- 電工青年崗位能手主要事跡 推薦度:
- 相關推薦
電工青年崗位能手主要事跡范文(精選12篇)
在日常學習、工作抑或是生活中,大家或多或少都會用到過事跡吧,借助事跡可以很好地體現先進對象的先進思想、精神,以及特定的時代特征。什么樣的事跡才是規范的呢?下面是小編整理的電工青年崗位能手主要事跡范文,歡迎閱讀與收藏。
電工青年崗位能手主要事跡 1
小劉,20xx年進入長埫口供電營業所,成為了一名配網班運檢員?吹缴磉叺膸煾祩兠刻煸绯鐾須w,熟練地完成每天的業務,小劉暗暗下定決心:多學、多看、多動手。早一天學會所有技術要領,盡快勝任這項工作。
為了練就像師傅那樣的手藝,小劉每天回到家,就找來了舊電表和舊電線,自己一個人反復比較,反復練習。
電線的.接頭又尖又硬,手指頭動不動就會被磨破,電表試裝時也常常要提防電流安全。小劉咬著牙繼續練習,幾個月下來,他摸熟了電表安裝的每一個流程。
從事電力運維檢修還有個重要的活兒――上電桿。這個需要的是膽大心細。半年后,上桿對小劉來說成了輕車熟路,別人上一次桿需要15分鐘,小劉上去掛好接地線下來只要10分鐘就夠了。
掌握了速度、精度和準度,電力搶修作業完成起來自然得心應手。
電工青年崗位能手主要事跡 2
小鄧,公司鑄造事業部技術部工程師,20xx年參加工作。該同志自參加工作以來始終稟承著在工作中學習,在學習中積累,在積累中成長的工作理念,以飽滿的熱情、積極地心態,及時有效地完成各項工作任務。
面對日常工作,她目標明確,思路清晰。重質量效率,分輕重緩急,注重溝通協作,強調落實本職。盡可能做到事事有跟蹤、件件有落實、次次有收獲。從事技術工作期間,多次參與產品合理化建議和技術改進工作,為企業降本增效、產能升級貢獻自己的.微薄之力。
作為生產一線的技術人員,她深知實踐和積累的重要性。以實踐為前提,以積累為階梯,成了她工作的基本準則。20xx年參與局級科研項目“新能源汽車鋁合金副車架產品開發”,她虛心請教,積極總結。對于現場工藝難點問題及時記錄分析,對新的工藝手段及時歸納總結,最終完成結項論文一篇。同年提交QC課題1項,經逐級推薦,層層遴選,先后獲得20xx年集團公司優秀質量管理小組和北京質量協會品質獎等多個獎項。鑄造的爐溫常年不減,工作的熱情始終不息。
作為一名青年黨員,她思想敏銳,意識先進,在普通的工作崗位上踐行著時代青年應有的責任和擔當。20xx年參與中鐵電工黨委主辦的“不忘初心、牢記使命”主題教育知識競賽。主場作戰,壓力倍增。但她臨危不懼,最終獲得團體一等獎;同樣20xx年參加中鐵電氣化局第四屆最強團支部大賽,她仍初心不改,最終獲得團體二等獎。面對困難挑戰,她始終堅信,步履不停,路遙可至;拾階而上,未來可期。
電工青年崗位能手主要事跡 3
小王,男,44歲,電工高級技師,從事電工行業18年,20xx年進入發展公司,現為太利物業公司電工。曾多次榮獲發展公司崗位標兵榮譽。
在開閉站擔任值班長期間,根據機場高速供電電纜點多線長的特點,創新工作方式,總結出了一套“電纜分段排查法”。機場路全線雙路近40公里高壓供電電纜,電纜敷設地形復雜,每天巡視耗費大量時間和人力。分段排查法就是分段標注,對重點易發故障的'地點進行標注,重點地段地上物情況進行說明,開閉站通過執行這種分段排查法,大大提高故障點檢查的效率,縮短了電纜故障維修的時間,更好的保證了機場路的全路供電。結合機場高速供電系統實際情況,先后參與編制了《操作票制度》、《變配電室值班制度》、《開閉站反事故預案》等一系列電氣專業作業指導書,為提高運營工作效率,規范操作標準化,保證機場高速供電安全發揮了積極作用。
電工青年崗位能手主要事跡 4
