個人工作心得體會【推薦】
心中有不少心得體會時,馬上將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,以下是小編為大家收集的個人工作心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
個人工作心得體會1
作為幼師,在教導小孩子的時候,你會有怎樣的感受和體會呢?
首先要當好一名幼兒教師,必須要擁有一顆童真、熱愛孩子熱愛工作的一份心,只有擁有了,這份心,你會得到更有益的收獲。
記得剛開始來幼兒園工作時,我什么都不會,天天圍著孩子轉,而不是孩子圍著我轉,但在這一年的工作中我懂得了許多以前不懂不知道的事情,也學會了怎樣處理好同事之間的關系,也學會了做孩子心目中的好老師,讓孩子更加喜歡你,記得前不久有位朋友問我,你天天帶小孩辛苦嗎?小孩哭鬧了,你怎么辦?我當時就面帶微笑的告訴她在社會上沒有什么事情是不辛苦不累的,雖然累,但是我覺得我的生活很充實很滿足,我的笑容來自于這群活潑可愛的小孩子,因為這群孩子我的笑容從沒有離開過,只有你真正付出的才會得到別人的認可與贊賞,以前每當孩子哭鬧時候,我就會特別煩特別累,甚至不想從事這份工作了,但這時我自己總會在心里默默的安慰自己說這都不是事,沒有什么是做不到的,只有什么事是你不愿意做得,時間久了孩子們熟悉了就會習慣的不管做什么才開始都會有一個適應期,這個期間過來就會慢慢習慣,并且喜歡,所以每當煩惱或者不開心的事情向你走來時,你都要學會心靈的安慰,自我安慰也是得到進步的第一步法。
孩子們一張張青春的面孔,孩子們的熱情,孩子們的愛,已經溫暖了我的心,我清楚的知道我從事的是陽光底下最光輝的職業,我所走的是一條充滿青春氣息的綠色道路,我在給孩子們的愛應該是真摯的、無私的愛,在孩子們生病需要關心的時候最需要爸爸媽媽給他們帶來關心、呵護,同時也需要老師悉心的照顧、關心著他們,我知道孩子們需要老師帶給她們美麗的笑容,同時我也知道心情不好的.時候不能把這種壞的情緒給孩子們,孩子們的心靈是最純凈的海水,孩子的世界是一個充滿“真、善、美”,的童話,所以有不開心的事情,不要在孩子面前表現出來,要在他們面前展現的是一張善良充滿微笑的臉,每當我走進幼兒園都要換一個角色,不再是女兒,而是孩子們最好的朋友,孩子們最喜愛的老師。
生活對于我們每個人在世界上來說都是重復著昨天的節奏,而我要告訴生活,我愛上這群吵鬧孩子,因為這群孩子,我更加我愛上了這份幼教工作。
個人工作心得體會2
畢業實習是大學生在完成所有課程之后,走向社會之前最真實的模擬實驗。對于我們會計專業的學生來說,他們通常注重理論學習,缺乏實踐鍛煉,所以實踐尤為重要。
在這次實習中,我系統的掌握了填制和審核原始憑證和記賬憑證、登記賬簿、編制報表的會計技能和方法,對所學理論有了系統完整的了解。通過這次實習,我們將會計理論與會計實踐相結合,有以下深刻體會。
第一,扎實的理論知識是前提
在實習之前,我一直認為我的會計理論知識通過學習已經很扎實了。主觀上認為所有的工作都是一樣的,只要我掌握了規則,就不會有問題。但是在實際的過程中,我發現我們平時學到的東西遠遠不夠,細節上有很多錯誤。
第二,理論聯系實際是關鍵
通過這次實習,我也發現,我們的會計師光有熟練的理論知識是遠遠不夠的。我們學會計學了這么久,可以說對會計基本熟悉,基本掌握了會計的專業基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系。
第三,足夠的耐心和細心是保證
會計是一項繁瑣的'工作,我們在這次實習中深刻體會到一件事。剛開始實習的時候,一天到晚無聊的賬目和數字讓我煩透了,以至于單純填制憑證記賬,就會錯誤百出,試算不均。錯誤越多,越浮躁,越浮躁,錯誤越多,形成惡性循環。后來我意識到這個不足之后,靜下心來仔細研究分析,既加快了速度,又提高了效率,事半功倍。所以在會計工作中,嚴禁大大咧咧、浮躁。其實做什么都一樣,需要有一顆平常心。
經過這段時間的實踐操作學習,我對會計工作的認識有了更多的提升。會計工作如同一門藝術一樣,要潛心修煉,提高自身,才能得到更多的肯定與承認。僅僅有著專業知識,是無法勝任會計工作的,還必須有著綜合素質的修養,才是一名合格的會計人員。只有認識到自身的不足,與會計工作的重要性,才能讓自己更了解自己的位置,肩負的責任,與工作的真實意義。也只有堅持不懈,精益求精,才能成為一名優秀的專業會計人。
個人工作心得體會3
