制作部崗位職責

制作部崗位職責通用7篇

　　現如今，崗位職責對人們來說越來越重要，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編為大家整理的制作部崗位職責，歡迎大家分享。

制作部崗位職責1

　　1、負責項目投標工作。

　　2、負責控制項目制作成本、項目預算、報價。

　　3、負責制作標準、制作流程的監督和把控。

　　4、把控現場制作及外協單位的`物料品質,嚴格按照項目實施時間節點進行工作。

　　5、把控項目制作全過程,及時發現制作過程中存在的問題,反饋、協調并解決問題,確保制作實施的質量。

　　6、完成項目現場廣告物料的安裝,搭建工作。

　　任職要求:

　　1、學歷大專及以上,相關工作經驗3年以上,相關主管工作經驗1年以上.

　　2、有豐富廣告物料,制作,安裝實操經驗

制作部崗位職責2

　　(一)工作職責:

　　1、負責公司產品的整體設計、廣告展示設計、整體布局、推廣等設計工作。

　　2、負責廣告、產品的創意設計,把握整體風格和視覺呈現,全面提升產品的.整體視覺效果。

　　3、負責對產品拍攝及方案策劃、對產品的創意策略和創意構思進行提案工作,配合公司整體的營銷策略以達到預期的市場效果。

　　4、為美術、文字、動畫等創意作品的創意概念發起、指導、執行的整體過程負責,出品把控。

　　5、完成領導交辦的其他工作。

　　(二)崗位要求:

　　1、本科及以上學歷,美術、設計、視覺傳達相關專業畢業。

　　2、年齡在25-40歲,男女不限。

　　3、有2年以上相關行業的平面設計經驗并具備獨立完成項目設計工作的能力。

　　4、具有較強視覺效果表現能力和敏銳的潮流觸覺。

　　5、性格開朗樂觀,做事嚴謹負責,有一定的團隊領導能力。

制作部崗位職責3

　　1、全面負責欄目部的策劃工作;

　　2、全面負責欄目部的'運營管理;

　　3、全面負責欄目部的制作工作;

　　4、全面負責欄目部的團隊建設。

　　職位要求:

　　1、28-36歲,影視、廣告、新聞、傳媒等相關專業本科及以上學歷。

　　2、熟悉兒童節目受眾心理及電視節目市場需求。

　　3、有敏銳的市場洞察力,管理能力。

　　4、5年以上大型節目統籌運營經驗,節目創意及策劃能力強。

　　5、負責節目的出片、送審,確保節目正常有序播出。

　　6、監督執行節目的制作計劃,確保制作任務的按時按質完成,保證收視等各項要求。

制作部崗位職責4

　　要求:

　　1、日常資料的制作;

　　2、協助部長進行進度的統計和協調;

　　3、制作格式轉換;

　　4、數據庫及相關資料的'存檔和管理;

　　5、完成部長交付的其他工作;

　　任職資格:

　　1、35歲以下,大專及以上學歷

　　2、熟練操作相關辦公軟件

　　3、有親和力,具有良好的團隊意識、溝通及協調能力

　　4、熱愛音樂、學習能力強、責任心強

　　5、會日語者優先

制作部崗位職責5

　　工作職責:

　　1.主導組織開商品制作會議,了解產品,提煉賣點,形成初步構思節目;

　　2.為商品拍攝撰寫腳本、制作vtr,動影像,剪輯視頻;

　　3.制作新媒體部的天貓短視頻項目,進行拍攝,制作;

　　4.部門各項其他需要進行的視頻拍攝,制作工作。

　　任職資格:

　　1.影視、廣告、行銷等相關專業本科以上學歷

　　2.1年以上工作經驗,有廣告公司經驗優先

　　3.具有較強的.策劃、組織和溝通協調能力,對時尚和市場極為敏感

　　4.熟悉電視工作規律,作風嚴謹,富有團隊精神

制作部崗位職責6

　　崗位職責:

　　1、負責整個影視制作的日常工作安排以及公司年度課程目標的規劃

　　2、日常課程的拍攝及制作的整體策劃,以及與其他部門的溝通,

　　3、部門所有的攝影器材以及影棚的管理,公司視頻和照片的整理和儲存

　　4、協助撰寫視頻劇本,拍攝腳本,短片劇本等工作;

　　5、協助或獨立完成短片拍攝,產品拍攝等工作;

　　6、配合短片后期剪輯,照片、視頻調色等工作;

　　任職要求:

　　1、設計、影視等相關專業本科學歷;

　　2、熟練使用各類相機、燈光等攝影器材;

　　3、熟練運用edius,pr等后期剪輯軟件,熟練使用ae簡單的.特效及欄目包裝;

　　4、有良好的審美,對整個影視的劇本和最終呈現方式有自己的深刻理解;

　　5、有良好的文字功底,能夠完成部分劇本、文案創作,懂分鏡;

　　6、良好的職業素養、團隊協作精神、溝通能力和承壓能力。

制作部崗位職責7

　　1．明確當天的工作任務及產品質量標準。

　　2．準時參加生產會議，并將會議內容傳達給下屬。

　　3．合理安排人員，組織班前班后會議，研究產品成形的.更好方法。

　　4．了解員工的精神狀態，保證每個員工以飽滿的精神投入工作。

　　5．每半小時統計一次本班時段的產量，根據實際情況進行合理調整，保證能及時完成進度計劃。

　　6．認真做好皮和餡的回收率工作，并記錄好每小時的人均產量，根據實際情況合理調整，保證高效率地完成進度計劃。

　　7．每15分鐘抽查一次本班制作產品質量，對操作不合格的員工給予相應的技術指導，從而降低本班次品率。

　　8．生產前后要嚴格抽檢產品情況，確保尾段產品品質正常無誤。

　　9．積極宣導廠規和車間制度，使員工不斷提高自身素質。

　　10．每月寫一份工作目標及工作總結，樹立良好的自我形象。

　　11．提前半小時上班，準備生產工具及做好產品首試。

　　12．合理安排人員生產，控制本班產品次品率不超過0．1%。

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