在遼寧本鋼集團公司有這么一個“怪人”,有3次坐機關當干部的機會,但都被他拒絕了,他表示就愿意在一線當電工。
他就是小羅,本鋼的全能電工。30多年來,他完成技術革新30余項、先進操作法10余項,創造經濟效益20xx余萬元。
他用高超的技術數次解決技術難題,為企業避免經濟損失上億元。先后獲評全國五一勞動獎章、全國技術能手,并享受國務院特殊津貼。
連拜6位師傅學技
1983年5月,在部隊服役4年多的小羅在遼寧本溪轉業,當時公安局、民政局都向他伸出了“橄欖枝”,他選擇了到本鋼當一名電工。
企業安排小羅到本鋼機電安裝公司團委當干事,9個月后,他找到領導提出要當電工。再后來,又有機會讓他去機關工作,他再次拒絕。
“我的偶像是當電工的叔伯哥哥!彼f。
小羅是仫佬族,1962年出生在廣西壯族自治區羅城縣的貧困山區,村里1972年才通電。當時負責施工、安裝的就是在縣電業局工作的叔伯哥哥。
安裝完成、電燈亮了,“太神奇了,哥哥太了不起了!”從那時起,小羅下定決心,長大也要當電工。
小羅學技術很有特點,跟一位師傅學一段時間,感覺掌握這門技術了,就要求換崗再學一門技術。15年間,他先后拜6位師傅學技。
除了跟師傅學藝,他還抽時間到本鋼技校當旁聽生,參加遼寧科技大學電氣自動化專業在職學習,并拿到大專文憑。
20xx年,本鋼開始普及使用光纖電纜傳輸技術,小羅利用節假日休息時間自費到外地學習,還購買了相關技術資料,最終掌握了這門技術,填補了本鋼光纖電纜接頭熔接技術的空白。
小羅喜歡記筆記,故障原因、處理辦法等他都記在筆記本上,多年來他的筆記已經有六七十本。
幫外國專家解決技術難題
20xx年,本鋼從新加坡引進66KV高壓電纜接頭制作技術。新加坡公司在安裝制作高壓電纜接頭時拉起警戒繩,不讓中方工人靠近。
安裝過程中,外方專家漂洋過海帶來的“封鉛紙巾”受了潮無法使用,如果從國外重新發貨,工期就要被迫延長。
一籌莫展之時,小羅表示,他有辦法解決。
起初外方專家不信,小羅便使出了師傅傳給他的一項絕活兒,用牛油煮橫紋布做出的“封鉛抹布”進行替代,一經使用,效果比“封鉛紙巾”還要好,外方專家最終同意小羅與他們一同作業。
同年,本鋼從英國引進的10KV高壓變頻電機系統“組合式電纜附件”因為運輸中受潮,出現了斑點,試車電壓升至6000伏時電纜“放炮”,沒有多余備件,工程只好停下。
英方代表表示,可以從英國再運一件過來,但時間得一個月。指揮部領導找到小羅想辦法,他根據附件的用途和原理,用“土辦法”替代,并改進了英國設備的接線方式,效果非常好,現在還在使用。
那位英國專家有把瑞士電工刀,小羅非常喜歡,還特意買了一條煙和他交換,但他不愿意。技術問題解決后,英國專家悄悄把電工刀送給了小羅。
拒絕高薪邀約沉在一線創新
1997年,小羅公派赴泰國援建電氣設備調試。他嫻熟的技術、盡職盡責的工作態度,被工程建設投資方老板看中。
回國前,老板以月薪1000美元的'待遇挽留他,這在當時是很高的收入,然而,他沒動一點心思。此后,那家公司的老板多次盛情邀請,都被他婉言謝絕。
20xx年6月,擔任調試班班長的小羅利用廢舊的高低壓柜和電纜故障標本等,建成了一個工作室,為的是給班組職工提供一個實操練習的場地。
這一做法得到機電安裝公司的大力支持,先后為工作室配備了電腦、PPT投影儀等教學設備和實驗設備。經過不斷發展,工作室如今的面積已達到800余平方米,設有電氣系統多媒體教學培訓室、儀表壓力溫度檢定室、絕緣油檢測化驗分析室等。20xx年,工作室被遼寧省總工會評為“省級勞模創新工作室”,20xx年,獲得“國家級技能大師工作室”稱號。
