σ曳竭M行勞動紀律、勞動安全衛生及有關規章制度的.教育。

     。ǘ┮曳奖仨殗栏褡袷匕踩僮饕幊,做到文明生產,安全生產。

      五、勞動紀律

      乙方應自覺遵守國家的法律、法規、規章和甲方依法指定的各項規章制度,甲方有權依法給予乙方獎勵或懲處。

      六、其他事項

      1、合同未盡事宜,按國家、省、市有關規定執行。因履行本合同發生爭議,甲乙雙方可協商解決,如協商不成,可向當地勞動爭議_____委員會申請_____。

      2、本合同不得代簽和涂改,經甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。本合同書一式兩份,甲乙雙方各執一份。

      甲方:__________________乙方:__________________

      ______年______月______日______年______月______日

    民工勞務合同5

      甲方

     。ㄓ萌藛挝唬┟Q_________________________

      性質_________________________

      地址_________________________

      乙方

     。▌趧诱撸┬彰鸰____________

      性別__________

      出生年月________________________

      身份證號碼_________________________

      戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      第一條經甲乙雙方協商一致,勞動合同期限采取下列第種形式:

      1、有固定期限勞動合同本合同于年月日生效,于_____年_____月_____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

      2、無固定期限。其中試用期自______年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

      3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

      二、工作內容和工作時間

      第二條甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為___________

      三、勞動保護和勞動條件

      第三條甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

      第四條甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(JGJ146-20xx)

      第五條甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

      四、工資待遇和保險待遇

      第六條乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

      第七條甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

      第八條甲方應在每月_____日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對工資支付的其他約定___________________________________

      第九條甲乙雙方依法參加社會保險。

      第十條乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

      五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

      第十一條乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

      第十二條甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

     。ㄒ唬┰谠囉闷趦鹊;

     。ǘ┘追揭员┝、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

     。ㄈ┘追轿耆、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

     。ㄋ模┘追轿窗凑諊乙幎ê蛣趧雍贤s定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

      第十三條乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

     。ㄒ唬┰谠囉闷趦缺蛔C明不符合錄用條件的;

     。ǘ┯写蚣芏窔、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

     。ㄈ﹪乐厥毣蛘郀I私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

     。ㄋ模┍粍趧咏甜B或被追究刑事責任的;

     。ㄎ澹┎环䦶募追秸敼ぷ靼才诺;

     。﹪乐剡`反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

      第十四條乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

      篇三:民工勞務合同范本

      甲方(用人單位)名稱_________________________

      性質_________________________

      地址_________________________

      乙方(勞動者)姓名_____________性 別__________

      出生年月_________________________

      身份證號碼_________________________

      戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村

      xx省勞動和社會保障廳

      監制

      xx 省 建 設 廳

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      經甲乙雙方協商一致, 勞動合同期限采取下列第_____種形式:

      1、有固定期限勞動合同

      本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。

      2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。

      3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

      二、工作內容和工作時間

      3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________.

      三、勞動保護和勞動條件

      4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的.乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

      5、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工

      現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(jgj146-xx)

      6、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

      四、工資待遇和保險待遇

      雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。

      8、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

      9、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。

      甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

      甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________

      ______________________________________________________

      ______________________________________________________

      10、甲乙雙方依法參加社會保險。

      11、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

      五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

      12、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

      13、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

     。ㄒ唬┰谠囉闷趦鹊;

     。ǘ┘追揭员┝、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

     。ㄈ┘追轿耆、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

     。ㄋ模┘追轿窗凑諊乙幎ê蛣趧雍贤s定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

      14、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

     。ㄒ唬┰谠囉闷趦缺蛔C明不符合錄用條件的;

     。ǘ┯写蚣芏窔、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

     。ㄈ﹪乐厥毣蛘郀I私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

     。ㄋ模┍粍趧咏甜B或被追究刑事責任的;

     。ㄎ澹┎环䦶募追秸敼ぷ靼才诺;

     。﹪乐剡`反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

      15、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

      16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。

      六、經濟補償和法律責任

      17、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

      18、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

      七、當事人約定的其他內容

      19、甲乙雙方約定的其他內容:

      ________________________________________________

      ________________________________________________

      ________________________________________________

      ________________________________________________

      ________________________________________________

      ________________________________________________

      ________________________________________________

      八、勞動爭議處理及其它

      20、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      21、甲方的規章制度及_______________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

      22、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

      23、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

      甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章) 鑒證機關(簽章)

      法定代表人或委托代理人

     。ê炞只蛏w章)

      年 月 日 年 月 日 年 月 日

    民工勞務合同6

      甲方(用人單位)全稱:

