• 一頓飯就能看清人品,聰明的老板都是這樣招員工的

    時間:2022-07-03 03:32:45 品才頭條 我要投稿
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    一頓飯就能看清人品,聰明的老板都是這樣招員工的

      飯桌見人品,我們國家一直以來都有這么個說法。

    一頓飯就能看清人品,聰明的老板都是這樣招員工的

      一起吃飯,很多細節都能暴露你原本的面目。

      看一個人是否有修養,從你吃飯的樣子里就可以知道。

      一個人的吃相可以看出背后家庭的家教,也可以反映出你生活中很多的行為。

      職場上有這樣一個故事,老板通過一頓飯決定了招誰做員工,今天我們就來看看吧!

    故事一:

      有一天,某企業老板請客人吃飯,叫了兩個新來公司實習的大學生陪同?腿耸悄戏饺,吃菜的口味比較清淡,所以老板點的菜都比較符合客人的口味,但新來的兩個大學生都是四川人,喜歡吃辣的,于是就不斷地抱怨著沒有他們喜歡吃的菜。老板心中雖然不高興,但也不好發作,就又點了兩道辣一點的菜。

      結果這兩道菜上來以后,就被這兩個大學生放在自己面前,自顧自地邊吃邊聊天,完全忽略了老板和客人。吃完還不忘贊嘆道〝就只有兩個菜吃起來還不錯〞;毓竞罄习鍥]作任何解釋,就立即將這兩個大學實習生解雇了。

    故事二:

      有段時間,某大型企業為了招聘一名后勤部長,經過一番海選,筆試面試之后,確定下來十個人進行最后的篩選。公司把這十個人同時請到公司,主考官隨意與大家閑聊了一會,就提議請大家一起吃飯。

      吃完飯后主考官突然宣布面試結束,后勤部長的人選已經確定下來了。誰也沒有想到最后一場面試居然是吃飯,而且是吃自助餐,等大家明白過來時,后勤部長的人選已經確定下來了,就是那個吃多少取多少,連最后一點湯汁都倒到粥里喝掉的那個面試者。

    故事三:

      某學校學霸劉葉去應聘某世界500強的企業,因成績及各項表現突出,順利受邀參加公司高管在座的面試飯局。席間,他自覺言行舉止相當得體,可是,應聘成功的卻不是他。劉葉很生氣,覺得背后一定有黑幕。

      最終,招聘部門告訴小明,他確實能力超群,之所以被高管篩掉原因是,在那個最終環節的面試飯局上,他從來沒有對任何一名服務員表示過感謝。

    用餐禁忌

      1.用餐時不要舔筷子,不要手握筷子在餐桌上亂尋;不要扒拉菜、挑揀菜;別人夾菜時,不要跨過別人去夾菜;不要把筷子插在飯菜上。

      2.打噴嚏時要用餐巾掩口并轉向無人處?梢越ㄗh別人品嘗你認為美味的菜肴,但不要套近乎、擅作主張,用自己的筷子為別人夾菜。

      3.用餐時要由尊者先動碗筷,再餓也不要先夾菜。

      4.吐出的魚刺、骨頭、菜渣,用筷子或紙巾接出來,不能直接吐到桌面上。

      5.飯席間打嗝非常不禮貌,若無法控制,可以喝水使癥狀減輕或者先移步到室外或者洗手間休息片刻。

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