截至目前,小羅先后培訓職工3000多人次,徒弟中有20余人分別考取高級技師、技師、工程師和國家一級建造師,1名徒弟在市級職工職業技能大賽中斬獲狀元。
電工青年崗位能手主要事跡 5
小李,電氣1501,20xx年8月來到北京中燕建設工程有限公司,擔任第一項目部電氣一部三催化酮苯電工班技術員一職,主要負責班組設備臺賬的整理、檢修施工現場票證的檢查、施工質量的把控等工作。
20xx年,煉油廠大部分裝置進入大檢修階段,他所在班組管轄的裝置中,潤滑油加氫、柴油加氫、2#連續重整三套裝置相繼進入裝置大檢修狀態。在潤滑油加氫裝置檢修工作主要是對64臺關鍵電機裝置內重要的油泵電機和高壓電機盡心檢修,具有工期短、任務重的特點。小李主要負責配合施工隊伍對裝置的64臺關鍵電機的檢修工作。2#連續重整裝置檢修期間,他除了負責監護重整高壓配電間高壓開關柜的電氣試驗工作,并利用此次裝置停工檢修,對配電間的48面高壓開關柜及72面低壓開關柜的清掃及端子緊固工作,確保檢修結束后能夠保證生產一次開車成功。同時,在施工過程中,他還要積極做好票證管理、施工質量確認、外來人員新冠病毒防疫等工作,做好一機一檔的檔案管理工作,并及時更新設備臺賬,確保設備信息的準確性,在確保不出現安全事故的前提下,出色的完成了上級領導交給的艱巨任務。
除了按質按量完成檢修分配的任務,小李利用其余時間,對運行裝置的配電間進行設備巡檢工作,發現運行異常的設備,及時上報班長,保證檢修期間運行裝置設備的穩定性。煉油廠西區檢修,目前僅有一熱力單套裝置運行為煉油廠提供生產,如果出現問題,將造成巨大的`經濟損失,嚴重可能導致煉油廠其他工藝流程停工,所以3#中壓鍋爐給水泵的安穩運行就成了安穩生產至關重要的因素。小李在巡檢一熱力高壓配電間時,發現3#中壓鍋爐給水泵6L09柜斷路器小車在運行位置,電流表有31A左右的電流顯示,但運行指示燈和綜保均無任何指示。發現這一問題后,小李立即前往操作室,協同生產操作工到現場對3#中壓鍋爐給水泵電機的運行狀態進行確認,現場核實為運行情況。小李推測6L09柜綜?赡艹霈F問題,隨即聯系正在潤滑油加氫高低壓配電間檢查工作的班長董樑及車間技術員到一熱力低壓配電間對此問題進行檢查處理。做好一系列的安全措施后,開始6L09柜綜保的更換工作。更換完成后,恢復正常,運行指示燈顯示正常,確保設備的穩定運行,保證煉油廠的生產穩定。
基于他在檢修期間的卓越表現,曾多次被評為“檢修標兵”稱號,他堅信只有將學習到的知識運用到實際中,才能更進一步的提高自己的工作水平和業務能力。只有親身參與到檢修項目中,才能不斷積累自己經驗,夯實自己的基礎。他知道,前面的路還很長,或許不會一路平坦,但是他一定會一路披荊斬棘,一如既往,勇往直前,用自己的青春和熱血,在電氣專業路上譜寫最新、最美的篇章。
電工青年崗位能手主要事跡 6
“世界上沒有坐享其成的好事,要幸福就要奮斗”安柴公司設備部維修電工小陳將這句話作為自己工作的行動指南,時刻激勵著自己朝著這個目標不斷的拼搏奮進。
2011年7月,走出校門的小陳招聘進入安柴公司,分配在維修電工崗位,看到同部門的高級技師張增成獲得的眾多榮譽和解決技術問題的游刃有余,小陳默默為自己樹立了一個目標,那就是要練就成像張師傅一樣具有高超技術本領的好員工。8年的時間里,小陳刻苦學習,認真鉆研,在自己不懈的努力下,他的技術水平得到了不斷的提升。先后榮獲了安柴公司青年崗位能手、安慶市技術能手、安徽省優秀農民工等榮譽稱號,并在2017年安慶市職業技能大賽中獲得維修電工組第一名的好成績。2018年,小陳再獲殊榮,獲得“中船集團公司青年崗位能手”榮譽稱號。
愛學習的好青年