我在xx公司擔任淘寶客服已經有很長一段時間了,在這段時間我遇到過難題,完成過業績,也犯過一些錯誤,可是整體來說我也算在那里陪伴著大家經歷了許多的風雨,有著必須的心得體會了,最起碼我不再是那個在剛畢業到處投簡歷說不清自我介紹的人了,這份工作對自身的鍛煉還是很有益處的。
在我進入公司以后,并不是一開始就投入客服工作之中,而是先經歷了一番崗前培訓,經過這個讓我快速地對公司的文化、產品以及一些營銷知識有了必須的了解。之后領導給了我一份厚厚的資料,里面全是產品的型號,緊之后我便跟著一位主管到倉庫中去看貨,在我對產品有著足夠的了解,或者說我能夠根據不一樣的情景介紹不一樣的產品以后才開始下一步的工作。接下來就是話術的學習,每一位新客服最重要的便是這一本話術,雖然其中的話語有些老套,卻是歷代老員工總結出來的最實用的話術,所以不要有任何輕佻的態度,應當嚴謹對待,這樣就能明白這樣一本話術是有多么重要了。
在順利度過試用期以后,我便開始了獨自摸索的路程,或者說淘寶客服這一行很難說有著敞開心扉的.交流,我遇到過一個新員工向老員工請教他與客戶交流中遇到的問題,結果半天不到這個客戶被老員工搶走了這讓他既氣氛又無奈,不是說同事之間不能夠交流,只是說不要將客戶的信息泄露出去。除了這樣一個教訓以外,其實也有相處得比較好的事例,也是一個新員工在做售后客服的時候被投訴了,我看到以后便想辦法幫他解決問題,最終成功聯系上客戶并經過合理的協商解決了問題,這樣自然是的。
此刻我已經能夠擔任客服培訓的講師了,其實也就是在工作之余自我設計ppt給他們進行崗前培訓,這一項也是計算在我的業績之中的,在經歷這么多以后,我自然期望我們這些客服能夠團結起來,至少很多時候遇到不會的問題能夠在內部提出來,然后大家共同想辦法解決,盡管客服是這份工作是帶有必須銷售性質的,但也不僅僅有著電話這樣的方式,更多則是經過線上進行交流。
這些便是我在擔任客服期間的工作心得體會,或者說正因為喜愛這份工作才能夠做到將自我的一些感想記錄下來吧,作為一個過來人,我期望那些剛剛進入客服這一行業的能夠時刻懷著學習的心態去進行工作。
個人工作心得體會4
按照中心服務流程的規范,積極主動的'做好接待和服務工作
負責學員上課情況登記,并完成中心耗課統計;
準確及時記錄和整理中心相關數據并進行歸檔;
各項行政工作及其他事宜。
負責前臺人員的管理與工作統籌
負責員工,客戶關懷和維護
個人工作心得體會5
工作不僅是我們每一個人賴以生存的手段,更是我們展示自己才能、實現人生價值的舞臺。只有心存責任,積極進取,用心工作,愛崗敬業,才能真正體會到工作帶給你的樂趣,并在工作中實現自我價值。
愛崗敬業的實質就是腳踏實地,真抓實干,一步一個腳印地做好工作。愛崗敬業,不能是嘴上說說,應該從思想上、行動中體現,要干一行、愛一行、精一行。
愛崗敬業的精髓是做好工作,做好工作,首先要對工作充滿熱情,要一切從實際出發,立足實際,腳踏實地。其次,還要講求奉獻,這是愛崗敬業的根本“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚使干!边@一千古絕唱,是奉獻精神的生動寫照。愛崗敬業,不是一句空話,是需要我們每個人用行動去踐行的'職業操守;更是一種人生態度,它決定了你是不是一名值得信賴、可以勇擔責任的人。
一個人無論從事何種職業、什么崗位,都應該盡心盡責,盡自己努力,求得不斷進步,把每一件工作中看起來很小的事情都做好、做精、做細,我們的工作才能出更多的成績,我們自身的能力也才會有所突破。只要我們每個人都能在自己平凡的崗位上默默奉獻、認真負責、一絲不茍、善始善終,永遠保持主動率先的精神,滿懷熱情地完成每一項工作任務,就一定能實現自己的人生價值。
每個工作,每個崗位,都是可敬的,都是社會需要的,愛崗敬業要求我們每個人干一行愛一行,F實生活中能夠從事自己理想崗位的人必定是少數的,對于多數人來說,必須面對現實,如果沒有“干一行,愛一行”的精神,那么你就很難做到愛崗敬業,很難干好工作。一個人只有在自己的工作崗位上兢兢業業,精益求精,才能在激烈競爭中立于不敗之地。否則,就是在新的工作崗位上,如果沒有敬業精神,偷懶;,得過且過,還會被職業所淘汰。如果你具備真才實學,有才華,有能力,勤勤懇懇,愛崗敬業把自己所從事的工作干好,就能在平凡的崗位上,創造出不平凡的業績。
個人工作心得體會6
辭舊迎新之際,回顧我xx年度的工作感觸頗深。起初,我的想法和大部分人看法一樣,行政人事是份簡單的工作,在后續崗位調動中我從同事、領導的身上看到專業的技能、知識,突然意識到自己想法的淺薄,是我沒有深入的走進這個崗位中,自身有太多需要惡補的,這也是我xx年度的工作計劃。