      法定代表人:

      單位地址:

      委托代理人:

      本市(縣、區)辦公地址:

      乙方(勞動者)姓名:

      居民身份證號碼:

      戶籍所在地: 。ㄗ灾螀^、市) 市 縣(區) 鄉(鎮) 村(街)

      本市(縣、區)住址:

      根據《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上,經協商一致訂立本合同。

      一、合同期限

      第一條 本合同期限為(從下列a、b中選擇)

      a.有固定期限的勞動合同。合同期自 年 月 日起,至 年 月 日止;

      b.以完成一定的工作為期限的勞動合同。雙方的具體約定為:

      第二條 試用期約定為(從下列a、b中選擇)

      a.無試用期;

      b.試用期自 年 月 日起,至 年 月 日止。

      二、勞動崗位和工作內容

      第三條 甲方安排乙方從事工種(崗位)根據生產經營的需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產任務。

      三、勞動報酬

      第四條 甲方根據國家有關規定和乙方工作崗位,確定乙方工資標準為(從下列a、b、c中選擇;無論采用何種標準,每月工資總額均不得低于項目所在地政府規定的最低工資標準)

      a.按月工資標準計算勞動報酬,每月工資為¥ 元(人民幣大寫: );

      b.按工日工資標準(1工日=8工時)根據乙方實際工作時間計算勞動報酬,每工日工資為¥ 元(人民幣大寫: );

      c.根據乙方完成工作量計算勞動報酬,具體標準為:

      第五條 甲方應按本合同附件樣式制作記工考勤卡,交乙方保管,作為計算工資的原始憑證。甲方應指定專人作為記工員,對乙方每天工作內容、工作時間(工作量)等在記工考勤卡上予以記錄;甲方項目部應在每月月中和月末對記工考勤卡上的記錄進行審核、確認。

      第六條 對于乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天 ¥元(人民幣大寫:)的標準計算誤工費,列入當月工資支付給乙方。

      第七條 工資按月支付,具體支付、結算方式為

     。◤南铝衋、b中選擇;無論采用何種支付、結算方式,每月支付額均不得低于項目所在地政府規定的最低工資標準)

      a、每月 日前結算付清上月工資;

      b.每月 日前支付¥ 元(人民幣大寫: ),余款按如下約定結算支付:

      第八條 工資發放方式為(從下列a、b中選擇)

      a.銀行代發:甲方為乙方在銀行開立工資結算賬戶,工資發放均通過此賬戶進行;

      b.現金發放:甲方直接向乙方發放現金,乙方本人憑身份證原件領取并簽名確認。

      四、工作時間

      第九條 工作時間為(從下列a、b中選擇)

      a.人實行標準工時制。乙方每天工作8小時,每周工作4小時,休息2天。

      b.甲方根據建筑業生產特點實行不定時工作制或綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法,并報勞動部門備案。甲方應按照國家法律、法規和我省有關規定,合理安排乙方的工作和休息時間。

      五、社會保險和福利待遇

      第十條 甲方依法參加工傷社會保險,按規定繳納工傷保險費。其他保險和福利待遇按國家和我省有關規定以及雙方約定執行,具體如下:

      六、勞動保護

      第十一條 甲方應按照國家和行業勞動衛生、安全生產等相關規定,向乙方提供合格的勞動安全衛生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,對從事有職業危害作業的勞動者定期進行健康檢查,改善生產、生活條件,保障乙方的安全和健康。

      第十二條 甲方應對乙方進行上崗前安全生產教育。乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

      第十三條 甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛生要求,其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》

      第十四條 乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全生產、文明施工等制度和各項操作規程,有權拒絕違章指揮和冒險作業,對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告。

      七、勞動紀律

      第十五條 甲方可以依法制定企業規章制度和勞動紀律對乙方實行管理,已經制定的規章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。乙方應嚴格遵遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。

      八、本合同的解除、變更、終止

      第十六條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。

      第十七條 有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:

      1.乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;

      2.乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關系狀況證明的;

      3.乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度的';

      4.乙方有偷竊、打架斗毆、等行為,經教育仍不悔改的;

      5.乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

      6.乙方被依法追究刑事責任的。

      第十八條 有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

      1.在試用期內的;

      2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

      3.甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬的;

      4.甲方不能按照國家規定和本合同約定確保勞動條件的。

      第十九條 有下列情況之一的,勞動合同終止:

      1.固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的;

      2.以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成的。

      第二十條 本合同解除或終止之日起5日內,甲方要與乙方進行工資結算,并一次性付清所有未發放工資。

      甲方:乙方:

      時間:時間:

    民工勞務合同7

      用人單位:________________________________________(以下簡稱甲方)

      法定代表人:______________________________________

      通訊地址:________________________________________

      聯系方式:________________________________________

      勞動者:__________________________________________(以下簡稱乙方)

      戶籍所在地:__________省__________市_______________縣(區)

      ________________鄉(鎮、街道)______________________村(街)

      身份證號:________________________________________

      現住址:__________________________________________

      聯系電話:________________________________________

      根據建筑勞務市場需要,依據有關法律、法規,遵守平等、自愿、公平和誠實信用原則,經雙方協商一致,簽訂本勞動合同,共同遵照執行。

      第一條工作內容

      1、工程名稱:___________________________;

      2、根據甲方工作需要,乙方同意承擔___________崗位(工種)工作。

      第二條合同期限

      1、經雙方約定,同意選擇以下第______種方式簽訂合同:

      (1)合同期限為______個月,自________年______月______日生效,至________年______月______日終止。如雙方需要,可以在本合同期滿前一個月協商續簽合同。

      (2)合同期限以完成約定的崗位(工種)工作為止。

      第三條勞動報酬

      1、甲方支付乙方勞動報酬的標準為______元/工日,每月______日前現金支付。若遇上春節,須在春節前______天支付完乙方的應得工資。

      2、甲、乙雙方對勞動報酬的其他約定:_____________________。

      第四條雙方權利義務

      1、甲方的權利和義務:

      (1)甲方根據生產(工作)需要和本單位的規章制度及本合同各條款約定,對乙方進行管理。

      (2)甲方可根據生產(工作)需要以及乙方的工作表現和能力,適當調整乙方的崗位(工種)。

      (3)甲方應保護乙方的合法權益,按合同約定支付乙方的勞動報酬。

      (4)甲方應做好乙方上崗前的.安全教育和崗前培訓,并提供符合安全、衛生要求的作業條件。

      (5)甲方應為乙方辦理(或代辦)勞務作業人員《就業登記手冊》和社會綜合保險等相關手續。

      2、乙方的權利和義務:

      (1)乙方在務工期間的各項行為應遵守上海市有關部門的各項規定。

      (2)乙方應按甲方的各項規章制度履行建筑勞務崗位職責。

      (3)乙方施工質量應符合有關規范和技術標準。

      (4)乙方進入施工現場前應自覺接受崗前培訓,并取得培訓合格證書。

      (5)乙方有遵照本合同約定按時足額獲取勞動報酬的權利。

      (6)乙方在務工期間有獲得上海市社會綜合保險的權利,享有工傷和住院醫療兩項保險待遇。

      第五條合同變更

      1、雙方協商一致,方可變更本合同有關內容,變更后的合同或合同附件由雙方簽字生效。

      2、本合同對變更另有規定的,從其規定。

      第六條合同的終止與解除

      1、發生下列情形之一,本合同終止:

      (1)本合同期滿的;

      (2)雙方約定的終止條件出現的;

      (3)甲方破產、解散或者被撤消的;

      (4)乙方死亡的。

      2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同:

      (1)嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的;

      (2)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (3)被依法追究刑事責任的;

      (4)不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;

      (5)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的;

      (6)法律、法規規定的其他情形。

      3、甲方有下列情況之一,乙方可以解除合同:

      (1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

      (2)甲方未按照合同約定支付勞動報酬的;

      (3)甲方提供的工作條件和衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;

      (4)甲方不辦理《就業登記手冊》和綜合保險等手續的。

      4、本合同終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作移交給甲方。

      第七條違約責任

      1、任何一方未按照本勞動合同約定履行義務,應當承擔相應的法律責任。

      2、違反本合同的處理辦法:__________________________________。

      第八條爭議解決

      甲、乙雙方在履行本合同中發生爭議,可協商解決。協商不成,可向工程所在地政府勞動爭議仲裁部門申請仲裁,或者直接向工程所在地法院提起訴訟。

      第九條其他約定

      甲、乙雙方需要約定的其他條款:

      _______________________________

      _______________________________

      _______________________________

      第十條其他

      1、本合同一式三份,甲、乙雙方各執一份,另外一份報工程所在地建設工程交易中心勞務作業分中心登記備案。

      2、本合同未盡事宜,甲、乙雙方可協商另訂補充協議。

      3、本合同條款與法律、法規不一致時,以法律、法規為準。

      用人單位(公章):________________勞務人員(簽字):________________

      法定代表人(簽章):__________________________年______月______日

      ________年______月______日

    民工勞務合同8

      甲方:

      乙方負責人:

      1、經甲方和乙方負責人在平等協商的基礎上達成以下協議:

      2、乙方負責人必須保證甲方施工期間充足穩定的施工人數,并以1000-1500元風險抵押金的方式向甲方作出具體承諾。且對乙方施工人員在雇傭期間一切違規及違法行為負完全責任。

      3、乙方必須遵守甲方施工隊的各項規章制度和施工規范要求。

      4、乙方必須按照甲方管理人員的要求進行正常的施工作業。

      5、乙方在施工中間除(婚喪嫁娶.生病住院例外)一律不準請假。

      6、嚴禁乙方在當地少數民族聚居地發生(酗酒、賭博、吸毒.偷盜.不正當性行為)若發現一次,扣去工資50-100元,并由當事人承擔由此造成的一切民事及刑事責任。且乙方負責人負連帶責任。

      7、乙方在施工中間必須牢記先安全,后生產,在施工中間由于自己違規操作而發生的一切不安全事故由當事人負完全責任,并承擔由此造成的一切經濟損失。

      8、甲方每月按時結清當月發生的工資額。

      9、乙方在施工中間,必須服從甲方現場管理人員的工作分配,違反一次,罰款50-100元。

      10、嚴禁乙方在工作中間或夜晚吃完飯之后離開施工現場及住宿地500米范圍,否則由此發生的一切不安全事故均由乙方負完全責任。

      11、珍惜糧食,保持施工現場干凈整潔,愛護施工現場的建筑材料和機械設備,若發現倒賣施工材料,發現一次,罰款100-300元。

      12、本合同一式二份。

      13、本合同的簽訂之日起執行。

      甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日_________年________月_______日

      民工勞務合同范文3

      甲方(用人單位)名稱________________

      性質______________

      地址_______________

      乙方(勞動者)姓名_____________性別__________

      出生年月_________________________

      身份證號碼_________________________

      戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      經甲乙雙方協商一致,勞動合同期限采取下列第_____種形式:

      1、有固定期限勞動合同

      本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

      2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

      3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成____________工作(任務)為合同終止時間。

      二、工作內容和工作時間

      3、甲方招用乙方擔任______________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

      三、勞動保護和勞動條件

      4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

      5、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工

      6、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的`勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

      四、工資待遇和保險待遇

      7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。

      8、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

      9、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。

      甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

      甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________

      10、甲乙雙方依法參加社會保險。

      11、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

      五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

      12、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

      13、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

      (一)在試用期內的;

      (二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

      (三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

      (四)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

      14、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

      (一)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

      (二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

      (三)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (四)被勞動教養或被追究刑事責任的;

      (五)不服從甲方正當工作安排的;

      (六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

      15、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

      16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。

      六、經濟補償和法律責任

      17、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

      18、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

      七、當事人約定的其他內容

      19、甲乙雙方約定的其他內容:________________

      八、勞動爭議處理及其它

      20、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      21、甲方的規章制度及_______________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

      22、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

      23、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

      甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日_________年________月_______日

    民工勞務合同9

      甲方(用人單位)名稱:

      住所:

      法定代表人(主要負責人):

      聯系電話:

      乙方(勞動者)姓名:

      戶籍所在地:

      現居住地址:

      身份證號碼:

      聯系電話:

      中華人民共和國人力資源和社會保障部制

      根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

      第一條本合同期限類型為(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限),自年月日起至止。其中,試用期(有/無),自年

      月日起至年月日止。

      第二條甲方安排乙方從事的工作內容為,工作地點為。

      乙方應按照甲方安排的工作內容及要求,認真履行崗位職責,按時完成工作任務。

      第三條甲方安排乙方執行工時工作制(標準工時/綜合計算工時/不定時)。

      第四條甲方于每月日前以現金或轉賬形式及時足額支付乙方工資,工資(計時/計件)標準為。其中,試用期期間的工資標準為。

      第五條甲方應當按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險費,具體項目為。乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。

      第六條甲方為乙方提供安全生產培訓,并提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業危害作業的,應當定期為乙方進行健康檢查。乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項制度規范和操作規程。

      乙方發生工傷時,甲方應當及時采取措施使乙方得到救治,并按照《工傷保險條例》的規定,向乙方支付相應的`工傷待遇。

      第七條甲乙雙方應當按照《勞動合同法》的相關規定履行、變更、解除、終止本合同。符合《勞動合同法》有關規定情形的,甲方應當依法支付乙方經濟補償。

      第八條甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續履行本合同的,甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行本合同或者本合同已經不能繼續履行的,甲方應當依法按照經濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