愛學習,是同事們對小陳的一致評價。為了學好本領,他向書本學習,向身邊的老師傅們學習。閑暇時間,他經常逛書店,買來一些設備維修方面的書籍,不斷的從書籍中汲取知識。他還虛心的向身邊的每位員工學習,遇到不懂的問題,他都會向他們請教,直到明白為止。為了掌握更多的'設備維修方面的技術,他經常去公司實訓室進行模擬訓練,自己設置問題并解決。通過自己的刻苦努力,小陳技術水平的得到了很快的提升。
善鉆研的好員工
意大利鏜床是安柴公司重點設備之一,其承擔著柴油機機體加工任務,由于使用頻繁,設備出現故障。如外請設備廠商來司維修,將是一筆不小的費用。小陳主動請纓,他和師傅張增成承擔起了維修任務,從前期的現場勘察和設備測量,再到設備的拆解和圖紙的重新設計以及電器元件的安裝,他都仔細研究,認真對待,為了盡快的修復好該設備,小陳經常加班加點,有時工作到深夜,歷時四個月的不懈努力,最終這臺鏜床又煥發出了“活力”。僅此一項,就為公司節約了維修費用近20萬元。
無論是新項目建設還是機床改造,小陳都積極參加,自進廠至今,他先后參與了ACD320天然氣/雙燃料發動機研發項目、天然氣站建設項目以及機床改造項目。這為他的技能提升積淀了深厚的實踐基礎。
樂助人的好師傅
近年來,設備部維修班組新進來不少新員工,對于這些新來的員工,小陳都不遺余力把自己的技術傳授給他們。在公司團委組織的“學雷鋒”活動中,他更是利用自己所學的技術為退休職工義務修理電器,為他們送去愛心,得到了大家的一致好評。
電工青年崗位能手主要事跡 7
小李,1990年6月出生,大專學歷。2016年3月,他從煤礦輔助電工轉崗來到華塑股份公司,在氯堿廠電儀車間從事電氣設備檢修工作,在華塑的三年時間里,取得了許多令人矚目的成績。
一、虛心好學,不斷提升自身業務技能。小李堅持“學中干,干中學”的思想,向老師傅學習,向身邊同事學習,向實踐學習,在工作之余他還閱讀了大量與本崗位相關的理論知識,轉崗短短3個月,為自己的工作奠定了堅實的基礎。他第一次參加華塑公司電氣技術比武,就獲得了第二名的好成績;在2018年,第八屆淮北礦業“名師高徒”大賽,他以優異的成績獲得“淮北礦業優秀高徒”的榮譽稱號;又在2019年華塑公司低壓電工技術比武中,取得第一名的好成績。
二、踏實肯干,工作業務水平突出。2017年5月,小李被推選為燒堿電氣班長。在燒堿擔任班長的日子里,他利用半年時間,帶領班組成員把屬地范圍內的電機維修將近八成,確保每一臺在用或備用電機的`完好性,并做到每日清掃每日排查。在班組成員的共同努力下,燒堿電氣榮獲華塑股份5S班組創建第一名。2018年5月,小李被調至PVC電氣擔任班長,在他不斷的努力下,帶領PVC班組將聚合釜防爆區域打造成華塑股份防爆標準化創建車間。
三、刻苦鉆研,技術攻關創佳績。小李同志愛動腦筋,肯鉆好學,公司的技術改革活動能參與的他都積極參與。2018年,他參加了VCM高壓柜控制回路改造,通過改造節省了設備更換的材料資金,排除了由于繼電器損壞而造成的電機失控的事故。他參與的'循環水技改項目,小組成員加班加點干,設計圖紙,配制管道,方案完善了一遍又一遍,經過兩個多星期的安裝、調試,終于完成循環水泵B機增加外設稀油站的技改項目,成功的為循環水泵降溫找到了切實可行的方法,自此水泵不會因軸瓦溫度過高而燒損,促進工藝生產平穩運行。
在2018年度工作中,他憑借突出的成績,先后被評為安徽華塑2018年度“五好職工”、淮北礦業2018年度“青年崗位能手”等榮譽稱號。
電工青年崗位能手主要事跡 8
小黃,2013年6月畢業于桂林理工大學自動化專業,2014年3月進入廣西皖維公司工作。曾榮獲原料廠2018年度優秀員工、2018年河池市職工職業技能大賽企業(廣維)專場電工比賽二等獎。