在xx的第一個春秋,我的工作由兩部分組成:行政+人事。在我看來也是工作交接頻繁的一年,_月份入職與王文第、李德志交接行政事務工作,起初的感覺就是事務零散繁瑣很多東西需要多加完善。希望在我加入之后可以為__做些什么,漸漸去理清頭緒,后續的工作卻基本忙碌于基礎事務。
_月份隨著部門人員的擴充,隊伍的壯大,感謝領導對我的信任將現有的崗位調整至人事助理,對這個崗位我了解并不是很多,之前經驗只是基于簡單的招聘、面試工作,岳總給予部門的規劃讓我看到了自身的不足。希望后續的工作可以在大家通力合作下將行政人事部打造成一個口碑良好、企業不可獲缺的職能部門。
一、行政人事制度、流程、手續、表格類
在日常工作中行政人事類的制度、流程、手續、表格沒有統一規整,些許制度、表格只是遇到時在臨時制作,通知的下發擬定日后會嚴格按照統一的格式,給自身及其他部門的工作帶來諸多不便,辦事效率折半,___年度中希望在行政人事兩個xx小組協作下創建一套規整的手續并向各部門推廣實施。
二、人事信息的及時更新
很多時候入職、離職人員信息掌握不及時,造成手續簽訂的不順暢,手續辦理的時效性差。后續多加與各部門主管溝通,及時了解人員變動情況,更新人員信息。
三、活動統籌
參加了公司一年內的多次活動統籌安排,從構想到實施些許細節之處沒有考慮周全,希望日后在岳總的帶領下,策劃有創意的'活動。
四、其他
無論是領導臨時交代的事務或是基本的文案處理,需要多加細心嚴謹,能夠有條不紊的進行各項工作。
五、xxx年度計劃
努力學習關于人事方面的知識,提高自身工作技能,使自己的工作更加專業性。嚴格要求自己,及時的去了解各部門需求信息,多聽多問多溝通,對每一項工作都要以保質保量、保證效率的態度去完成,遇到解決不了的問題及時反饋。
正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點,我相信行政人事部會越做越強。xx的xx年將會是騰飛的一年,我將帶著良好的心態去迎接這嶄新的一年,為xx獻上自己的力量!
個人工作心得體會7
不知不覺,我來到公司已經將近十天了;叵胍幌,在這幾天里面我雖然感覺到了前所未有的壓力,但是,我也一直在努力適應著這種壓力,雖然曾經有放棄過,但是我昨天晚上想了一夜,既然已經來了,就要做到最好,受一點委屈算什么,如果這一點委屈都受不了,那根本就不用出家門,直接呆在家里天天靠父母好了,經過了跟xx,還有叔叔以及同事們的交淡,我找回了自信心,雖然現在不會,現在會犯錯誤,但是只要我每天都努力了,每天都有進步了。那就是收獲。
其實,可能還是我不太熟悉和了解吧,所以出現錯誤的機率就會比較多一些,而且以前一直沒有接觸過這個東西,其實想想吧,這個一點都不難,像以前我在xx公司的時候,那才是真正的麻煩,而且那個時候又沒有人教,花了幾天時間才了解基本知識,相比起來在這里已經算很好了,
客服,其實是一個復雜而又簡單的工作,簡單的說,就是為客戶服務,一切為客戶著想,當然這得確保在不損公司利益的情況下。
如果想做好一個客服,第一,就是要有良好的心態,就像昨天,我一直以為我可能要被開除了。我這么差,還老是犯錯誤,沒有一點信心,結果后面出錯的`機率越來越多,連最基本的時間和格式都改錯或者是超格了,而且還有客戶好心的提醒我已經超格了,不過,俗話說:人非圣賢誰能無過其實最主要的還是心態沒有放好,現在我想通了,如果我再這樣下去,就會真的被開除的。
叔叔說的對,如果我做好了,錯誤出現一次就盡量不要出現第二次,反省一下為什么出錯,錯在哪里,為什么錯了,下次就會不會出現這樣的錯誤了,就比如一個人騎車走在路上,他原本并不知道那里有個洞便一直往前走,結果掉下去了,下次,他就不會再走那條路了,因為已經吸取教訓了,就像xx說的,犯第一錯沒有關系,第二次錯如果還犯的話那就是自身的問題了,而且犯了錯誤就要及時提出來,不要私立自解決。
現在,以后我會努力奮斗,努力學習,盡量做到不犯錯誤,,認真對待每一個客戶,努力做到每個客戶都能滿意,以及領導和同事的滿意。
個人工作心得體會8
在國際市場,長飛公司已累計出口光纖光纜產品約1000萬芯公里。產品遠銷美國、日本、東南亞、中東、非洲等50多個國家和地區,國際市場占有率超過10%。
在引進現代化生產技術的同時,長飛公司也引進了現代化的管理方法和制度,尤其是現代化的質量管理程序,使長飛公司的每個生產環節都處于嚴格而科學的質量控制之中。
某年,通過荷蘭kema公司的全面審核,長飛公司成為全國光纖光纜行業第家獲得iso9002國際質量體系認證的企業。