      第九條雙方約定的其它事項:

      __________________________________________________

      __________________________________________________

      __________________________________________________

      第十條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

      甲方(公章)乙方(簽字)

      法定代表人(主要負責人)

      或者委托代理人簽字

      簽字日期:年月日簽字日期:年月日

    民工勞務合同10

      甲方(勞務派遣單位)_______________

      乙方(實際用工單位)_______________

      乙方因生產(工作)需要,委托甲方提供勞務派遣,根據《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動力市場管理條例》等有關勞動保障法律法規,甲乙雙方協商一致,訂立如下協議:

      一、合同期限

      自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

      二、勞務派遺內容

     。、甲方按照乙方用人需求,推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優使用。

     。、甲方輸出給乙方的勞務人員,為甲方員工,由甲方與勞務人員簽訂勞動合同,發放工資,并辦理各項社會保險。

      三、勞務費用結算

     。、勞務費用的構成:勞務工勞務費(基本勞務費、考核勞務費)社會保險費和輸出勞務服務費。

     。、勞務費用各項標準:按實際發生費用結算,甲方按照每人每月_____元標準收取輸出勞務服務費。

     。、結算時間和方式:乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,并提供各項費用結算清單。勞務人員工資應由甲方每月_____日前支付。

     。、乙方支付給甲方的勞務費及相關費用,甲方必須開具正式勞務費發票。

      四、甲方的責任、權利和義務

     。、甲方要根據乙方的用工需求,_____天內提供合適人選供乙方考核,對乙方確定的用工對象,甲方在天內辦理好相關上崗手續。

     。、甲方每月日發放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔部分從工資中代扣)

     。、勞務派遣人員的工傷、生育事宜,由甲方負責向勞動保障部門申報。

     。、乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續。

     。、甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況,乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作,協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規和乙方依法制定的規章制度。

     。、乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。

      五、乙方的責任、權利和義務

     。、乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂《上崗協議書》,明確勞務內容以及要求和工資(勞務費用)標準等。

     。、乙方應為勞務人員提供基本的`勞動條件和崗位勞動保護,并對勞務派遣人員進行安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經有關權威部門認定),乙方要配合甲方處理,有關處理辦法按國家相關規定執行。

     。、乙方需按本合同規定及時足額向甲方支付勞務費用,不得拖欠。

     。、乙方有權按照規章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲,勞務派遣人員經考核不合格的,終止上崗協議,并退還甲方,對乙方造成損失的,乙方有權要求其賠償。

     。、乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資(勞務費)和繳納社會保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應當給予乙方賠償。

      六、勞動爭議處理

      與勞務派遣人員發生的勞動爭議,雙方均有權提起仲裁、訴訟。

      七、其他事項

     。、本協議履行過程中,協議有關內容如與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規政策執行。

     。、本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商一致后書面約定。

     。、本協議一式兩份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執一份。

      甲方:_______________乙方:_______________

      _____年_____月_____日_____年_____月_____日

    民工勞務合同11

      甲方(用人單位)名稱_________________________

      性質_________________________

      地址_________________________

      乙方(勞動者)姓名_____________

      性別_________

      出生年月____________________

      身份證號碼______________

      戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村。

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、期限

      經甲乙雙方協商一致,勞動合同期限采取下列第_____種形式:

      1、有固定期限勞動合同。本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

      2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

      3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

      二、工作內容和工作時間

      3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

      三、勞動保護和勞動條件

      4、甲方應當在乙方上崗前進行,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

      5、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》。

      6、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

      四、工資待遇和待遇

      雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

      7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。

      8、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

      9、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。

      甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

      甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________。

      10、甲乙雙方依法參加社會保險。

      11、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

      五、勞動紀律和勞動合同的`解除、終止

      12、乙方應嚴格遵守甲方的各項、勞動紀律和安全技術操作規程。

      13、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

      (1)在試用期內的;

      (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

      (3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

      (4)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

      14、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

      (1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

      (2)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

      (3)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (4)被勞動教養或被追究刑事責任的;

      (5)不服從甲方正當工作安排的;

      (6)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

      15、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自。

      16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。

      六、經濟補償和法律責任

      17、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

      18、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

      七、當事人約定的其他內容

      19、甲乙雙方約定的其他內容:_______________________________________________

      八、勞動爭議處理及

      20、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      21、甲方的規章制度及_______________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

      22、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

      23、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

      甲方:_______________ 乙方:_______________

      _____年_____月_____日 _____年_____月_____日

    民工勞務合同12

      甲方(用人單位):

      地址:

      法定代表人:

      乙方(勞動者):

