建筑崗位職責精選15篇
現如今，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的建筑崗位職責，歡迎大家分享。
建筑崗位職責1
1、熟悉施工圖紙，掌握施工規范、標準、圖集中的基本內容，嚴格執行公司、項目部的各項規章制度及工序文件。
2、參與編寫施工組織設計及專項施工方案、技術措施并監督執行情況。
3、負責對勞務分包單位進行分部分項技術交底，檢查、督促施工班組按各級技術交底要求進行施工。
4、參加圖紙會審，做好圖紙審查意見的收集、匯總及圖紙會審記錄的整理工作。
5、做好施工圖紙、設計變更等技術文件的收發、登記工作。
6、參與本項目測量、定位、放線、計量技術復核、隱蔽驗收等工作，及時準確填寫有關技術表格，做好有關記錄工作。
7、處理施工中一般性的技術問題，對勞務公司提出的圖紙及技術問題進行審核、處理并與上級技術主管部門溝通解決。負責制定質量問題整改措施。
8、在項目技術負責人的`授權下，參與對設計院、工程部、監理的部分技術交涉、管理工作。起草須交請上述單位的技術核定、設計變更、技術簽證等。
9、負責施工現場（試）驗的監督、管理工作。
10、參與新工藝、新技術、新材料、新設備的實施工作。
11、做好工作日記，記錄每日工作情況，定期組織統一匯總匯報。
12、上級領導安排的其他工作。
建筑崗位職責2
一、認真貫徹國家和上級有關方針、政策、法律法規以及公司制定實施的各項規章制度，自覺維護企業形象和職工的權益，確保公司下達的各項指標全面完成。
二、負責工程項目施工管理全面工作，對項目管理內的各分項工程的工作進度、質量、安全和文明施工等進行全面監督管理。
三、組織制定工程項目的施工組織設計，包括工程進度計劃和技術方案，制定安全生產和質量保證措施，并組織實施。
四、根據公司年（季）度施工生產計劃，組織編制季（月）度施工計劃，包括勞動力、材料構件和機械設備的使用計劃，在實施中隨時調配。
五、科學組織和管理進入項目工地的`人、財、物資，協調分包單位之間的關系，及時解決施工中出現的問題。
六、負責組建項目經理部組織機構，組織制定項目經理部各類崗位人員的崗位職責、權限和各類管理規章制度并監督實施。
七、搞好與各業務部門的關系，積極迎接上級的各職能部門對本項目工程的各類檢查。
建筑崗位職責3
1、 掌握材料的庫存情況及時調整材料供應計劃。
2、掌握本工程的總計劃及月、周計劃，并編制工程材料供應計劃。
3、根據材料供應計劃進行市場詢價，貨比三家，然后向經理匯報，確定價格。
4、熟悉工程進度及市場情況，按計劃進行采購，并滿足質量進度要求。
5、掌握材料的性能，質量要求，按檢驗批提供合格證給技術員。
6、需要復檢的材料，按檢驗批進行復檢，復檢單給技術員。
7、掌握材料的地區價格信息，及供貨單位的情況，收集第一手資料。
8、掌握材料的庫存情況及時調整材料供應計劃。
9、對購進不符合要求的材料，杜絕用在工程中，要協商處理解決。
10、掌握材料供應價格及預算價格，如材料供應價格≥預算 價格及時反饋信息給預算員辦理有關報批手續。
11、及時掌握現場的`工程變更情況及時供料。
12、材料及時入庫、及時報銷，報銷時間不能超過三天。
13、監督材料的使用情況，對材料浪費、損壞情況應及時制止，并對有關人員提出處罰。
14、當材料員兼司機時，負責車輛的日常維護、保修。確保車輛內外潔凈。
建筑崗位職責4
1、參與上級主管部門組織召開的項目制造成本測算會議，根據公司下達的`制造成本，領導編制并保證項目制造成本計劃的實施。
2、搞好與業主、監理、設計、其他施工單位，以及政府和社會各部門的關系，確保工程的順利進行。
3、在公司項目管理部協助下，負責組織工程項目基礎、主體結構與竣工驗收工作。
4、負責工程預付款、進度款和工程結算款的收款工作，負責與業主簽定《工程保修合同》。
5、接受公司領導和各部門的檢查、監督和指導，并對檢查出來問題的糾正和整改承擔第一責任。
6、具體負責貫徹落實公司ISO9001質量管理體系中管理要素或過程，要求本項目經理部嚴格貫徹公司ISO9001質量管理體系文件。