XX年,長飛公司采用erp系統啟動企業資源計劃體系,從原材料的采購、合同評審、產品生產、成品交付直到售后服務,實行全過程質量監控,確保產品、工藝和服務滿足用戶的需求。
XX年,長飛公司獲得iso9001:XX版國際標準認證,這預示著長飛公司的質量管理體系已經由當初的引進、借鑒模式,發展到自我完善和不斷提高的模式。
到XX年年,它的單跟光線預制棒拉絲長度突破XX公里,并榮獲“中國制造企業500強”稱號和“中國光纖光纜三十年最具影響力企業”稱號。
跟隨著工作人員,我們大致參觀了下光纖光纜相關產品生產過程的流程,對整個預制棒的生產有了很好的了解。
xx自某年成立以來,將多模光纖產業化作為項重要工作,實施了跨越式發展戰略。首先,在原中試車間,通過提升設備性能,增加新pcvd設備,改進工藝技術等措施,就使XX年的光纖年產銷量比某年增加了5倍。同時,在武漢中國光谷新建的光纖廠即將投產,除了大規模生產單模光纖之外,還將采用最新代的pcvd設備生產高性能多模光纖,生產能力將在現有基礎上再增加4~5倍。在新代50/125多模光纖的研究方面,dmd測量是不可缺少的技術。xx早有準備,研發人員收集、研究了相關技術資料,購買了dmd測量設備,進行了消除rip缺陷的工藝研究。
xx科技有限公司,公司簡介:xx科技股份有限公司(xx)是國內優秀的信息通信領域設備與網絡解決方案提供商,國家科技部認定的國內光通信領域唯的“863”計劃成果產業化基地、“武漢中國光谷”龍頭企業之。
公司某年成立,XX年xxa股在上海證券交易所上市。xx主要發起人武漢郵電科學研究院,是中國光纖通信工程研究中心、中國光通信的發源地。中國的第根光纖、第個光通信工程以及系列重大科技成果都是在這里研制完成的。
xx掌握了大批光通信領域核心技術,其科研基礎和實力、科研成果轉化率和效益居國內同行業中之首,參與制定國家標準和行業標準0多項。近年來,xx承擔了國家"十五科技攻關計劃“40gb/ssdh光纖通信設備與系統”、“自動交換光網絡”、國家863計劃“tbpsdwdm傳輸系統研制”等項目的研發與產業化,代表國家向世界領先科技技術沖擊。
xx是國家基礎網絡建設的主流供應商,其產品類別涵蓋光網絡、寬帶數據、光纖光纜三大系列,光傳輸設備和光纜占有率居全國首列,10萬套設備在網上穩定運行,100余萬皮長公里光纜裝備國家基礎光纜干線網;代表業界最高水平的ulhwdm、3。2tdwdm、ason系統率先應用于電信運營商的國家級干線網絡;ftth率先成熟商用創新的網絡設備、完善的客戶服務和個性化的解決方案,持續為客戶創造長期價值。xx堅持走可持續發展的產業道路,在信息網絡安全、計費軟件、集成業務等領域也取得了不俗的業績。
xx本著"創新、服務、盡責、共同發展"的企業精神,將進步提升資本的運籌能力、資產的'運作能力、產品的開發能力、市場的拓展能力、高質量的服務能力、強有力的行政管理能力,圍繞主業發展、核心能力的培育和整體優勢的發揮,把"烽火"品牌做大、做精、做強,為通信技術的研究與應用開辟新的篇章。
產業規模
xx擁有亞洲流的生產基地,總面積約8萬多平方米,包括現代化的通信系統設備生產車間和光纖光纜制造車間。先后引進了具有當代國際先進水平的各種技術裝備和生產線50多條,年生產能力達50億元人民幣。
研發實力
xx長期專注于通信網絡從核心層到接入層整體解決方案的研發,歷年來承擔了國家“八五”、“九五”、“十五”期間光纖通信領域內絕大部分“863”、“攻關”項目,并朝著實用化推進。
xx每年投入大量的科研經費,并實施以人為本的人才戰略,擁有包括中國工程院士、itu—t專家組成。
XX年某月某日—某日,09級通信班在學校教務處的安排下,到青島利客來商貿集團下屬的李村公園利客來進行了為其三天的營業員課程的實訓,并取得了圓滿成功。
為了鞏固和提高學生專業技能,培養學生分析問題、解決問題的綜合能力,09通信班的15名同學在教務處主任以及營業員課尹老師和班主任的帶領下,分配到李村公園利客來的糖酒副食、化妝品、蔬菜水果、日化和收銀臺等五大部門,進行了形式多樣、內容豐富的實訓和學習。09通信的這15名同學吃苦耐勞、勤于學習,虛心向利客來的師傅請教學習,受到利客來商貿集團領導的好評。
通過三天的實訓,學生們進行了營業員課程的實踐操作,即順利完成了實習任務,也達到了實習和鍛煉的目的,圓滿完成了教學計劃。共計完成實習總結15份。
組織學生從理論走向實際,從課堂走向社會,這在我校是教學改革的個重大舉措,這種實習活動的開展為我校學生工作今后的發展方向提供了新的可借鑒的經驗,對拓展學生素質教育起到了積極促進作用,同時也是理論教學與實踐操作完美結合的具體體現。