進入公司后,她被分配到原料廠技術科成為一名電儀工。2014年在原料廠廢糖蜜生產聚乙烯醇材料技改項目中,她成為電氣安裝小組中的一員,每天主動跟著經驗豐富的師傅們學習安裝、調試電氣設備。在參與技改中,她勤學苦練,積極動手實踐,各項技能得到很大提高,很好完成了各項任務。由于各方面表現突出,很快擔任班長。她始終堅持學習,不斷提高自身技能,在2015年年終考試中獲得原料廠“優秀操作能手”稱號。
2016—2017年因生產需要,小黃多次被借調到有機分廠電修工段,參與技改項目建設。她迅速熟悉新環境、新設備,結合電氣原理圖到配電房里研究聯鎖線路情況,看說明書理解參數設置,以過硬的崗位技能得到了領導和同事的一致稱贊。
2018年由于酒精市場變化,公司要求原料廠盡快具備開機條件。在工段領導的.帶領下,小黃克服人手不足等困難,團結班組同事加班加點,最終在規定時間內順利完成檢修并實現成功開機。2019年8月,她被調到原料廠技術科任技術員。面對新的環境,她靈活利用多媒體等方式提高工作效率,快速勝任了工作。
電工青年崗位能手主要事跡 9
小林,星匯雅苑服務中心工程主任,從20xx年任職以來,一直勤懇踏實,努力做好本職工作。他在日常工作中認真負責,具備良好的服務意識和專業技能,遇到緊急事件時總能主動迅捷地到達現場進行處理。他在平凡的崗位上做出了不平凡的成績,其工作能力獲得業主們的一致贊揚。
還記得今年5月,x單元業主提出裝修申請,因裝修工人疏忽,在施工過程中鑿穿了地下的水管造成樓下單元的樓頂滲漏。發生情況后,小林積極與這兩家的業主溝通,并經常巡查該單元的裝修情況。因施工人員的技術和態度問題,造成了3次試水失敗,致使樓下單元業主經受了三個月的.樓頂滲漏問題,其業主多次到管理處投訴。小林在接到投訴后,都積極主動和施工單位與樓下單元業主協調,并且提出專業意見,在他的努力下順利解決了這件事情。他認真負責的態度得到該單元業主的多次口頭贊許。
小林除了做好自己本職工作外,當其他物業崗位的同事需要幫忙時也義不容辭。比如說,他在巡視機房設備、做記錄表的時候,知道保安人員因為頂崗無法及時給樓下的業主開門,他會馬上去大堂為業主開門。還有,他在服務中心處理設備、材料等表格文案的時候,適逢其他客服人員忙不過來,會積極主動地幫忙接聽服務中心投訴電話。有一次,x單元住戶深夜遭遇水渠堵塞,而值班電工只有一位,想要處理好水渠問題需花時很長,會影響到住戶的正常生活。小林在得知此事后,考慮到該住戶的情況,馬上回到服務中心,協助電工師傅很快地處理好堵塞問題。原本要做3個小時的工作,二人合力只需1個多小時就完成了,保證了住戶的休息時間,得到住戶的贊揚。
小林經常說,“作為一名好的物業服務人員,不僅要做好本職工作,更要了解業主需求,為其提供更優質的服務”。他不止出色地完成本職工作,還積極主動協助其他同事,用真誠和感恩的心服務每一戶業主,用嚴謹和專業的服務態度獲得業主的滿意與肯定。
電工青年崗位能手主要事跡 10
xx,男,漢族,19xx年出生,19xx年畢業于窯街煤電集團公司技工學校,19xx年參加工作,分配到窯街煤電集團公司雙氰胺廠,xx年8月調入窯街煤電集團公司海石灣煤礦。
該同志如今是窯街煤電集團公司海石灣煤礦機電隊的一名普通電工,他始終以高昂的工作熱情和積極的工作態度,全身心的投入到熱愛的電工事業中,為海礦的開展傾注了滿腔熱血。屢次被評為海礦“雙文明先進”、“優秀團員”等榮譽稱號。由于工作出色,海礦破例提升他享受副隊長級工資待遇。xx年參加了公司舉辦的青工技術比武大賽,獲得了電工組第一名。同年又被評為集團公司平安質量標準化和創立平安高效型礦井活動“最正確崗位能手”。xx年授予集團公司“十佳崗位技術能手”和“甘肅省技術標兵”榮譽稱號。同年被評為集團公司“十大優秀青年”等。