7、組織本部門員工進行崗位技能培訓，按照人力資源部培訓計劃，編制部門培訓計劃和培訓指導書，負責具體組織實施，并對培訓效果進行評估和記錄。
建筑崗位職責5
職責描述:
1、對于中式建筑、別墅、高層、綜合體有較好的理解，有較強的產品研究、創新設計能力;
2、配合營銷、戰略完成項目前期可研階段強排設計工作;
3、組織各專業(建筑、結構、安裝、裝飾、景觀，以下略)編制開發項目全生命周期的設計計劃、采購分判;
4、組織各專業完成項目全生命周期的各項設計招標，并保證招標工作的審計合規性;
5、根據項目產品定位，編制項目概念深化及方案設計任務書，并組織評審;
6、負責項目概念深化及方案設計的過程管理，協調監控設計計劃的`完成情況;
7、提煉項目設計亮點，轉化成營銷語言，組織對營銷人員的培訓，提供各階段營銷物料等;
8、組織各專業編制項目施工圖設計任務書，并組織評審;
9、組織各專業完成項目施工圖設計的過程管理及審圖工作，務必將設計變更率控制在合理可控范圍內，協調、監控設計計劃的完成情況;
10、及時準確協調配合處理現場設計技術問題;
11、配合項目開發報建，配合項目各項驗收;
12、組織各專業完成項目后評估工作。
任職要求:
1、年齡25-35歲，建筑學及相關專業本科以上學歷，重本院校畢業;
2、具有3年左右大型房企、設計院設計管理經驗;
3、擁有較強的統籌組織能力及跨部門的溝通能力，并能有效協調和推動各相關專業高效工作;
4、計劃性強且靈活應變，有責任心。
建筑崗位職責6
崗位職責：
1、負責對區域公司的報銷費用進行票據核實，保證準確性真實性并入賬。
2、負責核實并確認每筆運輸、吊裝、安拆費用的入賬方式并每月對有差異數據的進行調整。
3、負責應付對賬/核實賬目并按實際付款及發票報銷情況整理沖銷。
4、負責定期參與集團報表的'編制（月報、季報、年報）、整理與歸檔。
5、負責與設備部進行塔機凈值及備案的對接并參與年度預算工作。
6、完成領導交辦的其他工作任務。
任職資格：
1、人品端正，會計、財務管理類相關專業，�？萍耙陨蠈W歷。
2、具有良好的溝通能力與團隊意識，熟悉國家相關財務法規。
建筑崗位職責7
設計副總監/總建筑師
1、負責設計項目的對外協調事務及公司內部設計管理工作;
2、負責主持、組織設計院參與設計競標;
3、負責根據公司要求配合設計總監制定項目工作計劃,督促、安排、指導設計院按時按質完成任務;
4、負責按項目工作計劃進度對建筑方案、施工圖進行審核和技術把關;
5、負責建筑圖或相關文件的審核;
6、負責項目施工階段的'技術配合與處理工作。
要求第一學歷本科,標桿公司背景優先
1、負責設計項目的對外協調事務及公司內部設計管理工作;
2、負責主持、組織設計院參與設計競標;
3、負責根據公司要求配合設計總監制定項目工作計劃,督促、安排、指導設計院按時按質完成任務;
4、負責按項目工作計劃進度對建筑方案、施工圖進行審核和技術把關;
5、負責建筑圖或相關文件的審核;
6、負責項目施工階段的技術配合與處理工作。
建筑崗位職責8
1、經營預算管理，負責公司預算管理，組織編制公司預算，定期對預算執行情況進行差異分析，預警，并提出建議;
2、對所負責業務的毛利、費用支出、庫存周轉、人力成本、現金流等進行細化分析，并對異常數據進行重點分析，提出可落地實施的'建議;
3、深入業務各環節，洞察業務風險，不斷從財務視角，對經營活動、業務流程提出合理化建議;
4、制度及流程，制定并完善預算管理制度及流程，確保流程制度得以有效的執行，市縣級既定的預算目標;
5、財務經營分析，按月、季、年度向上級領導匯報公司財務狀況、經營成果和財務收支及計劃的具體情況，為相關決策提供支持;
建筑崗位職責9
崗位職責:
1、負責項目的跟蹤與維護工作,催收客戶款項(首付款,分期款,尾款);
2、根據公司市場營銷戰略,提升銷售價值,控制成本,擴大產品在所負責區域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有率;
3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務