個人工作心得體會9
經過七天的實習實習,我終于了解到做一名人民教師并不是一蹴而就的事情。
就像許多老師說的,講課要臺上十分鐘,臺下十年功。結合遂溪縣第四小學開展的這次見習活動,細細體會,覺得這句話說得非常恰當。由于教師講課時,不單要按照自己準備的內容來講授知識,同時還要應付學生的突發問題,并隨時給學生提供解答技巧。以前,我覺得作為一個老師,只需要做好備課的準備,按照自己的思路去上課,但是后來發現自己的很多想法都不現實,很難達到一個合格教師的標準。
另外,通過這次實習,讓我感受頗深的是:老師的角色不能一成不變,要學會變通,合理安排。經過這些天的實習,發現這里的老師有一個共同之處:他們都很善于把握自己的角色,把課堂氣氛搞得相當活躍,不會一成不變。一位成功的教師,不是把所有的知識都灌輸給學生,而是在教學中為學生指明了學好知識的道路。
此外,這次實習給我留下深刻印象的是,面對不同的年級,老師的講課重點也應隨時轉換好。對師范專業的學生來說,小學二、三年級的教師,教學目標應集中在教學生認識生詞和生詞方法,而不應出現急于求成的錯誤。初一到三年級是小學的中間階段,要注重詞匯理解,加強閱讀能力,不要浪費太多時間教學生識字和識字。小學生五、六年級已經具備了良好的閱讀能力,教師應把閱讀技能和寫作技能作為教學的重點。
另外,我也理解了學高為師,身正為范的意思,這里主要涉及的是做人的問題,學生都有向師性,其實就是做人的一種認同感;同時,學生接受教育的`過程也是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,無法估量的,教師要真正做學生的引路人。老師作為管理者,必須具有較強的組織領導和管理協調能力,這樣才能提高教學效率,促進學生的發展;作為教師,必須充滿愛心,教師對學生的愛應該是無私的,平等的,就像家長對待孩子一樣,所以老師就是家長。同時,教師也要善于發現每一位學生的閃光點和發展需要;教師作為學生的朋友,作為學生的良師益友,就是要注重師生之間的交融,師生之間的融洽程度、親和力達到知心朋友的程度;教師作為學生的心理咨詢師,要懂得教育學、心理學、健康心理學等,了解不同學生的心理特征、困惑與壓力等,及時給予幫助與排解,培養學生健康的心理素質。
從低年級到高年級,學生的心理和行為逐漸走上了正常的學習軌道,我想我也逐漸懂得了怎樣從一個學生到一個老師,成功的轉變。與他們共同學習,共同探索,共同思考。它們教給我很多東西。我愛這些學生,我也非常愛他們的這個工作崗位。但愿自己能夠再接再厲,與學生一起成長,成為未來的優秀語文教師。
個人工作心得體會10
20xx年轉瞬即過,回顧這一年的工作和學習,在局黨組班子的關心、支持下,在全體同事的共同努力和辛勤付出下,較好的完成了各項工作任務,做出了一定的成績,但仍然存在一些不足和缺陷。以下述職,懇請同志們提出寶貴的建議和意見。
一、思想政治、業務學習。
通過今年的3月份的雙聘,我接受黨組織的分配,4月份我來到了紅山稅務所——擔任副所長,主管辦稅服務廳。在繁忙的稅收工作中,堅持思想政治、廉政教育的學習,始終如一的堅持“聚財為國、執法為民”。
作為一名中共黨員,通過黨員承諾,領導點評、聽報告、寫心得體會等形式學習,開拓了理論素養,提高個人意識,受到了很大的啟發。同時,始終嚴格要求自己,鞭策自己,以反面的典型人物警示自己,牢記一個黨員的責任和使命,
作為一名副職在科室起著承上啟下的作用,是正職與干部之間的紐帶,我力爭做正職的好幫手,科員的好榜樣,熟練各項業務的操作,讓自己在最短的時間內整體提高辦稅服務廳的工作效率。確保相關稅收配套制度的慣徹落實。
二、廉政建設、團結協作。
在工作中我時刻注意自覺擺正位臵,支持配合一把手的工作,發揚謙虛謹慎、嚴謹扎實的`作風和開拓進取的精神,影響和帶動分管部門工作,在具體問題處理上能堅持原則,做到公道正派。同時結合黨紀條規、廉政準則的規定對照檢查、自我剖析,查找個人在工作作風和廉潔自律上存在的不足,認真開展批評和自我批評,做到警鐘長鳴。同時能夠主動接受群眾和組織監督,自覺做出表率,全年沒有違法違紀和不廉潔的行為發生。
三、自覺遵守勞動紀律。
勞動紀律上我能嚴格要求自己,著裝上崗,團結同事、關心集體,尊重領導。嚴格執行局里勞動紀律管理辦法,上班簽到,外出登記不遲到早退。遵守稅務人員的五要十不準,強化自身的管理,優化自身的服務,不斷改進納稅服務方式,堅持講實話、辦實事、全心全意為納稅人服務。同事之間互相幫助,互相學習,更好的完成領導交辦的工作。