該同志對工作可以認真負責,兢兢業業,勤于,刻苦鉆研。煤礦井下的`工作環境特別惡劣,工作條件特殊,工作量宏大,要求電工技術含量也越來越高。尤其海石灣煤礦是剛剛建成的新礦井,所有投入使用的機電設備都是新消費的,技術含量較高,對維護電工的技術程度要求也很高。他帶著機電隊全體電工參加了6111、6121、6212、6213等多個綜采工作面和掘進工作面的安裝,回收,調試等任務,圓滿高效的完成各項安裝任務,受到了礦指導的高度評價。
井下的急、難、險、重、的工作,他經常知難而上,加班延點,有時候一連幾天都在礦上,想家人了,就給家里打個,天天都是起早貪黑,忘記了照顧父母、孩子,忘記了多陪一會兒妻子。由于他的業務程度突出,所以他不但負責井下的電氣設備維修,還擔負著海礦上工業廣場“五大運轉”這個重要機電環節的維修與日常維護工作,經常是井下電器故障剛剛處理完,又跑到山上處理電氣故障。而且在其它連隊有解決不了的技術難題需要他幫助時,他總是以謙虛慎重的態度去對待,盡其所能去幫助別人,受到了其他連隊干部職工的一致好評。
電工青年崗位能手主要事跡 11
小凌,20xx年9月份入職華文服務中心,擔任設備管理員一職。由于華文小區業主的特殊性及樓盤人手緊缺,小凌一人負責工程,并兼客服、車場、收費,一專多能。在崗位上的他,對待工作從不馬虎,兢兢業業,默默奉獻,秉持著公司的“服務至上,真誠永遠”的服務理念,用心服務好每一位業主。
任職設備管理員多年的他,早已成為“家電能手”,幫業主解決大部分家電維修(吸塵器,電飯煲,遙控器,電視等)。記得有一天,x單元業主打電話來反映家里的網絡和電視都用不了。接到報修消息的他,立馬上樓查看,經檢查發現只是網線和電視機頂盒出現故障,經過調試后得以恢復正常。但是,值得點贊的不僅僅是他的技術,更是他的服務態度,深受業主們的信任和喜愛,服務中心經常收到業主們對他的表揚。作為全能手的他,更是一位微笑大暖男,不論是接待業主,還是面對同事,臉上總是掛著標志性的笑容。這樣的他,已成為服務中心的'微笑大使了,業主也很喜歡與他聊天,辦公室里經常能聽到他與業主的歡聲笑語。
在日常工作中,小凌積極協助經理做好小區設備設施的日常管理,建立臺帳及檔案。對各系統制定的年度維保計劃積極執行,嚴格按計劃完成維保工作,確保設備設施正常運行,每天一次巡查設備,發現故障馬上進行維修。去年x個周末晚上9點多,正值休息的他,突然接到緊急電話,原來華文水泵突發性故障,導致小區全面停水。業主們的情緒也是比較著急,紛紛打電話到服務中心詢問,畢竟日常生活中最不能缺少的就是水了,可想而知當時的情況是多么的緊急。收到消息的他,立馬從家里打車趕回小區,立馬飛奔去水泵房,與值班電工一起認真查看。經過緊急搶修,最終發現是水泵房的繼電器壞了,待更換了繼電器后,水泵得以正常。修復好水泵后,他去到業主的家里,逐一解釋原因,業主們紛紛表示諒解,也被他從家里匆匆趕回來搶修小區水泵的行為所感動。他說,維護小區設備正常運行是他們的職責。
工作中最重要的是什么?態度。每當解釋什么是態度時,小凌都會像老師教學生一般的告訴同事:“態度是一種心態,是一種看法,是一種觀點,更是一種追求、一種精神、一種信念。對于每個人來說,無論是為人處事還是工作生活,態度至關重要,因為它決定了我們生活中太多!闭驗樗麍猿种@種的工作觀念,時刻告訴自己要做就做到最好,立志做一名出色的越秀物業人!
