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誰了解銷售員的工資制度
公司在上海徐匯，現在上海最低保障是多少，這公司最低保障是1120元，也就是底薪!而且擁有很多扣費制度，比如業績不到多少扣300，電話沒打到多少扣150，加班一定要加多少，加不到就扣錢!這些都是在進公司時簽定合同上沒有的。之后進公司就強制實行，有些人強制簽定扣費合同。導制很多人都干了一個月，加班加死，工資卻出現負數，也就是要給公司錢�，F在又多出一個業績不到多少工資不高于多少，工資不將不高于實收款，那新員工沒做到業績不就是0元了么???
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