      身份證號碼:

      戶口所在地:

      甲乙雙方經友好協商,根據《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,就勞務合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞務合同期限

      本合同于______年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。

      二、工作內容和工作時間

      1、甲方招用乙方擔任____________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

      2、工作時間:每天_____小時。

      三、勞動保護和勞動條件

      1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

      2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

      3、現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》。

      4、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

      四、工資待遇和保險待遇

      1、乙方月工資(或日工資)為_____元。

      2、雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

      3、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。甲方在勞務合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

      4、甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________。

      5、甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。

      五、勞動紀律和勞務合同的解除、終止

      1、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

      2、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞務合同:

     。1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

     。2)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

     。3)甲方未按照國家規定和勞務合同約定支付勞務報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

      3、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞務合同:

     。1)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

     。2)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

     。3)被勞動教養或被追究刑事責任的;

     。4)不服從甲方正當工作安排的;

     。5)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

      4、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

      5、期滿或雙方約定的`勞務合同終止條件出現的,本合同即行終止。

      六、經濟補償和法律責任

      1、因甲方原因解除勞務合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

      2、乙方在履行勞務合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

      七、當事人約定的其他內容

      1、甲乙雙方約定的其他內容:

      ________________________________________________;

      ________________________________________________;

      ________________________________________________。

      八、勞動爭議處理及其它

      1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起向當地法院提起訴訟。

      2、甲方的規章制度作為本勞務合同的附件,與勞務合同具有同等法律效力。

      3、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

      4、本合同一式____份,甲乙雙方各執___份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

      甲方(公章):

      法定代表人:

      ______年_____月_____日

      乙方(簽字):

      ______年_____月_____日

    民工勞務合同13

      甲方(用人單位)名稱_________________________

      性質_________________________

      地址_________________________

      乙方(勞動者)姓名_____________性別__________

      出生年月_________________________

      身份證號碼_________________________

      戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      經甲乙雙方協商一致,勞動合同期限采取下列第_____種形式:

      1、有固定期限勞動合同

      本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至___年_____月_____日止。

      2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。

      3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

      二、工作內容和工作時間

      1、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

      三、勞動保護和勞動條件

      1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

      2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(JGJ146—20xx)。

      3、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的.事故,減少職業危害。

      四、工資待遇和保險待遇

      1、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

      2、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

      3、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。

      甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

      甲乙雙方對工資支付的其他約定_________

      4、甲乙雙方依法參加社會保險。

      5、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

      五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

      1、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

      2、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

     。ㄒ唬┰谠囉闷趦鹊;

     。ǘ┘追揭员┝、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

     。ㄈ┘追轿耆、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

     。ㄋ模┘追轿窗凑諊乙幎ê蛣趧雍贤s定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

      3、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

     。ㄒ唬┰谠囉闷趦缺蛔C明不符合錄用條件的;

     。ǘ┯写蚣芏窔、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

     。ㄈ﹪乐厥毣蛘郀I私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

     。ㄋ模┍粍趧咏甜B或被追究刑事責任的;

     。ㄎ澹┎环䦶募追秸敼ぷ靼才诺;

     。﹪乐剡`反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

      4、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

      5、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。

      六、經濟補償和法律責任

      1、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

      2、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

      七、當事人約定的其他內容

      1、甲乙雙方約定的其他內容:

      八、勞動爭議處理及其它

      1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      2、甲方的規章制度及_______________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

      3、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

      4、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

      甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日_________年________月_______日

    民工勞務合同14

      甲方:________________

      乙方:________________

      甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則,依法簽訂本合同。

      第一條本合同期限類型為__________________(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限),自_____年____月____日起至_____年____月____日止。其中,試用期自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

      第二條甲方安排乙方從事的工作內容為______,工作地點為______。

      第三條甲方安排乙方執行___工作制(標準工時/綜合計算工時/不定時)休息休假按國家和我省有關規定執行。

      第四條甲方應于每月___日以貨幣形式及時足額支付乙方工資,工資(計時/計件)為______。

      其中,試用期期間的工資為______,不得低于甲方所在地最低工資標準。甲方安排乙方加班加點,應依法支付乙方加班加點工資。

      第五條甲方應當根據國家和地方有關規定為乙方辦理社會保險,繳納社會保險費,乙方依法應繳的部分由甲方負責代扣代繳。

      第六條甲方應當為乙方提供必要的.勞動安全衛生條件和勞動防護用品。安排乙方從事有職業危害作業的,應遵守《職業病防治條例》之規定。

      第七條雙方約定的其它事項:_______________。

      第八條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

      甲方:___________乙方:___________

      代表人:_________代表人:_________

      電話:___________電話:___________

      簽定日期:_______年_____月_____日_______年_____月_____日

    民工勞務合同15

      發包方:________________(以下簡稱:甲方)