電工青年崗位能手主要事跡 12
他——文化水平不高,卻熱衷于鉆研業務;沒有任何官職,卻盡心為居民服務;沒有任何名利,卻甘心于無私奉獻,所有這一切,用他自己的話概括,只是簡單的幾個字——“因為我是一名共產黨員”。他,就是中央星城小區的維修電工技師、共產黨員小鄒。
小鄒,自20xx年到中央星城物業服務中心工作已經3個多年頭了,現為嘉臣物業管理有限公司中央星城的維修電工技師。他,是多面手,是萬能的,小區里無論什么機械設備有了故障,大家第一個想到的一定是他;他,又是全天候的,無論是在白天,還是凌晨,只要設備設施不能正常運轉了,居民第一個想到的還是他;他,被所有的領導、所有的同事及居民都親切的稱為“萬能手”。
我是技師,就得要鉆研業務
小鄒非常喜歡學習刻苦鉆研業務知識,而且十分注重政治學習和業務知識的學習,他常說“一個人可以沒有文憑,但決不可以沒有知識”,平時除參加公司組織的學習以外,還積極自學業務知識,業余時間都用在了鉆研業務上,努力將自己的工作吃透,干好。這幾年隨著設備的更新,新材料、新技術不斷應用,原來的理論知識已不能適應新形勢。為了掌握這些新知識新技術,更好地開展工作,他堅持自學了很多維修新知識、新技術。
他常說“學無止境”作為技術工人更應懂得多才行。就這樣,他憑著刻苦不停地鉆研,逐步掌握了物業公司的大小設備的基礎維修與保養技術。雖然那么大的小區就他一個技術工,但他從不抱怨,一直兢兢業業,無論白天黑夜還是刮風下雨,無論春夏秋冬還是冰雪霜凍,都做到隨叫隨到,都要做到哪里有事就奔向哪里。復雜的、簡單的、大小機械設備維修,技術精湛,得心應手,深受大家贊譽。
作為一名黨員,小鄒充分發揮模范帶頭作用,用他的.話講就是“不能做群眾的尾巴”,工作中他不怕苦、不怕累、不怕臟,以身作則帶頭工作。作為中央星城小區物業的一名維修工,他的工作是繁忙的,但他說:“我人多干人多的活,人少我也不能偷懶,既然領導信任咱,咱也得讓領導放心,不能辜負大家的期望!
我是黨員,就得要想著群眾
作為一名小區的維修工,最大的特點就是總在與居民群眾打交道,誰家的屋子漏了,誰家的下水道堵了,哪棟的污水外溢了,都離不開他,每當這時,不管時間早晚,總是毫無怨言,隨叫隨到,滿腔熱情的投入工作。
記得去年12月份冬天的一個夜晚,他接到居民水管爆裂的報修電話后二話不說便趕到現場,當時已是凌晨2點多。為了迅速解決問題,減少損失,那一夜他一直干到凌晨4點多,直到修好為止。像這樣的事情,他自己也記不清有多少次了。維修工的工作是繁雜的,但他從沒喊苦,他就這樣默默無聞的干著,同事們看在眼里也記在心里。在他的影響下,公司的團隊變得更加努力服務小區住戶。
他就這樣一年四季奔走于小區住戶和辦公樓之間,整個小區住戶無論哪里有事他就出現在哪里,里里外外,忙忙碌碌,他以樸實的行動詮釋著他對公司的忠誠和對大家的愛。
【電工青年崗位能手主要事跡】相關文章:
電工青年崗位能手主要事跡12-11
青年崗位能手主要事跡12-06
青年崗位能手主要事跡09-11
電網青年崗位能手主要事跡12-07
青年崗位能手標兵主要事跡12-20
企業青年崗位能手主要事跡12-15
車間青年崗位能手主要事跡12-06
鐵路青年崗位能手主要事跡01-14
青年崗位能手主要事跡(推薦)09-18