4、根據公司產品、價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。在執行合同過程中,協調并監督公司各職能部門操作。
5、動態把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。
6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發及拓展新客戶。
任職要求:
1、�？萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業;
2、2年以上建筑銷售行業工作經驗,業績突出者優先;
3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的`市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力。
6、接受出差、適應外派者優先。
建筑崗位職責10
職責描述:
1、 對公司建筑項目的設計負全面責任
2、 可承擔各類建筑設計的校對、圖審及設計等工作
3、 參加設計拍圖與會簽工作并掌控項目設計進度
4、 帶領設計師完成年度設計目標,并對設計團隊成員進行指導和培訓。
任職要求:
1、 建筑相關專業本科及以上學歷
2、 從事過建筑設計工作8年以上,擔任過資深設計師2年以上
3、 有能力全面充分把握設計效果,并帶領團隊加以實現。
4、 具備相應的`項目管理能力及團隊管理能力
5、 負責過大、中型公建項目或住宅項目設計
6、 具備高級工程師或一級注冊建筑師資格優先
建筑崗位職責11
1、從工程施工、成本的角度，對建筑專業圖紙設計深度、各專業銜接等方面進行審查，提出終審意見，參與施工圖;對建筑圖紙回復進行審查，提出最終審查意見。
2、項目結算綜合驗收:工地現場驗收，核查是否按圖施工，核查施工質量是否符合驗收標準等。
3、技術支持、解決技術問題:向其他管線部門(如招標、成本等)提供專業技術支持，參與解決項目實施過程中遇到的`技術問題。
4、部門動態工作臺賬:維護圖紙審查工作臺賬、明源節點等，及時更新匯報進度情況。
5、部門日常管理工作:參加部門工作例會，檢查工作完成情況，對下步工作提出合理建議，檢討工作中存在的問題和不足，制定下周工作計劃等。
建筑崗位職責12
崗位職責
1、負責制定本部門的，并對本部門的日常管理，完成公司下達的各項任務。
2、負責對公司工程項目施工全過程的組織、監督管理，加強對工程項目經理和施工隊伍的組織管理及與各相關部門的協調配合，從而實現對工程的有效管理和控制。
3、組織、協調、指導檢查、監督項目經理施工現場施工進度、質量、成本控制、施工技術交底、施工、消防安全、安全保衛、現場文明施工、環境保護、職業健康工作規范化管理開展落實情況，及時糾正現場的違規操作，積極深入施工現場解問題，并指導項目經理及時處理施工中存在的問題。
4、負責組織工程項目各階段的中間驗收及竣工驗收工作，并參加工程竣工驗收。
5、監督、協調、審核對內、外的'現場簽證及設計變更報價，督促及時報簽、上交；監督、協調、審核對外工程竣工結算編制、報審及向收回工程款。監督、協調、審核對內分包工程竣工結算的編制、報審、工程款的支付申請工作。
6、負責組織好已完工程項目質保期范圍內的售后服務和回訪工作，并及時處理客戶的抱怨和投訴事項。
7、按時參加公司和定時組織召開本部門工作會議；加強管理，負責本部員工的思想教育工作，了解員工的思想狀態，協調勞資關系，妥善處理勞資糾紛；制定內部考核方案組織內部考核。
8、完成公司領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、40歲以上，全日制大專以上學歷，工民建、土木工程等建筑相關專業
2、持二級建造師證、工程師證，有一級建造師優先
3、十年以上工程項目管理經驗，3年以上施工單位同崗位工作經驗優先。
4、具有較好的人事協調能力和溝通能力，有較好的文字表達能力和口頭表達能力