      承包方:________________(以下簡稱:乙方)

      依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它

      一、乙方承包工程范圍、承包方式、工作內容:

      1、乙方承包工程范圍:

      2、乙方承包人工挖孔樁的方式及工作內容:

      1)乙方包人工、包輔助材料和工器具(如人工挖孔樁攪架、空壓

      2)對每一根人工挖孔樁成孔及其多次修整,泥土、石塊、石渣運

      3)樁護壁鋼筋綁扎、支拆模板;

      4)澆筑護壁砼前、后準備及收尾工作,并確保砼振搗密實;

      5)無條件全力配合甲方、業主、設計、地勘、監理及質監單位對

      6)施工現場安全和文明施工、工器具等。

      二、承包工程費用:

      在合同承包范圍內,乙方按期完成規定的工作內容,施工質量經過業主、監理、設計、地勘等單位驗收合格,工期、安全及文明施工等均達到甲方要求。合同分項單價如下:

      1、人工挖孔樁單價(孔樁開挖直徑按護壁外圍尺寸計算):

      1)開挖深度0~12米內按_____元/m3計,12米以上按_____元/m3計;

      2)1~4軸預計17個孔樁,按165元/m3計算;

      3)5×A~G軸的孔樁深度超過12米的按165元/m3計,開挖深度未達到12米的按160元/m3計算。

      2、以上單價已綜合考慮孔樁開挖遇到不同地質情況,如:花崗巖孤石、花崗巖碎石、花崗巖片石、強風化花崗巖、孔樁內有地下水及流砂、淤泥、須爆破石方的打眼等情況;澆筑、護壁鋼筋制作安裝,護壁模板材料及制作安裝;各種原因導致的塌孔處理費、土石方場內轉運、入巖增加費、排水溝的修造、技術處理費、合同工期內的趕工費、技術措施費(包括雨季、冬歇期及其他異常氣候施工措施費等)、各種施工風險、管理費、文明施工措施費、臨時設施費及其他措施費、施工現場坑內排水及抽水、抽水臺班、安全措施費和本合同雖未提及但承包人在完成本工程過程中必須支付的與本工程相關的其他費用。

      3、以上單價為一次性包干價格(即固定綜合單價),此單價包括完

      4、如乙方不能滿足甲方的工期要求,本單價下浮_____%,同時還應賠償甲方相應的損失。

      三、質量:

      質量要求:合格;

      驗收標準:達到設計施工圖紙和地勘要求,滿足國家及省市行業有關規范、標準和規定等。

      四、工期:

      1、承包合同工期為_____天,開工日期為___________年_____月_____日。

      2、樁孔保證每天完成___米,未完成每天處罰___元。

      3、如果因承包方原因造成工期延誤,所造成的損失按照甲方同業主簽訂的主合體有關條款進行處罰和索賠。

      五、結算、履約擔保和付款:

      1、結算程序:乙方所施工的分部、分項工程完工后,由現場施工員開具已完合格工程量施工任務書;再由內業技術人、計量人員分別對其已完工程的質量和工程量進行審核、驗收、計量。

      2、工程工作量完成,澆筑完孔芯及檢測結束符合要求,結清工程款。

      3、乙方必須嚴格按合同約定執行,如中途退場一切費用不給予辦理結算,如違約所造成工程的損失按量計算賠償給甲方。

      六、安全文明施工:

      1、乙方進場前必須認真接受甲方的三級教育,填好三級教育卡,安全技術交底工作,乙方必需設立兼職質檢員、安全員,每日召開班前會,負責本班質量安全工作,對不按安全操作規程施工的,甲方可責令其立即停工,整頓并作罰款處理,如乙方人員因不按操作規程或交底施工出現工傷事故的費用由乙方承擔。

      2、乙方人員進入工地現場必須戴好安全帽、安全繩、安全鞋等安全勞動保護用品,不得酒后上班,不準穿拖鞋或赤腳上班,如有違反毎發現一次一人罰款200-500元,注意衛生,不得隨意大小便,違者每發現一次罰款100-200元,保持現場干凈,整潔、不亂倒垃圾。進出入大門時應自動接受甲方現場保安人員的檢查,若發現在工地和宿舍酗酒,鬧事、打架、賭博、偷盜,若有違反,每人次罰款200-500元,情況嚴重者,送公安機關處理。

