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沒有提前一個月申請辭職，公司對我罰款是否符合法律依據？
1、我是從實習6個月到轉正后工作13個月一直在這家公司，聽說應屆畢業生不會受到罰款，這有法律依據嗎?
2、如果我不是應屆畢業時，未提前申請就辭職，會罰款多少呢?
請依據法律給我指點一下，先謝謝了!
急急急!!!!!!!!