上班地點：自貢，不能接受自貢上班請勿投簡歷
建筑崗位職責13
1、認真貫徹執行黨和國家的方針政策、管理法規，執行局的各項方針目標和規章制度。作為局總經理的委托授權人，在局的領導下和局各職能部門的指導下開展工作，根據合同對項目實施過程行使全面管理職權。
2、按照合同要求，統一領導和管理所轄工程項目各工區項目部的施工生產，搞好與建設、監理、設計單位和地方政府的關系。
3、組織編制合同段的指導性（實施性、施工組織、重要工程的施工組織計劃，掌握施工的動態和工程進度；協調所屬各施工單位間的關系，保證計劃任務的完成。
4、做好經濟合同管理，認真履行合同規定的權力和義務，負責統一向建設單位辦理驗工計價及工程財務往來、工程價款結算，抓好工程成本控制。
5、組織制定項目工程的年度、季度施工生產和紅線成本預算計劃，檢查計劃的實施情況、驗工計價和統計監察。
6、組織工程竣工交驗工作。
7、根據國家、行業、建設單位和本企業的管理規定，結合項目部實際，建立項目項目化管理體系，補充制定、細化相應的規章制度、管理措施，并組織實施
8、對工程質量、施工安全、職業健康、環境保護負責，定期檢查工程項目標準化管理體系運行情況和效果，組織對分管工程質量、施工安全、環境、職業健康管理情況進行監督檢查；積極配
合局三標管理體系的內、外部審核；對于檢查、對審核發現的問題或不符合，認真組織制定糾正和預防措施，在限期內落實整改。
9、接受建設單位、設計、監理單位及當地政府的工作指導。其他回答工作內容：協助項目經理進行工作。
具體負責：測量，放線，定位。
檢查現場施工隊伍施工過程中是否符合國家標準規范。
對比設計圖紙檢查與現場情況不符合的地方，對不符合的'地方尋求設計變更或技術核定。
傳達項目經理指令給下面各個施工隊伍。
監督施工現場的施工標化是否達到要求。
施工進度計劃的制定。
參加例會，協調施工現場。
協調與監理的關系。
沒有資料員，質檢員，安全員的時候充當他們的角色。出現緊急情況和事故能夠獨立處理。
建筑崗位職責14
1、按照施工組織設計臨電平面布置圖、建筑施工現場臨時用電規范及有關文明工地的要求，布置好施工現場安全用電；
2、做好施工現場、辦公區、生產區、生活區、機械設備的安全用電保護及線路架設工作；
3、參與修訂施工用電制度和機械設備用電注意事項，如施工現場懸掛電線、電纜及用電設備的警示標志及操作規程等；
4、協助配合安全員對進場施工人員做好安全用電技術交底，同時做好用電人員在特殊場所作業的監護工作；
5、定時對臨電線路、電箱、用電設備和生活區進行安全用電檢查，并做好安全用電巡查記錄，拆遷、保養、維修的要做詳細記錄（如：拆遷或維修原因、地點、日期、結果）；
6、發現違規接線作業有權立即制止，并上報安全員和項目經理，對相關人員進行安全用電教育，確保安全施工電用正常進行；
7、配合現場安全員做好安全用電管理工作。全天候待崗，工作時間外，施工現場用電設備出現故障時應積極搶修；
8、項目領導臨時交辦的其它事務。
任職資格：
1、年齡在25—45周歲，身體健康，吃苦耐勞，工作責任心強；
2、2年以上建筑工地現場實操經驗，必須持有電工證（建委頒發的建筑特種工）；
3、有1—2年的`建筑工地電工工作經驗，熟悉施工機械設備使用流程及用電規程；
4、具有從事樁基施工現場電工工作經驗者優先。
職位信息
1、熟悉建筑施工現場臨電專業知識，精通現場臨電管理注意事項，；
2、具有良好的個人素養及職業道德，吃苦耐勞，工作嚴謹認真，責任心強，溝通能力強，具有較高的紀律性、責任心、執行能力、語言表達能力、學習能力；
建筑崗位職責15
職責描述:
1、負責項目建筑設計方案，編制項目概念、方案、擴初、施工圖等階段的設計任務書;
2、組織項目各階段設計成果評審，收集設計變更的信息，并組織設計變更論證審核工作;
3、對接外部設計合作單位及公司內相關部門，協調設計交底工作;
任職要求:
1、建筑學專業全日制本科以上學歷;
2、至少4年以上的`地產項目建筑設計管理經驗;
3、帶過團隊，有團隊管理經驗和全盤設計管理經驗的候選人優先考慮;
4、優秀的溝通協調能力，認真負責，具有良好的合作精神;