      3、乙方不得雇傭犯罪人員、童工、病人和年滿五十周歲以上人員上班。甲方安排專職安全員專門協調在乙方分包區域的防范工作,進入乙方作業區的人員違反了文明及安全的規定,均受到規定的處罰。

      4、乙方嚴禁更換、動用工程的安全標志、指令警牌、護欄蓋板、安全網板等安全設施。乙方自供的機具應每天檢查,如有不妥之處,應立即整改,甲方一旦發現,有權進行處罰。

      5、乙方施工人員有權拒絕甲方的違章指揮,嚴格按照國家及省市有關建筑安全規范、操作流程、標準和規定等進行施工。

      6、乙方必須購買意外保險,堅決杜絕傷亡事故的發生,若發生事故一切后果由乙方負責,甲方不承擔任何費用。

      七、甲乙雙方職責:

      甲方職責:

      1、甲方為乙方提供必要的工作場地、施工工作面、施工用水、用電。

      2、配合乙方組織分項工程驗收。

      3、甲方有權辭退乙方不聽指揮和不聽安排的人員;如乙方不能滿足甲方工期、質量、現場安全及文明施工等各種要求,甲方有權勒令乙方停工整頓甚至終止合同,由此造成的損失由乙方承擔。

      4、按合同約定給予辦理工程款。

      乙方職責:

      1、乙方必須遵守甲方各項規章制度,服從甲方統一指揮調度,對甲方、建設單位、監理單位提出的整改意見必須無條件進行整改。

      2、組織能勝任的工程項目管理班子和熟練的作業人員,并報甲方審批。乙方指定為現場負責人。乙方負責人不得擅自離開施工現場且每日早、晚均要向甲方對口專業管理人員報到,偶爾離開須向甲方請假并委托代理負責人,如未請假離開或未委托代理負責人,每次罰款200元/次。

      3、乙方必須按照工程施工圖紙、甲方施工方案、工藝標準、技術交底、以及甲方其它要求組織施工作業;必須按期、保質、質量、安全地完成所承包的分項工程。

      4、節假日、農忙季節乙方必須保證現場的正常施工人員,否則由此造成的損失由乙方承擔。

      5、文明禮貌、自覺維護周圍環境、遵守各項規章制度、不擾民。

      6、施工現場內,工程竣工交驗前,乙方必須配備專門的管理人員及相應的管理措施對自己的施工內容、成品保護、半成品、材料、物資、設備等加強管理,如有損失損壞及丟失產生的全部損失由乙方自行承擔。

      7、乙方必須在甲方指定的`場地內作業。乙方的生活、住宿,作業區內嚴禁生火做飯。

      8、乙方必須做好承包范圍內的成品和半成品保護工作并不得破壞其它范圍內的成品和半成品,如有損壞及破壞,由乙方負責恢復原狀。

      9、乙方進場人員詳細花名冊必須報甲方備案,工資發放必須由本人簽字認可,工資表報甲方備案;承包工程范圍內工作內容不得轉包,否則甲方有權終止合同。

      八、成本控制:

      乙方必須協助甲方做好成本核算,杜絕浪費,因乙方原因造成材料損耗超過定額范圍以外的或超過甲方審定用量的,按2倍材料價從乙方工程款中扣除。

      九、勞務管理:

      乙方必須使用固定的勞務隊伍人員,不得臨時聘用其他隊伍人員或轉包,一經發現甲方有權解除合同,由此發生的損失費用由乙方承擔。

      十、其他條款:

      1、合同中未明確部分按項目部管理制度執行;合同中所有應由乙方承擔的經濟損失的價值由甲方認定,乙方應無條件接受;該合同中提出的所有罰款直接由施工員開出,無需乙方確認,預算部直接從工程結

      2、未盡事宜雙方協商解決。

      3、挖孔深度及土質按地勘資料要求和設計要求,深度和地質與地勘資料不符請及時通知甲方確認,否則按地勘資料標準深度土質辦理決算,地勘資料詳見附表,柱與柱之間深度不大于柱間距1: 1。

      十一、合同終止:

      有以下事項任何一條發生時,視為合同終止:

      1、工程完工,竣工驗收,雙方手續結清完畢;

      2、建設單位終止施工任務;

      3、因故雙方協商同意,終止合同;

      4、乙方不能保證工程進度、質量、安全要求。

      以上條約自雙方簽字、蓋章之日起生效。此合同一式肆份,雙方各兩份,每份均具有同等法律效力。

      甲方蓋章:乙方蓋章:

      甲方代表簽章:乙方代表簽章:

      聯系電話:聯系電話:

      _____年_____月_____日_____年_____月_____日

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