設備部班組建設總結

設備部班組建設總結

　　總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，快快來寫一份總結吧�？偨Y怎么寫才能發揮它的作用呢？下面是小編精心整理的設備部班組建設總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

設備部班組建設總結1

　　設備部×××班組共有員工×名，其中工程師×名，助理工程師×名，分管著公司兩臺機組的繼電保護、高壓試驗、通信自動化、電測儀表等工作，自班組成立以來一直堅持以人為本，發揚團隊精神，以建設優秀班組為目標，在公司及部門領導的正確指導下，將班組建設工作扎實開展并取得了長效發展，現將班組建設工作總結如下。

　　一、班組建設基本情況

　　1、建立了班組各項規章制度，設備臺賬、班組日志、安全生產制度、民主管理等相關的管理制度和辦法；

　　2、詳細制定了工作流程，嚴格按照部門相關制度進行工作部署，做到及時、準確記錄和反饋相關的信息，做到責任到事、責任到人；

　　3、加強了設備資料的管理，做到了設備臺賬完整清晰，設備資料歸類有序，缺陷登記及時準確；

　　4、對班組成員加強了學習培訓，經常開展技術講課、技術問答、現場教學等新的培訓形式，高效、快速地提高了班組成員的業務水平，有利于工作的順利開展。

　　二、加強班組建設的主要措施及做法

　　在班組建設中，積極開展師帶徒“傳幫帶”活動，班組成員之間進行業務技術、崗位技能幫扶，互定目標，共同提升；在安全管理建設中，每周四按照公司安全監察部下發文

　　件進行認真學習，且每天的班前會開展安全生產教育，從班組成立至今未發生一起設備人身事故，在班組長的帶領下，規范完善各項制度，不斷提升執行力，將班組建設的各項工作切實落到實處，取得成效，在公司的年度評比中，班組成員×××被評為“文明標兵”、×××、×××被評為“工會積極分子”。

　　三、推進班組建設中存在的問題、原因及下一步工作打算

　　在開展班組建設工作的過程中，由于班組各項建設工作剛剛起步，基礎相對薄弱，與高標準的要求還有相當大的差距，在設備缺陷的基礎管理工作中，班組做了很多的工作，但是還是有一部分缺乏，相關記錄不太完整。

　　下一步的工作打算：

　　1、對基礎資料管理工作進一步整理完善，做到及時更新，現場設備資料與實際工作相符；

　　2、以提高成員素質為切入點，創建知識型班組，大力開展技能培訓；

　　四、加強和改進班組建設的意見和建議

　　班組是企業賴以生存和發展的細胞，是完成生產、建設經營及各項工作任務的“小分隊”。要想建設現代化的'企業，就必須從班組抓起。從班組發展上，經過討論和研究，提出兩點建議：一是工會組織為職工“搭好臺”，切實開展勞動競賽和技術比武，從根本上提高員工技能水平；二是樹立獨立的企業文化理念，大力開展加強職工凝聚力、向心力的各項活動，讓員工“心有所屬”，營造積極向上的良好文化氛圍。

　　班組建設工作是一項長期的工作，在建設的過程中，雖然取得了一定的成績但還有很大差距和不足，為了全面提升班組管理水平，為公司快速發展做出積極貢獻，電氣二次班組將按照公司的統一部署，深刻學習其他班組好的經驗和做法，找準不足，將班組建設工作抓得更實、更緊，努力推動班組建設工作再上新臺階！

設備部班組建設總結2

　　在公司領導的正確領導下，部門領導的帶領和各部門的大力支持和幫助下，以公司年度工作規劃和考核指標為目標，認真貫徹公司下達的各項工作方針。我部認真總結、分析以往經驗，借鑒與其他公司的交流學習經驗。我部組織骨干開會認真討論，制定并落實各項班組建設要求，部門領導帶隊，分級布置，層層落實到各不同崗位。通過全體設備維護人員團結一致，共同努力，很好地完成安全、公司每季度費用指標等目標，現將班組建設工作總結如下：

　　1、建立、建全各項安全規章制度，嚴格落實班組安全生產責任書讓各不同崗位人員明白自己所承擔的責任、完善設備維護考核標準、設備運轉情況匯報例會制度，主要是把上一周存在未解決的問題或者需要協調的問題重新布置落實、建立臺帳報表考核標準、安全生產制度等相應的管理制度與辦法。

　　2、制定詳細的工作流程，并嚴格按照業務流程進行工作部署，嚴格執行設備點檢、保養計劃，認真填寫維修記錄和反饋相關信息，做到責任到人。

　　3、加強了設備資料的管理，做到了設備臺帳完整清晰，設備基礎資料、檔案完善，與實際相符。

　　4、進行了設備維護的分解工作，制定崗位說明書，下達的任務責任到人，考核責任到人，力求起到督促與鼓勵的效果。

　　5、制定年度培訓計劃，加強部門人員專業知識、技能、安全方面的.培訓和學習，使用現場學習的形式進行有效、快速的培訓學習，努力提高維護人員專業知識和維修技能，前三季度各主修及副修各自完成所負責機臺常見故障處理方法的PPT培訓計劃交流自己的心得，大大提高各新老員工的經驗，對快速解決故障提高設備的運行效率有很大的幫助。

　　6、組織各崗位人員把所負責機前兩年所出現的故障處理過程和關鍵部位未有出現過故障而假設出現故障時可能是哪些原因詳細列出，應怎樣處理過程收集成文檔。通過整理成PPT形式發給各技術人員學習。對處理故障提高效率、提高維修安全、保證設備正常運運有了很大的幫助。

　　7、認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針和“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”的三不傷害原則。層層落實安全生產責任制，嚴厲處理安全違章行為，確保安全作業。落實班組安全檢查制度，每周進行一次班組安全檢查，對發現的安全隱患，應定責任人，定時間，定標準，立即進行整改。對出現的不安全事件要及時進行了總結分析，找出原因，及時消除。

　　8、嚴格執行班前會制度和交接班制度，落實當班人員的工作任務，強調安全作業。交班人員必須將設備運轉情況和注意事項告知接班人員，認真填寫交接班記錄。

　　9、對較大的設備故障，事后要求維修人員寫故障分析報告，開故障分析會，讓每個維修人員都清楚了解故障發生的原因和處理方法，積累維修經驗，提高維修技能。

　　以上是我部班組建設工作中的一些經驗，下一階段我部將學習兄弟部門的經驗，找出不足并加以改進，把工作抓得更緊、更實、更細，努力推進我部班組工作再上新臺階。

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