四、提高工作效率,加強業務培訓。
我不僅擔任紅山所副所長,還負責三個社區99戶小規模企業的稅源管理工作。目前,我所實行的大一窗辦稅服務模式,截至目前,新辦稅務登記685戶,變更2632戶次;注銷315戶,發售手工版通用發票2569本,發售通用機打發票62674份;進行企業申報征收共計14282戶次,受理各類文書3953戶次。我所下設兩個代征點,共計開具代開的發票收入811.43萬元。由于今年在水區新增六個郵政代開點,致使代開收入比去年大幅下降。
在紅山所8個月的工作中,我多次對辦稅服務廳人員進行系統的業務培訓,要求辦稅服務廳人員提高數據質量的準確性、及時準確的對疑點數據進行修改,提高征管數據質量,執法系統無過錯。七月份,在局領導的關心幫助下,為我所辦稅服務廳調入兩名公益崗人員,在同志們的共同幫助下,她們現已能獨立完成前臺的各項涉稅事宜,直接充實了前臺的服務力量。
這段時間,我充分認識到工作的繁雜性,面對納稅人不但要求業務知識要過硬,而且操作也要認真仔細。理論與操作相結合,才能進一步落實相關制度的慣徹執行!凹{稅人的滿意,國稅人的追求”,只有兢兢業業的工作,孜孜不倦的學習,才能在工作中不斷追求完美。
五、存在的不足。
一是忙于事務,對稅收制度、稅收管理方面的新理論、新方法學習研究不夠,影響了工作水平的進一步提高。
二是考慮問題和安排工作的布局和節奏不夠科學,影響了一些工作的落實;
三是還需加強自身綜合素質的培養。領導崗位上得工作經驗還有待提高,在領導方式和方法上還有所欠缺,需要多向老同志學習,提高自己的管理水平。
以上述職述廉,懇請各位領導和同志們批評指正,我將會在新的一年里努力工作,糾正不足,爭取較大的進步。相信明年紅山所辦稅服務廳的各項工作,都能有一個新的提高。
個人工作心得體會11
一年的時間里面,我在各位領導的親切關懷,結下在同事們的熱情幫助,這下,本人堅持努力學習,認真履行自己的職責,嚴守工作紀律,較好地完成了各項工作任務,現在具體匯報如下,如果有不妥之處,請領導和同志們批評指正。強化學習,不斷提高自己的`素質,不學習就會落伍,強化學習是提高素質,做好工作的重要途徑,本人堅持自學與集體學習相結合,通過向領導學,向同事學,向書本學,向網絡學等多種途徑和方式,認真學習相關知識,不斷提高自己的政治素質和大局意識,堅持增強自己的工作積極性,主動性和責任。
認真學習交通法規,汽車駕駛技術和維護保養等業務知識,并堅持理論學習和工作實踐相結合,不斷增強服務意識和業務能力,勤于思考,敢于鉆研,及時發現和解決工作中遇到的各種新的問題,新的困難,認真學習局里的各項規章制度和各科室的職能職責,嚴格遵守規章制度,堅持按照制度辦事,自覺維護制度的嚴肅性和權威性。愛崗敬業,努力做好本職工作,作為一名駕駛員,做好服務工作是自己的本職,本人堅持個人利益服從全局利益,不斷增強增強服務意識和時間觀念,不斷提高駕駛技術和服務水平,服從領導安排和單位調用,對領導交辦的工作堅持做到事事有回應,件件有著落,堅守工作崗位,堅持隨叫隨到,任勞任怨。不計較個人得失,從無怨言,努力克服各種困難,犧牲節假日也無怨無悔.
對服務工作耐心,細致周到,認真完成各項工作任務,堅持安全第一的原則,堅持做到勤檢查,勤保養,勤擦洗車輛。謹言慎行,嚴守工作紀律,嚴格遵守職業道德和工作紀律,是一名司機必須具備的基本素質,本人堅持原則,嚴守工作紀律和秘密,一貫堅持,不該聽的不聽,不該說的不說,不探聽和傳播小道消息,不在領導和同事之間挑撥是非不說有損單位形象的話,不做對不起單位的,是真心尊敬每一位領導。
個人工作心得體會12
人生中有著許許多多的驛站,每一個驛站都標志著一段經歷的結束,同時也意味著一段新經歷的開始。懷著對未來美好的期望和一切從零開始的心態,我來到了中鐵二十四局新余公司這個團隊,走進了一個全新的驛站。
從學校到社會,從學生到鐵建員工,環境在變化,角色在轉變,這些變化來的有點讓我不知所措,讓我茫然。值得慶幸的`是,在我進入工作崗位前,公司為新入職員安排了崗前培訓。培訓的內容涉及到了企業文化建設、貫標知識、安全與質量等。通過培訓,使我懂得了企業文化的重要,更使我懂得了工程單位安全與質量的重要性,什么是責任制等等,在整個過程中,我不僅漸漸接受并適應了那些使我不知所措的變化,使我懂得了很多以前沒有接觸過的東西,而且培訓讓我明白了積極的態度的重要性,為以后的工作起到了很大的幫助,使我受益匪淺。
