公司原因造成的離職,有什么補償政策嗎？

公司原因造成的離職,有什么補償政策嗎？

因為公司原因造成的離職，補償一個月工資，你說是按照基本工資的平均進行補，還是按到手的工資平均進行補？是不是應該看合同��？

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