當初在學生時代的那些抱負,那些期望,從走出校園的那一刻起,發現自己就有點力不從心了,看著同學們各個都說他們那這好那好的,心里就有了落差感,但通過培訓和自身的了解,以及領導們的言傳身教,我認識到,一個人的態度決定一切,就像吳明華書記說的,積極的工作態度才是脫穎而出的籌碼。因此,不管環境優劣,我今后都必須以積極的工作態度去面對,唯有這樣,才能做出良好的工作表現,才能有上升的空間。
工程單位工作需要細心,不容有任何疏忽,各個程序都是相扣的,在工作中注意細節,從小事鍛煉自己,深入了解,加強專業知識,熟悉工作中的各個環節,利用小事多方面體味,體味工作給我帶來的進步。
個人工作心得體會13
春秋輪回,光陰如梭,回首自己十五年來在護理崗位上度過的日日夜夜,所做的點點滴滴感慨萬千......這些年使我體會到:護理工作在苦和累中描繪高尚,鑄造輝煌,當我看到患者把生命托付給我的無助的眼神,當我看到自己用百倍的努力把一個生命垂危的患者從死亡線上拉回到生命的春天時,面對那些失而復得的生命,那些來之不易的歡笑,我就會感到欣慰,我會感到無比的自豪,無比的快樂,我們的.職業被譽為“白衣天使”,是人們對護士形象美和內在美的深情贊譽。
我們的工作不驚天動地,但是我們的工作是春天的滴滴細雨,讓生命的原野再現新綠,似深秋的一片紅葉悄然飄落,天使的青春已融為患者康復的笑容;我們將會繼續與病人的生命同行,讓患者因我們的護理減少痛苦,因我們的安慰而樹立信心,使我們的健康指導有所收獲。
內科是一個非常團結進取的科室團隊,不僅體現在同事間親如一家,對病人的關懷勝似親人,平常同事之間相互交流相互學習提高技藝,使在我科的病人更好,更快的康復,提高他們的生活質量,維護社會和諧與發展。
今天,面對又一輪全新的醫療護理改革,需要我們每一個醫務工作者保持良好的精神狀態,展示嶄新的精神面貌,需要我們每一位醫務工作者以院為家的高尚情懷,需要我們每一位醫務工作者緊跟時代勇于創新。讓我們用勤勞的雙手裝扮醫院,把滿腔的激情奉獻給醫務工作,把愛心播撒到每一位患者心里。
個人工作心得體會14
過去的20xx年,在公司上級部門領導下,做為物業公司保安部一員,以小區人、財、物安全防范為己任,以業主至上、服務第一為導向,認真做好每一項工作。為在新一年里將工作做得更好,現就20xx年工作體會總結如下:
1、服從上級領導。
做為公司一員,服從領導、顧全大局,才能使集體團隊發揮最大的能量。
2、迎接挑戰、行職責。
自年初,在上級部門信任與支持下,安排本人在各領班輪休時帶班,這對于我來說是新的挑戰。為適應新的工作要求,在熟悉掌握領班工作職責、要求的`同時,虛心向部門及各領班請教帶班之道,并在實踐中不斷領會。工作方法從嚴肅、說教向靈活、談心、關愛轉變,對工作中出現的問題和差錯,不隱瞞、及時上報、及時處理、有錯必糾、有錯必改、分析原因、改進工作。同時貫徹上級部門的各項工作指示。
如要求車場管理員應及時檢查發現車輛存在問題,及時通報車主或查看監控錄像等處理方式,讓車主感受到小區保安員工作負責、到位。在上級部門督導下,各領班及班員的幫助、支持下,使工作順利進行,較好地行了工作職責。
3、遵章守紀,注重禮貌禮節。
遵章守紀是合格員工的基本要求,是各項工作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為榮,并付實際行動,互相監督遵守。服務行業,禮貌禮節做得怎樣,是服務水平的體現。工作中做到勤問好、多敬禮、態度熱情、行為規范。
4、正確樹立服務意識。
目前,社會上部分人對保安從業人員有某種偏見,這多少給工作帶來一些困擾,因此,保安員只有正確樹立為業主提供安全、優質、高效、服務的服務意識,為小區安全防范盡己之責,才能將本職工作做好。
5、不斷學習進取,提高業務水平。
部門每周例會:對存在的問題、解決方法及案例分析等是直接、有效的學習;7月報名參加了物業管理從業人員培訓班學習,收獲之一,進一步認識到:掌握、了解并運用有關法律法規,是提供有效服務的保障;利用業余時間,上網了解、學習相關物業管理知識。通過各種方式的學習充實自己,使工作能力有所提高。
本人工作中還存在不少不足之處,如溝通、協調能力還有所欠缺,執行力還有待加強等。
20xx年,在公司“尊重他人、積極溝通、盡職盡責、不斷創新”的管理理念及“用心管理、用情服務、不斷為業主創造價值”的服務理念下,將為小區安全防范而繼續努力工作。
個人工作心得體會15
緊緊張張忙完了家訪工作,這期間我走進了許多孩子的家庭,走進了孩子們的心靈世界,走近了孩子們的父母。感覺自己和家長孩子的心更加貼近更加密切,大家彼此相互理解和體諒。同時,也深深體會到自己責任的重大,畢竟教育孩子必須依靠社會—學校阿—家庭的共同努力。
回顧我的家訪工作,我獲得了不少學習的機會,也吸取了些許心得。班上學生大都是獨生子女,但家庭條件一般,家長多半為生活奔波忙碌,無暇顧及孩子的學習,而且他們也沒有輔導孩子學習的能力。有的交給老人看管,學生學習的主動性較差。于是,我決定鎖定這部分孩子,盡量幫助學生克服困難,增強自信。我認為上門家訪是打開孩子心靈的一把金鑰匙,是學生、家長與老師互動最好的一種方式,老師能比較全面地了解學生的家庭狀況,便于對學生有針對性的幫扶。有的是與學生、家長當面交談,有的是避開孩子單方面與家長談話,發現家長都很關注和緊張自己孩子的發展情況,更多是從行為習慣、心理素質的發展方面去探討,還有對待學習的態度等等。
在入戶家訪過程中,我詳細談了孩子在校的基本情況,向家長匯報孩子的全方位綜合發展,并給家長提出合理化建議。家長再及時針對學生的基本情況當場反饋給我,孩子在身旁也在聆聽著,“朋友式”的交談,讓學生能很好地聽取大人的意見,有的提出自己對父母的不同看法,希望父母理解他們;有的大膽向老師提出建議,改進我的教學方法。我都一一記下來,并和學生家長合影留念。老師、學生、家長的距離越加拉近了。這次家訪工作感受頗多,主要有以下問題和感想:
1.真愛和嚴格要求要相結合。真愛是與法律,與社會道德規范相一致的愛。溺愛不是真愛。父母不能溺愛孩子,在關愛孩子的同時也要對其作出嚴格的要求。
2.言傳、身教、心教相結合。言傳就是通過有根有據有情的道理對孩子進行教育,包括適當的批評。但孩子對父母的說服教育并不十分重視,因而要進行身教。身教就是父母在日常生活中的一舉一動、一言一行都起到表率作用,并在潛移默化中影響孩子。所以孩子們的家長在日常生活當中要注意自身的一舉一動,因為這種方式也是對學生的一種教育。生活像面鏡子,你對他笑,它也對你笑;你對他哭,它也對你哭。每個孩子都希望父母滿面春風,有說有笑。老鐵著臉,開口閉口訓人,“眼睛一睜罵到熄燈”的父母,不僅自己活得累,還會影響孩子健康性格的形成。所以父母要對孩子進行正確的教育。
3.不代替孩子成長。 “成長”是孩子發展智力、非智力、體力的過程,是孩子從自然人變為社會人的過程。在這個過程中,孩子需要實踐、探索,取得直接經驗,也需要在直接經驗的基礎上,經過別人的講解、傳授,學習書本知識……取得間接經驗。成長是不可代替的,但許多家長卻一定要去代替,他們包攬了孩子的一切生活服務勞動。這對孩子們的健康成長是不利的。
4.發現和贊揚孩子。孩子總是特別渴望得到別人的肯定。一個孩子如果在童年時代缺少家長善意的贊揚,那就可能影響他個性的發展,甚至還可能成為一種終身的不幸。所有受歡迎的父母和老師都擁有一雙“愛的眼睛”。他們能在極短的時間內,發現孩子的閃光點,發現他的長處。
5.讓孩子承擔責任。常聽一些父母說:“我的孩子不孝順”,“我的孩子做作業丟三拉四”,“我的孩子常丟東西”,并詢問矯正辦法。情況雖然不同,但原因大抵一致:孩子沒有養成承擔責任、對自己負責的習慣。
6.家校合作常溝通。學校和家庭是孩子接受教育的主要場所。所以,必須經常溝通,形成同向合力,才能取得最佳效果。家長要從思想感情上信任學校,信任老師。要克服包庇自己的孩子、隨便指責議論學校老師的不良言行。對學校、老師有意見時,要通過正常途徑取得解決。教育是一項重要的工程,教育的效果是學校教育、家庭教育、社會教育這三個方面綜合作用的結果,三者相互關聯且有機地結合在一起,相互影響、相互作用、相互制約,缺一不可,如果步調統一,相互促進,他們的合力就大,教育的效果就會更好。家庭教育是一切教育的.基礎,家庭在塑造兒童的過程中起到很重要的作用。
通過家訪,我感受到孩子的家庭教育環境很重要,家長素質更加重要。因此,學校以及老師應加強家校的聯系,幫助和引導家長樹立正確的家庭教育觀念,掌握科學的家庭教育方法,提高科學教育子女的能力。還有,在作業的布置上,不要布置太多過分依賴家長、或要家長批改的作業,確實有些家長(特別是爺爺奶奶等)的水平還跟不上。在多年的教學中我發現:每個孩子都希望得到老師的表揚或鼓勵,因此,當孩子有了進步或在某一方面取得了一定的成績時,教師都要發自內心地進行贊揚,由衷地表示祝賀,并要通過家訪的形式告訴給家長,使學生感受到自身的成就感,這樣,他的學習會更加努力,他的思想會更加進步。同時,家長也會分享孩子的快樂,會更加關注孩子,關注學校,使我們的教學更加生動多彩。家訪工作真的很給力!
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